PERATURAN INTERNAL PUSKESMAS KAMPUS SESUAI DENGAN VISI, MISI, TATA

NILAI, DAN TUJUAN PUSKESMAS

1. Ketentuan Jam Kerja

a. Senin s.d Kamis : 7.30 s.d 14.00 WIB
b. Jum’at : 7.30 s.d 11.30 WIB
c. Sabtu : 7.30 s.d 12.30 WIB

2. Ketentuan Pakaian Kerja

a. Senin dan Rabu : Atasan kemeja warna putih, rok/celana warna kuning kaki
( PNS/CPNS ), Jilbab warna kuing kaki.
Atasan kemeja warna putih, rok/celana warna hitam pegawai
Non PNSD dan Pegawai Non PNS BLUD, Jilbab warna
hitam/putih.

b. Kamis : Pakaian Jupri

c. Jumat : Pakaian batik
d. Sabtu : Pakaian bebas pantas

Catatan : Tidak diperbolehkan pakaian tembus pandang, celana jeans dan celana ketat.

3. Tidak Masuk Kerja

a. Ketentuan Izin maksimal 2 hari perbulan dan ada surat izin, lebih 3 hari mengajukan
cuti tahunan.
b. Jika tidak masuk karena sakit harus ada surat sakit dari dokter.
c. Jika tidak ada surat izin maupun surat sakit dianggap tidak hadir atau tanpa
keterangan.
d. Tidak meninggalkan ruangan secara bersamaan atau ruangan tidak boleh dalam
keadaan kosong.
e. Finger print : hadir setiap hari diberi satu point, terlambat hadir atau pulang sebelum
waktunya yang diakumulasi sampai dengan tujuh jam dikurangi satu point.
f. Jika ingin meninggalkan tempat kerja baik urusan dinas maupun urusan pribadi herus
meminta izin dengan atasan, pergi dan kembali ke Puskesmas harus mengisi buku
catatan meninggalkan tempat.

4. Ketentuan Pemeliharaan Lingkungan Kerja

a. Kebersihan dan kerapihan Puskesmas menjadi tanggungjawab bersama.
b. Setiap pegawai menjalankan kegiatan pra dan pasca pelayanan di masing – masing
unit pelayanan.
c. Pegawai tidak diperkenankan makan dan minum di ruang pelayanan tetapi pegawai
diperbolehkan makan dan minum di ruang perpustakaan.
d. Sampah dari masing – masing ruangan harus dibuang setiap hari ditempat
pembuangan sampah sementara.

5. Protokol Kesehatan
a. Wajib melakukan pemeriksaan suhu tubuh di pintu masuk sebelum masuk ke ruang
pelayanan.
b. Setiap pegawai wajib cuci tangan dan menggunakan alat pelindung diri sesuai dengan
resiko infeksi di lokasi pelayanan.
c. Wajib untuk membawa pena sendiri untuk absen manual, dan dilarang saling berbagi
barang pribadi.
d. Wajib melakukan desinfektan ruangan setiap hari.
e. Wajib mematikan AC selama 2 jam dan membuka jendela dari Jam 07.30 WIB s.d
09.30 WIB.
f. Dilarang makan bersama dalam 1 ruangan, termasuk berbagi makanan.
 g. Wajib menerapkan social distencing min 1,5 – 2 meter baik dengan pasien maupun
dengan sesama petugas.
h. WFH jika Suhu Tubuh > 37,5 C, atau memiliki gejala gangguan pernapasan, atau
memiliki kontak dengan kasus konfirmasi dan mempunyai riwayat penyakit atau
Komorbit.
i. WFH bagi pegawai yang mempunyai riwayat penyakit kronik atau komorbit.

6. TINDAKAN DISIPLIN
Setiap pegawai yang melakukan pelanggaran dan tata tertib puskesmas dapat dikenakan
tindakan disiplin sebagai berikut:
a. Pemotongan tunjangan kerja, upah kerja dan atau jasa pelayanan.
b. Teguran tertulis.
c. Peringatan tertulis I, II, dan III (hukuman administratif)
d. Skorsing
e. Pemutusan hubungan kerja.
f. Bagi PNS tindakan disiplin diberikan sesuai ketentuan yang berlaku.