TUGAS

METODOLOGI PENELITIAN BISNIS

DISUSUN OLEH : Ferro Aldika Saputra

NIM : 2020410102
KELAS : Reguler Malam

U NI V ERS I TAS D AR MA PER S AD A

FA KU LTA S EKON OMI JU RU S AN MA N A JEMEN
2022/2023
 DEFINISI OPERASIONAL DAN DEFINISI KONSEPTUAL

Definisi operasional variable adalah batasan dan cara pengukuran variable yang akan di
teliti.Definisi operasional variable di susun dalam bentuk matrik, yang berisi : nama
variable,deskripsi variable,akat ukur, hasil ukur dan skala ukur yang digunakan
(nominal,ordinal,interval dan rasui). Definisi operasional di buat untuk memudahkan dan
menjaga konsistensi pengumpulan data, menghindarkan perbedaan interprestasi serta
membatasi ruang lingkup variable.

Konseptual adalah cara berpikir secara abstrak mengenai suatu hal yang nanti akan
dituangkan dalam sebuah kinerja yang mempunyai kerangka.Di setiap bidang memiliki
pemikiran konseptual yang berbeda-beda karena setiap disiplin untuk tugas akhir pasti pernah
menemukan istilah konseptual cara atau metode konseptual memang sering digunakan dalam
sebuah penilitian. Karena bisa memudahkan proses penelitian menjadi lebih cepat.

Definisi operasional
No Variable Dimensi
Dimensi Alat Ukur Skala
Konseptual
Pengukuran
1. Kinerja Pegawai Kinerja pegawai  Dimensi/aspek K Skala
adalah unjuk penilaian kerja pengukuran
kerja pegawai  Kehadiran U yang
sebagai  Loyalitas  E digunakan
komponen  Kualitas kerja adalah skala
organisasi dalam  Kuantitas S interval.
mencapai tujuan kerja
 Kerja sama I
organisasi yang
dapat dipakai  Inisiatif O

sebagai bahan
Kepemimpinan N
informasi untuk
 Dapat
pembuatan E
dipercaya
keputusan
 Adaptif R
promosi dan
  kooperatif
kenaikan gaji
yang tercermin
melalui kualitas
pekerjaan,
kuantitas
pekerjaan, dapat
dipercaya, dapat
diandalkan,
inisiatif, adaptif,
dan kooperatif.
Kuesioner
1. Bagaimana Kinerja Pegawai
12345
2. Menurut anda gimana kualitas inisiatf pegawai
12345
3. Infornasi yang di berikan pegwai mudah di pahami
12345

Ket:
1 : Sangat kurang baik
2 : Kurang baik
3 : Cukup
4 : Baik
5 : Sangat baik

Definisi operasional
No Variable Dimensi
Dimensi Alat Skala
Konseptual
Ukur Pengukuran
1. Motivasi Motivasi  Indikator K Skala
berprstasi berprestasi pengukuran
adalah  Memiliki tingkat U yang
dorongan keahlian dalam digunakan
E
dalam pekerjaannya adalah skala
melaksanakan  Kegigihan dalam S interval.
suatu pekerjaan usahanya
akibat adanya  Prestasi tinggi I
pengaruh yang tanpa tergantung O
berasal dari siapa pun
dalam diri  Pandangan tajam N
manusia dan terhadap berbagai
faktor dari luar masalah yang E
diri manusia dihadapi R
untuk mencapai  Akomodatif dalam
hasil melebihi menerima
daripada target berbagai informasi
rata-rata yang dan masukan
dapat dicapai  Bertanggungjawa
 orang lain b dalam segala
dalam tindakan dan
mencapai suatu perbuatan
tujuan  Senantiasa
organisasi. mengurangi risiko
sekecil mungkin
 Selalu
menggunakan
umpan balik
dalam
penilaiannya
 Senantiasa ingin
tampil unggul

Kuesioner

1. Menurut anda bagaimana sesorang mimiliki tingkat kegigihan dalam usaha?

12345
2. Apakah seorang memiliki Bertanggungjawab dalam segala tindakan dan
perbuatan?
12345

Ket:

1: Sangat renda

2: Rendah

3: Cukup

4 : Tinggi

5: Sangat tinggi