Anda di halaman 1dari 2

URAIAN JABATAN

Nomor :
Nama Jabatan :
Unit Kerja :
Nama Pemegang Jabatan Saat ini :

A. HUBUNGAN ORGANISASIONAL

Direktur
Administrasi
& Keuangan

Manajer
Sisfo & PP

Asisten Manajer

Koordinator

Staf

Hardware Database Programer


& Jaringan Administrator

B. TANGGUNG JAWAB POKOK JABATAN


Programer melaksanakan pengembangan dan pemeliharaan aplikasi sistem informasi.

C. URAIAN TUGAS POKOK :


1. Melaksanakan tugas pengembangan aplikasi sistem informasi, yang meliputi :
1.1. Mendefinisikan kebutuhan informasi yang dibutuhkan perusahaan.
1.2. Pengembangan aplikasi komputer dan komunikasi.
1.3. Pemeliharaan aplikasi komputer.
1.4. Kelancaran operasional sistem informasi di semua unit usaha.
1.5. Penyediaan peralatan komputer dan komunikasi yang diperlukan di seluruh unit usaha.
1.6. Pengelolaan jaringan sistem informasi.
1.7. Pengelolaan server perusahaan dan mengadministrasi user access.
1.8. Pengelolaan administrasi sistem yang berhubungan dengan operating system, database dan
aplikasi yang ada di server.

-1-
1.9. Pemantauan performance server.
1.10. Mengamankan database perusahaan.
1.11. Pengelolaan server perusahaan dan mengadministrasi user access.
1.12. Melaksanakan Backup dan Restore data.
2. Melaksanakan koordinasi dengan unit kerja terkait lainnya untuk kelancaran operasional sistem
informasi.
3. Mengadakan hubungan kerja sama yang baik dengan semua pihak yang terkait untuk menunjang
kelancaran tugas diunit kerjanya.
4. Melaksanakan tugas lain yang diberikan pimpinan dalam rangka pelaksanaan tugas kedinasan.
5. Mengembangkan diri sendiri sehingga memiliki wawasan, sikap dan keahlian yang sepadan dengan
tuntutan jabatan saat ini dan siap menerima tanggung jawab yang lebih besar di masa yang akan
datang.

D. HUBUNGAN KERJA
Bertanggung jawab dalam pelaksanaan tugas-tugas kepada Asisten Manajer Sisfo melalui Koordinator.

E. PERSYARATAN JABATAN (KOMPETENSI)


1. Kualifikasi jabatan :
1.1. Umum :
1.1.1. Bersikap dan berperilaku kerja yang terpuji, yaitu jujur, adil, bertanggung jawab, transparan
dan proaktif.
1.1.2. Memahami peraturan, kebijakan dan sistem manajemen perusahaan.
1.1.3. Mampu mengoperasikan komputer sebagai alat kerja.
1.1.4. Memahami sistem kerja unit kerja lain yang berpengaruh pada unit kerjanya.
1.2. Khusus :
1.2.1. Menguasai pengetahuan tentang sistem informasi manajemen.
1.2.2. Menguasai software analisa yang digunakan.
2. Spesifikasi Jabatan :
Pendidikan formal minimal SMU dan kursus/pelatihan programer komputer.

Dibuat di …, tanggal ……….

PERSETUJUAN / TANDATANGAN

1. Pemegang Jabatan :

2. Atasan Langsung Pemegang Jabatan :

3. Atasan Tidak Langsung Pemegang Jabatan : dr. Nunang Yuliawan

-2-

Anda mungkin juga menyukai