Anda di halaman 1dari 18

TUGAS INDIVIDU

PEMBELAJARAN AGENDA 4
“Untuk mewujudkan gagasan dalam penyelesaian Isu, Susunlah
kegiatan, tahapan atau langkah-langkah dan kaitan setiap tahapan
dengan Nilai Dasar ASN BerAKHLAK. Selanjutnya tuangkan
dalam bentuk TABEL Rancangan Aktualisasi”

Oleh
Nama Peserta : Rudi Wanto, A.Md.Kep
No.Daftar Hadir : 13
Unit Kerja : RSUD Raja Tombolotutu

PELATIHAN DASAR CPNS GOLONGAN II ANGKATAN XLVI


(46)
PEMERINTAH KABUPATEN PARIGI MOUTONG
Kerja Sama
BADAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA DAERAH
PROVINSI SULAWESI TENGAH
2023
Unit Kerja : RSUD RAJA TOMBOLOTUTU
Isu Utama : Penerapan Aplikasi Sistem Informasi Manajemen Rumah Sakit (SIMRS) belum menyeluruh penggunaannya
Gagasa Kreatif :
1. Melakukan Sosialisasi secara menyeluruh (Via Zoom) tentang cara penggunaan menu-menu SIMRS.
2. Melakukan pendampingan khusus di setiap Unit dalam penggunaan SIMRS.
3. Melakukan evaluasi berkala di setiap Unit terhadap penggunaan SIMRS
4. Membuat Screen Record mengenai penggunaan SIMRS sesuai kendala-kendala yang ada

TABEL RANCANGAN AKTUALISASI


KONTRIBUSI
TAHAPAN KETERKAITAN KEGIATAN PENGUATAN
NO KEGIATAN OUTPUT/HASIL
KEGAITAN BERAKHLAK TERHADAP VISI & NILAI OPD
MISI PEMDA
1. Melakukan a. Menyusun Term Of Term Of Reference Berorientasi Kegiatan ini Kegiatan ini
Reference (TOR) atau
Sosialisasi secara (TOR) dibuat tepat Pelayanan berkontribusi terhadap menguatkan nilai:
acuan dalam melakukan
menyeluruh (Via kegiatan. waktu secara maksimal.(Cekatan) visi dan misi pemda no • Berorientasi
Zoom) tentang cara Akuntabel 2 yaitu: Pelayanan
penggunaan menu- (Menggunakan Meningkatkan kualitas • Akuntabel
menu SIMRS Barang Milik sumber daya manusia • Kompeten
Negara secara yang berdaya saing • Harmonis
bertanggung berdasarkan keimanan • Loyal
jawab, efektif dan dan ketaqwaan.
efisien). • Adaptif
Kompeten • Kolaboratif
(Meningkatkan
kompetensi diri
untuk menjawab
tantangan yang
selalu berubah)
b. Berkoordinasi/Membahas Adanya arahan, Berorientasi
dengan pihak Pelayanan
dukungan dan Pelayanan
Medik dan Diklat Rumah
Sakit mengenai poin a. persetujuan tentang (Ramah &
pelaksanaan kegiatan Solutif).
Akuntabel
(Melaksanakan
tugas dengan
jujur, cermat,
bertanggung
jawab, disiplin dan
berintegritas
tinggi).
Kompeten
(Melaksanakan
tugas dengan
kualitas terbaik).
Harmonis
(Menghargai
setiap orang
apapun latar
belakangnya).
Loyal
(Menjaga nama
baik sesame ASN,
pimpinan dan
instansi).
Adaptif
(Bertindak
Proaktif)
Kolaboratif
(Memberikan
kesempatan
kepada berbagai
pihak untuk
berkontribusi).
c. Membuat undangan Undangan terkait Berorientasi
elektronik terkait kegiatan
kegiatan disebar melaluiPelayanan
yang ditujukan ke setiap
unit terkait. grup WhatsApp dan (Cekatan)
disebar secara pribadi Akuntabel
kepada kepala (Menggunakan
ruangan/coordinator Barang Milik
ruangan. Negara secara
bertanggung
jawab, efektif dan
efesien).
(Jujur dan
tanggung jawab).

Kompeten
(Meningkatkan
kompetensi diri
dan menjawab
tantangan baru).
(Meningkatkan
kompetensi diri
dan menjawab
tantangan baru).
Adaptif
(Terus berinovasi
dan
mengembangkan
kreativitas).

d. Membuat Panitia kecil Panitia kegiatan Berorientasi


kegiatan Zoominar.
zoominar dapat Pelayanan
saling berkoordinasi (Cekatan & dapat
untuk mensukseskan diandalkan).
kegiatan. (Memahami dan
memenuhi
kebutuhan
masyarakat)
Akuntabel
(Melaksanakan
tugas dengan
bertanggung
jawab dan
berintegritas
tinggi).
Kompeten
(Meningkatkan
kompetensi diri
untuk menjawab
tantangan baru).
(Melaksanakan
tugas dengan
kualitas terbaik).\
Harmonis
(Mebangun
lingkungan kerja
yang kondusif).
Loyal
(Menjaga nama
baik sesama ASN).
Adaptif
(Bertindak
Proaktif).
Kolaboratif
(Terbuka dalam
bekerja sama
untuk
menghasilkan
nilai tambah).
e. Melakukan Zoominar Peserta zoominar Berorientasi
tentang kegiatan terkait mendapatkan ilmu dan Pelayanan
pengetahuan yang lebih (Memenuhi
tentang kebutuhan
penerapan/penggunaan masyarakat).
aplikasi SIMRS Akuntabel
(Menggunakan
Barang Milik
Negara secara
bertanggung
jawab, efektif dan
efisien).
(Melaksanakan
tugas dengan
jujur, bertanggung
jawab, disiplin dan
beritegritas
tinggi).
Kompeten
(Meningkatkan
kompetensi diri
untuk menjawab
tantangan yang
selalu berubah).
(Membantu orang
lain belajar).
(Melaksanakan
tugas dengan
kualitas terbaik).
Harmonis
(Menolong orang
lain).
(Membangun
lingkungan yang
kondusif).
Loyal
(Setia kepada
NKRI serta
pemerintah yang
sah).
Adaptif
(Cepat
menyesuaikan diri
terhadap
perubahan & terus
berinovasi dan
mengembangkan
kreatifitas).
(Bertindak
proaktif).
Kolaboratif
(Memberikan
kesempatan
kepada berbagai
pihak
berkontribusi &
terbuka dalam
bekerjasama
untuk
menghasilkan
nilai tambah).
2. Melakukan a. Merancang jadwal Rancangan jadwal Berorientasi Kegiatan ini Kegiatan ini
pendampingan.
pendampingan pendampingan dibuat Pelayanan berkontribusi terhadap menguatkan nilai:
khusus di setiap secara maksimal dan (Cekatan) visi dan misi pemda no • Berorientasi
Unit dalam tepat waktu Akuntabel 2 yaitu: Pelayanan
penggunaan SIMRS (Menggunakan Meningkatkan kualitas • Akuntabel
Barang Milik sumber daya manusia
Negara secara yang berdaya saing • Kompeten
bertanggung berdasarkan keimanan • Harmonis
jawab, efektif dan dan ketaqwaan. • Loyal
efisien). • Adaptif
(Jujur dan • Kolaboratif
tanggung jawab).
Kompeten
(Meningkatkan
kompetensi diri
untuk menjawab
tantangan yang
selalu berubah)
b. Berkoordinasi dengan Adanya tukar Berorientasi
kepala
pendapat, dukungan Pelayanan
ruangan/penanggung
jawab unit mengenai dan persetujuan (Ramah & Solutif)
jadwal pendampingan.
tentang pelaksanaan Akuntabel
kegiatan (Melaksanakan
tugas dengan
jujur, cermat,
bertanggung
jawab, disiplin dan
berintegritas
tinggi).
Kompeten
(Melaksanakan
tugas dengan
kualitas terbaik).
Harmonis
(Menghargai
setiap orang
apapun latar
belakangnya).
Loyal
(Menjaga nama
baik sesame ASN,
pimpinan dan
instansi).
Adaptif
(Bertindak
Proaktif).
Kolaboratif
(Memberikan
kesempatan
kepada berbagai
pihak untuk
berkontribusi).
c. Melakukan pendampingan Paramedis paham dan Berorientasi
secara langsung di setiap
mampu Pelayanan
unit sesuai jadwal yang
telah disepakati. mempraktekan secara (Memenuhi
langsung tentang kebutuhan
penginputan SIMRS. masyarakat)
Akuntabel
(Melaksanakan
tugas dengan
jujur, cermat,
bertanggung
jawab, displin dan
berintegritas
tinggi).
(Menggunakan
Barang Milik
Negara secara
bertanggung
jawab, efektif dan
efisien).
Kompeten
(Melaksanakan
tugas dengan
kualitas terbaik).
Harmonis
(Menolong orang
lain).
Loyal
(Setia kepada
NKRI serta
pemerintah yang
sah).
Adaptif
(Bertindak
Proaktif).
Kolaboratif
(Memberikan
kesempatan
kepada berbagai
pihak
berkontribusi &
terbuka dalam
bekerjasama
untuk
menghasilkan
nilai tambah).
3. Melakukan evaluasi Melakukan evaluasi berkala Petugas dapat Berorientasi Kegiatan ini Kegiatan ini
berkala di setiap di setiap Unit terhadap mempraktekan secara pelayanan berkontribusi terhadap menguatkan nilai:
Unit terhadap penggunaan SIMRS langsung tentang (Ramah, solutif). visi dan misi pemda no • Berorientasi
penggunaan SIMRS penginputan SIMRS Akuntabel 2 yaitu: Pelayanan
(Jujur, Meningkatkan kualitas • Akuntabel
bertanggung sumber daya manusia • Kompeten
jawab,cermat, yang berdaya saing • Adaptif
disiplin dan berdasarkan keimanan • Kolaboratif
berintegritas dan ketaqwaan.
tinggi)
Kompeten
(Membantu orang
lain,
melaksanakan
tugas dengan
kualitas terbaik).
Harmonis
(Menghargai
setiap orang
apapun latar
belakangnya, suka
menolong orang
lain, membangun
lingkungan kerja
yang kondusif)
Loyal
(Menjaga nama
baik sesama ASN
dan Instansi,
menjaga rahasia
jabatan dan
negara).
Adaptif
(bertindak
proaktif)
Kolaboratif
(Terbuka dalam
bekerjasama
untuk
menghasilkan
nilai tambah,
menggerakan
pemanfaatan
berbagai sumber
daya untuk tujuan
Bersama)
4. Membuat Screen Membuat Screen Record Video tersebut dapat Berorientasi Kegiatan ini
Record mengenai mengenai penggunaan digunakan petugas pelayanan berkontribusi terhadap
penggunaan SIMRS SIMRS sesuai kendala- dalam proses (Memahami dan visi dan misi pemda no
sesuai kendala- kendala yang ada pembelajaran. memenuhi 2 yaitu:
kendala yang ada kebutuhan Meningkatkan kualitas
masyarakat, sumber daya manusia
solutif). yang berdaya saing
Akuntabel berdasarkan keimanan
(Jujur, dan ketaqwaan.
bertanggung
jawab, cermat,
disiplin dan
berintegritas
tinggi)
Kompeten
(Membantu orang
lain,
melaksanakan
tugas dengan
kualitas terbaik).
Adaptif
(Terus berinovasi
dan
mengembangkan
kreativitas)
Kolaboratif
(Menggerakan
pemanfaatan
berbagai sumber
daya untuk tujuan
Bersama)

Anda mungkin juga menyukai