Anda di halaman 1dari 7

PEMERINTAH KABUPATEN KEPAHIANG

BADAN LAYANAN UMUM DAERAH


RUMAH SAKIT UMUM DAERAH KEPAHIANG
Jalan lintas Kepahiang-Bengkulu KM 03 Tebat Monok Telp (0732) 391425-faximile (0732) 391144
K E P A H I A N G – 39172
Kepahiang, …………………2023

Kepada
Yth. Kepala Bidang Pelayanan
Kepala Bidang Keperawatan
Komite Mutu
Komite PPI (IPCN)
Komite Keperawatan
Komite K3
Sim RS
Staf Ruangan………

di-
Kepahiang

Dengan hormat,
Dengan ini kami mengundang Bapak/Ibu untuk menghadiri Rapat Unit ………tahun 2023 dan yang
akan dilaksanakan pada :
Hari/ Tanggal : Selasa, 26 Oktober 2021
Jam : 10.00 s/d Selesai
Tempat : Ruangan………
Agenda : 1. Pencapaian Indikator Mutu Unit ……..tahun 2022
2. Pembahasan Penetapan Indikator Mutu Unit Perina Intensif tahun 2023
3. Penyusunan Risk Register 2023
4. Perencanaan SDM tahun 2023
5. Kemampuan layanan Perencanaan pengembangan pelayanan Unit tahun 2023
6. Kebutuhan diklat tahun 2023
7. Perencanaan SIMRS yang akan di ajukan di tahun 2023
8. Pembahasan ICRA Unit
9. Rencana Anggaran tahun 2023
10. Evaluasi Rapat bulan lalu
11. Permasalahan di Unit

Demikian ndangan ini kami buat, besar harapan kami saundara/i dapat hadir tepat pada waktu yang telah
ditetapkan.

Hormat Kami,
Kepala Unit/ruangan

(………………………..)
LAMPIRAN
MATERI………
……….
DAFTAR HADIR
Hari /tanggal :
Waktu :
Acara : Rapat unit…..

No Nama Bagian Jam Hadir TTD


1
2
3
4
5
6
7
8
9
10

Mengetahui
Kabid Keperawatan Kepala Unit/ruangan

(………………………..) (………………………..)
NOTULEN RAPAT RUANG ……..
RSUD KEPAHIANG

Pimpinan Rapat : Selasa, 26 Oktober 2021


Tempat : 10.00 s/d Selesai
Tanggal/Waktu : Ruangan………
Agenda : 1. Pencapaian Indikator Mutu Unit ……..tahun 2022
2. Pembahasan Penetapan Indikator Mutu Unit Perina Intensif tahun 2023
3. Penyusunan Risk Register 2023
4. Perencanaan SDM tahun 2023
5. Kemampuan layanan Perencanaan pengembangan pelayanan Unit tahun
2023
6. Kebutuhan diklat tahun 2023
7. Perencanaan SIMRS yang akan di ajukan di tahun 2023
8. Pembahasan ICRA Unit
9. Rencana Anggaran tahun 2023
10. Evaluasi Rapat bulan lalu
11. Permasalahan di Unit

Hasil Rapat :
N POKOK BAHASAN ANALISA/ PIC
O TINDAK LANJUT
1 Pencapaian Indikator Mutu Ruang……. Pertahankan Pencapaian Karu
Seluruh indikator mutu Intensif tercapai sesuai target
semua sesua standar yang
ditetapkan
2 Usulan Indikator mutu Ruang …….. 2023 Melanjutkan indikator Karu
dengan memperhatikan hal-hal mutu dari tahun
sebagai berikut: sebelumnya, terdapat
1.Indikator mutu Nasional pemantauan…………….
2.Prioritas pengukuran mutu layanan (yang tidak tercapai)
klinis prioritas tahun 2022 yaitu
3.Fokus mengukur hal-hal yang ingin …………..
diperbaiki
4.Indikator penilaian kinerja dokter
5.Indikator mutu untuk evaluasi kontrak

Usulan indicator mutu 2023:


1.
2.

3 Perencanaan Kebutuhan SDM unit Pengajuan SDM setelah berkoordinasi Karu


Intensif tahun 2022, sesuai dengan dengan bidang keperawatan dalam
pengembangan pelayanan di unit Intensif Analisa kebutuhan SDM
dan dikarenakan program
pengembangan pelayanan di Intensif
Eksekutif, maka kebutuhan SDM
tahun 2021 adalah sebagai berikut :
4 Resiko Unit Kerja di Intensif : 1. Pemantauan berjenjang mulai dari Karu
Karu, Kains dan PJ
2. Membuat daftar risiko unit

5. Pengembangan pelayanan ruangan untuk Mengajukan usulan ke bagian terkait Karu


tahun 2023 sesuai dengan rapat
pengembangan pelayanan RS :
a.
b.

6 Kebutuhan diklat tahun 2023, antara lain : Koordinasikan dengan bagian diklat Karu
a. untuk kebutuhan diklat yang tertera.
b.
7 Evaluasi Rapat Unit Karu
a. Rencana Visit besar Bersama
(DPJP, Perawa, PPI….)
b. Jadwal ruangan
c. Pelaksanaan MPKP (model praktik
keperawatan professional)
8 Perencanaan Sim RS 1. Koordinasi dengan bagian terkait Karu
2. Permintaan perlengkapan ke
bidang terkait
9 Rencana Anggaran Koordinasi dengan bagian terkait Karu
Usulan kebutuhan alat:
-
-

Pimpinan Rapat
Kepala Unit/ruangan Notulis

(………………………..) (………………………..)

Menyetujui
Kabid Keperawatan
(menyesuaikan dengan bidang)

(……………………………….)
FOTO
KEGIATAN

Anda mungkin juga menyukai