Anda di halaman 1dari 15

Majalah Hukum Nasional Volume 50 Nomor 1 Tahun 2020

P-ISSN 0126-0227, E-ISSN 2722-0664


https://mhn.bphn.go.id/

REKONSTRUKSI SYARAT PENGANGKATAN JABATAN KOMISARIS BUMN:


ANTARA IDEALITA DAN REALITA
(Reconstruction of The Condition of The Supervisory Boards in Soes:
Between Idealities and Realities)

Ahmad Gelora Mahardika


Hukum Tata Negara IAIN Tulungagung
Jl. Mayor Sujadi Timur No.46 Tulungagung
e-mail : geloradika@gmail.com

Abstrak
BUMN atau Badan Usaha Milik Negara sebagai badan usaha yang sahamnya mayoritas dimilik
oleh negara lebih akrab dengan kerugian daripada keuntungan. Padahal mengacu pada Pasal 2
ayat (1) Undang-Undang Nomor 19 Tahun 2003 tentang BUMN, salah satu tujuan dibentuknya
BUMN adalah untuk memperoleh keuntungan. Salah satu persoalan yang menyebabkan BUMN
kerap kali kalah bersaing dengan perusahaan swasta adalah lemahnya manajemen BUMN,
dimana pada jabatan-jabatan penting justru diisi oleh sosok yang tidak profesional yaitu politisi
ataupun relawan politik, bahkan jabatan komisaris juga dijabat oleh pejabat pemerintahan
yang menyebabkan adanya rangkap jabatan. Persoalan utama adalah pada regulasi yang
tidak jelas baik terkait mekanisme pengangkatan serta apa saja hal-hal yang dilarang untuk
dilakukan oleh komisaris BUMN. Penelitian ini menggunakan metoda yuridis normatif, dan
menyimpulkan bahwa persyaratan jabatan komisaris yang terdapat dalam Undang-Undang
BUMN perlu dilakukan rekonstruksi.
Kata kunci : BUMN, Komisaris, Jabatan.

Abstract
State-Owned Enterprises or SOEs as business entities whose majority shares are owned by the
state are more familiar with losses than profits. Whereas referring to Article 2 paragraph (1) of
Law Number 19 of 2003 concerning SOEs, one of the objectives of establishing SOEs is to obtain
profits. One of the problems that causes SOEs to often compete with private companies is the
weakness of SOE Supervisory Boards, where important positions are filled by unprofessional
figures, politicians or political volunteers, even the position of commissioner is also served by
government officials, causing multiple positions. The main problem is the unclear regulation
regarding the appointment mechanism as well as what are prohibited by SOEs supervisory
boards. This study uses the normative juridical method, and concludes that the terms of office
for commissioners contained in the BUMN Act need to be reconstructed.
Keywords : SOEs, Supervisory, Positions.
Rekonstruksi Syarat Pengangkatan Jabatan Komisaris BUMN: Antara Idealita dan Realita

A. Pendahuluan kali  dipaksa  untuk  menanggung  kerugian  


Undang-­‐Undang   Nomor   19   Tahun   diakibatkan  oleh  perannya  sebagai  public  
2003   tentang   Badan   Usaha  Milik   negara   service   obligation   yang   mana   BUMN  
menyebutkan  bahwa  terdapat  dua  organ     mempunyai   kewajiban   selain   mengejar  
yang   mempunyai   kewenangan   untuk   keuntungan   juga   untuk   melayani  
menjalankan   perseroan   yaitu   Dewan   masyarakat.2
Direksi   dan   Dewan   Komisaris.1   Dewan   Sebagai   sebuah   badan   usaha  
Direksi   mempunyai   tanggung   jawab   persero,   BUMN   mempunyai   sejumlah  
penuh   untuk   mengelola   perseroan,   privilege   yang   diberikan   oleh   negara  
sementara   itu   dewan   komisaris   mem-­‐ secara   khusus,   dalam   artian   BUMN  
punyai  tanggung  jawab  untuk  melakukan   mempunyai  sejumlah  keistimewaan  yang  
pengawasan.   Dalam   konteks   BUMN,   tidak  diperoleh  oleh  badan  usaha  persero  
dewan   komisaris   sebagai   organ   penga-­‐ lainnya.   Hal   tersebut   bisa   dilihat   dari  
wasan   terlihat   kerap   kali   dipilih   tanpa   sejumlah   aktivitas   BUMN   yang   mem-­‐
melalui  mekanisme  yang  jelas  serta  lebih   punyai   sifat   monopoli  seperti  PT   Kereta  
banyak   didasarkan   pada   kepentingan   Api  Indonesia  (KAI),  PT  Perusahaan  Listrik  
politik   daripada   sebagai   upaya   untuk   Negara   (PLN)   serta   sejumlah   BUMN  
memaksimalkan   potensi  BUMN.   Padahal   lainnya.  Disisi  lain,  pada  beberapa  sektor,  
dengan   kewenangan   yang   sedemikian   negara   tidak   melakukan   monopoli,   hal  
besar   serta   pendapatan   yang   hampir   tersebut   diwujudkan   dengan   mem-­‐
setara  dengan  dewan  direksi,  selayaknya   berikan   kesempatan   bagi   pihak   swasta  
jabatan   komisaris   harus   dipegang   oleh   untuk   bersaing   dengan   BUMN   sebagai  
sosok  yang  profesional  sehingga  BUMN  di   contohnya  adalah  PT  Bank  Nasional  Indo-­‐
Indonesia  bisa  bersaing   dengan   persero   nesia   (BNI),   PT   Bank   Rakyat   Indonesia  
lainnya   yang   saham   mayoritasnya   (BRI)   dan   PT   Bank   Mandiri   yang   mana  
dikuasai  oleh  pihak  swasta. merupakan   BUMN   dibidang   perbankan  
Salah   satu   persoalan   yang   terjadi   harus  bersaing   dengan   sejumlah  persero  
dalam  BUMN  di  Indonesia  adalah  penge-­‐ swasta  seperti   Bank   Central   Asia   (BCA),  
lolaannya   yang   kerap   kali   didasarkan   Bank   Standart   Chartered   serta  sejumlah  
pada   kepentingan   politik   bukan   profit.   Bank   lainnya.   Oleh  karena   itulah,   dalam  
Hal  tersebut  bisa  dilihat  dengan  mengacu   sektor   tertentu,   negara   masih   memper-­‐
pada  fakta  empiris  dimana  BUMN   kerap   tahankan  konsep  monopoli,  namun  pada  

1 Inda   Rahadiyan,   “Kedudukan   BUMN   Persero   sebagai   Separate   Legal   Entity   dalam   Kaitannya   dengan  
Pemisahan   Keuangan   Negara   pada   Permodalan   BUMN,”   Jurnal   Hukum   IUS   QUIA   IUSTUM   Vol   20,   No   4  
(2013):  624  -­‐  640
2 Jakub   Kociubinski,  “Between   Lifeline  Services   and  Transport   of   Convenience   -­‐   The  Model   of   Public  Service  

Obligation   in   Air   Transport,”   European   Networks   Law   and   Regulation   Quarterly   (ENLR);  Berlin   Vol   2,   Iss.3  
(2014):  232-­‐243.

46
Majalah Hukum Nasional Volume 50 Nomor 1 Tahun 2020
Rekonstruksi Syarat Pengangkatan Jabatan Komisaris BUMN: Antara Idealita dan Realita

beberapa  sektor   lainnya,   BUMN  menjadi   BUMN  yang  sahamnya  mayoritas  dipegang  
salah   satu   perusahaan   yang   bersaing   oleh   negara   tidak   pernah   mempunyai  
secara  bebas  dengan  perusahaan  swasta   inisiatif   untuk   mengurangi   sumberdaya  
lainnya.3 manusianya,   bahkan   jabatan-­‐jabatan  
Sebagai   sebuah   perusahaan   yang   tertentu   dipegang   oleh   sosok   yang  tidak  
ikut   bersaing   secara   bebas   dengan   mempunyai  kompetensi  dibidangnya.  
perusahaan   lainnya,   BUMN   masih   tetap   Konsep   BUMN   yang   berdasarkan  
mempunyai   keuntungan   yang   tidak   Pasal  2   ayat   (1)  huruf  b  Undang-­‐Undang  
dimiliki   oleh   perusahaan   swasta,   salah   Nomor   19   Tahun   2003   tentang   BUMN  
satunya  adalah  adanya  penyertaan  modal   adalah  mengejar  keuntungan  tidak  diatur  
negara  (PMN)  yang  diberikan  oleh  negara   secara  tegas  terkait  sanksi  apabila  target  
sebagai   upaya   mendorong   BUMN   agar   tersebut   tidak   tercapai.5   Hal   tersebut  
mampu   bersaing   dengan   perusahaan   berbeda  dengan  perusahaan  swasta  yang  
lainnya,4   meskipun   dalam   praktiknya   mengandalkan   profit   untuk   kehidupan  
konsep   penyertaan   modal  negara   kerap   perusahaan,   apabila  profit   tidak  tercapai  
kali   masih   gagal   untuk   menyelamatkan   ada   sanksi   baik   itu   berupa   pemberhen-­‐
BUMN  dari  kepailitan,  sebagai  contohnya   tian   direksi,   pengurangan   pegawai   atau  
adalah   BUMN   PT   Kertas   Leces   yang   pemotongan   gaji.   Oleh   karena   itulah,  
dinyatakan   pailit   sejak   tanggal   25   susunan   dewan   komisaris   dan   dewan  
September   2018   atau   kasus  gagal  bayar   direksi   dalam   perusahaan   swasta   selalu  
perusahaan  BUMN  asuransi  PT  Jiwasraya. diisi   oleh   orang-­‐orang   yang   berkom-­‐
Bahkan   apabila   melihat   nasib   peten,   dikarenakan   nasib   perusahaan  
sejumlah  BUMN,  dana  penyertaan  modal   tersebut  ada  ditangan  mereka.
negara   ternyata   tidak   mempunyai   Sementara   itu   disisi   lain,   BUMN  
dampak   signifikan   terhadap   keuangan   justru  menjadi  komoditas  politik  pengua-­‐
BUMN.  Menurut  Kementerian  BUMN  ada   sa.   Jabatan   Dewan   komisaris   atau  
7   (tujuh)   BUMN   yang   masih   tetap   rugi   supervisory   board   dianggap   tidak   terlalu  
meskipun   secara   rutin   telah   diberikan   mempunyai  peran  yang   signifikan   dalam  
penyertaan   modal   negara   yaitu   PT   roda   organisasi,   sehingga   jabatan   ter-­‐
Krakatau   Steel   Tbk,   PT   Dirgantara   sebut   acap  kali  diberikan  kepada  orang-­‐
Indonesia,   DOK   Kodja  Bahari,   PT  PAL,   PT   orang  yang  berjasa  secara  politik  kepada  
Sang  Hyang   Seri,   PT   Pertani,   dan  Perum   Presiden   terpilih   atau   orang-­‐orang   yang  
Bulog.   Meskipun   terus  menerus  merugi,   berasal   dari   partai   politik   tertentu,  

3   William  E  Kovacic,”Competition  Policy  and  State-­‐Owned   Enterprises  in  China,”   World  Trade  Review,  Vol.  16,  
Iss.  4  (2017):  693-­‐711
4   Rachma   Ayu   Kusuma   Dewi,   “Akibat   Transformasi   Saham   Pada   Holdingisasi   Bumn   Migas   Terhadap  

Pengendalian  PT  PGN  Tbk,”  Jurist-­‐Diction,  Vol.  2  No.  4  (2019)  :  1425-­‐1440


5   Muhammad   Insa   Ansari,   “Badan   Usaha   Milik   Negara   Dan   Kewajiban   Pelayanan   Umum   Pada  Sektor   Pos,”  

Jurnal  Penelitian  Pos  Dan  Informatika,  Vol  8,  No  1  (2018)  :  1  -­‐  20

47
Majalah Hukum Nasional Volume 50 Nomor 1 Tahun 2020
Rekonstruksi Syarat Pengangkatan Jabatan Komisaris BUMN: Antara Idealita dan Realita

bahkan   sebagian   besar   adalah   orang-­‐ Pendekatan   peraturan   perundang-­‐


orang   yang   sudah   mempunyai   profesi   undangan   dilakukan   dengan   mengkaji  
tertentu,   dalam   artian   komisaris   BUMN   peraturan   perundang-­‐undangan   yang  
hanyalah   pekerjaan   sampingan   bukan   terkait   dengan   tema  penelitian,   sedang-­‐
perkerjaan   utama.   Hal   ini   berimplikasi   kan   pendekatan  kasus  dilakukan  dengan  
membuat   jabatan   komisaris   menjadi   pendekatan   khusus   terhadap   Undang-­‐
salah   satu   jabatan   di   lingkungan   BUMN   Undang   Nomor   19   Tahun   2003   tentang  
yang   fungsinya   tidak   berjalan   optimal.   BUMN.   Adapun   pendekatan   konseptual  
Oleh   karena   itulah,   jabatan   komisaris   dengan   menggunakan   teori   dan   doktrin  
perlu   untuk   direkontruksi   ulang   sebagai   yang   terkait   dengan   BUMN,   khususnya  
upaya  untuk  memperkuat  BUMN  sebagai   bila  dikaitkan  dengan  jabatan  komisaris.
salah   satu   perusahaan   yang   saham   Penelitian   hukum   normatif   ini  
mayoritasnya   dikuasai   oleh   negara.   menggunakan   jenis   data   sekunder   atau  
Berdasarkan   latar   belakang   masalah   data   yang   diperoleh   melalui   bahan  
tersebut,   artikel   ini   hendak   menjawab   kepustakaan,   sehingga  metode  pengum-­‐
pertanyaan   tentang   bagaimanakah   pulan  data  dilaksanakan  dengan  mencari  
bentuk   pengaturan   yang   ideal   terkait   pustaka   yang   relevan,   baik   melalui  
syarat   pengangkatan   jabatan   komisaris   perpustakaan   maupun   pusat   data  jurnal  
BUMN  di  dalam  Undang-­‐Undang  BUMN? daring.  Pengumpulan  data  sekunder  yang  
digunakan   dalam   penelitian   ini   difokus-­‐
B. Metode  Penelitian kan   pada:   (a)   bahan   hukum   primer,  
Penelitian   dilakukan   melalui   pene-­‐ berupa   peraturan   perundang-­‐undangan  
litian   hukum   normatif,   dengan  mengkaji   yang  terkait  dengan  tema  penelitian;  dan  
dan   menganalisis   peraturan   perundang-­‐ (b)  bahan  hukum  sekunder,   berupa  buku  
undangan   atau   bahan   hukum   lain   yang   referensi  dan   jurnal  yang   terkait   dengan  
berkaitan   dengan   jabatan   komisaris   tema   penelitian   dan   menguraikan   lebih  
dalam   BUMN.   Penelitian   hukum   ini   lanjut   bahan   hukum   primer   dalam   kon-­‐
dilakukan  melalui  pendekatan   peraturan   teks   teoretis   dan   implementasi   yang  
perundang-­‐undangan  (statutory   approach)   relevan.   Data  yang  terkait   jabatan  komi-­‐
dan  pendekatan  konsep-­‐tual  (conceptual   saris  dalam  BUMN.
approach).6   Selain  itu,   penelitian  ini  juga  
mengguna-­‐kan   metode   penelitian   studi   C. Pembahasan
kasus   yang   secara   fokus   mengkaji   dan   Pasal   2   ayat   (1)   huruf   b   Undang-­‐
menelaah   terkait   jabatan   dewan   komi-­‐ Undang   Nomor   19   Tahun   2003   tentang  
saris  dalam  BUMN. BUMN   menyatakan   bahwa   maksud   dan  
tujuan   pendirian   BUMN   salah   satunya  

6   Johni  Ibrahim,  Teori  dan  Metodologi  Penelitian  Hukum  Normatif,  (Bayumedia  Publishing:Malang,2007),  hlm.
300

48
Majalah Hukum Nasional Volume 50 Nomor 1 Tahun 2020
Rekonstruksi Syarat Pengangkatan Jabatan Komisaris BUMN: Antara Idealita dan Realita

adalah   mengejar   keuntungan,   dalam   19  Tahun  2003  tentang  BUMN,  pendirian  


artian  BUMN  memang  dimaksudkan  oleh   BUMN  mempunyai  sejumlah  maksud  dan  
negara   sebagai   sebuah   organ   yang   tujuan  yaitu:8
dikelola   secara   profesional.   Dalam   a. memberikan  sumbangan  bagi  perkem-­‐
Undang-­‐Undang   Nomor   19   Tahun   2003   bangan   perekonomian   nasional   pada  
tentang   BUMN,   terdapat   beberapa  jenis   umumnya   dan   penerimaan   negara  
BUMN   yaitu   Persereoan   Terbatas   dan   pada  khususnya;
Perusahaan   Umum   atau  disebut   dengan   b. mengejar  keuntungan;
Perum.7   Salah   satu   hal   yang   mem-­‐ c. menyelenggarakan  kemanfaatan  umum  
bedakan   kedua   BUMN   tersebut   adalah   berupa   penyediaan   barang   dan/atau  
pengelolaannya,  mengacu  pada  ketentuan   jasa  yang  bermutu  tinggi  dan  memadai  
umum   dalam   Undang-­‐Undang   BUMN,   bagi   pemenuhan   hajat   hidup   orang  
khusus   untuk   persereoan   terbatas   banyak;
pengelolaannya   didasarkan   pada   per-­‐ d. menjadi   perintis   kegiatan-­‐kegiatan  
aturan  perundang-­‐undangan  yang  meng-­‐ usaha  yang  belum  dapat  dilaksanakan  
atur   terkait   bidang   pasar   modal   dalam   oleh  sektor  swasta  dan  koperasi;
hal  ini  adalah  Undang-­‐Undang  Nomor  40   e. turut  aktif  memberikan  bimbingan  dan  
Tahun  2007  tentang  Persereoan  Terbatas.   bantuan   kepada  pengusaha  golongan  
Oleh   karena   itulah,   ketika   melihat   ekonomi  lemah,   koperasi  dan   masya-­‐
Persereoan   Terbatas   yang   merupakan   rakat.
BUMN,   maka   rujukan   yang   digunakan   Terlihat   dari  sejumlah  maksud   dan  
adalah   dua   undang-­‐undang,   yaitu   tujuan   diatas,   BUMN   mempunyai  fungsi  
Undang-­‐Undang   Nomor   19   Tahun   2003   yang   cenderung   kontradiktif,   sebagai  
tentang   BUMN   dan   Undang-­‐Undang   contoh   selain   dituntut   untuk   mengejar  
Nomor  40  Tahun  2007  tentang  Perseroan   keuntungan,   BUMN   juga   dipaksa   untuk  
Terbatas. menjadi  perintis  kegiatan-­‐kegiatan  usaha  
Sebagai  sebuah   badan   usaha  yang   yang   belum   dapat   dilaksanakan   oleh  
bersifat   mandiri,   BUMN   mempunyai   sektor   swasta.   Dua   maksud   inilah   yang  
persoalan   yang   kompleks   yaitu   terkait   membuat   sejumlah   BUMN   mengalami  
pengelolaannya   yang   mana   kerap   kali   kerugian.   Pada   beberapa   sektor   usaha,  
tidak   dilakukan   secara   profesional.   seperti   PT   Pertamina   yang   dipaksa  
Mengacu   pada   Undang-­‐Undang   Nomor   menjual  bahan  bakar   dengan  satu  harga  

7   I  Made  Asu  Dana  Yoga  Arta,  “Status  Kepemilikan  Badan  Usaha  Milik  Negara  (Bumn)  Persero  Setelah  Dikuasai  
Oleh  Pihak  Swasta,”  Jurnal  IUS  Vol.  V,  Nomor  2  (2017)  :  178-­‐188
8   Muhammad  Insa  Ansari,  “Penugasan   Pemerintah   pada  Badan   Usaha  Milik  Negara   Sektor   Ketenagalistrikan  

dalam  Perspektif  Hukum  Korporasi,”Padjajaran  Jurnal  Ilmu  Hukum,  Vol.  4,  No.  3  (2017)  :  551-­‐568

49
Majalah Hukum Nasional Volume 50 Nomor 1 Tahun 2020
Rekonstruksi Syarat Pengangkatan Jabatan Komisaris BUMN: Antara Idealita dan Realita

di   seluruh   wilayah   Indonesia,9   pem-­‐ khusus   untuk   menjalankannya.11   Dalam  


bangunan   listrik   di   daerah-­‐daerah   ter-­‐ artian  pengelolaan  berdasarkan  profesio-­‐
pencil   yang   dilakukan   oleh   PT   PLN,   nalisme  adalah  pengelolaan  yang  didasar-­‐
bahkan   terdapat   sejumlah   BUMN   yang   kan  pada  penempatan  seseorang  didasar-­‐
terkena   pailit   dikarenakan   menjalankan   kan   pada   keahliannya.   Konsep   profesio-­‐
fungsi   PSO   yaitu   penerbangan   perintis   nalisme  ini  tercantum   pada  pasal  5   dan  
yang  dilakukan  oleh  PT  Merpati  Indonesia.   pasal  6  Undang-­‐Undang  Nomor  19  Tahun  
Dengan   sejumlah   persoalan   ter-­‐ 2003  yang  mengatur  terkait  syarat-­‐syarat  
sebut,   BUMN   selayaknya   memang   yang   dibutuhkan   untuk   menjadi   Dewan  
mendapatkan   penyertaan   modal   negara   Direksi   dan   Dewan   Komisaris   yaitu  
dari   APBN   sebagai   upaya   mereduksi   sebagai  berikut:
kerugian  yang  disebabkan  aktivitas  public   Pasal    5
service   obligation   sebagaimana   yang   (1) Pengurusan   BUMN   dilakukan   oleh  
diamanatkan   dalam   Undang-­‐Undang.   Direksi.
Penggunaan  PMN   sebagai  sebuah   usaha   (2) Direksi   bertanggung   jawab   penuh  
yang  memang  di  desain  untuk  mengalami   atas   pengurusan   BUMN   untuk   ke-­‐
kerugian   selayaknya   dipisahkan   dari   kas   pentingan   dan   tujuan   BUMN   serta  
BUMN,   dalam   artian   kerugian   terkait   mewakili   BUMN,   baik   di   dalam  
aktivitas   perintis   dipisahkan   dari   aspek   maupun  di  luar  pengadilan.
profesionalisme   BUMN   sebagai   sebuah   (3) Dalam   melaksanakan   tugasnya,  
persereoan.   Oleh   karena   itulah   profe-­‐ anggota   Direksi   harus   mematuhi  
sionalisme   selayaknya   tetap   dikedepan-­‐ anggaran  dasar  BUMN  dan  peraturan  
kan,   diluar   dari   aspek   kerugian   yang   perundang-­‐undangan   serta   wajib  
disebabkan   tindakan   BUMN   dalam   men-­‐ melaksanakan   prinsip-­‐prinsip   profe-­‐
jalankan  fungsinya  sebagai  public   service   sionalilsme,   efisiensi,   transparansi,  
obligation.10 kemandirian,   akuntabilitas,   per-­‐
Ketika  melihat   sisi  profesionalisme,   tanggungjawab,  serta  kewajaran.
maka  yang   paling   tepat   terlebih   dahulu  
adalah   memahami   makna   profesionalis-­‐ Pasal    6
me.   Profesionalisme   berasal   dan   kata   (1) Pengawasan   BUMN   dilakukan   oleh  
profesional   yang   berhubungan   dengan   Komisaris  dan  Dewan  Pengawas.
profesi   dan   memerlukan   kepandaian  

9   Moslem  Briliant  Ath  Thoriq  dan  Indra  Rahmatullah,  “Kebijakan  Pemberlakuan  Satu  Harga  Bbm  Pt.  Pertamina  
(Persero)   Ditinjau   Undang-­‐Undang  Nomor   19   Tahun   2003  Tentang  Badan   Usaha   Milik  Negara,”   Journal   of  
Legal  Research,  Vol  1,  No  2  (2019)
10 Thomas  H  Bivins,  “Public  relations,  professionalism,  and  the  public  interest,”  Journal  of  Business  Ethics:  JBE;  

Dordrecht,  Vol.  12,  Iss.  2  (1993):  117


11 Erna   Sulistyaningsih   Widodo,   “Profesionalisme   Kerja   Dan   Kualitas   Pelayanan   PT   Pos   Indonesia,”   Jurnal  

Manajemen  Transportasi  &  Logistik,  Vol.  04,  No.  01  (2017)  :  39-­‐49

50
Majalah Hukum Nasional Volume 50 Nomor 1 Tahun 2020
Rekonstruksi Syarat Pengangkatan Jabatan Komisaris BUMN: Antara Idealita dan Realita

(2) Komisaris   dan   Dewan   Pengawas   Akan   tetapi,   mengacu   pada   kasus  
bertanggung   jawab   penuh   atas   yang   terjadi   di   Indonesia,   pengangkatan  
pengawasan   BUMN   untuk   kepen-­‐ dewan   komisaris   mempunyai   kecende-­‐
tingan  dan  tujuan  BUMN. rungan   bukan   untuk   perbaikan   BUMN,  
(3) Dalam   melaksanakan   tugasnya,   namun   dilakukan  sebagai  tindakan   bagi-­‐
Komisaris  dan  Dewan   Pengawas  ha-­‐ bagi  jabatan  yang  dilakukan  oleh  pengua-­‐
rus  mematuhi  Anggaran  Dasar  BUMN   sa.   Hal  tersebut   bisa   dibuktikan   dengan  
dan  ketentuan  peraturan  perundang-­‐ melihat   proporsi   orang   yang   menjabat  
undangan  serta  wajib   melaksanakan   sebagai  dewan  komisaris  pada  BUMN   di  
prinsip-­‐prinsip   profesionalisme,   Indonesia  yang  mana  justru  diisi  pejabat-­‐
efisiensi,   trans-­‐paransi,   kemandirian,   pejabat   di   lingkungan   kementerian,  
akuntabilitas,   pertanggungjawaban,   kepolisian,   hingga  politisi.   Pada  akhirnya  
serta  kewajaran. pejabat-­‐pejabat   tersebut   melakukan  
rangkap   jabatan   dan   tentu   saja   hanya  
Terlihat   dari   ketentuan   di   atas,   menjadikan   jabatan   komisaris   sebagai  
penentuan   jabatan   dewan   direksi   dan   pekerjaan   sampingan   bukan   pekerjaan  
jabatan  
dewan  dan  
jabatan  
tentu  
komisaris dan  
sajatentu  
 hanya
saja
  haruslah    menjadikan  jabatan  komisaris
 hanya  menjadikan  jabatan  komisaris
didasarkan   utama.  sebagai  pekerjaan  sampingan  
 sebagai  pekerjaan  sampingan  
jabatan   dan   tentu  
pada  prinsip-­‐ saja
prinsip    hanya  menjadikan  jabatan  komisaris
profesionalisme,   dalam   Hal    sebagai  pekerjaan  sampingan  
tersebut   bisa   dilihat   dengan  
bukan  pekerjaan  utama.
bukan  pekerjaan  utama.
bukan  pekerjaan  utama.
artian   pengisian   tidak   bisa
Hal  tersebut  
Hal  tersebut  
bisa  dilihat  
bisa  d   ilihat  
dilakukan  
dengan  mengacu  pada mengacu  
dengan  mengacu  pada  dpada   daftar   politisi  
 dahar  poliPsi  yang  menjadi
ahar  poliPsi  yang  menjadiyang  
 komisaris  
 komisaris  
Hal  tersebut   bisa  dilihat   dengan  mengacu  pada
dengan  asal-­‐asalan  namun  harus  dengan    dahar  poliPsi  yang  menjadi  komisaris  
menjadi  komisaris  BUMN.
BUMN. BUMN.
menggunakan  sejumlah  pertimbangan.
BUMN.
Tabel  1 Tabel  1
Tabel  1
PoliFsi  yang  Menjabat  Komisaris  BUMN
PoliFsi  yang  Menjabat  Komisaris  BUMN
PoliFsi  yang  Menjabat  Komisaris  BUMN
NAMA NAMA JABATANJABATAN KOMISARIS
KOMISARIS
NAMA
Imam  Seugema
Imam  Seugema JABATAN
PeneliP  MegawaP  InsPtute
PeneliP  MegawaP  InsPtute KOMISARIS
PT  PGN PT  PGN
Imam  Seugema Sekjen  Rumah  Koalisi  Indonesia  
Sekjen  Rumah  Koalisi  Indonesia  PT  PGN
PeneliP  MegawaP  InsPtute
Paiman  Rahardjo
Paiman  Rahardjo  PT  PGN  PT  PGN
Hebat Hebat
Sekjen  Rumah  Koalisi  Indonesia  
Paiman  Rahardjo
Diaz  Hendropriyono
Diaz  Hendropriyono HebatPKPI PKPI  PT  PGN  Telkomsel
 Telkomsel
Diaz  Hendropriyono
Cahaya  Rembulan  Sinaga
Cahaya  Rembulan  Sinaga PKPI
Tim  Transisi  Jokowi-­‐JK
Tim  Transisi  Jokowi-­‐JK  Telkomsel
 Bank  Mandiri
 Bank  Mandiri
Cahaya  Rembulan  Sinaga
Pataniari  Siahaan
Pataniari  Siahaan Tim  Transisi  Jokowi-­‐JK
Tim  Sukses  Jokowi-­‐JK
Tim  Sukses  Jokowi-­‐JK  Bank  Mandiri
 BNI  BNI
Pataniari  Siahaan
Sony  KerafSony  Keraf Tim  Sukses  Jokowi-­‐JK
Balitbang  PDI-­‐P
Balitbang  PDI-­‐P  BNI
BRI BRI
Sony  Keraf
Roy  E.  Maningkas
Roy  E.  Maningkas Balitbang  PDI-­‐P
PDI-­‐P PDI-­‐P BRI
PT  Krakatau  Steel
PT  Krakatau  Steel
Roy  E.  Maningkas
Hilmar  Farid
Hilmar  Farid PDI-­‐P
Ketua  Seknas  Jokowi
Ketua  Seknas  Jokowi PT  Krakatau  Steel
PT  Krakatau  Steel
Hilmar  Farid
Hironimus  Hirapok Ketua  Seknas  Jokowi
Hironimus  Hirapok Tim  Transisi  Jokowi-­‐JK
Tim  Transisi  Jokowi-­‐JK PT  Krakatau  Steel
PT  Adhi  Karya
PT  Adhi  Karya
Hironimus  Hirapok
Jeffry  Wurangian
Jeffry  Wurangian Tim  Transisi  Jokowi-­‐JK
Partai  Nasdem
Partai  Nasdem PT  Adhi  Karya
BRI BRI
Jeffry  Wurangian
Dolfie  Othniel  Fredric  Palit Partai  Nasdem
Dolfie  Othniel  Fredric  Palit
PDI-­‐P PDI-­‐P BRI
BTN BTN
Dolfie  Othniel  Fredric  Palit
Sahala  Lumban  Gaol PDI-­‐P
Sahala  Lumban  Gaol Tim  Transisi
Tim  Transisi BTN
PT  PertaminaPT  Pertamina
Sahala  Lumban  Gaol
Fadjrul  Rahman
Fadjrul  Rahman Tim  Transisi
Relawan  Jokowi
Relawan  Jokowi PT  Pertamina
PT  Adhi  Karya
PT  Adhi  Karya
Fadjrul  Rahman
Boni  Hargens
Boni  Hargens Relawan  Jokowi
Relawan  Jokowi PT  Adhi  Karya
LKBN  Antara LKBN  Antara
Boni  Hargens
Adrinof  Chaniago
Adrinof  Chaniago Relawan  Jokowi
Relawan  Jokowi LKBN  Antara
PT  Pertaminan
PT  Pertaminan
Adrinof  Chaniago
Emron  Pangkapi
Emron  Pangkapi Relawan  Jokowi
PPP PPP PT  Pertaminan
PT  Timah PT  Timah
Emron  Pangkapi
Imas  Aan  Ubudian PPP
Imas  Aan  Ubudian PKB PKB PT  Timah
PT  Wijaya  Karya
PT  Wijaya  Karya
Imas  Aan  Ubudian
Ali  Mochtar  Ngabalin PKB
Ali  Mochtar  Ngabalin Partai  Golkar
Partai  Golkar PT  Wijaya  Karya
PT  Angkasa  Pura
PT  Angkasa  Pura
Ali  Mochtar  Ngabalin Partai  Golkar PT  Angkasa  Pura
             Sumber  :  diolah  dari  berbagai  sumber
             Sumber  :  diolah  dari  berbagai  sumber
             Sumber  :  diolah  dari  berbagai  sumber
PoliPsi  yang   PoliPsi  yang  
menjabat  
menjabat  
sebagai  komisaris
sebagaiMajalah
 komisaris
 BUMN   bahkan  
 BUMN   51
Hukum Nasionalkerap  
bahkan  kali  Pdak  
Volume kerap  
50 Nomor kali  Pdak  
mempunyai   mempunyai  
1 Tahun 2020
PoliPsi  yang   menjabat   sebagai  komisaris  BUMN   bahkan   kerap   kali  Pdak   mempunyai  
latar  belakang  pengusaha  
latar  belakang  pengusaha  
sedikitpun,  
sedikitpun,  
pada  akhirnya  
pada  afkhirnya  
ungsi  dewan  
fungsi  
komisaris
dewan  komisaris
 yang  seharusnya  
 yang  seharusnya  
latar  belakang  pengusaha  sedikitpun,  pada  akhirnya  fungsi  dewan  komisaris  yang  seharusnya  
menjalankan   menjalankan  
fungsi   pengawasan  
fungsi   pengawasan  
dan   memberikan  
dan   memberikan  
nasihat   nasihat  
terkait   dengan  
terkait   dengan  
kebijakan-­‐kebijakan-­‐
Rekonstruksi Syarat Pengangkatan Jabatan Komisaris BUMN: Antara Idealita dan Realita

Politisi   yang   menjabat   sebagai   Terlihat   dari   tabel   diatas,   banyak-­‐


komisaris  BUMN  bahkan   kerap  kali  tidak   nya  anggota  dewan  komisaris  yang  men-­‐
mempunyai  latar  belakang  pengusaha  se-­‐ duduki  jabatan   penting   di  pemerintahan  
dikitpun,   pada   akhirnya   fungsi   dewan   membuat   posisi   dewan   komisaris   tak  
komisaris  yang   seharusnya   menjalankan   ubahnya   sekedar   pekerjaan   sampingan  
fungsi  pengawasan  dan  memberikan  nasi-­‐ diluar  pekerjaan  utama.  Hal  ini  tentu  saja  
hat   terkait   dengan   kebijakan-­‐kebijakan   berimplikasi   terhadap   minimnya   peran  
BUMN   tidak   mampu   berjalan   secara   komisaris   dalam   menjalankan   fungsi  
optimal. pengawasan.
Selain  banyaknya  politisi  yang  men-­‐ Padahal   mengacu   pada   pendapat  
jabat   sebagai   dewan   komisaris   BUMN,   Lenghel,  Dewan  Komisaris  atau  Supervisory  
banyak  pula  komisaris  BUMN  yang  mela-­‐ Board   dalam   suatu   perusahaan   mem-­‐
kukan   rangkap   jabatan   dengan   jabatan   punyai  sejumlah  persyaratan,  yaitu:12
lainnya   di   pemerintahan.   Secara   tidak   1) The   members   of   the   Superviso-­‐
langsung   tindakan   tersebut   berimplikasi   ry   Board   cannot   be   simultaneously  
terhadap  optimalisasi  fungsi  pengawasan   members  of  the  Board  of  Directors  or  
dan   pertimbangan   dalam   pembuatan   employees  of  the  company;  
kebijakan   yang   pada   hakikatnya   meru-­‐ 2) They  must  be  professionals  and  must  
pakan   fungsi   utama   dewan   komisaris.   observe  the  independence  criteria.  
Berikut   adalah   total   jumlah   pejabat   yang   3) The  Supervisory  Board  cannot  receive  
ikut  merangkap  menjadi  dewan  komisaris: company   management   assignments,  
but   can   have   the   competence   to  
Tabel  2.    Pejabat  Publik  yang   approve  certain  types  of  operations.  
Merangkap  Komisaris  BUMN 4) The   Supervisory   Board   can   create  
Tingkatan  Jabatan Jumlah consultative   committees   in  the  same  
Akademisi 12  Orang conditions   as   shown   regarding   the  
Eselon  I 65  Orang Management  Board.
Eselon  II 29  Orang
Terlihat   dari   sejumlah   persyaratan  
Eselon  III 5  Orang
Staff  Khusus 7  Orang diatas,   salah   satu   tugas   utama   dewan  
Tenaga  Ahli 1  Orang komisaris   adalah   profesional,   selain   itu  
TNI/POLRI 4  Orang sosok  dewan   komisaris  harus  memenuhi  
Peneliti 2  Orang
syarat   independensi   dalam   artian   tidak  
Fungsional 1  Orang
terkait   dengan   kelompok-­‐kelompok   ter-­‐
           Sumber  :  diolah  dari  berbagai  sumber tentu.
Selain   itu,   sebagai   badan   usaha  
yang   saham   mayoritasnya   dimiliki   oleh  

12 Radu   Dorin   Lenghel,   “Views   on   The   Role   of   Audit   Committee   in   Corporate   Governance,”   Knowledge  
Horizons.  Economics;  Bucharest,  Vol.  6,  Iss.  3    (2014):  132-­‐135.

52
Majalah Hukum Nasional Volume 50 Nomor 1 Tahun 2020
Rekonstruksi Syarat Pengangkatan Jabatan Komisaris BUMN: Antara Idealita dan Realita

negara,   pengelolaan   tetap   tidak   bisa   5) The   coordinating   body   or   ownership  


dilakukan   dengan   ala   kadarnya.   Peran   entity   should   be   held   accountable  to  
negara   sebagai   pemilik   selayaknya   representative   bodies   such   as   the  
diminimalisir,   dalam   artian   negara  tidak   Parliament   and   have   clearly   defined  
diperbolehkan   menyamakan   BUMN   relationships   with   relevant   public  
dengan   Instansi   Negara   seperti   Kemen-­‐ bodies,   including   the   state   supreme  
terian  atau  lembaga  tinggi  negara.  Hal  itu   audit  institutions.
ditegaskan  Aziz  Sunje  yang  menyebutkan   6) The   state  as   an   informed   and   active  
peran   negara   sebagai   pemilik   saham   owner   should   exercise   its   ownership  
mayoritas   dalam   suatu   BUMN   (State-­‐ rights  according  to  the  legal  structure  
owned  enterprise)  adalah  sebagai  berikut:13 of   each   company.   Its   prime   respon-­‐
1) Authorities   should   develop   and   sibilities  include:
publicize   ownership   policy   that   sets   a) Being   represented   at  the  general  
out   the   overall   goals   of   state   shareholders  meetings  and  effec-­‐
ownership,   the   role   of   the   state   in   tively  exercising  voting  rights;
corporate  governance  in  state-­‐owned   b) Establishing   well-­‐structured,  
enterprises,   and   the   manner   of   merit-­‐based   and   transparent  
implementation   of   their   ownership   board   nomination   processes   in  
policy. fully   or   majority-­‐owned   SOEs,  
2) The   government   should   not   be   and   actively   participating   in   the  
involved   in   the   day-­‐to-­‐day   mana-­‐ nomination  of  all  SOEs'  boards;
gement   of   SOEs   and   should   allow   c) Setting  up  reporting   systems  that  
them   full   operational   autonomy   to   allow   the   ownership   entity   to  
achieve  their  defined  objectives. regularly   monitor,   audit   and  
3) The   state   should   let   SOE   boards     assess  SOE  performance;
exercise   their   responsibilities   and   d) When   permitted   by   the   legal  
should  respect  their  independence. system   and   the   state's   level   of  
4) The   exercise   of   ownership   rights   ownership,   maintaining   conti-­‐
should  be  clearly  identified  within  the   nuous   dialogue   with   external  
state  administration.   The  exercise   of   auditors   and   specific   state  
ownership   rights  should   be  centralis-­‐ control  organs;
ed  in  a  single  ownership   function,  or,   e) Ensuring   that   remuneration  
if  this  is  not  possible,  carried  out  by  a   schemes   for   all   SOE   board  
coordinating  body. members   foster   the   long   term  
interest   of  the  company   and   can  

13 Aziz   Šunje   and   Kulović,   Dženan,   “The   Necessity   of   Business   Restructuring   of   State-­‐Owned   and   Public  
Enterprises  in   Bosnia  and   Herzegovina,”  Zbornik  Radova   Ekonomskog  Fakulteta   u  Istočnom   Sarajevu;   Pale,  
Iss.  18    (2019):  29-­‐45.

53
Majalah Hukum Nasional Volume 50 Nomor 1 Tahun 2020
Rekonstruksi Syarat Pengangkatan Jabatan Komisaris BUMN: Antara Idealita dan Realita

attract   and   motivate   qualified   Marco   Bertocchi,   “Transparency   and  


professionals. accountability   are   key   to   investment,  
Terlihat   dari  sejumlah  hal  tersebut   growth  and  competitiveness”. 14
diatas,   BUMN   selayaknya   mempunyai   Kewenangan  pengangkatan  komisa-­‐
independensi   dalam   hal   pengelolaan   ris  BUMN  adalah  di  Pemerintah  dalam  hal  
yang   mana   negara   tidak   diperbolehkan   ini   adalah   Kementerian   BUMN.   Dasar  
ikut   campur   terlalu   dalam   terkait   hukum   tata   cara   pengimplementasian  
pengambilan  kebijakan. kewenangan   tersebut   adalah   Peraturan  
Persoalan   terkait   BUMN   pada   Menteri   Badan   Usaha   Milik   Negara  
hakikatnya   merupakan   persoalan   regu-­‐ Republik  Indonesia,  Nomor  PER-­‐02/MBU/
lasi,  dimana  penempatan  pejabat,  politisi   02/2015   Tentang   Persyaratan   dan   Tata  
ataupun   relawan-­‐relawan   politik   sebagai   Cara   Pengangkatan   dan   Pemberhentian  
komisaris  BUMN  pada  dasarnya  disebab-­‐ Anggota   Dewan   Komisaris   dan   Dewan  
kan  tidak  adanya  regulasi  yang  mengatur   Pengawas   Badan   Usaha   Milik   Negara,  
secara   spesifik   terkait   larangan   sosok-­‐ dimana   dalam   Permen   tersebut   hanya  
sosok   tersebut   menjabat   sebagai   komi-­‐ memuat   5   (lima)   pasal   saja   yang   mana  
saris   BUMN.   Padahal   peran   dewan   terkait   persyaratan   komisaris   BUMN  
komisaris  sangat  vital  dalam  perusahaan,   hanya   di   tampilkan   dalam   lampiran  
sehingga   ketidakoptimalan   dewan   komi-­‐ Permen  tersebut.  Padahal  sebagai  bagian  
saris   dalam   struktur   BUMN   secara  tidak   dari   sebuah   peraturan   perundang-­‐
langsung   akan   mengurangi   kualitas   undangan,   selayaknya   ketentuan   terkait  
BUMN   untuk   bersaing   dengan   peru-­‐ dengan   persyaratan   dewan   komisaris  
sahaan-­‐perusahaan  swasta  lainnya. dicantumkan  dalam  batang  tubuh,  karena  
Oleh   karena   itulah,   jabatan   komi-­‐ hanya   pasal-­‐pasal   dalam   batang   tubuh  
saris   didalam   Undang-­‐Undang   BUMN   peraturan   perundang-­‐undangan   yang  
perlu  untuk  di  rekonstruksi  ulang  sebagai   mengandung   suatu   norma.15   Disisi   lain,  
upaya   penguatan   BUMN.   Hal   pertama   lampiran   pada   dasarnya  hanya  memuat  
yang   perlu   dilakukan   adalah   penguatan   uraian  lebih  lanjut  dari  uraian  atau  norma  
terkait   proses   pengangkatan   Dewan   yang   sudah   ada   di   dalam   batang   tubuh  
Komisaris  yang  selama  ini  tidak  memenuhi   peraturan   perundang-­‐undangan   yang  
unsur   transparansi   dan   merit   system.   menurut   angka  193   Lampiran  I   Undang-­‐
Padahal   transparansi   merupakan   hal   Undang   Nomor   12   Tahun   2011   tentang  
penting   dalam   pengelolaan   BUMN,   Pembentukan   Peraturan   Perundang-­‐
pernyataan   tersebut   ditegaskan   oleh   undangan,   lampiran   dapat   memuat  

14 Marco  Bertocchi,”  Transparency  in  Local  State-­‐Owned  Enterprises  in  Italy,”  Symphonya;  Milan,  Iss.2    (2017):  
31-­‐46
15! Sri  Hariningsih,”Ketentuan  Peralihan  Dalam  Peraturan  Perundang-­‐Undangan,”  Jurnal  Legislasi  Indonesia,  Vol.  

6  No.  4  (2009)  :  595-­‐602

54
Majalah Hukum Nasional Volume 50 Nomor 1 Tahun 2020
Rekonstruksi Syarat Pengangkatan Jabatan Komisaris BUMN: Antara Idealita dan Realita

antara  lain  uraian,   daftar,   tabel,  gambar,   BUMN   yang   mewajibkan   rekrutmen  
peta,   dan   sketsa.   Padahal   persyaratan   dewan  komisaris  harus   dilakukan   secara  
terkait   dengan  jabatan  Dewan   Komisaris   terbuka,   pasal   tersebut   bisa   berbunyi  
selayaknya   Oleh   karena   itulah   secara   sebagai  berikut:
sederhana,   Peraturan   yang   mengatur   ”Pengangkatan   anggota   dewan  
terkait   dengan   pengangkatan   dewan   komisaris   wajib   dilakukan   secara  
komisaris   BUMN   mempunyai   permasa-­‐ terbuka   dan   dilakukan   oleh   panitia  
lahan  dalam  aspek  formilnya. seleksi  yang   diangkat  secara  langsung  
Dalam   aspek   materiil,   mengacu   oleh  Presiden”
pada  lampiran  Permen  pada  Bab  2   huruf  
B,  disebutkan  bahwa  persyaratan  materiil   Pencantuman   pasal   tersebut   bisa  
untuk  menjadi  dewan  komisaris  adalah: diwujudkan   dengan   melakukan   peru-­‐
a. Integritas bahan   pada   Undang-­‐Undang   Nomor   19  
b. Dedikasi Tahun   2003   tentang   Badan   Usaha   Milik  
c. Memahamai   masalah-­‐masalah   mana-­‐ Negara   dan   menambahkan   ketentuan  
jemen   perusahaan   yang   berkaitan   terkait   kewajiban   rekrutmen   dewan   ko-­‐
dengan  salah  satu  fungsi  manajemen misaris   harus   dilakukan   secara   terbuka  
d. Memiliki  pengetahuan   yang   memadai   dan   wajib   menggunakan   tim   panitia  
di   bidang   usaha   Persero/Perum   di-­‐ seleksi  yang   dipilih   oleh  Presiden  secara  
mana  yang  bersangkutan  dicalonkan langsung.   Selain   itu   larangan   rangkap  
e. Dapat  menyediakan  waktu  yang  cukup   jabatan   baik   jabatan   di   pemerintahan  
untuk  melaksanakan  tugasnya maupun  partai  politik  harus  dicantumkan  
Terlihat   dari   persyaratan   tersebut   dalam   perubahan   atas   Undang-­‐Undang  
diatas,  pada  dasarnya  hal  tersebut  sudah   Nomor  19  Tahun  2003.  Hal  ini  diperlukan  
memenuhi   persyaratan   profesionalisme,   sebagai  upaya   menciptakan   BUMN   yang  
akan   tetapi   terdapat   persoalan   terkait   betul-­‐betul  profesional.
kewenangan   yang   besar   dari   Menteri   Oleh   karena   itulah   diperlukan  
BUMN   untuk   memilih   sendiri   dewan   penambahan   terkait   larangan-­‐larangan  
komisaris.   Pada  akhirnya  pemilihan   yang   dewan   komisaris   BUMN   dalam   peru-­‐
dilakukan  oleh  Menteri   BUMN   jauh   dari   bahan   atas   Undang-­‐Undang   Nomor   19  
kata   objektif   dan   cenderung   menge-­‐ Tahun  2003,  
depankan   subjektivitas.   Oleh   karena   “Setiap   anggota   komisaris   dilarang  
itulah  diperlukan  suatu  mekanisme  yang   untuk   memegang   jabatan   di   instansi  
sistematis  didasarkan  pada  fit  and  proper   pemerintahan,   partai   politik,   atau  
test   yang   bersifat   terbuka   dan   menge-­‐ pekerjaan  lain”
depankan  merit  system.
Maka   dari   itu   diperlukan   penam-­‐ Dengan   penambahan   ketentuan  
bahan   pasal   dalam   Undang-­‐Undang   tersebut,  setiap  anggota  dewan  komisaris  

55
Majalah Hukum Nasional Volume 50 Nomor 1 Tahun 2020
Rekonstruksi Syarat Pengangkatan Jabatan Komisaris BUMN: Antara Idealita dan Realita

secara  tidak  langsung  akan  dipaksa  untuk   dicantumkan   dalam   lampiran   bukan  
fokus  terhadap  perusahaannya  dan  tidak   batang   tubuh.   Oleh   karena   itulah   ada  
menjadikan   jabatan   dewan   komisaris   persoalan   regulasi   yang   terjadi   pada  
sebagai   jabatan   yang   hanya   bersifat   pengangkatan   dewan   komisaris   BUMN  
komplementer. yang   selayaknya   harus   diberikan   solusi-­‐
nya   dengan   perubahan   pada   Undang-­‐
D. Penutup Undang  BUMN.
BUMN   sebagai   badan   usaha   yang      
sahamnya  mayoritas  dimiliki  oleh  negara  
merupakan  salah  satu  sektor   usaha  yang  
lebih  sering  mengalami  kerugian  daripada  
mendapatkan   keuntungan.   Padahal  
mengacu   pada   Pasal  2   ayat   (1)   huruf   b  
Undang-­‐Undang   Nomor   19   Tahun   2003  
tentang   BUMN   maksud   dan   tujuan  
pendirian   BUMN   salah   satunya   adalah  
mengejar  keuntungan.  Oleh  karena  itulah  
berdasarkan   hal   tersebut   terdapat  
persoalan   yang   terjadi   di   BUMN   salah  
satunya   adalah   profesionalisme   jabatan  
dewan  komisaris.
Pasal   6   Undang-­‐Undang   BUMN  
menyatakan   bahwa   dewan   komisaris  
haruslah   dijabat   oleh   sosok   yang  
profesional,  akan  tetapi  fakta  yang  terjadi  
justru   kontradiktif,   yang   mana   dewan  
komisaris   justru   diisi   oleh   politisi   dan  
relawan-­‐relawan   politik.   Disisi   lain,  
sebagian   besar   jabatan   komisaris   juga  
dipegang   oleh   pejabat   pemerintahan  
yang   kemudian   memunculkan   rangkap  
jabatan   yang   mana   pejabat   tersebut  
hanya   menempatkan   jabatan   dewan  
komisaris   sebagai   pekerjaan   sampingan  
bukan   pekerjaan   utama.   Sementara   itu  
tata  cara  pengangkatan  pejabat  komisaris  
hanya   diatur   dalam   Peraturan   Menteri  
BUMN,   bahkan   syarat-­‐syaratnya   hanya  

56
Majalah Hukum Nasional Volume 50 Nomor 1 Tahun 2020
Rekonstruksi Syarat Pengangkatan Jabatan Komisaris BUMN: Antara Idealita dan Realita

DAFTAR PUSTAKA

A. Buku
Ibrahim, Johni, Teori dan Metodologi Penelitian Hukum Normatif, (Bayumedia
Publishing:Malang,2007)

B. Jurnal
Aziz Šunje and Kulović, Dženan, “The Necessity of Business Restructuring of State-Owned
and Public Enterprises in Bosnia and Herzegovina,” Zbornik Radova Ekonomskog
Fakulteta u Istočnom Sarajevu; Pale, Iss. 18 (2019): 29-45I Made Asu Dana Yoga Arta,
“Status Kepemilikan Badan Usaha Milik Negara (Bumn) Persero Setelah Dikuasai
Oleh Pihak Swasta,” Jurnal IUS Vol. V, Nomor 2 (2017) : 178-188
Erna Sulistyaningsih Widodo, “Profesionalisme Kerja Dan Kualitas Pelayanan PT Pos
Indonesia,” Jurnal Manajemen Transportasi & Logistik, Vol. 04, No. 01 (2017) : 39-49
Inda Rahadiyan, “Kedudukan BUMN Persero sebagai Separate Legal Entity dalam Kaitannya
dengan Pemisahan Keuangan Negara pada Permodalan BUMN,” Jurnal Hukum IUS
QUIA IUSTUM Vol 20, No 4 (2013): 624 – 640
Jakub Kociubinski, “Between Lifeline Services and Transport of Convenience - The Model of
Public Service Obligation in Air Transport,” European Networks Law and Regulation
Quarterly (ENLR); Berlin Vol 2, Iss.3 (2014): 232-243.
Marco Bertocchi,” Transparency in Local State-Owned Enterprises in Italy,” Symphonya;
Milan, Iss.2 (2017): 31-46
Muhammad Insa Ansari, “Badan Usaha Milik Negara Dan Kewajiban Pelayanan Umum
Pada Sektor Pos,” Jurnal Penelitian Pos Dan Informatika, Vol 8, No 1 (2018) : 1 – 20
Muhammad Insa Ansari, “Penugasan Pemerintah pada Badan Usaha Milik Negara Sektor
Ketenagalistrikan dalam Perspektif Hukum Korporasi,”Padjajaran Jurnal Ilmu Hukum,
Vol. 4, No. 3 (2017) : 551-568
Moslem Briliant Ath Thoriq dan Indra Rahmatullah, “Kebijakan Pemberlakuan Satu Harga
Bbm Pt. Pertamina (Persero) Ditinjau Undang-Undang Nomor 19 Tahun 2003
Tentang Badan Usaha Milik Negara,” Journal of Legal Research, Vol 1, No 2 (2019)
Rachma Ayu Kusuma Dewi, “Akibat Transformasi Saham Pada Holdingisasi Bumn Migas
Terhadap Pengendalian PT PGN Tbk,” Jurist-Diction, Vol. 2 No. 4 (2019) : 1425-1440

57
Majalah Hukum Nasional Volume 50 Nomor 1 Tahun 2020
Rekonstruksi Syarat Pengangkatan Jabatan Komisaris BUMN: Antara Idealita dan Realita

Radu Dorin Lenghel, “Views on The Role of Audit Committee in Corporate Governance,”
Knowledge Horizons. Economics; Bucharest, Vol. 6, Iss. 3 (2014): 132-135Thomas
H Bivins, “Public relations, professionalism, and the public interest,” Journal of
Business Ethics: JBE; Dordrecht, Vol. 12, Iss. 2 (1993): 117
Sri Hariningsih,”Ketentuan Peralihan Dalam Peraturan Perundang-Undangan,” Jurnal
Legislasi Indonesia, Vol. 6 No. 4 (2009) : 595-602
William E Kovacic,”Competition Policy and State-Owned Enterprises in China,” World Trade
Review, Vol. 16, Iss. 4 (2017): 693-711

C. Peraturan Perundang-undangan
Undang-Undang Nomor 19 Tahun 2003 tentang BUMN
Undang-Undang Nomor 12 Tahun 2011 tentang Pembentukan Peraturan Perundang-
undangan
Peraturan Menteri Badan Usaha Milik Negara Republik Indonesia, Nomor PER-02/
MBU/02/2015 Tentang Persyaratan dan Tata Cara Pengangkatan dan Pemberhentian
Anggota Dewan Komisaris dan Dewan Pengawas Badan Usaha Milik Negara

58
Majalah Hukum Nasional Volume 50 Nomor 1 Tahun 2020
Rekonstruksi Syarat Pengangkatan Jabatan Komisaris BUMN: Antara Idealita dan Realita

BIODATA PENULIS

Ahmad Gelora Mahardika lahir di Kediri. Penulis menempuh pendidikan Sarjana Ilmu
Politik di Universitas Gadjah Mada pada tahun 2005 lulus pada tahun 2010 dan pada tahun 2016
memperoleh Master Ilmu Hukum Konsentrasi Hukum Tata Negara dari Universitas Indonesia.
Sempat menimba ilmu di Pondok Pesantren Darul Fallah Jepara, Pondok Pesantren Al-Muhsin
Bantul dan Pondok Pesantren Al-Munawwir Krapyak dan juga menjadi salah satu peserta
International Visitor Leadership Program (IVLP) Kementerian Luar Negeri Amerika Serikat pada
tahun 2014 dan Peraih Beasiswa short course Borsa di Studio dari Kementerian Luar Negeri
Italia pada tahun 2018. Saat ini menjadi Dosen Hukum Tata Negara di IAIN Tulungagung.
Karya tulis ilmiah yang pernah ditulis adalah Penerapan Sistem Pemilu Distrik sebagai
Alternatif Penyederhanaan Partai Politik Secara Alamiah, Jurnal Etika dan Pemilu Volume 1 No.3
2015, Penghapusan Badan Hukum Partai Politik Sebagai Pencegahan Intervensi Pemerintah
Terhadap Partai Politik, Jurnal Etika dan Pemilu Volume 2 No.2 2016
Fenomena Kotak Kosong Dalam Pemilukada Serta Implikasinya Dalam Sistem
Ketatanegaraan Indonesia, Jurnal Adhyasta Bawaslu, Volume 4, 2018, Konvensi Ketatanegaraan
Dalam Sistem Hukum Nasional Di Indonesia Pasca Era Reformasi, Jurnal Rechtsvinding Volume
2, 2019, Ultra Vires Kewenangan kemenkumham sebagai Pengadilan Non-Litigasi dalam
Sistem Ketatanegaraan Indonesia, Jurnal Adjudikasi, Volume 3 Nomor 1, 2019, Politik Hukum
Hierarki TAP MPR Melalui Amandemen Undang-Undang Dasar 1945, Jurnal Legislasi Indonesia,
Volume 16 Nomor 3, 2019, Penerapan Pemilihan Pendahuluan Sebagai Upaya menciptakan
Pelembagaan Partai Politik yang Demokratis, Jurnal Wacana Politik, Volume 4 Nomor 2, Tahun
2019 dan lain-lain.

59
Majalah Hukum Nasional Volume 50 Nomor 1 Tahun 2020

Anda mungkin juga menyukai