OPERATOR MOBILE CRANE

KAPASITAS DIATAS 50 TON

1
 KATA PENGANTAR

Assalamu’alaikum Wr. Wb

Dengan memanjatkan puji syukur kehadirat Allah SWT Program

Pelatihan Berbasis Kompetensi dengan judul “Operator Mobile Crane
Kapasitas Diatas 50 Ton ” dapat tersusun dengan baik.

Sesuai dengan Peraturan Pemerintah Nomor 31 tahun 2016 tentang

Sistem Pelatihan Kerja Nasional, mengamanahkan bahwa setiap penyusunan
program pelatihan kerja berbasis kompetensi harus mengacu kepada Standar
Kompetensi Kerja yang meliputi Standar Kompetensi Internasional, Standar
Kompetensi Kerja Nasional Indonesia (SKKNI), atau Standar Kompetensi
Khusus.

Program pelatihan ini menjadi acuan dalam pelaksanaan pelatihan

kerja, baik yang diselenggarakan oleh lembaga pelatihan kerja pemerintah
khususnya Balai Latihan Kerja (BLK) maupun Lembaga Pelatihan Kerja
Swasta (LPKS). Dengan menjadikan program pelatihan ini sebagai acuan
diharapkan lulusan pelatihannya sesuai kebutuhan kompetensi dari dunia
usaha maupun dunia industri.

Semoga Tuhan Yang Maha Esa memberikan tuntunan kepada kita

semua dalam melakukan berbagai upaya untuk menunjang proses
pelaksanaan pelatihan berbasis kompetensi guna menghasilkan tenaga kerja
yang kompeten dan berdaya saing tinggi.

Wassalamu’alaikum Wr. Wb

Jakarta, Mei 2022

i
 DAFTAR ISI

KATA PENGANTAR................................................................................... i
DAFTAR ISI ............................................................................................. ii
PROGRAM PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI …………………………... 1
A. INFORMASI UMUM ………………………………................................. 1
1. Nama Pelatihan ......................................................................... 1
2. Jenis Program Pelatihan ............................................................. 1
3. Metode Pelatihan ........................................................................ 1
4. Tujuan Pelatihan ........................................................................ 1
5. Kemungkinan Jabatan ............................................................... 1
6. Jenis Standar Kompetensi .......................................................... 1
7. Persyaratan Peserta Pelatihan .................................................... 1
8. Persyaratan Instruktur ............................................................... 1
B. KURIKULUM PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI ..................... 2
I. Kelompok Unit Kompetensi................................................... 2
II. Kelompok Penunjang Pelatihan di tempat kerja.......................... 2
III. On the Job Training (OJT)........................................................... 2
C. SILABUS PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI............................. 3
D. DAFTAR PERALATAN YANG DIGUNAKAN ..................................... 7
E. DAFTAR BAHAN YANG DIBUTUHKAN ........................................... 8
PENYUSUN …......................................................................................... 9

ii
 PROGRAM PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI
A. INFORMASI UMUM
1. Nama Pelatihan
2. Jenis Program Pelatihan
3. Metode Pelatihan
4. Tujuan Pelatihan
5. Kemungkinan Jabatan
6. Jenis Standar Kompetensi
7. Persyaratan Peserta Pelatihan
7.1 Pendidikan
7.2 Pelatihan
7.3 Pengalaman Kerja
7.4 Jenis Kelamin
7.5 Umur
7.6 Kesehatan
7.7 Persyaratan Khusus
8. Persyaratan Instruktur
8.1 Pendidikan Formal
8.2 Kompetensi Metodologi
8.3 Kompetensi Teknis
8.4 Pengalaman Kerja
8.5 Kesehatan
8.6 Persyaratan Khusus
: Operator Mobile Crane Kapasitas
diatas 50 Ton
: Kualifikasi Nasional (Level…)/
Okupasi/Klaster (*)
: Daring/Luring/Blended
: Setelah mengikuti pelatihan ini
peserta kompeten dalam
melakukan pengoperasian mobile
crane diatas 50 ton sesuai
standar yang berlaku
: 1. Operator Mobile Crane
: 1. SKKNI/SKKK/SKKI(*)
No.92 tahun 2021…..
2. SKKNI/SKKK/SKKI(*)
No. 135 tahun 2015…..
:
: -
: Tidak ada
: Tidak ada
: Laki - Laki
: Min 18 tahun
: Sehat jasmani dan rohani (tidak
cacat fisik )
: Tidak buta warna
:
: Min SLTA
: Memiliki setificate methodologi
: Memiliki sertificate teknis
M.Crane
: Min 1 Tahun
: Sehat jasmani dan rohani (tidak
cacat fisik )
1. Dapat mengoperasikan
M.Crane
2.Dapat memperagakan sebagai
signalman
1
B. KURIKULUM PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI

PERKIRAAN
NO MATERI PELATIHAN KODE UNIT WAKTU
PELATIHAN (JP)
I. KELOMPOK UNIT KOMPETENSI

1. Menerapkan Keselamatan Kerja di B.0600018.001.02 8

Tempat Kerja
2. Menyiapkan Pengoperasian Mobile F.43OMC00.001.1 8
Crane kapasitas diatas 50 Ton
3. Menyiapkan Pengoperasian Crane F.43OMC00.002.1 16
Putar pada Mobile Crane Kapasitas
di atas 50
4. Mengoperasikan Mobile Crane F.43OMC00.003.1 42
Kapasitas di atas 50 Ton
5. Mengoperasikan Crane Putar pada F.43OMC00.004.1 110
Mobile Crane kapasitas di atas 50
Ton
6. Mengendalikan Beban Statis dan F.43OMC00.005.1 24
Dinamis
7. Melakukan kegiatan akhir F.43OMC00.006.1 8
pengoperasian Mobile Crane
kapasitas diatas 50 Ton
8. Membuat Laporan Penggunaan F.43OMC00.007.1 8
Mobile Crane Kapasitas di atas 50
Ton
9. Membuat Laporan Operasi Crane B.0600018.009.02 8
PutarTetap (Pedestal Crane)
Jumlah I 232

II. KELOMPOK PENUNJANG

2.1 Soft Skills - 20

2.2 Produktivitas 8

Jumlah II - 28

Jumlah I & II - 260

III. ON THE JOB TRAINING (OJT) … Bulan

2
C. SILABUS PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI

I. KELOMPOK UNIT KOMPETENSI

1.1 Unit Kompetensi : Menerapkan Keselamatan Kerja di Tempat Kerja

Kode Unit : B.0600018.001.02
Perkiraan Waktu Pelatihan : 10 JP @45 menit
Metode Pelatihan : Luring/Daring/Blended(*)

CAPAIAN UNIT
ELEMEN KOMPETENSI KRITERIA CAPAIAN POKOK PEMBAHASAN
KOMPETENSI
1. Menerapkan prosedur Dapat menerapkan 1. Menerapkan Prosudur 1. Standar keselamatan kerja di
keselamatan kerja di Prosedure keselamatan keselamatan kerja sesuai tempat kerja.
tempat kerja kerja sesuai prosedur standar operasional Procedure
2. SOP keselamatan kerja
(SOP)
2. Mengidentifikasi dan
3. Perlengkapan Alat Pelindung
merespon peralatan 2. Menerapkan penanganan
Diri ( APD ).
berbahaya, berisiko dan peralatann yang beresiko
rawan kecelakaan menimbulkan kecelakaan 4. Jenis Peralatan yang
dengan benar sesuai prosudur mengandung resiko dan
3. Melaksanakan prosedur
bahaya ditempat kerja
darurat 3. Melakukan tanggap darurat
sesuai jenis dan kategori 5. Prosudur penanganan
kecelakaan berdasarkan SOP Peralatan yang mengandung
resiko dan bahaya ditempat
kerja
6. Prosedur kebijakan tentang
tanggap darurat ditempat
kerja
7. Pertolongan Pertama pada
Kecelakaan (P3K).
Asesmen
*) coret yang tidak perlu
3
 1.2 Unit Kompetensi : Menyiapkan Pengoperasian Mobile Crane kapasitas diatas 50 Ton
Kode Unit : F.43OMC00.001.1
Perkiraan Waktu Pelatihan : 8 JP @45 menit
Metode Pelatihan : Luring/Daring/Blended(*)

CAPAIAN UNIT
ELEMEN KOMPETENSI KRITERIA CAPAIAN
KOMPETENSI
1. Melakukan pemeriksaan Memastikan Kelayakan 1. Memeriksa Komponen utama
komponen utama Mobile Mobile crane sesuai dengan penggerak sesuai manual
crane manual book book.
2. Melakukan pemeriksaan 2. Mengisi daftar simak
struktur dan fungsi pemeriksaan komponen
Mobile crane setelah di identifikasi struktur
dan fungsinya.
3. Membandingkan hasil
pemeriksaan dengan Standard
Operating Procedure
4. Melaporkan hasil pemeriksaan
yang tidak memenuhi
persyaratan kepada atasan
atau pihak terkait
POKOK PEMBAHASAN
1. Jenis Penggerak Mobile crane
2. Komponen-komponen utama
penggerak mobile crane
3. Prosudur pemeriksaan
komponen penggerak mobile
crane
4. Struktur dan Fungsi Mobile
Crane
5. Prosudur pengisian daftar
simak pemeriksaan
komponen
6. Prosudur posudur
mengidentifikasi hasil
pemeriksaan dengan SOP
7. Prosudur pelaporan
ketidaksesuaian dengan
persyaratan

Asesmen
*) coret yang tidak perlu

4
 1.3 Unit Kompetensi : Menyiapkan Pengoperasian Crane Putar Mobile Crane Kapasitas di atas 50 Ton.
Kode Unit : F.43OMC00.002.1
Perkiraan Waktu Pelatihan : 30 JP @45 menit
Metode Pelatihan : Luring/Daring/Blended(*)
CAPAIAN UNIT
ELEMEN KOMPETENSI KRITERIA CAPAIAN POKOK PEMBAHASAN
KOMPETENSI
1. Melakukan pemeriksaan Memastikan Kelayakan 1. Memeriksa Komponen utama 1. Jenis Penggerak Crane putar
unit penggerak Crane Crane putar tetap sesuai penggerak Crane putar tetap tetap
putar tetap. dengan manual book sesuai manual book.
2. Komponen-komponen utama
2. Melakukan pemeriksaan 2. Mengisi daftar simak penggerak Crane putar tetap
struktur Crane putar pemeriksaan komponen setelah
3. Prosudur pemeriksaan
di identifikasi struktur dan
komponen penggerak Crane
fungsinya.
putar tetap
3. Hasil pemeriksaan dengan
4. Struktur dan Fungsi Crane
Standard Operating Procedure
putar tetap
4. Melaporkan hasil pemeriksaan
5. Prosudur pengisian daftar
yang tidak memenuhi
simak pemeriksaan
persyaratan kepada atasan
komponen
atau pihak terkait
6. Prosudur posudur
mengidentifikasi hasil
pemeriksaan dengan SOP
7. Prosudur pelaporan
ketidaksesuaian dengan
persyaratan

Asesmen
*) coret yang tidak perlu

5
 1.4 Unit Kompetensi : Mengoperasikan Mobil Crane kapasitas diatas 50 Ton
Kode Unit : F.43OMC00.003.1
Perkiraan Waktu Pelatihan : 50 JP @45 menit
Metode Pelatihan : Luring/Daring/Blended(*)

CAPAIAN UNIT
ELEMEN KOMPETENSI KRITERIA CAPAIAN
KOMPETENSI
1. Melakukan Pengoperasikan Mobil 1. Menyalakan mesin (start)
pengoperasian awal Crane sesuai standar sesuai dengan Standard
operational Prosudur Operational Procedure (SOP).
2. Memposisikan mobile
crane dilokasi 2. Memeriksa Seluruh panel
pekerjaan indikator dan tuas kontrol
didalam kabin sesuai dengan
fungsinya.
3. Berkoordinasi dengan
petugas terkait tentang
Kondisi area pekerjaan
4. Menempatkan Mobile crane
sesuai dengan ketentuan.
POKOK PEMBAHASAN
1. Prosudur menyalakan mesin
2. Fungsi indicator/panel dan
tuas control.
3. Prosudur pemeriksaan panel
indikator dan tuas kontrol
4. Tata cara koordinasi antar
petugas di area kerja
5. Prosudur menempatkan
mobile crane
6. Prosudur setup Outtrigger
7. Prosudur menggerakan crane

5. Meng-setup Outrigger
dengan kedudukan crane
dalam posisi datar (level).
6. Melakukan gerakan tanpa
beban sesuai dengan SOP.
Asesmen
*) coret yang tidak perlu

6
 1.5 Unit Kompetensi : Mengoperasikan Crane Putar Kapasitas di atas 50 Ton
Kode Unit : F.43OMC00.004.1
Perkiraan Waktu Pelatihan : 110 JP @45 menit
Metode Pelatihan : Luring/Daring/Blended(*)

CAPAIAN UNIT
ELEMEN KOMPETENSI KRITERIA CAPAIAN POKOK PEMBAHASAN
KOMPETENSI
1. Melakukan Pengoperasian Crane 1. Menyalakan Mesin (start) 1. Prosudur menyalakan mesin
pengoperasian awal Putar Kapasitas di atas sesuai dengan Standard 2. Fungsi-Fungsi Panel control
50 sesuai Standard Operating Procedure (SOP).
2. Mengoperasikan crane
Operating Procedure 3. Prosudur pemeriksaan panel
putar kapasitas di atas 2. Memeriksa Seluruh panel
(SOP) control
50 ton kontrol didalam kabin sesuai
dengan fungsinya. 4. Cara men-setup panjang dan
sudut boom
3. Meng-Setup panjang dan
5. Cara membaca load chart
sudut boom sesuai dengan
load chart. 6. Prosudur mengangkat beban
dakam keadaan stabil
4. Mengangkat Beban yang di
angkat dalam keadaan stabil 7. Cara Mengangkat,
sesuai dengan SOP. memindahkan dan
meletakan beban sesuai
5. Mengangkat, memindahkan dengan arahan signal man
dan meletakan beban sesuai
dengan arahan signal man.

Asesmen
*) coret yang tidak perlu

7
 1.6 Unit Kompetensi : Mengendalikan Beban Statis dan Dinamis.
Kode Unit : F.43OMC00.005.1
Perkiraan Waktu Pelatihan : 30 JP @45 menit
Metode Pelatihan : Luring/Daring/Blended(*)

CAPAIAN UNIT
ELEMEN KOMPETENSI KRITERIA CAPAIAN
KOMPETENSI
1. Mengidentifikasi kondisi Pengendalian operasi 1. Mengidentifikasi Posisi dan
lokasi, beban,dan pemindahan beban dalam lokasi beban sesuai dengan
perlengkapan operasi crane putar Mobile
crane. area pekerjaan.
2. Mengendalikan operasi
pemindahan beban 2. Mengidentifikasi Dimensi
beban yang diangkat sesuai
dengan berat dan ukuran
beban.
3. Memastikan Sling sesuai
dengan berat beban.
4. Memastikan Kecepatan
angin berdasarkan jenis
dan sifat beban.
5. Mengangkat, memindahan
dan merletakkan beban
sesuai dengan prosedur.
6. Memindahkan sesuai
dengan lifting plan dan
signal man.
POKOK PEMBAHASAN
1. Jenis Posisi dan Loaksi
area kerja
2. Standar ukuran dimensi
beban dan berat dan
ukuran beban
3. Prosudur penggunaan sling
4. Kecepatan angin
berdasarkan jenis dan sifat
beban
5. Prosudur Mengangkat,
memindahan dan
merletakkan beban sesuai
dengan prosedur
6. Prosudur Memindahkan
sesuai lifting plan dan
signal man.

Asesmen
*) coret yang tidak perlu

8
 1.7 Unit Kompetensi : Melakukan Kegiatan Akhir Pengoperasian Mobile Crane Kapasitas di atas 50 Ton
Kode Unit : F.43OMC00.006.1
Perkiraan Waktu Pelatihan : 10 JP @45 menit
Metode Pelatihan : Luring/Daring/Blended(*)

CAPAIAN UNIT
ELEMEN KOMPETENSI KRITERIA CAPAIAN POKOK PEMBAHASAN
KOMPETENSI
1. Menghentikan operasi Penghentikan operasi 1. Melepaskan Alat bantu angkat 1. Prosedure Melepaskan Alat
pemindahan beban pemindahan beban crane sesuai dengan prosedur. bantu angkat sesuai dengan
2. Menghentikan crane putar Mobile crane 2. Memeriksa Kondisi alat bantu prosedur
putar pada Mobile crane kapasitas di atas 50 ton angkat sesuai dengan 2. Prosudur Memeriksa Kondisi
kapasitas di atas 50 ton prosedur.. alat bantu angkat sesuai
3. Menghentikan 3. Menyimpan Alat bantu angkat dengan prosedur
pengoperasian Mobile pada tempat yang telah 3. Prosudur penyimpanan Alat
crane kapasitas di atas bantu angkut
ditentukan
50 ton 4. Prosudur Memendekan dan
4. Memendekan dan menurunkan
menurunkan
Boom sesuai dengan prosedur.
5. Memposisikan Boom pada
5. Memposisikan Boom pada posisi posisi netral sesuai dengan
netral sesuai dengan prosedur. prosedur Penyimpanan alat
6. Mematikan Mesin crane putar bantu angkat..
sesuai dengan prosedur 6. Prosudur Mematikan Mesin
7. Memposisikan Outrigger pada crane
tempatnya. 7. Prosudur Memposisikan
8. Menempatkan Mobile crane Outrigger
pada daerah rata sesuai dengan 8. Prosudur Menempatkan Mobile
prosedur. crane pada daerah rata sesuai
9. Mematikan Mesin Mobile crane dengan prosedur.
sesuai dengan prosedur. 9. Prosudur Mematikan Mesin
Mobile crane sesuai dengan
prosedur

Asesmen
9
 1.8 Unit Kompetensi : Membuat Laporan Penggunaan Mobile Crane Kapasitas di atas 50 Ton
Kode Unit : F.43OMC00.007.1
Perkiraan Waktu Pelatihan : 10 JP @45 menit
Metode Pelatihan : Luring/Daring/Blended(*)
CAPAIAN UNIT
ELEMEN KOMPETENSI KRITERIA CAPAIAN
KOMPETENSI
1. Mencatat hasil kegiatan Pelaporan Penggunaan 1. Mencatat jam operasi dalam
operasi Mobile Crane Kapasitas daftar simak.
2. Membuat laporan 2. Memeriksa Penggunaan
kondisi operasi bahan bakar, pelumas, cairan
pendingin dan hidrolik
diperiksa ke dalam daftar
simak.
3. Mencatat Beban yang
diangkat sesuai dengan jenis
dan jumlahnya.
4. Mencatat Keadaan cuaca
sesuai dengan kondisinya.
5. Memeriksa Komponen dan
dicatat sesuai dengan
kondisinya.
6. Mencatat Kerusakan alat
bantu angkat menurut jenis
dan jumlahnya.
Asesmen
*) coret yang tidak perlu
POKOK PEMBAHASAN
1. Form laporan daftar simak
2. Prosudur pencatatan
Penggunaan bahan bakar,
pelumas, cairan pendingin
dan hidrolik Pencatatan
consumablegod.
3. Prosudur pencatatan Beban
yang diangkat sesuai dengan
jenis dan jumlahnya.
4. Prosudur pencatatan Keadaan
cuaca sesuai dengan
kondisinya Pencatatan
kondisi komponen
5. Pencatatan pencatatan
kondisi komponen
6. Prosudur pencatatan
Kerusakan alat bantu angkat
menurut jenis
10
 1.9 Unit Kompetensi : Membuat Laporan Operasi Crane Putar Tetap (Pedestal Crane)
Kode Unit : B.0600018.009.02.
Perkiraan Waktu Pelatihan : 10 JP @45 menit
Metode Pelatihan : Luring/Daring/Blended(*)

CAPAIAN UNIT
ELEMEN KOMPETENSI KRITERIA CAPAIAN POKOK PEMBAHASAN
KOMPETENSI
1. Mencatat hasil Pelaporkan Operasi Crane 1. Jam operasi dicatat awal, 1. Form laporan
kegiatan operasi Putar Tetap (Pedestal akhir dan lamanya. 2. Prosudur Pengisian jam
2. Membuat laporan Crane) 2. Penggunaan BBM, level pengoperasian.
kondisi operasi minyak pelumas, hidrolik 3. Prosudur Pencatatan
diperiksa dan dicatat consumable god.
jumlahnya. 4. Prosudur Pencatatan beban
3. Beban yang selesai diangkat sesuai dengan jenis dan
jumlahnya.
dicatat jenis jumlahnya.
5. Prosudur Pencatatan
4. Keadaan cuaca dicatat
keadaan cuaca
kondisinya.
6. Prosudur Pencatatan kondisi
5. Komponen-komponen komponen
diperiksa kembali dan dicatat
kondisinya. 7. Prosudur Pencatatan kondisi
alat bantu angkat.
6. Alat bantu angkat yang
kerusakan dicatat jenis dan
jumlahnya.
Asesmen
*) coret yang tidak perlu

11
D. DAFTAR PERALATAN YANG DIGUNAKAN

Judul/Nama Pelatihan : Pengoperasian Mobile crane dengan

kapasitas diatas 50 ton
Perkiraan Waktu Pelatihan : 260 JP @ 45 menit
Metode Pelatihan : Luring/Daring/Blended(*)

No DAFTAR PERALATAN SPESIFIKASI SATUAN VOLUME

1. Safety line Standar Pcs 12

2. Police line Standar Gulung 1
3. Sling Standar 5 Meter 4
4. Webing sling Standar 5 Meter 4
5. Chain Standar 5 Meter 4
6. Shockel Standar Pcs 4
7. Tali pandu Standar 15 Meter 1
8. Proyektor Standar Pcs 1
9. Buku note Standar Pcs 16
10. Pulpen Standar Pcs 16
11. Spidol ( Hitam dan Biru ) Standar Pcs 2
12. Penghapus Standar Pcs 1
13. Papan tulis Standar Pcs 1
14. Buku Modul Standar Pcs 16
15.
16.
17.
18.
19.
20.
21.
22.
*) coret yang tidak perlu

12
E. DAFTAR BAHAN YANG DIBUTUHKAN

Judul/Nama Pelatihan : Pengoperasian mobile crane kapasitas diatas

50 ton
Perkiraan Waktu Pelatihan : 260 JP @45 menit
Jumlah Peserta : 16 Orang
Metode Pelatihan : Luring/Daring/Blended(*)

No DAFTAR BAHAN SPESIFIKASI SATUAN VOLUME

1. Solar Dex Liter/jam 1800

2. Engine oil KGO ( SAE 10–40 W ) Liter 10
3. Grease Standar Kg 20
4. P3K Standar Set 1
5. Masker Standar Dus 1
6. Majun Standar Kg 10
7. Safety Glass Standar Pcs 16
8. Safety shoes Standar Pcs 16
9. Sarung tangan Standar Pasang 16
10. Sabun cuci Standar Kg 2
11. Safety Helmet Standar Pasang 16
12.
13.
14.
15.
16.
17.
18.
19.
20.
*) coret yang tidak perlu

13
 PENYUSUN

NO. NAMA PROFESI

1. Purworiyanto - Asesor LSP ABI

14