BAB II

RANCANGAN KEGIATAN AKTUALISASI

A. Gambaran umum kegiatan aktualisasi

Dalam pemecahan isu terpilih yaitu peningkatan pengetahuan pengunjung/pasien

akan pentingnya penerapan 6 langkah cuci tangan di wilayah kerja UPTD
Puskesmas Cipeundeuy Kabupaten Subang akan melakukan kegiatan beikut:
1. Melakukan konsultasi dengan mentor terkait kegiatan yang akan dilakukan

2. Melakukan rapat sosialisasi untuk membangun komitmen bersama

3. Membuat bahan penyuluhan dan kuisioner

4. Melakukan pendataan awal tentang pengetahuan pengunjung/pasien tentang 6

langkah cuci tangan
5. Melaksanakan penyuluhan kepada pasien dan pengunjung

6. Melakukan evaluasi kegiatan dan melaporkan hasilnya kepada pimpinan.

B. Kegiatan rencana aktualisasi

1. Melakukan konsultasi dengan mentor terkait kegiatan yang akan
dilakukan
a. Tahapan kegiatan
- Membuat janji dengan pemimpin/mentor
- Melaksanakan konsultasi dengan pemimpin
- Meminta persetujuan pemimpin tentang rencana aktualisasi
b. Hasil yang ingin dicapai
Tersepakatinya janji, adanya arahan dan masukan, persetujuan
tercapai
c. Nilai – nilai dasar ASN (BERAKHLAK)
Berorientasi Pelayanan
Dalam membuat janji dengan pemimpin saya akan menerapkan
efisiensi waktu agar tidak mengganggu pekerjaan pemimpin
Akuntabel
Dalam membuat janji dengan pemimpin saya akan bertanggung jawab
Kompeten
Dalam membuat janji dengan pemimpin saya akan melaksanakan
 tugas dengan kualitas terbaik
Harmonis
Dalam membuat janji dengan pemimpin saya akan bersikap sopan dan
ramah
Loyal
Dalam membuat janji dengan pemimpin saya akan amanah dan disiplin
Adaptif
Dalam membuat janji dengan pemimpin saya akan bertindak proaktif
Kolaboratif
Dalam membuat janji dengan pemimpin saya akan bekerjasama
dengan baik
d. Kedudukan dan peran ASN (Manajemen ASN dan Smart ASN)
Manajemen ASN
Konsultasi dengan pimpinan merupakan kegiatan aktualisasi yang
menunjukkan kode ASN yaitu bertanggung Jawab dan berintegritas
tinggi dalam melaksanakan tugasnya.
Smart ASN
Adanya surat Persetujuan dari pimpinan menunjukkan suatu bentuk
koordinasi terhadap pimpinan. Dalam pembuatan Surat persetujuan
menekankan pada nilai cepat, akurat dan daya guna.
e. Kontribusi terhadap visi dan misi organisasi
Kegiatan ini akan mendukung pencapaian dari visi dan misi UPTD
Puskesmas Cipeundeuy, yaitu :
- Visi : Terwujudnya masyarakat Cipeundeuy yang mandiri untuk
hidup sehat berbasis gotong royong
- Misi ke 1 : Memupuk dan menumbuh kembangkan peran aktif
masyarakat dalam menjaga dan memelihara kesehatan pribadi,
keluarga dan lingkungannya.
f. Penguatan terhadap nilai – nilai organisasi
Nilai ini selaras dan dapat memperkuat nilai organisasi UPTD
Puskesmas Cipeundeuy, yaitu :
Semangat, senyum, ramah, dan tanggung jawab
2. Melakukan rapat sosialisasi untuk membangun komitmen bersama
a. Tahapan kegiatan
- Membuat surat undangan dan daftar hadir
- Membagikan surat undangan
- Melaksanakan rapat sosialisasi dan menyampaikan rencana
kegiatan
b. Hasil yang ingin dicapai
Terlaksananya rapat sosialisasi (daftar hadir yang telah terisi, berita
acara dan dokumentasi foto)
c. Nilai – nilai dasar ASN (BERAKHLAK)
Berorientasi Pelayanan
Saat melaksanakan rapat saya akan menerapkan efisiensi waktu agar
tidak mengganggu pekerjaan rekan sejawat
Akuntabel
Saat melaksanakan rapat saya akan melaksanakan dengan penuh
tanggung jawab, transparan terhadap setiap rencana kegiatan
Kompeten
Pada kegiatan rapat sosialisasi untuk membangun komitmen bersama,
penulis melaksanakan secara orientasi mutu (Bekerja dengan
komitmen bagi kepuasan masyarakat)
Harmonis
Dalam membagikan surat undangan penulis bersikap adil tidak
membeda-bedakan petugas/rekan kerja
Loyal
Dalam membuat surat dan daftar hadir saya akan menggunakan
bahasa indonesia yang baik dan benar
Adaptif
Rapat di laksanakan setelah semua pekerjaan selesai
Kolaboratif
Rapat dilaksanakan dengan prinsip kekeluargaan dan pengambilan
keputusan secara musyawarah
d. Kedudukan dan peran ASN (Manajemen ASN dan Smart ASN)
Manajemen ASN
Meminta kesediaan dan melakukan rapat sosialisasi kegiatan
 merupakan bentuk persatuan dan kesatuan petugas.
Smart ASN
Meminta kesediaan dan melakukan rapat sosialisasi kegiatan
merupakan bentuk kerjasama antara penulis dan petugas di
Puskesmas. Kesediaan petugas dalam melakukan rapat merupakam
bentuk partisipatif petugas dalam mewujudkan rencana kegiatan yang
akan dilakukan.
e. Kontribusi terhadap visi dan misi organisasi
Kegiatan ini akan mendukung pencapaian dari visi dan misi UPTD
Puskesmas Cipeundeuy, yaitu :
- Visi : Terwujudnya masyarakat Cipeundeuy yang mandiri untuk
hidup sehat berbasis gotong royong
- Misi ke 2 : Menggalang kerjasama lintas program dan lintas sektor
dalam setiap upaya peningkatan derajat kesehatan
f. Penguatan terhadap nilai – nilai organisasi
Nilai ini selaras dan dapat memperkuat nilai organisasi UPTD
Puskesmas Cipeundeuy, yaitu :
Semangat, Senyum, Ramah, Nyaman, Gotong Royong, Aman,
Tanggung Jawab

3. Membuat bahan penyuluhan dan kuisioner

a. Tahapan kegiatan
- Mengumpulkan materi penyuluhan dan kuisioner pre-post test
- Melakukan konsultasi ke pimpinan/mentor
- Mencetak leaflet dan kuisioner pre-post test
b. Hasil yang ingin dicapai
- Terkumpilnya materi penyuluhan dan kuisioner pre-post test
- Tercetaknya leaflat dan kuisioner pre-post test
c. Nilai – nilai dasar ASN (BERAKHLAK)
Berorientasi Pelayanan
Dalam mencetak leaflet dan kuisioner saya akan memberikan kejelasan
terkait isi dari leaflat dan kuisioner tersebut
Akuntabel
Konsultasi dengan pimpinan merupakan sebuah komitmen yang
digunakan untuk mencapai tujuan.
 Kompeten
Dalam melakukan konsultasi saya akan melakukannya secara
berintegritas
Harmonis
Dalam melakukan konsultasi saya akan menghormati dan menghargai
saran dan masukan yang diberikan
Loyal
Pencetakan leaflat dan kuisioner merupakan salah satu bentuk
kepedulian penulis terhadap pasien, agar dapat memperoleh informasi
Adaptif
Dalam mengumpulkan materi penyuluhan dan kuisioner saya
melakukannya dengan inovasi yang dapat digunakan seterusnya oleh
Puskesmas
Kolaboratif
Dalam mengumpulkan materi penyuluhan dan kuisioner saya akan
melakukannya dengan bekerja keras.
d. Kedudukan dan peran ASN (Manajemen ASN dan Smart ASN)
Manajemen ASN
Melakukan pendataan awal tentang pengetahuan pengunjung/pasien
tentang 6 langkah cuci tangan merupakan bentuk kode ASN yang
berintegrasi tinggi
Smart ASN
Tercetaknya leaflat dan kuisioner sebagai bentuk kerja sama antara
pengunjung/pasien dalam hal ini masyarakat. Dalam menyiapkan dan
menyusun materi untuk bahan penyuluhan menggunakan kalimat yang
mudah dipahami oleh masyarakat
e. Kontribusi terhadap visi dan misi organisasi
Kegiatan ini akan mendukung pencapaian dari visi dan misi UPTD
Puskesmas Cipeundeuy, yaitu :
- Visi : Terwujudnya masyarakat Cipeundeuy yang mandiri untuk
hidup sehat berbasis gotong royong
- Misi ke 1 dan 2 : (1) Memupuk dan menumbuh kembangkan peran
aktif masyarakat dalam menjaga dan memelihara kesehatan pribadi,
keluarga dan lingkungannya. (2) Menggalang kerjasama lintas
program dan lintas sektor dalam setiap upaya peningkatan derajat
 kesehatan.
f. Penguatan terhadap nilai – nilai organisasi
Nilai ini selaras dan dapat memperkuat nilai organisasi UPTD
Puskesmas Cipeundeuy, yaitu :
Semangat, Senyum, Ramah, Nyaman, Gotong Royong, Aman,
Tanggung Jawab

4. Melakukan pendataan awal tentang pengetahuan pengunjung/pasien

tentang 6 langkah cuci tangan

a. Tahapan kegiatan
- Menyiapkan kuisioner pre test
- Meminta kesediaan pengunjung/pasien untuk mengisi kuisioner
- Membagikan kuisioner pre test
b. Hasil yang ingin dicapai
Pengunjung/pasien bersedia mengisi kuisioner
c. Nilai – nilai dasar ASN (BERAKHLAK)
Berorientasi Pelayanan
Dalam memberikan kuisioner saya akan memberikan kejelasan terkait
tujuan mengisi kuisioner tersebut
Akuntabel
Saat melaksanakan rapat saya akan melaksanakan dengan penuh
tanggung jawab, transparan terhadap setiap rencana kegiatan
Kompeten
Bekerja dengan komitmen bagi kepuasan masyarakat
Harmonis
Dalam membagikan kuisioner penulis bersikap adil tidak membeda-
bedakan pengunjung/pasien
Loyal
Dalam meminta kesediaan pengunjung/pasien saya tidak memaksakan
kehendak kepada pengunjung/pasien.
Adaptif
Saya akan bersikap proaktif kepada pengunjung/pasien dalam
pendataan
Kolaboratif
 Dalam pendataan saya akan bekerjasama dengan baik dan melakukan
musyawarah
d. Kedudukan dan peran ASN (Manajemen ASN dan Smart ASN)
Manajemen ASN
Melakukan pendataan awal tentang pengetahuan pengunjung/pasien
tentang 6 langkah cuci tangan merupakan bentuk kode ASN yang
berintegrasi tinggi
Smart ASN
Adanya Kuisioner sebagai bentuk kerja sama dengan
pengunjung/pasien. Dalam pembuatan kuisioner menekankan pada
nilai cepat, akurat dan daya guna
e. Kontribusi terhadap visi dan misi organisasi
Kegiatan ini akan mendukung pencapaian dari visi dan misi UPTD
Puskesmas Cipeundeuy, yaitu :
- Visi : Terwujudnya masyarakat Cipeundeuy yang mandiri untuk
hidup sehat berbasis gotong royong
- Misi ke 1 dan 2 : (1) Memupuk dan menumbuh kembangkan peran
aktif masyarakat dalam menjaga dan memelihara kesehatan pribadi,
keluarga dan lingkungannya. (2) Menggalang kerjasama lintas
program dan lintas sektor dalam setiap upaya peningkatan derajat
kesehatan.
f. Penguatan terhadap nilai – nilai organisasi
Nilai ini selaras dan dapat memperkuat nilai organisasi UPTD
Puskesmas Cipeundeuy, yaitu :
Semangat, Senyum, Ramah, Nyaman, Gotong Royong, Aman,
Tanggung Jawab

5. Melaksanakan penyuluhan
a. Tahapan kegiatan
- Menyiapkan bahan penyuluhan
- Membagikan leaflet kepada pengunjung/pasien
- Melaksanakan penyuluhan sesuai dengan keilmuan secara jelas,
sopan dan santun (komunikasi terapeutik)
- Membagikan kuisioner post test
b. Hasil yang ingin dicapai
Terlaksanaanya kegiatan penyuluhan (dokumentasi kegiatan)
c. Nilai – nilai dasar ASN (BERAKHLAK)
Berorientasi Pelayanan
Efektif dalam menyampaikan penyuluhan dan menjawab pertanyaan yang
diajukan pengunjung/pasien
Akuntabel
penyuluhan yang dilakukan memiliki kejelasan target, dan tujuan
Kompeten
Efektif dalam melaksanakan penyuluhan
Harmonis
Dalam melaksanakan penyuluhan penulis bersikap hormat, adil, dan
tidak membeda-bedakan pengunjung/pasien
Loyal
Dalam mengadakan penyuluhan saya akan menggunakan bahasa
indonesia yang baik dan benar.
Adaptif
Penyuluhan dilakukan dengan kreatif dan inovatif agar
pasien/pengunjung dapat memahami dengan mudah
Kolaboratif
Memberikan kesempatan kepada pengunjung/pasien untuk
menyampaikan pemahamannya dan kesempatan untuk bertanya
d. Kedudukan dan peran ASN (Manajemen ASN dan Smart ASN)
Manajemen ASN
Pembuatan bahan penyuluhan merupakan kegiatan aktualisasi yang
menunjukkan kode ASN yaitu Profesional, Bertanggung Jawab dan
Berintegritas tinggi dalam melaksanakan tugasnya.
Smart ASN
Dalam melaksanakan kegiatan penyuluhan pengunjung/pasien
dilibatkan sebagai bentuk dari Whole of Goverment. Dalam
melaksanakan kegiatan penyuluhan kepada pengunjung/pasien harus
efektif dan efisien sebagai bentuk Pelayanan Publik.
e. Kontribusi terhadap visi dan misi organisasi
Kegiatan ini akan mendukung pencapaian dari visi dan misi UPTD
 Puskesmas Cipeundeuy, yaitu :
- Visi : Terwujudnya masyarakat Cipeundeuy yang mandiri untuk
hidup sehat berbasis gotong royong.
- Misi ke 1 dan 3 : (1) Menggalang kerjasama lintas program dan
lintas sektor dalam setiap upaya peningkatan derajat kesehatan. (3)
Meningkatkan pelayanan kesehatan di dalam dan di luar gedung
Puskesmas.
f. Penguatan terhadap nilai – nilai organisasi
Nilai ini selaras dan dapat memperkuat nilai organisasi UPTD
Puskesmas Cipeundeuy, yaitu :
Semangat, Senyum, Ramah, Nyaman, Gotong Royong, Aman,
Tanggung Jawab

6. Melakukan evaluasi kegiatan dan melaporkan hasilnya kepada

pimpinan.
a. Tahapan kegiatan
- Mengumpulkan hasil kuisioner pre-post test
- Menyusun hasil laporan kegiatan
- Melaporkan hasil kegiatan kepada pemimpin
b. Hasil yang ingin dicapai
Terkumpulnya hasil laporan dan melaporkannya kepada pemimpin
c. Nilai – nilai dasar ASN (BERAKHLAK)
Berorientasi Pelayanan
Dalam melaporkan hasil kegiatan saya akan menerapkan efisiensi
waktu agar tidak mengganggu pekerjaan pemimpin
Akuntabel
Dalam mengumpulkan hasil kuisioner pre dan post tes saya akan
melakukan dengan penuh tanggung jawab
Kompeten
Dalam mengumpulkan hasil kuisioner pre dan post tes saya akan
melakukan dengan cepat dan tepat
Harmonis
Dalam membuat janji dengan pemimpin saya akan bersikap sopan dan
ramah
 Loyal
Dalam mengumpulkan hasil kuisioner pre dan post test saya
mengedepankan nilai- nilai kebenaran dan keadilan
Adaptif
Menefefektifkan waktu pengumpulan kuisioner pra-post test
Kolaboratif
Dalam melaporkan hasil kepada pemimpin saya akan bekerjasama
dengan baik
d. Kedudukan dan peran ASN (Manajemen ASN dan Smart ASN)
Manajemen ASN
Dalam mengevaluasi hasil kegiatan dan melaporkan kepada pimpinan
merupakan sikap yang menunjukkan kode ASN yaitu Profesional,
bertanggung Jawab dan berintegritas tinggi dalam melaksanakan
tugasnya
Smart ASN
Berkoordinasi kepada Pimpinan dalam melaporkan hasil kegiatan
e. Kontribusi terhadap visi dan misi organisasi
Kegiatan ini akan mendukung pencapaian dari visi dan misi UPTD
Puskesmas Cipeundeuy, yaitu :
- Visi : Terwujudnya masyarakat Cipeundeuy yang mandiri untuk
hidup sehat berbasis gotong royong.
- Misi ke 1, 2 dan 3 : (1) Memupuk dan menumbuh kembangkan
peran aktif masyarakat dalam menjaga dan memelihara kesehatan
pribadi, keluarga dan lingkungannya. (2) Menggalang kerjasama
lintas program dan lintas sektor dalam setiap upaya peningkatan
derajat kesehatan. (3) Meningkatkan pelayanan kesehatan di dalam
dan di luar gedung Puskesmas.
f. Penguatan terhadap nilai – nilai organisasi
Nilai ini selaras dan dapat memperkuat nilai organisasi UPTD
Puskesmas Cipeundeuy, yaitu :
Semangat, Senyum, Ramah, Nyaman, Gotong Royong, Aman,
Tanggung Jawab
 B. Jadwal Pelaksanaan Kegiatan
Tabel 2.1. Jadwal Pelaksanaan
Kegiatan

No. Mei Juni

KEGIATAN 12 1314 15 16 17 18 19 20 21 21 23 24 25 26 27 28 29 30 31 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18

1.
Melakukan
konsultasi
dengan mentor
terkait kegiatan
yang akan
dilakukan
2.
Melakukan
rapat sosialisasi
untuk membangun
komitmen
bersama

3.
Membuat bahan
penyuluhan dan
kuisioner
4.
Melakukan
pendataan awal
tentang
pengetahuan
pengunjung/pas
ien tentang 6
langkah cuci
tangan

5.
Melaksanakan
penyuluhan
kepada pasien
dan pengunjung

6.

Melakukan evaluasi
kegiatan dan
melaporkan
hasilnya kepada
pimpinan