Selamat Datang Kembali

LAKSAR Series BerAKHLAK dan

SMART ASN
 Kamaruddin Andalah
Widyaiswara Ahli Utama
BPSDM Aceh

1. Kepala Biro Tata Pemerintahan Setda Aceh, 07-07-2013 sd 16-11-2015

2. Kepala Dinas Tenaga Keraja dan Mobilitas Penduduk Aceh, 16-11-2015 sd 26-
01-2017
3. Plt. Wali Kota Langsa, 28-10-2016 sd 5 April 2017
4. Asisten Administrasi Umum Setda Aceh, 26-01-2017 sd 06-11-2017
5. Kepala Badan Kepegaiwaian Aceh, 06-11-2017 sd 04-05-2018
6. Pj. Bupati Pidie Jaya, 15-02-2018 sd 28-07-2018
7. Asisten Administrasi Umum Setda Aceh, 04-05-2018 sd 30-09-2019
8. Staf Ahli Gub. Aceh bid, pemerintahan, Hukum dan Politik, 30-09-2019 sd 28-
05-2021.
9. Widyaiswara Ahli Utama, 28-05-2021 sd sekarang
10.Tenaga Ahli Pimpinan DPRA Bidang Pemerintahan
11.Tenaga Ahli Pj. Walikota Banda Aceh Bidang Pemerintahan

Hp. 08126915793
Email : kamaruddin63@yahoo.co.id
NILAI LOYAL
 Agen
da
01 Pengantar
02 Substansi Modul

03 Penyampaian Modul

04 Diskusi (Q & A)
PENGANTAR
Nnilai Loyal dalam Islam
Loyalitas dalam Islam disebut dengan al-wala‟. Secara etimologi, alwala‟ memiliki beberapa makna, antara lain mencintai,
menolong, mengikuti, dan mendekat kepada sesuatu. Konsep loyalitas dalam Islam atau al-wala’ adalah ketundukan mutlak
kepada Allah SWT dalam wujud menjalankan syariah Islam sepenuhnya (Zulfa 2010). Loyalitas pelanggan dalam Islam terjadi
apabila aktivitas muamalah itu dapat memberi manfaat yang saling menguntungkan kedua belah pihak, karena
terpenuhinya kewajiban serta hak masing-masing melalui penerapan nilai-nilai Islam (Zulfa 2010).

Loyalitas dalam muamalah ini tidak hanya memperhatikan siapa saja yang memberi keuntungan bagi kita, akan tetapi harus
memperhatikan perkara-perkara syar’i yang telah dituntun oleh agama islam. Perhatikan firman Allah dalam surat al-Maidah
ayat 54-55 yang sebagai berikut: Artinya: “Hai orang-orang yang beriman, barang siapa di antara kamu yang murtad (keluar)
dari agamanya, maka kelak Allah akan mendatangkan suatu kaum yang Allah mencintai mereka dan mereka pun mencintai-
Nya, yang bersikap lemah lembut terhadap orang yang mukmin, yang bersikap keras terhadap orang-orang kafir, yang
berjihad di jalan Allah, dan yang tidak takut kepada celaan orang yang suka mencela. Itulah karunia Allah, diberikan-Nya
kepada siapa yang dikehendaki-Nya, dan Allah Mahaluas (pemberian-Nya), lagi Maha Mengetahui”
Artinya: “Sesungguhnya penolong kamu hanyalah Allah, Rasul-Nya, dan orangorang yang beriman, yang mendirikan shalat dan
menunaikan zakat, seraya mereka tunduk (kepada Allah)”.
LATSAR CPNS Goal
Membangun Patriotisme PNS Sebagai
Perekat Bangsa dan Generasi Emas
untuk Visi Indonesia 2045.

Kompetensi
Membentuk karakter PNS yang profesional sesuai
bidang tugas.

Kemampuan
1) Menunjukkan sikap perilaku bela negara;
2) Mengaktualisasikan nilai-nilai dasar PNS (BerAKHLAK) dlm pelaksanaan tugas jabatannya;
3) Mengaktualisasikan kedudukan dan peran PNS untuk mendukung terwujudnya smart
governance sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan; dan
4) Menunjukkan penguasaan Kompetensi Teknis yang dibutuhkan sesuai dengan bidang
tugas.
 Nilai-Nilai Dasar ASN (SE Menpan RB 20/2021)

Harmonis
Kompeten Kami saling peduli dan
menghargai Loyal
perubahan
Kami terus belajar dan Kami berdedikasi dan mengutamakan
mengembangkan kepentingan bangsa dan negara
kapasitas

Akuntabel ASN Adaptif

Ber AKHLAK
Kami memegang teguh Kami terus berinovasi dan antusias
kepercayaan yang dalam menggerakan ataupun
diberikan menghadapi perubahan

Berorientasi
Kolaboratif
Pelayanan Kami membangun kerja sama yang
sinergis
Kami siap memberikan pelayanan
 Arahan untuk Modul Baru
“Simple and to the point”

Memotivasi dan Ruang

Memudahkan Kreativitas
Peserta
Pengampu
Referensi Modul Loyal
Modul Nasionalisme
Modul Wasbang & NNBN
SUBSTANSI MODUL
Deskripsi Singkat
Mata Pelatihan ini diberikan untuk memfasilitasi pembentukan
nilai Loyal pada peserta.
Mata Pelatihan ini merupakan bagian dari Pembelajaran
Agenda II Pelatihan Dasar CPNS yang dalam
penyampaiannya dapat dilakuan secara terintegrasi
dengan 6 (enam) Mata Pelatihan Agenda II yang lainnya,
baik pada fase pembejalaran mandiri, jarak jauh
maupun klasikal.
Materi-materi pokok yang disajikan pada modul ini
masih bersifat general sehingga dapat dikembangkan
dan diperinci lebih lanjut pembahasannya pada saat
pelaksanaan pembelajaran dengan panduan dari
Pengampu.
Untuk membantu peserta memahami substansi materi,
maka pada setiap akhir pembahasan materi pokok
dilengkapi dengan latihan soal dan evaluasi.
Tujuan Pembelajaran
Setelah mengikuti pembelajaran ini, Peserta mampu
mengaktualisasikan nilai loyal dalam pelaksanaan tugas
jabatannya, dengan indikator peserta mampu :

Menjelaskan loyal secara konseptual-teoritis yang

berdedikasi dan mengutamakan kepentingan Bangsa
dan Negara;

Menjelaskan panduan perilaku (kode etik) loyal;

Mengaktualisasikan Loyal Dalam Konteks

Organisasi Pemerintah; dan

Menganalisis kasus dan/atau menilai

contoh penerapan loyal secara tepat pada
setiap materi pokok.
 Sistematika Modul
Panduan 2. (NKK)
PANDUAN Sikap Loyal ASN Melalui
Panduan Perilaku
Panduan 1. (NKK) Aktualisasi Kesadaran
PERILAKU LOYAL Bela Negara
dalam Core Value ASN
Panduan 3. (NKK)

Loyal dalam Core Komitmen pada

Makna Loyal dan Penegakka
Values ASN Sumpah/Janji
Loyalitas n Disiplin
LOYAL DALAM KONTEKS
Faktor Internal KONSEP LOYAL LOYAL ORGANISASI PEMERINTAH
Urgensi Loyalitas Pelaksanaan
Aktualisasi Nilai-Nilai Fungsi ASN
ASN
Pancasila
Faktor Eksternal
Membangun Sifat
Kontek Umum Memantapkan
dan Sikap Loyal
WasBang
dan Loyalitas

Meningkatkan
Nasionalisme
PENYAMPAIAN MODUL
(Metodologi dan Kegiatan Pembelajaran)
 Metodologi dan Kegiatan Pembelajaran (Pola BL)
II. E-LEARNING
1) Synchronous :
a) Menjelaskan tujuan pembelajaran Agenda II dan tujuan pembelajaran
setiap modulnya termasuk modul Loyal.
b) Menjelaskan sistematika materi utk setiap modul dan keterkaitan antar
modul-modulnya dlm rangka mencapai tujuan pembelajaran Agenda II.
c) Mengukur tingkat penguasaan materi peserta setelah mereka belajar
secara mandiri pada aplikasi MOOC dengan menggunakan beragam cara
atau metode, diantaranya tanya jawab dan kuis-kuis interaktif.
d) Melakukan curah pendapat tentang urgensi setiap nilai BerAKHLAK bagi
PNS, khususnya untuk nilai Loyal.
e) Memberikan penugasan-penugasan yang relevan sehingga peserta
dapat berdiskusi kelompok secara mandiri, dapat berupa studi kasus,
penugasan bermain peran, dan lain-lain.
f) Memberikan kesempatan peserta untuk mempresentasikan hasil
pengerjaan tugasnya.
g) Memberikan penguatan dan pendalaman materi setelah peserta
mempresentasikan hasil diskusi kelompoknya dengan metode ceramah,
tanya jawab, penayangan film pendek, dan lain-lain.
h) Melakukan evaluasi terhadap penguasaan materi oleh peserta dengan
beragam cara : pemberian soal komprehensif, kuis-kuis interaktif dsb.
2) Asynchronous :
Melakukan diskusi kelompok dan belajar mandiri untuk mengerjakan tugas-
tugas yang diberikan.
I. MOOC
III. KLASIKAL
1) Menjelaskan tujuan dan skenario pembelajaran Agenda II fase Klasikal.
2) Merevieu atau mengingatkan peserta terhadap materi-materi Agenda
II termasuk materi tentang Loyal yang telah dipelajarai pada fase E-
Learning.
3) Memberikan kesempatan kepada peserta untuk saling bertukar
pengalaman dalam mengatualisasikan nilai BerAKHLAK termasuk nilai
Loyal selama masa Habituasi.
4) Memberikan penugasan-penugasan yang relevan untuk memperkuat
penguasaan materi dan pengalaman aktualisasi peserta sehingga
dapat memiliki komitmen yang kuat untuk terus
mengaktualisasikan/menghabituasikan nilai berAKHLAK setelah
Pelatihan Dasar berakhir. Penugasan-penugasan tersebut dapat berupa
studi kasus, penugasan bermain peran, membuat video, dan lain-lain.
5) Memberikan kesempatan peserta untuk mempresentasikan hasil
pengerjaan tugasnya.
6) Memberikan penguatan dan pendalaman materi setelah peserta
mempresentasikan hasil diskusi kelompoknya dengan metode ceramah,
tanya jawab, penayangan film pendek, dan lain-lain.
7) Melakukan revieu dan evaluasi terhadap penguasaan materi peserta
dengan beragam cara, seperti pemberian soal komprehensif, kuis-kuis
interaktif dan lain sebagainya.

Nilai Dasar ASN*
* Pasal 4 UU ASN No 5/2014
1. Memegang teguh ideologi Pancasila;
2. Setia dan mempertahankan Undang-Undang Dasar Negara Republik Indonesia
Tahun 1945 serta pemerintahan yang sah;
3. Mengabdi kepada negara dan rakyat Indonesia;
4. Menjalankan tugas secara profesional dan tidak berpihak;
5. Membuat keputusan berdasarkan prinsip keahlian;
6. Menciptakan lingkungan kerja yang nondiskriminatif;
7. Memelihara dan menjunjung tinggi standar etika yang luhur;
8. Mempertanggungjawabkan tindakan dan kinerjanya kepada publik;
9. Memiliki kemampuan dalam melaksanakan kebijakan dan program pemerintah;
10. Memberikan layanan kepada publik secara jujur, tanggap, cepat, tepat, akurat,
berdaya guna, berhasil guna, dan santun;
11. Mengutamakan kepemimpinan berkualitas tinggi;
12. Menghargai komunikasi, konsultasi, dan kerja sama;
13. Mengutamakan pencapaian hasil dan mendorong kinerja pegawai;
14. Mendorong kesetaraan dalam pekerjaan; dan
15. Meningkatkan efektivitas sistem pemerintahan yang demokratis sebagai perangkat
sistem karier.
 1. melaksanakan tugasnya dengan jujur, bertanggung jawab, dan
berintegritas
tinggi;
2. melaksanakan tugasnya dengan cermat dan disiplin;
Kode Etik dan Kode 3. melayani dengan sikap hormat, sopan, dan tanpa tekanan;
Perilaku ASN* 4. melaksanakan tugasnya sesuai dengan ketentuan peraturan perundang- undangan;
5. melaksanakan tugasnya sesuai dengan perintah atasan atau Pejabat yang Berwenang
sejauh tidak bertentangan dengan ketentuan peraturan perundang- undangan dan etika
pemerintahan;
6. menjaga kerahasiaan yang menyangkut kebijakan negara;
7. menggunakan kekayaan dan barang milik negara secara bertanggung jawab, efektif,
dan efisien;
8. menjaga agar tidak terjadi konflik kepentingan dalam melaksanakan tugasnya;
9. memberikan informasi secara benar dan tidak menyesatkan kepada pihak lain
yang memerlukan informasi terkait kepentingan kedinasan;
10.tidak menyalahgunakan informasi intern negara, tugas, status, kekuasaan, dan jabatannya
untuk mendapat atau mencari keuntungan atau manfaat bagi diri sendiri atau untuk orang
lain;
11. memegang teguh nilai dasar ASN dan selalu menjaga reputasi dan integritas
ASN; dan
12.melaksanakan ketentuan peraturan perundang-undangan mengenai disiplin Pegawai ASN.
*Pasal 5 UU ASN 5/2014
 Buku Panduan Perilaku BKN

5 Loyal
Kami berdedikasi tinggi terhadap kepentingan bangsa dan negara

Panduan Perilaku
1.Memegang teguh ideologi Pancasila, UUD 1945, setia kepada NKRI, serta pemerintahan yang
sah.
2.Menjaga nama baik sesama ASN, Pemimpin, Instansi dan Negara
3.Menjaga rahasia jabatan dan negara.

Perwujudan Perilaku
Menghindari tindakan, ucapan, perbuatan yang menjurus pada radikalisme yang
bertentangan dengan ideologi Pancasila
Menyebarkan informasi yang mendukung keutuhan NKRI Mencegah stuasi yang
mengancam keutuhan NKRI Bersikap dan berperilaku yang melindungi nama baik
serta citra instansi
Melaksanakan keputusan pimpinan yang sesuai dengan norma dan ketentuan yang
berlaku
Menyebarkan informasi positif tentang ASN, Pemimpin Instansi dan Negara
Menyimpan informasi rahasia dengan cara dan pada tempat yang aman
Membagikan informasi rahasia hanya kepada pihak yang berwenang
Mencegah situasi yang mengancam rahasia jabatan dan negara
SIMPULAN
 LOYA
Berdedikasi dan mengutamakan kepentingan bangsa dan negara.

L
Kalimat Afirmasi
Kami berdedikasi dan
mengutamakan kepentingan bangsa
dan negara.
Kode Etik
1) Memegang teguh ideologi Pancasila, Undang-Undang
Dasar Negara Republik Indonesia tahun 1945, setia
kepada NKRI serta pemerintahan yang sah;
2) Menjaga nama baik sesama ASN, pimpinan instansi
dan negara; serta
3) Menjaga rahasia jabatan dan negara.
Kata Kunci (Aktualisasi)
“KoDeKoNasAb”
Komitmen
Dedikasi
Kontribusi
Nasionalisme
 ‫َم ْن َج َّد َو َج َد‬
Man Jadda Wa Jada
Artinya, “Siapa yang bersungguh-sungguh, ia akan
berhasil.”
Jadi, makna kata “bersungguh-sungguh” disini sangatlah luas. Adapun beberapa maknanya antara lain sebagai
berikut.

1. Kesungguhan dalam Meraih Keridhaan Allah SWT

“Dan orang-orang yang bersungguh-sungguh mencari keridhaan Kami, benar-benar akan Kami tunjukkan
kepada mereka jalan-jalan kami.” (QS. Al-Ankabut: 69)

2. Kesungguhan untuk Mengubah Diri Sendiri

“Sesungguhnya Allah tidak akan merubah keadaan suatu kamu sehingga mereka merubah keadaan diri mereka
sendiri.” (QS. Ar-Ra’d: 11)

3. Kesungguhan dalam Mencari Nafkah

“Sesungguhnya di antara perbuatan dosa, ada yang tidak dapat dihapus oleh sholat, sedekah, dan haji. Namun
hanya dapat ditebut dengan kesungguhan dalam mencari nafkah penghidupan.” (HR. Tabrani)
Nama Kelompok;
TUGAS KELOMPOK
RENCANA TINDAK LANJUT

NILAI DASAR ASN Kalimat afirmasi

LOYAL:
KOMITMEN
DEDIKASI
ASN BERAKHLAK KONSTRIBUS
RENCANA TINDAK LANJUT
NASIONALIS
ME
PENGABDIAN

KODE ETIK ASN Kalimat afirmasi

NAMA :
NDH :
INSTANSI KERJA :
Tugas Pokok Saya :
1.
2.
3.
4.
5.
Dst.
Saya akan menerapkan nilai-nilai Loyak ASN Berakhlak dalam pelaksanaan tugas pokok dengan
KOMITMEN SAYA :
1.
2.
3.
4.
5.
Dst.
 3 HAL PENTING DALAM HIDUP
Ada 3 hal dalam hidup yang tidak bisa kembali:
• 1. Waktu *
• * 2. Ucapan *
• * 3. Kesempatan *
• Jagalah itu, jangan sampai kau menyesal ...

• 🎯 Ada 3 hal yang bisa menghancurkan hidup seseorang:

• * 1. Amarah *
• * 2. Keangkuhan *
• * 3. Dendam *
• Hindarilah dia selalu ..

• .🎯 Ada 3 hal yang tidak boleh hilang:

• * 1. Harapan *
• * 2. Keikhlasan *
•
• 🎯 Ada 3 hal yang paling berharga:
• * 1. Kasih Sayang *
• * 2. Cinta *
• * 3. Kebaikan
• *Pupuklah itu semua ...
• 🎯 Ada 3 hal dalam hidup yang tidak pernah pasti:
• * 1. Kekayaan *
• * 2. Kejayaan *
• * 3. Harapan *
• Jangan terobsesi dan melengkapi ...
• 🎯 Ada 3 hal yang bisa membentuk watak seseorang:
• * 1. Komitmen *
• * 2. Ketulusan *
• * 3. Kerja Keras *
• Upayakanlah sekuatnya ...
• 🎯 Ada 3 hal yang membuat kita sukses:
• * 1. Tekad *
• * 2. Kemauan *
• * 3. Fokus *
• Usahakan dengan sungguh-sungguh ...
• 🎯 Ada 3 hal yang tidak pernah kita tahu:
• * 1. Rejeki *
• * 2. Umur *
• * 3. Jodoh *
• Mintalah pada TUHAN ..
• 🎯 TAPI, ada 3 hal dalam hidup yang PASTI:
• * 1. Tua *
• * 2. Sakit *
• * 3. Kematian *
• * Persiapkanlah dengan sebaik-baiknya... *
TERIMA KASIH