FORMULIR

ANALISIS JABATAN
( Isilah formulir ini sesuai dengan data yang sebenarnya )

URUSAN : Urusan Wajib Pendidikan

URAIAN JABATAN

1 NAMA JABATAN : a. Guru PAI (24 Jam)

b.

2 KODE JABATAN : ( Tidak perlu diisi )

3 UNIT ORGANISASI : Kementerian Agama

4 UNIT KERJA : MINU Hasyim Asy`ari Tawangsari

5 IKHTISAR JABATAN : a. Melaksanakan tugas KBM
b.

6 URAIAN TUGAS

a. GURU
1
Membuat program pengajaran :

a. Analisa materi pelajaran (AMP).

b. Program Tahunan (Prota).

c. Program Pengajaran.

d. Rencana Pelaksanaan Pembelajaran (RPP).

e. Lembar Kegiatan Siswa.

2
Melaksanakan kegiatan pembelajaran.
3
Meningkatkan Penguasaan materi pelajaran yang menjadi tanggung jawabnya.
4
Memilih metode yang tepat untuk menyampaikan materi.
5
Menganalisa hasil evaluasi KBM>
6
Mengadakan pemeriksaan, pemeliharaan, dan pengawasan ketertiban, keamanan,

kebersihan, keindahan dan kekeluargaan.

7
Melaksanakan kegiatan penilaian (semester/tahun).
8
Meneliti daftar hadir siswa sebelum memulai pelajaran.
 9
Membuat dan menyusun lembar kerja (Job Sheet).
10
Membuat catatan tentang kemajuan hasil belajar masing-masing siswa.
11
Mengikuti perkembangan kurikulum.
12
Mengumpulkan dan menghitung angka kredit untuk kenaikan pangkatnya.

b.
1

7 BAHAN KERJA

NO BAHAN KERJA PENGGUNAAN DALAM TUGAS

a. Guru

1 RPP dan Program Semester Panduan pelaksanaan dalam proses pembelajaran

2 Buku / Modul Bahan Ajar

3 Lembar Kerja Siswa Latihan Harian siswa

Mengabsen siswa setiap tatap muka proses
4 Absensi Siswa pembelajaran

5 Daftar Nilai siswa Evaluasi ketercapaian hasil dalam proses pembelajaran

Menganalisa ketercapaian hasil dalam proses

6 Analisis Pengayaan / Remedial pembelajaran
Mencatat kegiatan proses pembelajaran harian di
7 Agenda Harian Guru dalam kelas
Menganalisa ketercapaian hasil semester dalam proses
8 Analisis Daya Serap Semester pembelajaran

b.

8 PERANGKAT KERJA/PERALATAN KERJA

NO PERANGKAT KERJA DIGUNAKAN UNTUK TUGAS

1 Whiteboard Menulis materi pelajaran

2 LCD Proyektor Menampilkan materi pelajaran

3 Power Point sarana pembelajaran untuk ditampilkan di LCD

4 Alat Peraga Media pembelajaran

dst

NO HASIL KERJA

a. Guru

1 Analisis Hasil Belajar Siswa

2 Daftar Nilai Mid Semester

3 Daftar Nilai Semester

4 Analisis Daya Serap Semester

1 Buku Program Tahunan

2 Buku Rapat Program Studi Multimedia

3 Daftar Pembagian Tugas Guru Produktif Program Studi Multimedia

4 Daftar KKM dalam Proses Pembelajaran

5 Laporan pelaksanaan pembimbingan siswa Lomba Kompetensi Siswa

6 Daftar Pemeriksaan Raport

7 Daftar Nilai Kewirausahaan

10 TANGGUNG JAWAB

NO TANGGUNG JAWAB

1 Proses pembelajaran berjalan lancar

Kelengkapan dokumen administrasi proses pengajaran

2 Ketuntasan materi pelajaran

3 Ketercapaian KKM

4 Kerapian dan Keindahan dalam dan luar kelas terpelihara dan terjaga

5 Keterlaksanaan Program Tahunan

6 Keterlaksanaan Rapat Program Studi Multimedia

7 Keterlaksanaan Pembagian Tugas Guru Produktif Program Studi Multimedia

8 Keterlaksanaan KKM dalam Proses Pembelajaran

Catatan :
Kata kunci ( keakuratan, kelancaran, kerahasiaan, kebenaran, kesesuaian, ketepatan, keselamatan,
kerapihan, keamanan, kualitas, kuantitas, keutuhan, kelengkapan, keefektifan, kelayakan,
keindahan, keharmonisan, dsb ).

11 WEWENANG

NO WEWENANG

1 Menyampaikan materi pembelajaran

2 Memberikan tugas kepada siswa

3 Menilai, menganalisis hasil kerja siswa

4 Memberikan teguran kepada siswa yang melanggar peraturan

5 Memeriksa raport bersama wali kelas

7
Catatan :

Kata kunci ( meminta, menolak, memberikan, memutuskan, menindaklanjuti, mengeluarkan,

menggunakan, menentukan, menetapkan, menegur, memotivasi, menilai, dsb ).

12 KORELASI JABATAN

NO JABATAN UNIT KERJA/INSTANSI HUBUNGAN DALAM TUGAS

1 Pengawas Madrasah Kemenag Kab Pasuruan Atasan Langsung

2 Kepala Sekolah MINU Hasim Asy`ari Atasan Langsung

Koordinasi langsung dan

3 Kepala Tata Usaha MINU Hasim Asy`ari kerjasama

Koordinasi langsung dan

4 Wali Kelas MINU Hasim Asy`ari kerjasama

Koordinasi langsung dan

guru MINU Hasim Asy`ari kerjasama

Koordinasi langsung dan

5 DU/DI MINU Hasim Asy`ari kerjasama

6
 7

13 KONDISI LINGKUNGAN KERJA

NO ASPEK FAKTOR

1 Tempat Kerja dalam kelas

2 Suhu Sejuk

3 Udara Sejuk

4 Keadaan ruangan Menyenangkan

5 Letak strategis

6 Keadaan tempat kerja bersih

7 Penerangan normal

8 Suara tenang

9 Getaran tidak ada getaran

14 RESIKO BAHAYA

NO FISIK / MENTAL PENYEBAB

1 Punggung sakit Posisi duduk tidak ergonomis

dst

15 SYARAT JABATAN

NO KARAKTERISTIK KETERANGAN

14.1. Pangkat/Gol. Ruang : Penata Tk I /III d

14.2. Pendidikan : S2
14.3. Kursus/Diklat

a. Penjenjangan :

b. Teknis :

14.4. Pengalaman Kerja : 10 tahun

14.5. Pengetahuan Kerja : Menguasai pedagogik dan kepribadian

14.6. Keterampilan Kerja : kompeten dalam bidang keahlian dan keguruan

14.7. Bakat Kerja : G, V, S, P, Q, K, F, E, C, M

14.8. Temperamen Kerja : D, F, I, J, M, P, R, S, T, V

14.9. Minat Kerja : 1a, 1b, 2a, 2b, 3a, 3b, 4a, 4b, 5a, 5b

berdiri, berjalan, duduk, mengangkat, membawa, mendorong, menarik,

: memanjat,
14.10. Upaya Fisik
menyimpan imbangan , menunduk, berlutut, membungkuk,
merangkak, menjangkau, memegang, bekerja dengan jari, meraba dan
berbicara, medengar

14.11. Kondisi Fisik : Laki-laki, sehat jasmani dan rohani

14.12. Fungsi Pekerja : 1. Data ( D )
2. Orang ( O )
3. Benda ( B )

16 PRESTASI KERJA YANG DIHARAPKAN

NO HASIL KERJA JUMLAH SATUAN WAKTU YANG DIPERLUKAN

1 Ketercapaian proses pembelajaran 1 bundel 6 bulan

2
3
4
5
dst

17 PETA JABATAN

Kepla Sekolah

Kepala TU
 Bagian-bagian

Guru

18 BUTIR INFORMASI LAIN

NO KETERANGAN

dst

Mengetahui atasan langsung, Pasuruan, 3 Februari 2015

Yang membuat,

( Dra. Choyatin Nasucha, M.Pd )

NIP. 196907201997032001 ( Mu`alimin, S.Ag. M. PdI
NIP. 197502042005011003
 FORMULIR
ANALISIS JABATAN

URUSAN : Urusan Wajib Pendidikan

URAIAN JABATAN

1 NAMA JABATAN :

2 KODE JABATAN : ( Tidak perlu diisi )

3 UNIT ORGANISASI :

4 UNIT KERJA :
5 IKHTISAR JABATAN :

6 URAIAN TUGAS

dst

7 BAHAN KERJA

NO BAHAN KERJA PENGGUNAAN DALAM TUGAS

dst
 8 PERANGKAT KERJA/PERALATAN KERJA

NO PERANGKAT KERJA DIGUNAKAN UNTUK TUGAS

dst

9 HASIL KERJA

NO HASIL KERJA

dst

10 TANGGUNG JAWAB

NO TANGGUNG JAWAB

dst

Catatan :
Kata kunci ( keakuratan, kelancaran, kerahasiaan, kebenaran, kesesuaian, ketepatan, keselamatan,
kerapihan, keamanan, kualitas, kuantitas, keutuhan, kelengkapan, keefektifan, kelayakan,
keindahan, keharmonisan, dsb ).
 11 WEWENANG

NO WEWENANG

dst

Catatan :
Kata kunci ( meminta, menolak, memberikan, memutuskan, menindaklanjuti, mengeluarkan,
menggunakan, menentukan, menetapkan, menegur, memotivasi, menilai, dsb ).

12 KORELASI JABATAN

NO JABATAN UNIT KERJA/INSTANSI HUBUNGAN DALAM TUGAS

dst

13 KONDISI LINGKUNGAN KERJA

NO ASPEK FAKTOR

1 Tempat Kerja

2 Suhu

3 Udara

4 Keadaan ruangan

5 Letak

6 Keadaan tempat kerja

7 Penerangan
 8 Suara

9 Getaran

14 RESIKO BAHAYA

NO FISIK / MENTAL PENYEBAB

dst

15 SYARAT JABATAN

NO KARAKTERISTIK KETERANGAN

14.1. Pangkat/Gol. Ruang :

14.2. Pendidikan :

14.3. Kursus/Diklat

a. Penjenjangan :

b. Teknis :

14.4. Pengalaman Kerja :

14.5. Pengetahuan Kerja :

14.6. Keterampilan Kerja :

( diisi dengan kode huruf, contoh : G, V, N, S, P, Q, K, F, E, C, atau M ) pada
14.7. Bakat Kerja : petunjuk pengisian.

( diisi dengan kode huruf, contoh : D, F, I, J, M, P, R, S, T, atau V ) pada

14.8. Temperamen Kerja : petunjuk pengisian.

( diisi dengan kode pilihan yang sesuai, contoh : 1a, 1b, 2a, 2b, 3a, 3b, 4a, 4b,
14.9. Minat Kerja : 5a, 5b ) pada petunjuk pengisian.

14.10. Upaya Fisik :

14.11. Kondisi Fisik :

14.12. Fungsi Pekerja : ( diisi dengan pilihan yang sesuai pada petunjuk pengisian ) :
1. Data ( D )
2. Orang ( O )
3. Benda ( B )

16 PRESTASI KERJA YANG DIHARAPKAN

NO HASIL KERJA JUMLAH SATUAN WAKTU YANG DIPERLUKAN

1
2
3
4
5
dst

17 PETA JABATAN

18 BUTIR INFORMASI LAIN

KETERANGAN
NO
1

dst

Mengetahui atasan langsung, Pasuruan, ..................... 2015

Yang membuat,

( .......................................... )
NIP ( .......................................... )
NIP