2023 UAS Hukum Tenaga Kerja Kesehatan

Anda mungkin juga menyukai

Anda di halaman 1dari 2

Ujian Akhir Semester

Hukum Tenaga Kerja Kesehatan Nasional Dan Internasional


Sabtu, 23 Desember 2023

Soal

1. Jelaskan ketentuan Hukum Internasional tentang Tenaga Kerja Kesehatan yang


saudara/i ketahui.

2. Apakah ketentuan hukum internasional yang spesifik (sui generis) mengatur isu
Tenaga Kerja Kesehatan dibutuhkan saat ini? Jelaskan pendapat saudara/i

3. Apakah keberadaan Undang-Undang Nomor 17 Tahun 2023 Tentang Kesehatan


sudah mengadopsi ketentuan Hukum Internasional terkait perlindungan hukum
tenaga kerja kesehatan?Jelaskan pendapat saudara/i

4. Berikan jawaban secara singkat dan jelas tentang pertanyaan dan pernyataan di
bawah ini;

(a). Kompetensi ajudikasi dalam Penyelesaian Sengketa Tenaga Kerja Kesehatan,


sebagaimana dimaksud dalam pasal 310 Undang Undang No. 17 tahun 2013
(tentang kesehatan), tergantung dari klausula yang dibuat sebelumnya
sebagaimana tertuang dalam akta perjanjian (Perjanjian Terapiotik), sehingga
melahirkan kompetensi Absolut, sebagaimana dimaksud dalam pasal 7 Undang
Undang No.30 Tahun 1999, yang dikenal sebagai klausula “Factum de
Compromitendo” dan apa pula perbedaannya dengan “Akta Compromis”.

(b). Azas “Lex Posteriori derogaat legi priori” menentukan hukum acara yang berlaku
dalam penyelesaian sengketa Tanaga Kerja Kesehatan.

(c). Pertanggung jawaban Hukum Rumah Sakit dalam menghadapi sengketa Tenaga
kerja Kesehatan bersumber dari Pasal 1367 Burgerlijk Wetboek, dan
belakangan oleh Pengadilan di seluruh dunia berkembang dengan penerapan
Doktrin Vicarious Liability, dan berkembang pula menjadi doktrin Respondeat
Superior.

(d). Pasal 359 KUHP sangat berpotensi untuk diterapkan dalam penanganan kasus
Kelalaian Dokter dalam melakukan tindakan medis, sebagaimana dimaksud
dalam Undang Undang Alternatif Penyelesaian Sengketa (ADR), dan sudah
mulai diterapkan Penyidik teristimewa dalam pendekatan “Restorative Justice.”
Catatan

1. Jawaban UAS (softcopy) dikumpulkan H+7 dari Waktu soal diberikan (30 Desember 2023,
Jam 21.00 WITA)

2. Jawaban ditulis tangan dan bisa ditulis dalam buku tulis atau kertas A4.

3. Keterlambatan pengumpulan UAS akan dikenakan pengurangan nilai 20.

4. Jawaban bisa langsung dikirim ke Korti (dalam bentuk PDF), dan Korti akan langsung
mengirim kepada Dosen dalam 1 folder melalui google drive.

Anda mungkin juga menyukai