PT.

SANUR JAYA UTAMA

PROSEDUR
PEMANTAUAN KESEHATAN PEGAWAI
SJU-P2K3L-P08

PT. SANUR JAYA UTAMA

Jl. By Pass Ngurah Rai 52 XX Sanur
Denpasar - Bali
 PT. SANUR JAYA UTAMA No. Dok : SJU-P2K3L-P08

PROSEDUR Revisi :0

PEMANTAUAN KESEHATAN PEGAWAI Tgl. Terbit : 19-11-2019

LEMBAR PENGESAHAN
Nama Dokumen : PROSEDUR PEMANTAUAN KESEHATAN PEGAWAI

No. Dokumen : SJU-P2K3L-P08

Revisi :0

No Copy : 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

Jabatan Nama Tanda Tangan Tanggal

Sekretaris
Disusun Oleh Putu Tirta Lilinawati 19/11/2019
P2K3L

Wakil Ketua
Diperiksa Oleh I Nyoman Sugiartha 19/11/2019
P2K3L

Disetujui Oleh Ketua P2K3L Ir. I Ketut Karnaya 19/11/2019

Isi Dokumen ini sepenuhnya merupakan milik PT. SANUR JAYA UTAMA
Dilarang memperbanyak baik sebagian maupun seluruhnya kepada pihak lain
tanpa ijin tertulis dari Wakil Manajemen dan Direktur

2
 PT. SANUR JAYA UTAMA No. Dok : SJU-P2K3L-P08

PROSEDUR Revisi :0

PEMANTAUAN KESEHATAN PEGAWAI Tgl. Terbit : 19-11-2019

LEMBAR DISTRIBUSI DOKUMEN

Distribusi
No.copy Keterangan
Penerima Copy Dokumen

01  Ketua P2K3L

02  Divisi Personalia & GA

03  Divisi Tehnik

04  Divisi Marketing

05  Divisi Keuangan

06  Cabang Mataram

07  Cabang Jakarta

08  Divisi Peralatan

09  Cabang Denpasar

10  Divisi Peralatan

3
 PT. SANUR JAYA UTAMA No. Dok : SJU-P2K3L-P08

PROSEDUR Revisi :0

PEMANTAUAN KESEHATAN PEGAWAI Tgl. Terbit : 19-11-2019

RIWAYAT REVISI DOKUMEN

No. Revisi Tanggal Bagian Uraian Revisi Disetujui Oleh

4
 PT. SANUR JAYA UTAMA No. Dok : SJU-P2K3L-P08

PROSEDUR Revisi :0

PEMANTAUAN KESEHATAN PEGAWAI Tgl. Terbit : 19-11-2019

DAFTAR ISI
Halaman
Halaman muka / lembar pengesahan 2
Lembar Distribusi 3
Riwayat Revisi Dokumen 4
Daftar Isi 5
1. Tujuan 6
2. Ruang Lingkup 6
3. Referensi 6
4. Definisi 6
5. Tanggung jawab dan Wewenang 6
6. Uraian Prosedur 7
7. Form/Rekaman Terkait 7

5
 PT. SANUR JAYA UTAMA No. Dok : SJU-P2K3L-P08

PROSEDUR Revisi :0

PEMANTAUAN KESEHATAN PEGAWAI Tgl. Terbit : 19-11-2019

1. TUJUAN
Prosedur ini digunakan untuk memberikan pedoman dalam pelaksanaan
pemantauan kesehatan pegawai sesuai dengan yang dipersyaratkan dalam peraturan
perundangan.

2. RUANG LINGKUP
Prosedur ini berlaku untuk karyawan yang bekerja pada area yang berbahaya dan
berpotensi menimbulkan resiko gangguna terhadap keselamatan dan kesehatan
pekerja.

3. REFERENSI
3.1 Panduan (Manual) Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja dan
Lingkungan PT. SANUR JAYA UTAMA
3.2 Persyaratan SNI ISO 45001:2018 tentang Sistem Manajemen Kesehatan dan
Keselamatan Kerja
3.3 Persyaratan ISO 14001:2015 Tentang Sistem Manajemen Lingkungan
3.4 Permenakertrans No. Per. 02/Men/1980 tentang Pemeriksaan Kesehatan Tenaga
Kerja

4. DEFINISI
4.1 Pemantauan kesehatan pegawai adalah pemantauan kesehatan pegawai secara
berkala dan terjadwal sesuai dengan program yang ditetapkan oleh pimpinan
perusahaan mengacu pada peraturan perundangan yang berlaku.

4.2 Pemeriksaan kesehatan pegawai dilakukan dalam 2 kategori :

a.Pemeriksaan kesehatan untuk pekerja baru yang akan diterima atau ditempatkan
dilokasi kerja tertentu.
b. Pelaksanaan pemeriksaan untuk pekerja baru bekerjasama dengan pihak
ketiga yang ditunjuk perusahaan.
4.3 Pemeriksaan kesehatan tahunan ( Minimal 1 x dalam setahun)
Pemeriksaan kesehatan tahunan dilakukan terutama terhadap karyawan yang
bekerja pada lokasi yang berpotensi menimbulkan bahaya terhadap keselamatan
dan kesehatan kerja, terutama pekerja yang berhubungan dengan bahan kimia
berbahaya, debu, kebisingan, emisi udara, radiasi.

6
 PT. SANUR JAYA UTAMA No. Dok : SJU-P2K3L-P08

PROSEDUR Revisi :0

PEMANTAUAN KESEHATAN PEGAWAI Tgl. Terbit : 19-11-2019

5. TANGGUNG JAWAB
5.1 Ketua/Wakil Ketua P2K3L bertanggung jawab memastikan pelaksanaan
pemantauan kesehatan pegawai dapat berjalan sesuai prosedur yang berlaku
dan sesuai persyaratan perundangan.
5.2 Tim P2K3L bertanggung jawab melakukan pengawasan terhadap pelaksanaan
pemantauan kesehatan pegawai.
5.3 Personalia berkoordinasi untuk mencari lembaga penyelenggara pelaksanaan
pemeriksaan kesehatan pegawai.

6. URAIAN PROSEDUR
6.1. Komite P2K3L
6.1.1. Menyiapkan rencana pemeriksaan kesehatan tahunan
6.1.2. Berkoordinasi dengan divisi personalia dalam pelaksanan pemeriksaan
kesehatan
6.2. Tim P2K3L berkoordinasi dengan tenaga ahli kesehatan untuk melakukan
analisa dan identifikasi personel yang wajib melakukan Medical Checkup.
Analisa dan identifikasi kebutuhan medical checkup dituangkan dalam SJU-
P2K3L-P08-F01 Form Identifikasi Pelaksanaan Medical Checkup
6.3. Divisi Personalia
6.3.1. Menunjuk lembaga/dokter yang akan melakukan pemeriksaan kesehatan
pegawai
6.3.2. Melakukan evaluasi hasil pemeriksaan kesehatan pegawai berdasarkan
laporan dari pihak ketiga yang melakukan pemeriksaan kesehatan .
6.3.3. Melaporkan hasil evaluasi kepada komite P2K3L untuk dilaporkan
kepada pihak terkait / lembaga yang berwenang sesuai dengan peraturan
perundangan.
6.4. Pelaksanaan Pemeriksaan Kesehatan Pegawai
6.4.1. Kepala Bagian terkait memberikan data pegawai yang akan dilakukan
pemeriksaan kesehatan.

7
 PT. SANUR JAYA UTAMA No. Dok : SJU-P2K3L-P08

PROSEDUR Revisi :0

PEMANTAUAN KESEHATAN PEGAWAI Tgl. Terbit : 19-11-2019

6.4.2. Personalia melakukan seleksi terhadap karyawan yang akan diperiksa

kesehatannya sesuai budget yang ditetapkan tiap tahun oleh perusahaan.
6.4.3. Pelaksanaan pemeriksaan kesehatan pegawai dilakukan minimal 1 x
dalam setahun.
6.4.4. Peket pemeriksaan kesehatan disesuaikan dengan kemampuan
perusahaan tanpa mengurangai manfaat dari pemeriksaan yang
dimaksud.

7. FORM/REKAMAN TERKAIT
7.1 SJU-P2K3L-P08-F01 Form Identifikasi Pelaksanaan Medical Checkup
7.2 SJU-P2K3L-P08-F02 Form Pemeriksaan Kesehatan Tenaga kerja