BE A GREAT

TRAINER
DEVELOP YOUR TEAMS SKILLS & KNOWLEDGE
FUNDAMENTAL
PRINCIPLES
 FUNDAMENTAL
PRINCIPLES

KETAHUI CREATE WIIFM BANGUN MINDEST

AUDIENS TRAINER
KARAKTER
ADULT LEARNER?
 LET'S GO TO
JAMBOARD
 Sulit
berubah

Tidak suka
Berorientasi
diatur
pekerjaan

Penuh Ingin
informasi & instruksi
pengalaman berkualitas

KARAKTER
ADULT LEARNER? Sarel Sentra Inspira, 2018
WHATS IN IT
FOR ME?
 LET'S GO TO
JAMBOARD
 WHATS IN IT
FOR ME?
Memudahkan dan mempercepat pekerjaan dengan
dukungan kolaborasi antar tim BPJamsostek,
kompatibel dengan WFH-WAO, mengoptimalkan
keamanan dan kontrol data, kolaborasi membuka
potensi inovasi dan proses kreatifitas
 Kesabaran

Kegigihan
TRAINER
MINDSET
TUJUAN
Kreativitas PEMBELAJARAN
 FUNDAMENTAL
PRINCIPLES

KETAHUI CREATE WIIFM BANGUN MINDEST

AUDIENS TRAINER
 4-TEKNIK
GREAT TRAINER

Teknik 1: Teknik 2: Teknik 3: Teknik 4:

Opening Metode Tutorial Facilitating Skills Closing
Pertanyaan dan Cerita RUSPA Principles Membangun diskusi dan Penutup yang
merespon pertanyaan memorable
•
•
•
•
 See

Tunjukkan contoh dari

keterampilan yang dipelajari

Understand Practice

Jelaskan agar peserta

memahami konsep atau Ajak peserta untuk
keterampilan mempraktekkan

Application
Reason

Ajak peserta menemukan WHY: Konfirmasi ke peserta

alasan pentingnya mengikuti bagaimana penerapan dalam
pelatihan pekerjaan sehari-hari

RUSPA
PRINCIPLES Experential Learning –
Sarel Sentra Inspira, 2018
 INFORMASI

DELIVERY RETENSI
Tutorial Aplikasi
Lecture Praktek
Repetisi Konfirmasi
 →
→

→
→
 TERIMA KASIH

03/10/2022 38
03/10/2022 40
03/10/2022 42
 4-TEKNIK
GREAT TRAINER

Teknik 1: Teknik 2: Teknik 3: Teknik 4:

Opening Metode Tutorial Facilitating Skills Closing
Pertanyaan dan Cerita RUSPA Principles Membangun diskusi dan Penutup yang
merespon pertanyaan memorable