Uraian Jabatan

GIS & Mapping Staff

Reclamation Planning & Logistic
Reclamation
Rev. 01
 Identifikasi Jabatan

Nama Jabatan : GIS & Mapping Staff

Atasan Langsung : Revegetation Section Head
Seksi : -
Departemen : Reclamation
Divisi : Forestry
Berlaku per tanggal : 1 Oktober 2022

Struktur Organisasi

Job Description GIS & Mapping Staff Hal 2 dari 6

 Tujuan Jabatan
Bertanggung jawab atas kegiatan GIS, mapping dan monitoring hasil penanaman &
perawatan di areal project reklamasi.

Tanggung Jawab Utama

1 Perencanaan schedule monitoring penanaman dan perawatan, ratio hidup tanaman
dan tutupan tajuk tanaman berbasis data GIS.
2 Melaksanakan pemantauan/monitoring hasil penanaman (T0), perawatan tahun
pertama (T1), perawatan tahun kedua (T2), perawatan tahun ketiga (T3), ratio hidup
tanaman T0-T1-T2-T3 dan tutupan tajuk tanaman T0-T1-T2-T3.
3 Melaporkan hasil pemantauan/monitoring ke Spv Planning & Monitoring.
4 Melakukan monitoring lapangan pada pelaksanaan sensus hasil penanaman &
perawatan, ratio hidup tanaman dan tutupan tajuk tanaman yang dilaksanakan
bersama oleh AI & RLI.
Melaksanakan Implementasi Keselamatan Pertambangan dan Lingkungan Hidup
5
(KPLH).
6 Melakukan koordinasi lapangan dengan tim Mine Reclamation & Rehabilitation
Departement PT. Adaro Indonesia terkait hasil kegiatan monitoring penanaman &
perawatan, ratio hidup tanaman dan tutupan tajuk tanaman, serta melaporkan data
berbasis GIS dan membuat mapping area project reklamasi PT RLI.

Tanggung Jawab Pengawas Operasional sesuai dengan Kepmen ESDM No.

1827 K/30/MEM/2018.
1 Bertanggung jawab kepada Kepala Teknik Tambang untuk keselamatan semua
pekerja tambang yang menjadi bawahannya.
2 Melaksanakan inspeksi, pemeriksaan dan pengujian.
3 Bertanggung jawab atas keselamatan, kesehatan, dan kesejahteraan dari semua
orang yang ditugaskan kepadanya.
4 Membuat dan menandatangani laporan – laporan pemeriksaan, inspeksi dan
pengujian.

Indikator Kunci Keberhasilan (KPI)

1 Tercapainya target sensus hasil penanaman dan perawatan, ratio hidup tanaman dan
tutupan tajuk tanaman. Serta melaporkan data berbasis GIS dan membuat mapping
area project reklamasi PT RLI.
2 Tercapainya target Implementasi KPLH sesuai dengan RKAB KPLH.

Job Description GIS & Mapping Staff Hal 3 dari 6

 Hubungan Kerja
Internal Tujuan Melakukan Hubungan Kerja
PJO Koordinasi dan pelaporan.
Foreman Operational Planting & Menginstruksikan dan memastikan prosedur, target,
Maintenance strategi kegiatan pengelolaan bibit, penanaman dan
pemeliharaan tanaman, identifikasi bahaya dan
risiko pekerjaan serta berkoordinasi untuk
melaksanakan pengawasan terhadap Planting &
Maintenance Specialist.
Planting & Maintenance Specialist Menginstruksikan pelaksanaan pekerjaan di
lapangan sesuai dengan target, standar prosedur
yang berlaku, identifikasi bahaya dan risiko
pekerjaan serta berkoordinasi untuk melakukan
pengawasan terhadap Crew Leader dan Crew di
lapangan.
Planning & Monitoring Supervisor Membuat planning pekerjaan, melakukan monitoring
terhadap pekerjaan dan mengevaluasi hasil
pekerjaan, serta menginstruksikan dan memastikan
prosedur, target monitoring, ketersediaan lahan
penanaman yang diserah terimakan, sensus hasil
penanaman & perawatan, evaluasi hasil sensus,
identifikasi bahaya dan resiko pekerjaan, serta
berkoordinasi untuk melaksanakan pengawasan
terhadap Sensus & Monitoring Staff.
Crew Sensus dan Monitoring Melakukan sensus dan monitoring terhadap
pekerjaan, identifikasi bahaya, dan resiko pekerjaan,
serta berkoordinasi kepada atasan.
Head Office RLI di Jakarta Pertemuan dan diskusi secara mingguan atau
bulanan.
Eksternal Tujuan Melakukan Hubungan Kerja
1. PT Adaro Indonesia Koordinasi, komunikasi, klarifikasi, konfirmasi dan
pemenuhan aturan di PT. Adaro Indonesia.
2. Vendor Terkait Koordinasi, komunikasi, klarifikasi, dan konfirmasi.

Dimensi Jabatan
1. Non-Keuangan
- SDM Bawahan : 2
- Asset :-
2. Keuangan (jika ada)
-

Otoritas
1. Pendatanganan
- Berita Acara Hasil Monitoring & Sensus
2. Rekomendasi

Job Description GIS & Mapping Staff Hal 4 dari 6

 -

Tantangan Kerja
1. Sensus hasil penanaman dan perawatan, ratio hidup tanaman dan tutupan tajuk
tanaman di lahan bekas kegiatan pertambangan batubara.
2. Bekerja di lingkungan PT. Adaro Indonesia yang memiliki komitmen dan standar tinggi
dalam aspek HSE.

Job Description GIS & Mapping Staff Hal 5 dari 6

 Spesifikasi Jabatan
Pendidikan Formal / Informal
No. Nama Pendidikan / Pelatihan Khusus Ijazah

1 Sarjana Pertanian/Kehutanan/Teknik Geodesi S1

Pelatihan
No. Nama Pelatihan Level

1 Pengoperasian software Arc GIS -

2 Pengoperasian Komputer, MS Word, MS Excel -

3 Pengoperasian GPS & Drone -

Pengalaman Kerja
No. Pengalaman Kerja Minimal Lama Kerja
1 Reklamasi/Revegetasi 1 Tahun
2

Job Description GIS & Mapping Staff Hal 6 dari 6