Anda di halaman 1dari 6

BUDAYA ORGANISASI PELINDO III

STORIES & LEGEND


Presented by:
A.A.N Kameswara Suryawarman
I Made Suryawan Adhi Kusuma
M . I m ro n
M. Fitriadi Eka Putra
USTOMER FOCUS
EARS CHALLENGES GAPURA SURYA NUSANTARA

“Memberikan pelayanan
terbaik bagi seluruh pengguna
jasa pelabuhan adalah
komitmen Pelindo 3. Salah
satu inovasi yang kami
lakukan adalah merevitalisasi
terminal penumpang Gapura
Surya Nusantara di Pelabuhan
Tanjung Perak, Surabaya.”
CARE
Semangat transformasi Pelindo III untuk
tidak hanya berorientasi pada bisnis, tapi
juga mengedepankan sisi kemanusiaan.
Tidak hanya berfokus pada bisnis bongkar
muat, namun juga menjaga sisi
humanisme tiap insan Pelindo III terhadap
masyarakat sekitar.
INTEGRITY
“Sebagai bentuk dari penerapan Budaya
Integrity, Pelindo III bekerja sama
dengan Direktorat Jendral Bea dan
Cukai beserta para stakeholder di
Pelabuhan Tanjung Perak, yaitu
melakukan Penindakan 3 kontainer
MMEA pemusnahan 16,8 juta batang
rokok & 960 botol MMEA illegal di
Terminal Petikemas Surabaya.”
Ide Baru
Corporate Value

 Penambahan fitur
“Corporate Value”
MENU BARU

perusahaan di web
pelindo.co.id
 Karena yang tersedia dalam
website Pelindo III saat ini
hanya publikasi yang bersifat
CORPORATE VALUE
formal, serta seremonial.
Contoh tampilan
Menu “Corporate
 Ada baiknya untuk
Value” menampilkan cerita-cerita
keseharian di Pelindo III yang
“MAUMERE DENGAN SEGALA INTEGRITASNYA”
SELENGKAPNYA ->
menjadi cerminan dalam
TERIMA
KASIH
MME-65B
PELINDO III

Anda mungkin juga menyukai