1. Salah satu tujuan ergonomi adalah menciptakan keseimbangan rasional.

Berikut yang
termasuk menciptakan keseimbangan rasional adalah
A. Pencegahan cidera akibat kecelakaan kerja
B. Menurunkan beban kerja fisik dan mental
C. Mengelola dan mengoordinir kerja secara tepat guna
D. Menyeimbangkan semua aspek (teknis, ekonomis, antropolis dll)
E. Peningkatan kualitas kontak sosial

2. Ergonomi merupakan salah satu ilmu terapan. Salah satu ilmu terapan ergonomi adalah
ilmu biologi, yang termasuk ilmu biologi (biological sciences) adalah
A. Mekanika
B. Matematika
C. Fisika
D. Anatomi
E. Antropologi

3. Sedangkan yang termasuk ilmu social dan kebiasaan dalam ergonomi adalah
A. Mekanika
B. Matematika
C. Fisika
D. Anatomi
E. Antropologi

4. Yang termasuk konsep keseimbangan ergonomi yaitu task demand adalah

A. personal capacity
B. fisiological capacity
C. psicological capacity
D. biomechanical characteristics
E. material characteristics

5. Jika konsep keseimbanagn ergonomi yaitu over stress, discomfort, lelah, cidera,celaka,
sakit, produktivitas disebabkan karena
A. Jika tuntutan tugas > kemampuan kerja
B. Jika tuntutan tugas < kemampuan kerja
C. Jika tuntutan tugas = kemampuan kerja
D. Jika tuntutan tugas ≤ kemampuan kerja
E. Jika tuntutan tugas ≥ kemampuan kerja

6. Jika konsep keseimbangan ergonomi adalah under stress, bosan, lesu, tidak produktif
disebabkan karena
A. Jika tuntutan tugas > kemampuan kerja
B. Jika tuntutan tugas < kemampuan kerja
C. Jika tuntutan tugas = kemampuan kerja
D. Jika tuntutan tugas ≤ kemampuan kerja
 E. Jika tuntutan tugas ≥ kemampuan kerja

7. Berikut yang bukan termasuk kapasitas kerja adalah

A. Kemampuan
B. Kebolehan
C. Keterbatasan
D. Ketekunan
E. Kemakmuran

8. Salah satu faktor yang mempengaruhi kapasitas kerja adalah ketrampilan. Dengan
ketrampilan kerja menjadi lebih efisien. Proses untuk mendapatkan ketrampilan adalah
A. Pendidikan
B. Travelling
C. Peninjauan kembali
D. Evaluasi
E. Monitoring

9. Latihan dapat juga untuk memperoleh ketrampilan. Berikut yang bukan fungsi dari
latihan adalah
A. pembinaan koordinasi syaraf kearah otomatisasi/reflektoris,
B. kontraksi otot yg tidak perlu ditiadakan
C. kosumsi energi berkurang,
D. Keterbatasan waktu
E. efisiensi waktu

10. Faktor internal yang mempengaruhi beban kerja adalah

A. Tugas yang bersifat fisik
B. Somatik
C. Tingkat kesulitan
D. Kerja bergilir
E. Waktu kerja

11. Perbandingan antara hasil yang dicapai dengan peran tenaga kerja persatuan waktu
disebut
A. Keefektifan kerja
B. Produktivitas kerja
C. Kapasitas kerja
D. Kemampuan kerja
E. Beban kerja

12. Beban kerja yang diperoleh oleh seorang manajer/pengusaha adalah

A. Beban fisik
B. Beban mental
C. Beban sosial
 D. Beban sekunder
E. Beban primer

13. Beban kerja yang diperoleh oleh seorang pekerja sosial adalah
A. Beban fisik
B. Beban mental
C. Beban sosial
D. Beban sekunder
E. Beban primer

14. Berikut yang bukan termasuk faktor lingkungan yang menambah beban kerja adalah
A. CHEMICAL HAZARD
B. PHYSICAL HAZARD
C. BIOLOGICAL HAZARD
D. ERGONOMIC HAZARD
E. ECONOMIC HAZARD

15. Berikut beban tambahan dari lingkungan kerja adalah

A. Faktor biologik
B. Faktor psikologik
C. Faktor kimia
D. Semua salah
E. Semua benar

16. Yang termasuk faktor fisik dari beban kerja adalah

A. Cairan
B. Pelarut
C. Suhu
D. Cara kerja
E. Jamur

17. Yang termasuk faktor fisiologik dari beban kerja adalah

A. Penyakit psikomatik
B. Hubungan kerja yang kurang baik
C. Tekanan Angin
D. Posisi kerja
E. Bakteri

18. Yang termasuk faktor mental psikologik dari beban kerja adalah
A. Penyakit psikomatik
B. Hubungan kerja yang kurang baik
C. Tekanan Angin
D. Posisi kerja
E. Bakteri
19. Berikut yang termasuk cara mengurangi/menghilangkan beban tambahan adalah
A. Pemeriksaan kesehatan
B. Penggunaan APD
C. Meningkatkan derajat kesehatan kerja
D. Promkes di tempat kerja
E. Meningkatakn gizi di tempat kerja

20. Suatu ukuran yg menyatakan seberapa jauh telah dipenuhi berbagai persyaratan,
spesifikasi dan atau harapan disebut
A. Efektivitas
B. Efisiensi
C. Kapasitas kerja
D. Kualitas
E. Produktivitas

21. posisi tersebut menunujukkan pengukuran antropometri dari segi

A. Ukuran panjang
B. Ukuran tebal
C. Ukuran lebar
D. Ukuran tinggi
E. Ukuran duduk

22. gambar di samping adalah penggunaan data

antropometri untuk
A. Clearance
B. Reach
C. Posture
D. Strength
 E. Long

23. gambar di samping adalah penggunaan data

antropometri untuk
A. Clearance
B. Reach
C. Posture
D. Strength
E. Long

24. termasuk desain ruang kerja

A. Terbuka
B. Tertutup
C. Semi terbuka
D. Semi tertutup
E. Berpanorama

25. Berikut antropometri posisi duduk yang diukur adalah

A. Lipat lutut punggung
B. Tinggi siku
C. Depa
D. Panjang lengan
E. Jarak antara mulut dengan dagu
 Gambar di atas untuk soal no 26-27

26. Huruf A adalah anthropometri

A. Jarak antara vertek dengan dagu
B. Jarak antara mata dengan dagu
C. Jarak antara hidung dengan dagu
D. Jarak antara mulut dengan dagu
E. Jarak antara ujung hidung dengan lekukan lubang hidung

27. Huruf C adalah anthropometri

A. Jarak antara vertek dengan dagu
B. Jarak antara mata dengan dagu
C. Jarak antara hidung dengan dagu
D. Jarak antara mulut dengan dagu
E. Jarak antara ujung hidung dengan lekukan lubang hidung
Gambar di atas adalah untuk soal no 28-29

28. Huruf C adalah antrhopometri

A. Lebar tangan sampai ibu jari
B. Lebar tangan sampai matakarpal
C. Ketebalan tangan sampai matakarpal
D. Lingkar tangan sampai telunjuk
E. Lingkar tangan sampai ibu jari

29. Huruf F adalah anthropometri

A. Lebar tangan sampai ibu jari
B. Lebar tangan sampai matakarpal
C. Ketebalan tangan sampai matakarpal
D. Lingkar tangan sampai telunjuk
E. Lingkar tangan sampai ibu jari

30. Yang termasuk komponen mesin adalah

A. Efektor
B. Indrawi
C. Organisasi kerja
D. Display
E. Ruang kerja