RANCANGAN

AKTUALISASI NILAI-NILAI DASAR PROFESI PNS

DI RSUD AEK KANOPAN
KABUPATEN LABUHANBATU UTARA

IRNA FRANSISKA TURNIP, S.KM

NIP. 19890601 201505 2 001
ANGKATAN XVII
LATAR BELAKANG
Ketidakpuasan masyarakat
terhadap kinerja pelayanan

?
publik ASN

LAN berusaha menciptakan

ASN berkompeten, unggul dan
selaras dengan perkembangan
jaman.
DIKLAT PRAJABATAN CPNS
pola baru dengan menanamkan
nilai-nilai dasar yang harus
dimiliki oleh seorang PNS 
ANEKA
 NILAI-NILAI DASAR PROFESI
PNS
Kepemimpinan,
Transparansi, Integritas, Ketuhanan, Hak Asasi
Ketelitian, Tanggung Manusia, Semangat Cinta
jawab Keadilan, Tanah Air, Tidak
keseimbangan, dll diskriminatif,
Musyawarah untuk
AKUNTABILIT NASIONALI
mufakat, Jujur
AS SME

Pegang teguh nilai

ANTIKORU ETIKA pancasila, Setia kepada
PSI PUBLIK UUD 1945, Profesional,
Jujur, Peduli, Mandiri, tidak berpihak, Tanggung
Disiplin, Tanggung Jawab, jawab, jujur, tanggap,
Kerja Keras, Sederhana, KOMITMEN
MUTU santun, kepemimpinan
Berani dan Adil kualitas tinggu, dll.

Efektivitas,
Efisiensi,
Inovasi,
Mutu
 MEMAHAMI NILAI-NILAI DASAR
ANEKA

MAMPU MENERAPKAN NILAI-NILAI

DASAR ANEKA

TUJUAN
PENERAPAN MAMPU MENGANALISIS DAMPAK
NILAI APABILA ANEKA TIDAK
DASAR DIIMPLEMENTASIKAN
PROFESI PNS
MENINGKATKAN PELAYANAN PUBLIK
YANG OPTIMAL EFISIEN, EFEKTIF DAN
BERMUTU

MENINGKATKAN MUTU ASN DAN

MENJADI PRASYARAT UNTUK
KELULUSAN DIKLAT PRAJABATAN CPNS
 AKTUALISASI NILAI DASAR ANEKA DI RSUD Aek
KANOPAN KABUPATEN LABUHANBATU UTARA
 ALASAN PENERAPAN NILAI DASAR PROFESI DI RSUD
AEK KANOPAN

 Saya berkesempatan memperoleh pengalaman nyata tentang

penerapan NILAI DASAR ANEKA  SIKAP DAN PERILAKU
 peran Saya sebagai ASN di RSUD Aek Kanopan

 RUANG LINGKUP

 Kegiatan Aktualisasi Nilai Dasar Profesi PNS akan

dilaksanakan di RSUD Aek Kanopan Kabupaten
Labuhanbatu Utara
DESKRIPSI ORGANISASI
VISI
 Visi RSUD Aek Kanopan adalah “ Terwujudnya RSUD Aek Kanopan
dengan Pelayanan Prima Menuju Labura Lebih Sehat dan Sejahtera”.

MISI
 Melaksanakan pelayanan prima dalam tim yang profesional, dinamis,
inovatif, dan terpercaya.
 Meningkatkan kualitas dan kuantitas sarana dan prasarana pelayanan di
semua bidang secara terus-menerus
 Meningkatkan kualitas SDM sesuai dengan perkembangan ilmu
pengetahuan dan teknologi (IPTEK)
 Menciptakan lingkungan kerja yang kondusif, sehat dan harmonis.

NILAI
 Profesionalisme
 Integritas
 Kerjasama
 5
3

4
1

2
TAHAPAN
 MANFAAT :

Kegiatan 1 : MEMBUAT SKBS

DAMPAK :

6
5
4
3
2

1
LEGALISIR SKBS
MENGANTAR
KAN PASIEN
MENYERAH KE KASIR
KAN SKBS UNTUK
MENANDATA KEPADA PEMBAYARAN
NGANKAN PASIEN
MENGETIKK SURAT
AN SKBS KEPADA
MENERIMA
SESUAI DOKTER
STATUS/DAT
FORMAT
A MEDIS
DAN
PASIEN
KETENTUAN