PEDOMAN PENGORGANISASIAN

UNIT PEMELIHARAAN SARANA PRASARANA DAN PERALATAN

RUMAH SAKIT
(PSP2RS)

RUMAH SAKIT PATAR ASIH

JL. BAKARAN BATU NO.188 DS. TUMPATAN
KEC.BERINGIN KAB.DELI SERDANG
TAHUN 2022

KATA PENGANTAR
Upaya pelayanan kesehatan di rumah sakit tidak dapat dipisahkan dari pelayanan
Pemeliharaan Sarana Pengorganisasian Prasarana dan Peralatan Rumah Sakit.
PSP2RS merupakan organisasi dalam rumah sakit yang bersifat teknis dan
koordinatif yang pelaksanaannya meliputi perbaikan sarana dan peralatan yang ada di
rumah sakit. Tujuannya adalah meningkatkan mutu pelayanan dan efisiensi rumah
sakit. PSP2RS adalah salah satu bagian dari rumah sakit harus memiliki organisasi
yang memadai sesuai peraturan perundang-undangan yang berlaku. Untuk itu
disusunlah Pedoman Pengorganisasian PSP2RS RS Patar Asih yang digunakan
sebagai acuan dalam mengorganisir kegiatan-kegiatan di RS Patar Asih.
Kami menyadari bahwa Pedoman Pengorganisasian PSP2RS RS Patar Asih
ini masih terdapat banyak kekurangan. Untuk itu, segala saran dan masukan yang
bersifat membangun PSP2RS RS Patar Asih kami terima dengan senang hati.

Deli Serdang, Oktober 2022

Penyusun,

Unit PSP2RS RSPA

DAFTAR ISI

HALAMAN JUDUL .................................................................................................. i

KATA PENGANTAR ................................................................................................ ii

1
DAFTAR ISI ............................................................................................................. iii

BAB I PENDAHULUAN ............................................................................. 1

BAB II GAMBARAN UMUM RUMAH SAKIT ......................................... 2

BAB III FALSAFAH, VISI, MISI, TUJUAN, FUNGSI, DAN MOTTO ....... 3

BAB IV STRUKTUR ORGANISASI RUMAH SAKIT ................................. 4

BAB V STRUKTUR ORGANISASI BAGIAN SDM ................................... 5

BAB VI URAIAN TUGAS DAN WEWENANG JABATAN ........................ 6

BAB VII TATA HUBUNGAN KERJA ............................................................ 7

BAB VIII POLA KETENAGAAN DAN KUALIFIKASI PERSONIL ............. 8

BAB IX KEGIATAN ORIENTASI .................................................................. 9

BAB X PERTEMUAN/RAPAT INTERN ..................................................... 10

BAB XI PROGRAM KERJA .......................................................................... 11

BAB XII PELAPORAN .................................................................................... 12

BAB XIII PENUTUP ......................................................................................... 13

BAB I
PENDAHULUAN

Unit Pemeliharaa Sarana Prasarana dan Peralatan Rumah Sakit (PSP2RS)

menyelenggarakan pelayananpenyelenggaraan Perawatan dan PerbaikanPemeliharaan

2
Sarana Prasarana dan Peralatan Rumah Sakitdanseluruhruangan yang ada di
rumahsakit yang di awalidariperencanaanpekerjaanperawatan dan perbaikan
Pemeliharaan Sarana Prasarana dan Peralatan perlu menetapkan visi, misi, falsafah,
nilai dan tujuan Unit tersebut.

PenatalaksanaanpelayananPerawatan dan Perbaikan di rumahsakit memerlukan

sebuah pedoman sebagai acuan untuk pelayanan bermutu yang dapat mempercepat
proses pelayanan dalam ruangan maupun diluar ruangan, sehingga diharapkan dapat
melaksanakan kegiatan pelayanan perawatan dan perbaikanPemeliharaan Sarana
Prasarana dan Peralatan sesuaidenganyang diharapkan.

Unit Pemeliharaan Sarana Prasarana dan Peralatan Rumah Sakit (PSP2RS)

harus dipimpin oleh seorangKepala unit yang ditetapkkan oleh pimpinan rumah sakit
berdasarkanketentuandanperaturankepegawaian yang berlaku. Pertemuan-pertemuan
rutin perlu dilakukan secara teratur dan terus-menerus untuk mendapatkan identifikasi
masalah yang timbul dilapangan dan dievaluasi pelayanan Unit PSP2RSsecara
berkala.
PSP2RSmerupakansuatu unit di rumahsakit yang
memilikitimkerjadengankemampuankhususuntukmemberikanpelayananPerawatan
dan Perbaikan yang bermutukepada seluruh ruangan didalam gedung dan diluar
gedung serta inventaris yang terkait kepada unit PSP2RS yang mana pelayanannya
berdasarkan permintaan perbaikan atau pemeliharaan sarana prasarana dan peralatan
rumah sakit melaluiSIMRS(Sistem Informasi Manajemen Rumah Sakit) atau Mmis
yang ada di RSPA, HandyTalky (HT) dan Telepon (Intercom atau Speed Dial).

PelayananPerawatan dan Perbaikan unit PSP2RS merupakanbagian integral

daripelayanankesehatanrumahsakit yang salingmenunjangdantidakdapatdipisahkan.

Kebijakan dan prosedur yang tertulis berdasarkan ilmu pengetahuan dan

teknologi serta metode yang muktahir dibutuhkan untuk menjamin perawatan dan
perbaikan yang optimal. Perencanaan pengembangan staf dan program-program
pendidikan dan pelatihan (pendidikan berkelanjutan, orientasi dan pelatihan internal
dan eksternal) harus diterapkan bagi semua tenaga pelaksana yang terlibat dalam
pelayanan perawatan dan perbaikan.

Prosedur penilaian kegiatan Pemanfaatan Mutu Internal (PMI) dan kegiatan

Pemanfaatan Mutu Eksternal (PME) terhadap standar pelayanan unit PSP2RS
RSPATAR ASIH dan tenaga pelaksana perlu diterapkan. Prosedur ini merupakan
mekanisme agar data yang diperoleh dari evaluasi digunakan se-efektif mungkin
untuk kemajuan pelayanan sesuai dengan tujuan.

BAB II
GAMBARAN UMUMRS PATAR ASIH

3
 Menurut Persi (2013) jumlah rumah sakit yang tersebar di 32 (tiga puluh dua)
provinsi wilayah Republik Indonesia sebanyak 1488 rumah sakit. Khusus provinsi
Sumatera Utara terdapat 71 (tujuh puluh satu) rumah sakit. Rumah Sakit Patar Asih
merupakan salah satu rumah sakit yang ada di provinsi Sumatera Utara. RS Patar
Asih terletak di Jalan Bakaran Batu No. 188 Kab. Deli Serdang Rumah Sakit
tersebut berdiri di atas lahan seluas 11.878 m2 .

Sejarah berdirinya Rumah Sakit Patar Asih dimulai dari naungan PT Patar Asih
dan mulai beroperasi pada tanggal 29 Desember 2011 terletak di Jalan Bakaran Batu
No.188Kab. Deli Serdang . Pengembangan rumah sakit senantiasa dilakukan, hal
tersebut dapat dilihat dari pelayanan yang diberikan tidak sebatas pada penyakit
kebidanan dan kandungan akan tetapi juga terdapat pelayanan gawat darurat, praktek
dokter umum, dokter gigi dan dokter spesialis sehingga Kementerian Kesehatan
Republik Indonesia menetapkan Rumah Sakit Patar Asih sebagai Rumah Sakit
Umum Kelas C sesuai dengan Surat Keputusan Menteri Kesehatan Republik
Indonesia No. HK.02.03/I/0549/2013 pada tanggal 23 Maret 2013.
Sebagai Rumah Sakit yang sudah memiliki izin operasional, Rumah sakit Patar
Asih telah beroperasi sejak tahun 2011. Rumah Sakit Patar Asih tidak lagi harus
dilihat sebagai sebuah lembaga yang hanya bersandar pada norma-norma dan etika
dokter, namun lebih mengarah pada suatu lembaga yang harus hidup secara bermutu,
berkembang dan mempunyai Rencana Strategis yang lengkap. Selain itu juga sebuah
rumah sakit harus mempunyai dasar etika berbagai profesi dan mempunyai etika
bisnis. Rumah Sakit merupakan lembaga multi-profesional yang menghasilkan
berbagai produk pelayanan kesehatan yang bermutu namun harus tetap
memperhatikan aspek sosialnya yang berdasarkan pada KASIH.
Pelayanan medik umum yang tersedia adalah dokter jaga Unit Gawat Darurat
dan dokter jaga ruangan yang stand by 24 jam, Unit Kamar Bersalin, selain itu
pelayanan medik spesialis dasar on call dan pelayanan medik spesialis lain dan
subspesialis on call dari berbagai disiplin ilmu. Untuk mendukung pelayanan
tersebut perlu fasilitas penunjang klinik dan non klinik. Fasilitas penunjang klinik
antara lain Unit Rawat Inap dengan kapasitas 110 TT, Unit Rawat Jalan, Unit Kamar
Operasi, Unit Rawat Intensif, Unit Radiologi (Rontgen), Unit Laboratorium, Unit
Farmasi, Unit Fisioterapi, Instalasi Rekam Medis dan Pendaftaran. Fasilitas
penunjang non klinik antara lain Unit Gizi dan Dapur, Unit Sanitasi, Unit Linen dan
Laundry, Unit Pemeliharaan Sarana Prasarana dan Peralatan Rumah Sakit (PSP2RS),
Unit Ambulance, Unit Kamar Jenazah, Unit Satpam, Bidang Umum dan Keuangan.

4
BAB III

VISI, MISI, FALSAFAH, TUJUAN RS PATAR ASIH

A. VISI, MISI, FALSAFAH, TUJUAN RS PATAR ASIH

Visi
Terwujudnya Rumah Sakit yang unggul dalam pelayanan yang mengutamakan keselamatan
pasien.
Misi
a. Mengedepankan Pelayanan dengan berorientasi pada kepuasan pasien;
b. Melaksanakan kegiatan pelayanan sesuai dengan standart pelayanan dengan
mengutamakan keselamatan pasien;

Falsafah
a. pasien dan pelanggan lainnya adalah manusia yang mempunyai rasa menyukai dan tidak
menyukai, sehingga kewajiban rumah sakit adalah memberikan pelayanan terbaik;
b. kehadiran pasien dan pelanggan lain adalah kepercayaan yang diberikan kepada rumah
sakit;
c. keluhan pasien dan pelanggan lain merupakan wujud kecintaannya kepada rumah sakit
untuk meningkatkan mutu pelayanan sesuai dengan yang diharapkan;
d. kepedulian rumah sakit terhadap lingkungan merupakan bagian dari kepedulian terhadap
kelestarian ekosistem; dan
e. karyawan dan manajemen selalu berusaha meningkatkan ilmu dan teknologi, dan
memandang pengalaman sebagai guru terbaik.

Nilai
a. Kasih
b. Kejujuran
c. Kerja keras
d. Kerendahan hati
e. Kesediaan melayani
f. Bermartabat
g. Integritas dan
h. Profesionalisme

Tujuan
a. Memberikan pelayanan kesehatan kepada semua lapisan masyarakat ;
b. Meningkatkan citra sebagai Rumah Sakit yang berkualitas dan mampu bersaing dengan
Rumah Sakit lain di dalam atau di luar Sumatera
Motto
Melayani Dengan Kasih

Peran :
1. Menyelenggarakan Pelayanan Asuhan Keperawatan.
2. Menyelenggarakan Pelayanan Medik.
3. Menyelenggarakan Pelayanan Penunjang Medik.
4. Menyelenggarakan Pelayanan Sistem Informasi Rumah Sakit (SIRS).
5. Menyelenggarakan Pelayanan Rehabilitasi Medik.
6. Menyelenggarakan Pelayanan Administrasi dan Keuangan Rumah Sakit.
7. Ikut berpartisipasi dalam kegiatan sosial bekerjasama dengan beberapa Yayasan
Sosia

5
 BAB IV
STRUKTUR ORGANISASI RUMAH SAKIT PATAR ASIH

6
7
 BAB V
STRUKTUR ORGANISASI UNIT PEMELIHARAAN SARANA PRASARANA DAN PERALATAN RUMAH SAKIT (PSP2RS)
RUMAH SAKIT PATAR ASIH

KA.SUB.BAG.RUMAH TANGGA
/ -LOGISTIK

Kepala Unit Pemeliharaan Sarana

Prasarana dan Peralatan Rumah Sakit
(PSP2RS)

Petugas Penanggung Jawab Petugas Penanggung Jawab Petugas Penanggung Jawab Petugas Penanggung Jawab
Bagian Mekanikal Bagian Elektrikal Bagian Elektronika Bagian Sipil / Bangunan

Petugas Pelaksana Petugas Pelaksana Petugas Pelaksana Petugas Pelaksana Petugas Pelaksana

8
BAB VI
URAIAN TUGAS,WEWENANG DAN TANGGUNGJAWAB

A. KA.SUB.BAG. UMUM DAN ADMINISTRASI

1. Pengertian :
Ka.Sub.Bag.Umum dan Administrasi adalah seseorang yang
bertanggungjawab dalam perencanaan, pengorganisasian, penggerakan,
pengendalian dan evaluasi pelaksanaan pelayanan di unit PSP2RS dan unit
terkait.

2. Uraian Tugas :
a. Memberikan segala laporan kepada Ka.Bag Umum dan
Administrasi
b. Merencanakan, melaksanakan dan mengendalikan kegiatan
yang ada di unit PSP2RS dan unit terkait, mengacu pada
rencana kerja anggaran rumah sakit.
c. Menyusun Rencana Kerja Anggaran untuk unit PSP2RS dan
unit terkait.
d. Menyelenggarakan administrasi kegiatan dan membuat laporan
kegiatan dari bidang yang ditangani.
e. Melakukan penilaian atas prestasi kerja bawahan secara berkala.
f. Memantau pelaksanaan Rencana Kerja dan anggaran serta
melaporkan kepada atasan secara berkala.
g. Melaksanakan tugas-tugas lainyang diberikan oleh atasan.
h. Menyusun laporan pertanggungjawaban dan relasi anggaran
unit.

3. Wewenang :
a. Meminta informasi dan petunjuk dari atasan.
b. Memberikasn saran dan pertimbangan kepada atasan tentang
bidang yang ditangani.
c. Mengorganisasi, Mengendalikan, Memantau penggunaan
fasilitas, sarana dan prasarana dan kegiatan persediaan
pelayanan barang dan alat umum/ non medis, teknik, dan
kinerja yang berhubungan dengan pemeliharaan peralatan
rumah sakit dan bangunan.
d. Menyetujui cuti, Kerja Lembur, nota permintaan, perbaikan,
dan pembelian barang sesuai prosedur yang berlaku.
e. Memberikan pembinaan terhadap bawahan.
f. Memberikan teguran / peringatan dan penghargaan sesuai
dengan prosedur.

4. Tanggungjawab:
a. Terlaksananya sistem pemeliharaan terhadap peralatan medis
yang umum yang ada dirumah sakit.
b. Terpeliharanya bangunan rumah sakit.
c. Terkendalinya mutu perlengkapan dan pemeliharaan sarana
prasarana yang diperlikan oleh rumah sakit.

9
Kepala Unit PSP2RS

Pengertian :
Ka.Unit PSP2RS adalah seseorang yang bertanggungjawabatas segala
kegiatan teknis instalasi, pemeliharaan dan perbaikan, agar fasilitas
yang menunjang pelayanan kesehatan dirumah sakit yaitu sarana,
prasarana dan peralatan rumah sakit selalu berada dalam keadaan
layak pakai guna menunjang pelayanan kesehatan yang paripurna dan
prima kepada pelanggan.

UraianTugas :
 Mengadakan briefing / berkomunikasi langsung tentang
yang akan dikerjakan dan yang sudah dikerjakan serta
diteruskan dengan do’a bersama menurut kepercayaan
masing-masing.
 Memberikan pengarahan tentang penggunaan APD (Alat
Pelindung Diri) dan Mengutamakan Keselamatan Kerja.
 Memberisegalalaporankerjakepadaatasan.
 Melaksanakan pemeliharaan sarana dan prasarana sesuai
jadwal.
 Mengevaluasi hasil kegiatan kinerja harian.
 Mengatur jadwal dinas kerja, cuti dan izin bawahan.
 Melakukanpenilaianatasprestasikerjabawahansecaraberkal
 Mengkoordinir permintaan barang dan alat umum / non
medis berdasarkan informasi dari tiap – tiap bagian yang
membutuhkan sesuai dengan prosedur .
 Mengendalikan jumlah pemakaian barang dari tiap – tiap
bagian, dan mengklarifikasi dengan anggaran dan rencana
kerja.
 Melaksanakan kontrol keliling harian.
 Mendokumentasikan dan mengarsipkan semua
file/berkas/surat.
 Membuat SPO (Standar Prosedur Oprasional)
 Membuat laporan kinerja bulanan sarana dan prasarana.
 Membantu atasan dalam penyusunan rencana kerja anggaran
rumah sakit sesuai dengan batas kewenangannya.
 Memberikan masukan kepada atasan.
 Melaksanakan tugas – tugas lainnya yang berhubungan
dengan bagian PSP2RS dan yang diberikan oleh atasan.

Wewenang :

a. Meminta informasi dan petunjuk dari atasan.

b. Memberikan saran dan pertimbangan kepada atasan.
c. Mengorganisasi, Mengendalikan, Memantau penggunaan fasilitas,
sarana dan prasarana dan kegiatan persediaan pelayanan barang
dan alat umum/ non medis dan teknik.
d. Melakukan pemeliharaan terhadap alat – alat baik umum maupun
medis sebatas kewenangannya.

10
 Tanggungjawab :

a. Menjamin efektifitas dan efisiensi dalam penyediaan jasa dan

barang penunjang kegiatan penyelenggaraan pemeliharaan sarana
dan prasarana rumah sakit.
e. Terkendalinya mutu perlengkapan dan pemeliharaan sarana,
prasarana yang diperlukan oleh rumah sakit.
f. Kepemimpinan dan mengatasi dan keselamatan kerja dirumah sakit
dan lingkungannya sesuai dengan bidangnya.

Asst.Kepala Unit PSP2RS

Pengertian :seseorang yang bertanggungjawab atau yang mewakili atas

segala kegiatan teknis instalasi, pemeliharaan dan perbaikan sarana
prasarana dan peralatan rumah sakit.

UraianTugas :

a. Memberisegalalaporankerjakepadaatasan.
b. Kontrol Line MATV (Boster&Spliter).
c. Memasukan&kontrol no speed dial, intercom,PABX, Terminal Box, &
Line Telepon.
d. Kontrol UPS Sentral.
e. Mengecheckinventarissarana prasarana dan peralatan rumah sakit
setiapruangansertaperalatankerjasetiaphari.
f. Mengechecklaporandanpekerjaanyang sudah / belum dari request di
sistem SIMRS/MmiS, HT, dan telepon dari setiap ruangan.
g. Mengikuti/mewakili kegiatan rapat terkait.
h. Membuatdaftar /perencanaanpermintaanbarangkepada unit logistik
/mewakili.

Wewenang :
a. Meminta informasi dan petunjuk dari atasan.
b. Membuat laporan kerja setiap bulan.
c. Memberikan saran dan pertimbangan kepada atasan.
d. Memberikan pemahaman visi, misi dan uraian tugas seluruh
petugas.
e. Melaksanakanrapatkoordinasi unit bersama atasan.
f. Mengkoordinasikanperbaikantempatkerja.
g. Mengkoordinasikanperbaikanfasilitaspendukung.
i. Mengkoodinasikanpelatihandanpenyegaranteknis.
j. Melakukan koordinasi dengan unit terkait.

Tanggungjawab :
 Bertanggung jawab terhadap evaluasi, rekomendasi, dantindak lanjut
program dengan melaksanakan pertemuan & pelaporan berkala.
 Bertanggungjawab atas segala bentuk kegiatan unit.

11
B. Petugas PenanggungJawabBagian Teknik

1. Pengertian :
Petugas Penanggungjawab Bagian Teknik adalah seseorang yang
bertanggungjawab pada pemeliharaan dan perbaikan sarana prasarana
dan peralatan bagian teknik khusus diantaranya adalah :
a. Bagian Mekanikal yang meliputi :
- Teknik pemeliharaan, pemasangan dan perbaikan mesin.
- Teknik Pengelasan.
b. Bagian Elektrikal yang meliputi :
- Teknik pemeliharaan, pemasangan, dan perbaikan instalasi listrik.
- Teknik perawatan genset dan Panel.
- Teknik pemeliharaan, pemasangan, dan perbaikan AC
- Teknik pemeliharaan, pemasangan, dan perbaikan Telepon dan

BAB X

c. Bagian Umum yang meliputi :

- Teknik instalasi pengolahan air bersih atau Water Treatment
Plant (WTP) dan Reservoir.
- Teknik oprasional Instalasi Pengolahan Air Limbah (IPAL)
d. Bagian Elektronika yang meliputi :
- Teknik pemeliharaan, pemasangan, dan perbaikan TV, Kulkas,
Mesin Cuci, Dispenser dan semua jenis barang elektronik.
e. Bagian Sipil / Bangunan yang meliputi :
- Teknik Perawatan, pembangunan, dan perbaikan gedung
- Teknik pertukangan kayu, kramik, pengecatan, dan pengatapan.

Uraian Tugas :
a. Melaporkan segala pekerjaan kepada atasan.
b. Membuat laporan harian kerja setiap hari.
c. Membuat jadwal kegiatan khusus dibagian bidang pekerjaan service.
d. Pelaksana lapangan menanggung jawabi yang dikerjakan disetiap
lantai/ ruangan.
e. Mengerjakan segala pekerjaan yang berkaitan dengan pekerjaan
perawatan & perbaikan selain daripada pekerjaan khusus di
bidangnnya.
f. Menchecklist jadwal yang berhubungan dengan bidangnya disemua
ruangan secara berkala.
g. Mengecheck inventaris bahan & peralatan kerja setiap hari.
h. Melaksanakan laporan request darisistem SIMRS / MmiS, HT, dan
Telepon dari setiap ruangan.
i. Segala sesuatu pekerjaan yang sifatnya EMERGANCY dilakukan
secara bersama oleh teknisi.

Wewenang :
a. Meminta informasi dan petunjuk dari atasan.
b. Membuatlaporankerjasetiaphari.
c. Memberikan saran dan pertimbangan kepada atasan.
d. Memahamivisi, misidanuraiantugasseluruhpetugas.
f. Mengikutirapatkoordinasi unit bersama atasan.
g. Mengikuti pelatihandanpenyegaranteknis.
12
 h. Melakukankoordinasidengan unit terkait.

Tanggungjawab :

a. Bertanggung jawab terhadap evaluasi, rekomendasi, dan tindak

lanjut program dengan mengikuti pertemuan & pelaporan
berkala.
b. Memahami dan profesional atas segala bentuk kegiatan unit.

BAB VII
TATA HUBUNGAN KERJA UNIT PEMELIHARAAN SARANA
PRASARANA DAN PERALATAN RUMAH SAKIT
DENGAN UNIT LAIN

Seluruh Ka.bag / Ka.Sub

bagian Medis dan Non
Medis

Seluruh Kepala
Seluruh Kepala
Ruangan / Unit bagian
Ruangan/ Unit bagian Unit PSP2RS
Medis
Non Medis

Unit Logistik Umum Non

Medis

Keterangan :
1. Ka.Bag, Ka.Sub.Bag, dan Ka.Ru/Ka.Unit memberikaninformasikepada unit
PSP2RStentangsituasidankondisisaranaprasaranadanperalatanrumahsakitdidal
amdandiluarruangan.
2. Unit PSP2RS
melayanipermintaanperawatandanperbaikanpemeliharaansaranaprasaranadanp
eralatanrumahsakitdariSeluruhKa.Bag,Ka.Sub.Bag, dan Ka.Ru/Ka.Unit
13
 bagianmedisdan Non Medis, SeluruhKepalaRuangan/ Unit bagian medisdan
non medis.
3. Unit PSP2RS membuat perencanaan permintaan barang kepada unit logistik
Umum non medissesuaidengankebutuhan.

14
BAB VIII
POLA KETENAGAAN DAN KUALIFIKASI PERSONIL UNIT PEMELIHARAAN
SARANA PRASARANA DAN PERALATAN RUMAH SAKIT

A. Standart Kualifikasi Personil IPSRS Bagian PSP2RS

No Jabatan Pendidikan Sertifikat Jumlah

BHD, APAR, PPI

1 Koordinator PSP2RS SMA/SMK Dasar 1

SMA/SMK BHD, APAR, PPI 1

2 Pj. Oksigen Dasar

SMA/SMK BHD, APAR, PPI 1

3 Pj. WTP Dasar

Pj. SMA/SMK BHD, APAR, PPI 1

Mekanikal/Pabrikasi Dasar
4 Logam

SMA/SMK BHD, APAR, PPI 1

5 Pj. Elektrikal Dasar

SMA/SMK BHD, APAR, PPI 2

6 Pj. AC Dasar

SMA/SMK BHD, APAR, PPI 2

7 Pj. Pekerjaan Sipil Dasar

B. Personil yang tersedia di IPSRS Bagian PSP2RS

No Jabatan Pendidikan Sertifikat Jumlah

BHD, APAR, PPI

1 Koordinator PSP2RS SMA/SMK Dasar 1

SMA/SMK BHD, APAR, PPI 1

2 Pj. Oksigen Dasar

SMA/SMK BHD, APAR, PPI 1

3 Pj. WTP Dasar

4 Pj. SMA/SMK BHD, APAR, PPI 1

Mekanikal/Pabrikasi Dasar
Logam

SMA/SMK BHD, APAR, PPI 1

5 Pj. Elektrikal Dasar

SMA/SMK BHD, APAR, PPI 1

6 Pj. AC Dasar

SMA/SMK BHD, APAR, PPI 0

7 Pj. Pekerjaan Sipil Dasar

15
Perencanaan Kebutuhan Sumber Daya Manusia (SDM) di unit kegiatan disusun atau dibuat
setiap satu tahun sekali dengan mengacu pada kebutuhan tenaga di unit kegiatan, yang
selanjutnya akan menjadi Rencana Kebutuhan Rumah Sakit yang disusun oleh Ka. Unit
Kepegawaian.

16
BAB IX
DAFTAR KEGIATAN ORIENTASI
UNIT PSP2RS

HARI I : Sesi Orientasi Umum

Tanggal :

Calon
No. Waktu Topik Fasilitator
Pegawai

1. 08.00 – 09.00 Pembukaan, Hospital Tour

2. 09.30 – 12.00 - Tujuan Orientasi

- Sejarah RS
- Visi, Misi, Falsafah, Tujuan, Motto,
Peran, Nilai-nilai, Keyakinan dasar,
Logo RS dan Struktur Organisasi
Rumah Sakit.
- Tata Tertib Rumah Sakit
- Pengenalan terhadap pejabat dalam
Struktur Organisasi Rumah Sakit
- Peraturan Kepegawaian ( Kesepakatan
Kerja Bersama )
- Hak dan Kewajiban Pegawai
3 12.00 – 13.00 Istirahat

HARI II : Sesi Orientasi Umum

Tanggal :

Calon
No. Waktu Topik Fasilitator
Pegawai

1 08.00 – 12.00

2 12.00 – 13.00 Istirahat

17
 3 13.00 – 14.00 Pencegahan Pengendalian Infeksi (PPI)

HARI III : Sesi Orientasi Khusus Di Unit Yang Sudah Ditentukan

Tanggal :

Calon
No. Waktu Topik Fasilitator
Pegawai

1 08.00 – 12.00 Pengenalan aplikasi MMIS

2 12.00 – 13.00 Istirahat

3 13.00 – 16.00 Pengenalan aplikasi MMIS

HARI IV : Sesi Orientasi Khusus Di Unit Yang Sudah Ditentukan

Tanggal :

Calon
No. Waktu Topik Fasilitator
Pegawai

1 08.00 – 12.00

2 12.00 – 13.00 Istirahat

3 13.00 – 16.00

HARI V : Sesi Orientasi Khusus Di Unit Yang Sudah Ditentukan

Tanggal :

Calon
No. Waktu Topik Fasilitator
Pegawai

1 08.30 – 12.00

18
 2 12.00 – 13.00 Istirahat.

3 13.00 – 16.00

HARI VI : Sesi Orientasi Khusus Di Unit Yang Sudah Ditentukan

Tanggal :

Calon
No. Waktu Topik Fasilitator
Pegawai

1 08.00 – 12.00

2 12.00 – 13.00 Istirahat

3 13.00 – 16.00

HARI VII : Sesi Orientasi Khusus Di Unit Yang Sudah Ditentukan

Tanggal :

Calon
No. Waktu Topik Fasilitator
Pegawai

1 08.00 – 12.00

2 12.00 – 13.00 Istirahat

3 13.00 – 16.00

HARI VIII : Sesi Orientasi Khusus Di Unit Yang Sudah Ditentukan

19
 Tanggal :

Calon
No. Waktu Topik Fasilitator
Pegawai

1 08.00 – 12.00

2 12.00 – 13.00 Istirahat

3 13.00 – 16.00

HARI IX : Sesi Orientasi Khusus Di Unit Yang Sudah Ditentukan

Tanggal :

Calon
No. Waktu Topik Fasilitator
Pegawai

1 08.00 – 12.00

2 12.00 – 13.00 Istirahat

3 13.00 – 16.00

HARI X : Mini Symposium

Tanggal :

No.
Calon
No. Waktu Topik Fasilitator
2. Pegawai

3. 1. 09.00 – 09.30

3. 2. 09.30 – 09.45

3 09.45-11.00

20
21
BAB X
PERTEMUAN / RAPAT

Pertemuan / rapat berkala terdiri dari 2, yaitu :

1. RapatRutin
Adalah pertemuan / rapat yang dilakukan setiap bulan, dengan tempat dan waktu yang sudah
direncanakan.

2. RapatInsidential
Adalah pertemuan / rapat yang diselenggarakan sewaktu-waktu bila ada masalah atau
sesuatu hal yang perlu dibahas segera.

22
 BAB XI
PELAPORAN

Laporan Harian
Laporan harian unit Pemeliharaan Sarana Prasarana dan Peralatan Rumah Sakit (PSP2RS) terdata
secara tertulis di buku Laporan Harian unit.

Laporan Bulanan
Laporan Bulanan unit Pemeliharaan Sarana Prasarana dan Peralatan Rumah Sakit (PSP2RS)
terdata di file unit/ berkas.

LaporanTahunan
Laporan Tahunan unit Pemeliharaan Sarana Prasarana dan Peralatan Rumah Sakit (PSP2RS)
Terdata pada Laporan Rencana Kerja Anggaran Tahunan unit

23