FIGUR

Petugas Kesehatan Haji Indonesia

Terimakasih

Oleh : Mustaqin Kurdi

Sekretaris II Asosiasi Kesehatan Haji Kesehatan
Provinsi Jawa Tengah

• TKHI 2011, 2016

• Fasilitator Pembekalan Integrasi Petugas haji
Embarkasi SOC 2017

Pendidikan :
Magister Keperawatan UNDIP (Tesis)
Mustaqin
Profesi Ners STIKES Karya Husada (2009)
Sarjana Keperawatan STIKES Karya Husada (2007)
AKPER Depkes Magelang (1999)
Kurdi
SPKSJ Depkes Magelang (1993)
SPK Muhammadiyah Kudus (1991)

Telp : 081 228 73 5000 – 085 731 73 5000

• Mustaqin.rsjsemarang@gmail.com
• Mustrsj_iqra@yahoo.co.id
A.PENDAHULUAN
Undang- undang Nomor 13 Tahun 2008 (tentang
Penyelenggaraan ibadah Haji)

PP Nomor 79 Tahun 2012 (tentang Petunjuk

Pelaksanaan Undang- undang Nomor 13 Tahun 2008)

Permenkes Nomor 25 Tahun 2013 (tentang

Penyelenggaraan Rekrutmen Petugas Kesehatan Haji
Indonesia)

Permenkes Nomor 15 Tahun 2016 (tentang Istithaah

Kesehatan Haji)
Permenkes 62 Tahun 2016 (Penyelenggaraan
Kesehatan Haji)
PROFIL PKHI ?
Lijamaliha ?
Li nashabiha ?
Li dinniha ?
Li Malliha ?
B. PROFIL PKHI
1. Jamaah Haji
Istitha’ah Jamaah Haji
Keuangan /
Perbekalan

Sehat Jasmani /
Rohani

Ilmu Manasik

Keamanan
 2. Petugas Kesehatan Haji
• Petugas • Rekrutmen
– Kompeten Profesional
– Pengalaman – Keadilan
– Integritas – Transparan
– Dedikasi – Profesionalitas
– Akuntabel

UU Nomor 13 Tahun 2008 Penyelenggaraan Ibadah haji

Permenkes 25 - 2013
a. Fisik Yang Prima
Tes Kebugaran
 b. Berkompeten
STR

SIP / SIKP

Sertifikat Kegawat daruratan

Sertifikat Toefl

Tes Potensi
 c. Aspek Mental

1. Berperilaku Mulia (Akhlaqul Karimah)

2. Memiliki mental yang baik

3. Tidak memiliki kecenderungan psikopatologi (gangguan jiwa)

4. Memiliki ego strength (kemampuan menyelesaikan masalah) yang baik

5. Bertanggung jawab

6. Berintegritas

7. Memiliki kapasitas kerja yang baik

8. Memiliki kemampuan adaptasi yang baik

 1. Ahlaqul Karimah
• Sikap atau perilaku baik dari segi
ucapan atau perbuatan yang sesuai
dangan tuntunan ajaran Islam dan
norma aturan yang berlaku.
• Akhlak terpuji yang ditujukan kepada
Allah SWT berupa ibadah, dan
kepada Rasulullah SAW dengan
mengikuti ajaran-ajarannya, serta
kepada sesama manusia dengan
selalu bersikap baik kepada sesama.
• Akhlak terpuji adalah akhlak yang
meningkatkan derajat seseorang di
sisi Allah SWT dan juga dalam
pandangan manusia.
2. Memiliki mental yang baik
Adalah kemampuan untuk
membuat beberapa keputusan
untuk diri sendiri. Seseorang
yang memiliki kapasitas mental
dapat mengerti informasi yang di
berikan kepada mereka,
menyimpan informasi yang
cukup lama untuk mampu
membuat keputusan,
menggunakan informasi
tersebut untuk membuat
keputusan dan
mengkomunikasikan keputusan
mereka.
3. Tidak memilki kecenderungan psikopatologi

Tidak memilki
kecenderungan
psikopatologi
(gangguan jiwa)
adalah saat ini
berfungsi optimal
dalam kehidupan
tidak menunjukkan
hendaya dalam fungsi
mental
4. Memiliki ego strength (kemampuan
menyelesaikan masalah) yang baik
adalah seberapa kuat
efektifitas ego ini
berfungsi untuk
mewujudkan suatu
kepribadian. Lebih
menekankan pada
rasionalitas dan perilaku
manusia. Kemampuan
ego untuk secara efektif
mengahadapi tuntutan id,
super ego dan
kenyataan.
5. Bertanggung jawab
Adalah sikap
seseorang
kemauan dan
kemampuan
menerima akibat
dari suatu tugas
dan beban yang
di berikan
padanya
 6. Berintegritas
adalah konsistensi dan
keteguhan yang tak
tergoyahkan dalam
menjunjung tinggi
nilai-nilai luhur dan
keyakinan .
Konsistensi antara
tindakan dengan nilai
dan prinsip
7. Memilki kapasitas kerja yang baik
adalah kekuatan dan
jumlah maksimum
keseluruhan
pekerjaan yang
dapat dilakukan.
Dipengaruhi oleh
personal dan
lingkungan.
8. Memiliki kemampuan sosial adaptasi yang
baik
Tingkat
menyesuaikan
diri dengan
orang dan
lingkungan
baru yang di
hadapinya.
INSTRUMEN ?
 PSIKOMETRI
Tes psikometri PKHI adalah cara
mengukur (kuantifikasi) aspek
kemampuan mental seseorang, calon
PKHI dengan menggunakan alat ukur
yang di miliki oleh fasilitas kesehatan
jiwa serta sesuai dengan Standart
Profesi dan Standart Prosedur
Operasional (dilaksanakan dengan
tertulis dan wawancara)
(Tertulis & Wawancara)

• Skrining Psikopatologi
• The Minnesota Multiphasic
Psikiater Personality Inventory
(MMPI}
• Wawancara

• Mendukung Hasil Psikiater

• Grading Nilai
Psikolog • CFIT, SPM, TIU
• Grafis / Papicostic
1. Instrumen Psikiater
MMPI

BILA HASIL MMPI

TIDAK VALID

DIULANG
1 KALI
BILA MASIH TIDAK VALID .... NOT RECOMENDED
Kenapa tidak valid ?
Tidak menjawab semua pernyataan dalam
tes

Tidak konsisten

Tidak melaporkan apa adanya / berusaha

menunjukkan kesan yang baik dalam tes

Berlebihan dalam menanggapi pernyataan

dalam tes
Hasil
MMPI (Tidak ada gejala klinis yang terdeteksi) +
Wawancara ( Tidak ditemukan psikopatologi)

= RECOMENDED / Memenuhi Syarat

Hasil
MMPI (ada gejala klinis),
dan / atau
Wawancara (ditemukan psikopatologi)

= NOT RECOMENDED / Tidak memenuhi syarat

 HASIL

• The RECOMENDED
• Sehat jiwa: psikopatologi saat
ini tidak ada, dan resiko rendah
Minnesota (MEMENUHI terjadi gangguan jiwa
Multiphasic SYARAT) (kapasitas mental optimal)
Personality
Inventory
(MMPI)
Psikiater
• Wawancara • Psikopatologi saat ini ringan,
NOT dan risiko tinggi terjadi
RECOMENDED gangguan jiwa
(TIDAK
MEMENUHI • Psikopatologi nyata dan berat
SYARAT)
2. Instrumen Psikolog

• CFIT / TIU / SPM

• Papicostic

• Grafis
 HASIL...
SGT
ASPEK PSIKOLOGIS KURANG KURANG CUKUP BAIK SGT BAIK

NILAI 1 2 3 4 5

1. Kemampuan
umum / IQ
• CFIT/ 2. EGO
• SPM / STRENGHT
• TIU/
Psikolog 3.TANGGUNG
JAWAB

• GRAFIS / 4.INTEGRITAS
• PAPICO
STIC 5.KAPASITAS
KERJA
6.KEMAMPUAN
ADAPTASI
Untuk peserta recomended sertakan nilai aspek psikologis
(sebagai grading)
BUAT LAPORAN
https://ppnijateng.org/2017/03/kiat-
sukses-menghadapi-tes-psikometri-
calon-petugas-kesehatan-haji-
indonesia/
 C. KESIMPULAN
Kompeten
Adaftatif Fisik Prima

Kapasitas Ahlakhul
Kerja Baik Karimah

Mental
Integritas
Baik

Tanggung Tidak
Jawab Psikopatologi
Ego
Strenght
yg baik
Kuota Jumlah Calon Jamaah Haji 2017

Nasional • 204.000 Jamaah haji reguler

• 17.000 Jamaah haji Khusus
221.000
SOC • Jawa Tengah : 30.479
• DIY : 3.068
95 Kloter
• PPIH Kesehatan SA : 268
PKHI • TKHI Nasional : 1533
• TKHI SOC : 95 Dokter, 190 Perawat
Tahapan Rekrutmen PKHI
Goo.gl/NkpvRY
Terima Kasih …