PENGORGANISASIAN DALAM
IMPLEMENTASI MFK KARS 2012/JCI
Dalam :
Workshop K3RS
Untuk Pelaksanaan Manajemen Fasiitas & Keselamatan Akreditasi RS KARS 2012 / JCI
Ir. Supardjo, M.Kes (MMR)
25 Agustus 2017
Wakil Ketua IACE
STANDAR AKREDITASI RS
VERSI 2012
I. KELOMPOK STANDAR
PELAYANAN BERFOKUS
PADA PASIEN
3
Standar Akreditasi Rumah Sakit versi 2012
4
Standar Akreditasi Rumah Sakit versi 2012
5
Standar Akreditasi Rumah Sakit
Versi 2012
Elemen
Standar
Penilaian
Kelompok I 161 436
Kelompok II 153 569
Kelompok III 6 24
Kelompok IV 3 19
Total : 323 1048
6
II. Kelompok Standar Manajemen
Rumah Sakit
JUMLAH 890 ? ?
STANDAR MANAJEMEN FASILITAS
DAN KESELAMATAN (MFK)
SERTA ELEMEN PENILAIAN (E.P)
SASARAN
KESELAMATAN MDG’S
PASIEN
Kepemimpinan dan perencanaan MFK 1; 2; 3; 3.1
Sistem utilisasi (Sistem pendukung) MFK 9; 9.1; 9.2; 10; 10.1; 10.2
• Keselamatan • Rencana
dan Keamanan
• Pendidikan/Eduka
• Bahan si ke Staf
Berbahaya
• Pelaksanaan
• Disaster
• Respond
• Kebakaran
• Monitor
• Sistem utilitas
• Peralatan Medis • Perbaikan
Cakupan Kegiatan Pelayanan Fokus Ke Pasien di RS
Loundry
Inspeksi
nosokomia
Logistik Ked.
Rekam Nuklir
Medik
Rawat
Jalan
UGD K3-RS
Ins
Rad.
Perawatan
Workshop Diagnostik
Jenazah
&
Fleet Services Gizi
Pasien
Rehab R.Inap
Medik CSSD
Lab IPAL
FEM
B.E.M
Pengadaan Barang Seleksi & Evaluasi Identifikasi & Peningkatan
Pemasok
PASIEN
Penerimaan Pembayaran &
PASIEN
Penunjang Medis
1. Fire
2. Air, Medical Gases and Vacuum
3. Water
4. Chemical
5. Drugs
6. Filth, microorganisms, Vermin
7. Waste, Bodily fluids, sharps (Needles,
scalpels
8. Sound and Noise
9. Ionizing and Non-ionizing Radiation
10.Electricity
11.Natural and Unnatural Disaster
12.Mechanical Stress
13.People; Human Error
14. Device
PRESIDENT and
MEDICAL STAFF
CEO
TECHNOLOGY
MANAGEMENT
COMMITTEE
EXEC. VICE PRES
QA COMMITTE
And COO
SAFETY RISK
COMMITTE MANAGER
VP MEDICAL VP SUPPORT
AFFAIRS SERVICES
SEKRETARIAT
MFK 4 MFK 9
MFK 5 MFK 8
MFK 7 MFK 10
pengalaman RSCM dalam pemenuhan standar
akreditasi kars/jci khususnya MFK
• DESIGN
Apply “Design for Way finding” approach in
reorganizing mobility, flow and connecting path
between builidngs.
Develop high quality open green area between
bulidings
Preserve heritage buildings and set them as
landmarks
Connect primary hospital facilities with open
green areas
CONCEPT
Zone 1 :
Inpatient facilities, public
Zone 8 :
Zone 2 : Specialist Group:
Specialist Group: Psychiatry, Geriatric, HIV centre
Pediatric,Woman Centre
Zone 3 : Zone 9 :
Imaging Diagnostics Facilities: Non Medic Facilities, Administration
Radiology and Radiotherapy. Also and Guest House
hosts the Health Insurance
Administration and Internal
Medicine Education
Zone Boundary
Zone 5 :
Eijkman Building, Non
Service Facilities but part
of RSCM complex
Zone 6:
Private Wings
Zone 7:
Service Supporting
Facilities
ROADMAP to JCI Acreditation 2012
March
January 2011 February 2011
April 2011 May 2011 June - November 2011
- Team Formulation - Action Plan
- Benchmark - Submit Application - Documentation - Socialization Phase - Implementation
- Books - Start Documentation Finished - Baseline Audit from JCI phase
phase
September 2012
November 2012 December 2012
- JCI team leader
- JCI ACCREDITATION - Receive accreditation
determine survey
SURVEY decision
agenda
Persiapan dan Kegiatan Tim
14 pokja sesuai dengan Standart
Tim • Sosialisasi Program JCI
• Penyusunan Dokumen JCI
Persiapan (Kebijakan, SPO dan IK)
Kinerja
ROAD MAP DALAM TAHUN 2011
Communication Channel
Deployment Finding Analyze Improve
MCI Medical Records
IT Mapping IT Dev IT Deployment Analyze Improve
Documentation Infrastructure Improvement Evaluate Improve
FMS
Risk Mapping Risk Identification Program Fulfillment Simulation Evaluate Improve
Ronde
MMU Finding Improve Evaluate
Training
ACC Ronde
Socialization Finding Improve Evaluate
AOP,COP, ASC Training
Ronde
PFR + PFE Cetak Finding Improve Evaluate
Training
Review dan
Penyusunan dokumen
(Februari – April )
sosialisasi Implementasi Kebijakan, SPO dan IK ( Mei dst )
(Mei )
Communication Channel
• Belum ada kelembagaan dan Deployment Finding Analyze Improve
MCI Medical Records
struktur organisasi
IT Mapping IT Dev
• Identifikasi Risiko cakupannya IT Deployment Analyze Improve
FMS
seluruhDocumentation
area RSCM, meliputi Infrastructure Improvement Evaluate Improve
Riskkeselamatan
Mapping Risk keamanan
kerja, Identification Guru besar,Fulfillment
Program Profesor, Konsulen Simulation Evaluate Improve
dan lingkungan dan Pusat Rujukan
Ronde sebagai
MMU Finding Improve Evaluate
jaminan Training
ACC • Membutuhkan peran IT sebagai Ronde
Wajib, tidak berorientasi
Socialization Finding Improve Evaluate
AOP,COP, ASC backbone dari pendaftaran keselamatan pasien tidak dapatTraining
sampai discharge yang terakreditasiRonde
JCI
PFR + PFE menyangkut bed management,
Cetak Finding Improve Evaluate
administrasi dan billing Guru besar,Training
Profesor, Konsulen
QPS + PCI dan Pusat Rujukan sebagai
Data Collection Analyze Improve Evaluate
• Hampir semua kebutuhan jaminan
IPSG
dokumen sudah dipetakan,Trial Data Collection Analyze Improve Evaluate
namun dalam pelaksanaan
GLD akan menghadapi kendalaPolicy NEED ATTENTION
Ronde
Finding Improve Evaluate
SQE Deployment
karena kegiatan evaluasi dan NEED
Training IMPROVEMENT
training untuk 4000 karyawan NEED ASSURANCE
Penyusunan kebijakan,SOP,IK MFK (1/2)
1. Kegiatan
2. Renovasi kamar operasi Inst Bedah Pusat
3. Renovasi Ruang pelatihan diklat
4. Renovasi Skill Lab ex R. Teratai
5. Kelengkapan sistem keamanan Gedung
Administrasi
6. Renovasi R.Humas dan Pusat Informasi
Sarana Fisik Bangunan th 2011 (2/2)
Kegiatan
7. Renovasi Poliklinik Obsgin
8. Renovasi Gd.Administrasi lt.1 ( Sekr.JCI,
Tim Mutu, Tim Pt.Safety, Unit Manajemen
Kinerja
9. Pemindahan Bag.Teknik
10. Perbaikan sarana sanitasi bagian utara RSCM
11. Pembangunan koridor penghubung gedung
bagian utara RSCM
12. Kelengkapan sistem keamanan Gedung CMU 1
sesuai standar keselamatan
Sarana Non Medik th 2011, 2012
Kegiatan th 2011
• Laundry 3,7M
• Penataan sistem pendokumentasian
Kegiatan th 2012
• Emergency Power Supply
Pengembangan HIS th 2011, 2012
Kegiatan th 2011
• Pusat data elektronik
• Penataan jaringan dan server
Kegiatan th 2012
• Pengadaan hardware
• Sistem aplikasi dan pemeliharaan sistem.
KEBUTUHAN ALAT MEDIK
Jenis dan jumlah peralatan kedokteran untuk memenuhi standart
layanan RSCM dalam rangka akreditasi JCI.
Kebutuhan alat medik 2012 (1/4)
No Departemen/ Instalasi/ UPT Nama Alat
1 Departemen Anestesi 1 Indirect calorimetri
2 Mesin anestesi flow low , 5 unit
2 Instalasi Bedah Pusat 1 Laparoscopy set
2 Monitor non invasif , 10 unit
3 Departemen IKA 1 Blanket roll ( ICU anak )
2 Transducer USG
4 Departemen Radiologi 1 X - ray multipurpse stationary ceiling tube
2 Trolley Emergency + Emergency Kit, 1 Unit
5 Departemen Peny. Dalam 1 Bedside monitor , 5 unit
2 Monitor tekanan darah , unit
Biaya RSCM, tempat oleh FKUI Biaya & tempat oleh FKUI Biaya & tempat oleh RSCM
Fire Safety Workshop For Residence
Roadmap Program Revitalisasi Budaya RSCM
2013 - 2014
Implement New Culture &
2011 – 2012
Continuous Enhancement
Create Awareness & Internalise
April 2011 Role modelling
Corporate Values & Behaviours
Define Target Culture & Menyelaraskan dan menerapkan
Build Commitment Membangun awareness dan mekanisme reinforcement
pemahaman mengenai landasan perilaku-perilaku utama RSCM :
Menyepakati landasan ideologi, ideologi, nilai-nilai budaya dan tindakan simbolis manajemen,
nilai-nilai budaya & Perilaku perilaku utama RSCM melalui sistem & program-program SDM,
Utama berbagai media komunikasi, program-program budaya
Menggalang komitmen Direksi workshop / forum-forum sharing Implementasi kegiatan-kegiatan
dan seluruh jajaran pimpinan Membangun guiding team yang solid monitoring, evaluasi dan
untuk mendukung keberhasilan – Change Agents & TIB pembekalan jajaran pimpinan /
transformasi / revitalisasi budaya Implementasi program-program Change Agent secara
RSCM budaya dan inisiatif-inisiatif berkesinambungan
organisasi lainnya untuk
mensosialisasikan,
menginternalisasikan,
mengimplementasikan nilai-nilai
budaya diseluruh jajaran organisasi
Ringkasan
• Untuk chapter FMS, PCI dan ASC direktur umum
ditetapkan sebagai walinya,. Sesungguhnya chapter-chapter
tersebut memang terkait secara langsung dengan tupoksi
direktur umum sehingga strategi dan manajemen waktu
dalam pemenuhan standar JCI sekaligus menjadikan
pencapaian tupoksi direktur umum lebih terarah dan
akurat.
• Sinergi antara direksi dan jajaran manajemen yang terkait
dapat berjalan karena komitmen terhadap peningkatan
mutu dan keselamatan sudah terbangun dengan adanya
program transformasi budaya yang sudah diterapkan
sebelumnya. Kesulitan , hambatan dan tantangan dapat
diatasi karena adanya kerjasama yang baik .
• Langkah strategi yang dimulai dengan membuat
sistem/kebijakan, SOP dan instruksi kerja yang dibuat
sendiri oleh unit-unit yang terkait , yang selanjutnya di
implementasikan dengan tindakan perbaikan sarana
prasarana, tatakerja termasuk pemeliharaan dan
pemeriksaan secara berkala dapat lebih mudah
dilaksanakan.
• Dalam melaksanakan tindak lanjut temuan pada saat
initial assessment, mock survey serta final survey,
khususnya untuk chapter FMS dan PCI yang banyak
memerlukan perbaikan sarana prasarana dengan
waktu yang cukup ketat menuntut kerja keras dan
kerjasama yang baik.
Selamat Berjuang
Dalam Pemenuhan Kesesuaian Mutu
Akreditasi RS versi KARS 2012 / JCI
Dengan Optimal di RS Anda
Terima Kasih…
Ir. Supardjo, M.Kes
Konsultan Manajemen RS &
Medical Equipment Specialist