FORMULIR INFORMASI JABATAN

1. Nama Jabatan : Perawat Pelaksana yoppy herliyatna

2. Kode Jabatan :

3. Unit Kerja :

Eselon I :

Eselon II :

Eselon III : Rumah Sakit Umum

Eselon IV :

4. Kedudukan Dalam Struktur Organisasi :

5. Ikhtisar Jabatan

Memberikan pelayanan keperawatan berupa asuhan keperawatan kesehatan kepada individu dalam upaya peningkatan kesehatan, pen
penyakit dan pemulihan kesehatan

6. Uraian Tugas

1 Melaksanakan pengkajian lanjutan keperawatan pada individu

.
1 mengumpulkan data (data subyektif & data obyektif)
)
2 menganalisa data
)
3 merumuskan masalah keperawatan
)
2 Melaksanakan analisis data untuk merumuskan diagnosa keperawatan pada individu (pasien)
.
1 membuat prioritas masalah keperawatan utama berdasarkan keluhan utama pasien
)
2 membuat prioritas masalah keperawatan penyerta berdasarkan keluhan utama pasien
)
3 mendokumentasikan diagnosa, masalah dan rencana keperawatan dalam catatan perkembangan pasien
)
3 Merencanakan tindakan keperawatan sederhana pada individu (pasien)
.
1 mengidentifikasi kebutuhan masalah pasien berdasarkan pengkajian yang telah dilakukan
)
 2 membaca dan memahami urutan pelaksanaan tindakan keperawatan berdasarkan standar operating procedure
)
3 menyiapkan alat / instrumen yang di perlukan
)
4 berkomunikasi dan bekerja sama dengan teman sejawat atau dengan staf penunjang lain
)
4 Melaksanakan tindakan keperawatan dasar kategori I
.
1 menyiapkan perlengkapan alat yang akan digunakan
)
2 memberi penjelasan tentang prosedur tindakan yang akan dilakukan
)
3 mengidentifikasi aspek pasien safety
)
4 melaksanakan tindakan keperawatan mandiri atau berkolaborasi dengan bidang lainnya
)
5 melakukan observasi dan evaluasi tindakan asuhan yang telah dilakukan
)
6 membuat pendokumentasian tindakan asuhan yang dilakukan
)
5 Melaksanakan tindakan keperawatan dasar kategori II
.
1 menyiapkan perlengkapan alat yang akan digunakan
)
2 memberi penjelasan tentang prosedur tindakan yang akan dilakukan
)
3 mengidentifikasi aspek pasien safety
)
4 melaksanakan tindakan keperawatan mandiri atau berkolaborasi dengan bidang lainnya
)
5 melakukan observasi dan evaluasi tindakan asuhan yang telah dilakukan
)
6 membuat pendokumentasian tindakan asuhan yang dilakukan
)
6 Melaksanakan tindakan keperawatan dasar kategori III
.
1 menyiapkan perlengkapan alat yang akan digunakan
)
2 memberi penjelasan tentang prosedur tindakan yang akan dilakukan
)
3 mengidentifikasi aspek pasien safety
)
4 melaksakan tindakan keperawatan mandiri atau berkolaborasi dengan bidang lainnya
)
5 melakukan observasi dan evaluasi tindakan asuhan yang telah dilakukan
)
6 membuat pendokumentasian tindakan yang dilakukan
)
7 Melaksanakan tindakan keperawatan dasar kategori IV
.
1 menyiapkan perlengkapan alat yang akan digunakan
)
2 memberi penjelasan tentang prosedur tindakan yang akan dilakukan
)
3 mengidentifikasi aspek pasien safety
)
4 melaksanakan tindakan keperawatan mandiri atau berkolaborasi dengan bidang lainnya
)
5 melakukan observasi dan evaluasi tindakan asuhan yang telah dilakukan
)
6 membuat pendokumentasian tindakan asuhan yang dilakukan
)
8 Melaksanakan tindakan keperawatan kompleks kategori I
.
1 menyiapkan perlengkapan alat yang akan digunakan
)
2 memberi penjelasan tentang prosedur tindakan yang akan dilakukan
)
 3 mengidentifikasi aspek pasien safety
)
4 melaksanakan tindakan keperawatan mandiri atau berkolaborasi dengan bidang lainnya
)
5 melakukan observasi dan evaluasi tindakan asuhan yang telah dilakukan
)
6 membuat pendokumentasian tindakan asuhan yang dilakukan
)
9 Melaksanakan evaluasi keperawatan pada individu (pasien)
.
1 menetapkan kriteria evaluasi hasil berdasarkan panduan
)
2 menilai pelaksanaan proses asuhan keperawatan
)
3 mendapatkan umpan balik dari proses tindakan asuhan yang diberikan
)
4 melakukan pencatatan tindakan asuhan keperawatan yang telah dilaksanakan
)
5 melaporkan hasil implementasi dan evaluasi asuhan keperawatan kepada atasan
)

7. Bahan Kerja

No Bahan Kerja Digunakan Dalam Tugas

1 spo pedoman pelaksanaan tugas

2 rekam medis pasien pendokumentasian catatan keperawatan

3 perundang undangan permenkes pedoman

4 perawat klinis pelaksana pelayanan keperawatan

5 clinical pathway acuan kerja

8. Perangkat/Alat Kerja

No Alat Kerja Digunakan dalam Tugas

1 instrumen GV mengganti balutan pasien

2 stetoscope dan spighmomanometer untuk mengukur tanda tanda vital

3 alat tulis kantor sebagai alat untuk tulis menulis

4 telepone dan komputer sebagai alat untuk berkomunikasi

5 alat kesehatan medis pemeriksaan pasien

6 alat pelindung diri alat keamanan kerja

7 bahan medis habis pakai menunjang pelayanan kesehatan

9. Hasil Kerja

No Hasil Kerja Satuan

1 lembar pengkajian awal keperawatan Dokumen

2 Rencana Program Dinas Laporan

3 pengorganisasian pelaksanaan tugas Laporan

4 pelayanan tindakan keperawatan di ruang perawatan Kegiatan

5 pelayanan tindakan keperawatan di ruang perawatan Kegiatan

6 pelayanan tindakan keperawatan di ruang perawatan Kegiatan

7 pelayanan tindakan keperawatan di ruang perawatan Kegiatan

8 pelayanan tindakan keperawatan di ruang perawatan Kegiatan

9 catatan perkembangan pasien dan resume keperawatan Dokumen

10. Tanggung Jawab

1 memeriksa pasien
.
2 melaksanakan asuhan keperawatan
.
3 menginformasikan hasil pemeriksaan
.
4 menjaga privasi dan kerahasian data kesehatan pasien
.
5 melaksanakan tindakan sesuai instruksi dokter
.
6 memberikan pelayanan terbaik dan memberikan rasa nyaman dan aman kepada pasien dan keluarga
.

11. Wewenang

1 menangani ke gawat daruratan

.
2 menyampaikan laporan tertulis atau lisan terkait hasil asuhan keperawatan
.
3 menolak melaksanakan tugas lain lain yang merupakan perbuatan melanggar hukum
.

12. Korelasi Jabatan

No Jabatan Unit Kerja/Instansi Dalam Hal

1 dokter spesialis dan dokter umum rsu tindakan kolaborasi

2 kepala bidang keperawatan rsu kordinasi dan konsultasi

3 bagian penunjang medis dan non medis rsu kordinasi

13. Kondisi Lingkungan Kerja

No Aspek Faktor

1. Tempat Kerja dalam ruangan

2. Suhu normal

3. Udara baik

4. Luas Ruangan bersih

5. Letak datar

6. Penerangan terang

7. Suara tenang
8. Keadaan Tempat Kerja nyaman

9. Getaran tidak ada

14. Resiko Bahaya

No Fisik/Mental Penyebab

1 infeksi nasokomial kuman yang disebarkan melalui pasien

2 kecelakaan kerja tertusuk jarum

3 stres tuntunan pelaksanaan tugas yang tepat dan cepat

4 kebosanan pekerjaan yang berulang

5 gangguan kesehatan tuntunan pelaksanaan tugas dengan sistem shift

15. Syarat Jabatan

15 Pangkat/Golongan Ruang Pengatur - IIc

.1

15 Pendidikan D3
.2

15 Kursus/Diklat
.3

a. Perjenjangan

b. Teknis 1. Diklat Pra Jabatan

2. Basic Traumatic Cardiac and Live Support
3. Manajemen Bangsal
4. Sistem Keperawatan Berbasis Komputer
5. Advanced Emergency For Nursing

15 Pengalaman Kerja 1. RS Pertamina Balongan

.4 2. RS Bhineka Bakti Husada Tangerang Selatan
3. RSUD Kota Tangerang Selatan

15 Pengetahuan Kerja 1. Manajemen Kesehatan Lingkungan

.5 2. Manajemen Pelayanan Umum
3. Pengelolaan Unit Kesehatan

15 Keterampilan Kerja 1. Melakukan Pengawasan

.6 2. Memberikan Pelayanan Kesehatan pada Masyarakat
3. Memberikan Penyuluhan
4. Mengoperasikan Komputer
5. Mengoperasikan Internet
6. Menyusun Lapotran secara Berkala

15 Bakat Kerja G = Intelegensia

.7 Q = Ketelitian
M = Kecekatan Tangan

15 Temperamen Kerja P = Kemampuan menyesuaikan diri dalam berhubungan dengan orang

.8 lain lebih dari hanya penerimaan dan pembuatan instruksi
D = Kemampuan menyesuaikan diri menerima tanggung jawab untuk
kegiatan memimpin, mengendalikan atau merencanakan
S = Kemampuan menyesuaikan diri untuk bekerja dengan ketegangan
jiwa jika berhadapan dengan keadaan darurat, kritis, tidak biasa atau
bahaya, atau bekerja dengan kecepatan kerja dan perhatian terus
 menerus merupakan keseluruhan atau sebagian aspek pekerjaan

15 Minat Kerja 1.b = Kegiatan yang berhubungan dengan komunikasi data

.9 4.a = Kegiatan-kegiatan yang dianggap baik bagi orang lain
5.a = Kegiatan yang menghasilkan penghargaan dari pihak orang lain

15 Upaya Fisik Berdiri

.1 Duduk
0 Mendorong
Berbicara
Bekerja dengan jari
Memegang
Membungkuk

15 Kondisi Fisik Kondisi Fisik :

.1 1) Jenis Kelamin : Laki-laki
1 2) Umur : 38
3) Tinggi badan : 160 cm
4) Berat badan : 55 kg
5) Postur badan : Tegap
6) Penampilan : Rapih

15 Fungsi Jabatan D1 = Mengkoordinasikan data

.1 D2 = Menganalisis data
2 D4 = Menghitung data
O0 = Menasehati
O1 = Berunding
O5 = Mempengaruhi
O7 = Melayani orang
O8 = Menerima instruksi

16. Prestasi Kerja Yang Diharapkan

No Hasil Kerja Waktu Penyelesaian Volume

(menit) (setahun)

1 lembar pengkajian awal keperawatan 5 15

2 Rencana Program Dinas 5 6

3 pengorganisasian pelaksanaan tugas 5 6

4 pelayanan tindakan keperawatan di ruang perawatan 5 6

5 pelayanan tindakan keperawatan di ruang perawatan 5 6

6 pelayanan tindakan keperawatan di ruang perawatan 5 6

7 pelayanan tindakan keperawatan di ruang perawatan 10 5

8 pelayanan tindakan keperawatan di ruang perawatan 10 2

9 catatan perkembangan pasien dan resume keperawatan 15 6

17. Butir Informasi Lain

Kota Tangerang Selatan, 11 Apr 2022

Mengetahui Atasan Langsung Yang Membuat

(dr. Suhara Manullang M Kes) (Yoppy Herliyatna)

NIP. 196007211989021001 NIP. 197905222014021001