Anda di halaman 1dari 6

185

URAIAN JABATAN
INSPEKTORAT KABUPATEN BANJARNEGARA

1. a. NAMA JABATAN
Pengemudi

b. KODE JABATAN : 14.74.03.01.02.08

c. Kedudukan dalam Struktur Organisasi :

2. RINGKASAN TUGAS JABATAN / IKHTISAR JABATAN


Mengecek kesiapan kendaraan, menjaga kebersihan dan kelengkapan kendaraan
serta mengemudikan kendaraan berdasarkan kententuan yang berlaku agar
kondisi kendaraan selalu siap pakai.

3. RINCIAN TUGAS JABATAN / URAIAN TUGAS


3.1 Mempelajari prosedur dan petunjuk perawatan kendaraan serta
pelaksanaan tugas untuk kelancaran kegiatan dinas;
1) Mengumpulkan prosedur dan petunjuk perawatan kendaraan;
2) Mempelajari prosedur dan petunjuk perawatan kendaraan;
3) Membuat catatan penting sebagai kerangka acuan kerja pelaksanaan
tugas

3.2 Memeriksa kondisi kendaraan dengan mengecek rem, lampu, minyak oli
mesin, air aki, bensin, tekanan udara ban dan memanaskan mesin
kendaraan untuk agar kendaraan dapat dikendarai dengan baik.
1) Melakukan pengecekan kendaraan dinas meliputi rem, lampu, minyak
oli mesin, air aki, bensin dan ban.
2) Memanaskan kendaran dinas selama 10 menit
3) Mempersiapkan mobil pada halaman depan kantor sehingga dapat
langsung digunakan

3.3 Mengecek semua kelengkapan kendaraan sebelum digunakan dengan


cara mengecek kunci mobil, SIM, STNK, SPT dan kelengkapan lainnya
agar tertib berlalu lintas.
1) Mempersiapkan kunci kendaraan dinas
2) Mengecek kelengkapan berkendara dan surat perintah tugas untuk
pelaksanaan perjalanan dinas
3) Melaporkan kesiapan penggunaan kendaraan dinas kepada
pejabat/karyawan yang akan melakukan perjalanan dinas/kegiatan
dinas

185
3.4 Mengemudikan kendaraan dinas berdasarkan tujuan dan ketentuan lalu
lintas yang berlaku agar dapat tiba ditujuan dengan selamat.
1) Mengantarkan pejabat/karyawan Inspektorat ke tempat tujuan
2) Menunggu ditempat tujuan sampai dengan pejabat/karyawan selesai
melaksanakan kegiatan dinas sesuai instruksi
3) Mengantarkan pejabat/karyawan kembali ke kantor Inspektorat setelah
selesai melaksanakan kegiatan dinas

3.5 Membersihkan kendaraan dinas dengan cara menyapu, mencuci,


mengelap kendaraan baik bagian dalam, bagian luar baik dilakukan
sendiri atau dilakukan oleh petugas cucian mobil agar kendaraan terjaga
kebersihan dan terawat.
1) Mengecek kebersihan kendaraan dinas untuk menentukan apakah akan
dibersihkan sendiri atau perlu dilakukan oleh petugas
2) Membersihkan kendaraan dinas jika akan dibersihkan sendiri
3) Mengantarkan kendaraan dinas ke tempat pencucian mobil jika akan
dibersihkan oleh petugas
4) Mengambil kendaraan dinas dari tempat cucian mobil dan diparkir
kembali pada tempatnya agar siap digunakan

3.6 Memeriksa kondisi kendaraan dengan cara mengontrol/mengecek


kendaraan dan melaporkan kepada atasan apabila terdapat kerusakan
serta melakukan perbaikan kendaraan ke tempat perbaikan/bengkel
sehingga kendaraan terpelihara dengan rutin
1) Melakukan pengecekan terhadap kondisi kendaraan dinas
2) Melaporkan usulan pemeliharaan kendaraan dinas kepada Kasubag
Administrasi dan Umum
3) Melakukan servis atau pemeliharaan ke tempat perbaikan/bengkel
sesuai dengan perintah dari Kasubag Adum
4) Melaporkan hasil pelaksanaan servis/pemeliharaan kendaraan dinas
kepada Kasubag Adum dan PPTK terkait

3.7 Memperbaiki kerusakan kecil agar kendaraan dapat beroperasional secara


layak.
1) Melakukan pengecekan ringan terhadap kendaraan dinas
2) Melakukan perbaikan kerusakan kecil pada kendaraan dinas
3) Melaporkan pelaksanaan kegiatan kepada Kasubag Administrasi dan
Umum

3.8 Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan atasan sesuai tugas
dan fungsinya sebagai ujud loyalitas dan kerjasama yang baik.
1) Memahami dan mencermati perintah atasan
2) Menyiapkan bahan pelaksanaan tugas
3) Melaksanakan tugas
4) Melaporkan hasil tugas

4. WEWENANG
4.1. Meminta data dan informasi tentang prosedur dan petunjuk tugas untuk
dipelajari.
4.2. Menyimpan kunci kendaraan sesuai dengan prosedur yang berlaku.
4.3. Meminta SPT penugasan dan menyimpan kunci kendaraan dinas
4.4. Mengemudikan kendaraan dinas.
4.5. Menggunakan sarpras untuk pelaksanaan kegiatan.
4.6. Mengajukan usulan perbaikan kendaraan.
4.7. Menggunakan sarpras untuk perbaikan kerusakan kecil
186
4.8. Meminta data atau informasi dalam rangka pelaksanaan perintah yang
diberikan atasan sesuai tugas dan fungsinya.

5. TANGGUNG JAWAB
5.1 Ketepatan prosedur dan petunjuk yang digunakan dalam pelaksanaan
tugas.
5.2 Kesiapan kondisi mobil untuk digunakan
5.3 Kelengkapan surat kendaraan dan dokumen penunjang perjalanan dinas
5.4 Keselamatan perjalanan dinas
5.5 Kebersihan dan kenyamanan kendaraan dinas
5.6 Kelayakan kendaraan dinas
5.7 Keakuratan dalam perbaikan kerusakan kecil
5.8 Kesesuaian pelaksanaan tugas kedinasan lain

6. HASIL KERJA :
6.1 Resume/Kerangka acuan kerja (satuan: dokumen)
6.2 Terawatnya kondisi mesin kendaraan (satuan : kegiatan)
6.3 Tersedianya kelengkapan berkendara pada saat pelaksanaan perjalanan
dinas (satuan: kegiatan).
6.4 Terlayaninya perjalanan dinas pejabat/karyawan Inspektorat dan
tersedianya pelayanan pengantaran Inspektur (satuan : kegiatan)
6.5 Terawatnya kondisi kendaraan dinas (satuan: kegiatan)
6.6 Terlaksananya servis rutin kendaraan dan perbaikan kendaraan (Satuan :
kegiatan)
6.7 Terlaksananya perbaikan kerusakan kecil kendaraan (satuan : kegiatan)
6.8 Terlaksananya tugas kedinasan lain (satuan: Kegiatan).

7. BAHAN KERJA.
7.1 Disposisi atasan sebagai petunjuk kerja
7.2 Prosedur dan petunjuk perawatan dan penggunaan kendaraan dinas sebagai
pedoman kerja
7.3 SPT dan SPPD sebagai dasar perjalanan dinas
7.4 Peraturan lalu lintas untuk dipelajari sebagai pedoman berkendara

8. PERANGKAT KERJA / alat :


8.1 Surat-surat kendaraan: untuk kelengkapan berkendara
8.2 Internet: untuk mencukupi kebutuhan informasi rute jalan/peta
8.3 Telpon: untuk komunikasi secara cepat
8.4 Buku petunjuk operasional kendaraan: untuk kebutuhan informasi
perawatan kendaraan
8.5 Kendaraan dinas: untuk digunakan dalam perjalanan dinas
8.6 Peralatan dasar perbaikan kendaraan

9. HUBUNGAN JABATAN /KORELASI JABATAN


9.1 Inspektur Kabupaten Banjarnegara untuk menerima perintah
9.2 Sekretaris Insepektorat untuk menerima perintah, meminta petunjuk dan
laporan hasil kegiatan
9.3 Kasubag Administrasi dan Umum untuk menerima perintah/disposisi dan
melaporkan pelaksanaan tugas
9.4 Irban, Kasubag dan staf di lingkup Inspektorat : untuk koordinasi dan
kerjasama pelaksanaan tugas

10. KEADAAN TEMPAT KERJA


Tempat kerja : diluar ruangan
187
Suhu : sejuk/normal

11. UPAYA FISIK


1 Duduk dalam rangka mengetik
2 Berbicara dalam rangka koordinasi tugas
3 Berjalan dalam rangka koordinasi tugas

12. KEMUNGKINAN RESIKO BAHAYA


Risiko kecelakaan lalu lintas.

13. SYARAT JABATAN


13.1 PANGKAT:
II a / Pengatur Muda

13.2 PENGETAHUAN:
13.2.1. Peraturan perundangan-undangan berlalu lintas (dalam rangka
mendukung kelancaran pelaksanaan tugas)
13.2.2. Pengetahuan montir dan perbengkelan dasar (dalam rangka
perbaikan kerusakan kecil)

13.3 KETERAMPILAN:
13.3.1 Kecakapan mengemudi
13.3.2 Memelihara kendaraan dinas

13.4 PENDIDIKAN:
Min SLTA

13.5 KURSUS / PELATIHAN:


Penjenjangan : -
Teknis : -

13.6 PENGALAMAN KERJA:


Pengalaman mengemudi/sopir minimal 1 tahun

13.7 BAKAT KERJA


13.7.1 Koordinasi mata, tangan, kaki : Kemampuan menggerakkan
tangan dan kaki secara
koordinasi satu sama lain
sesuai rangsangan
penglihatan
13.7.2 Membedakan warna : Kemampuan memadukan
atau membedakan berbagai
warna, yang asli, yang
gemerlapan.

13.8 TEMPERAMEN KERJA:


13.8.1 R : Kemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan-kegiatan
yang berulang atau secara terus-menerus melakukan
kegiatan yang sama sesuai dengan perangkat prosedur,
urutan atau kecepatan tertentu.
13.8.2 S : Kemampuan menyesuaikan diri untuk bekerja dengan
ketegangan jiwa jika berhadapan dengan keadaan darurat
kritis, tidak biasa atau berbahaya, atau bekerja dengan

188
kecepatan kerja dan perhatian terus menerus merupakan
keseluruhan atau sebagian aspek pekerjaan.

13.9 Minat Kerja :


13.9.1 Realistik (R) : Aktifitas yang memerlukan manipulasi
eksplisit, teratur dan sistematik terhadap
obyek/alat/benda/mesin
13.9.2 Kewirausahaan : Aktifitas yang melibatkan kegiatan
pengelolaan/manajerial untuk
pencapaian tujuan organisasi
13.9.3 Convensional : Aktifitas yang memerlukan manipulasi
data yang eksplisit, kegiatan
administrasi, rutin dan klerikal.

13.10 Upaya Fisik :


13.9.4 Duduk (dalam rangka pengetikan)
13.9.5 Berbicara (dalam rangka koordinasi tugas)
13.9.6 Berjalan (dalam rangka koordinasi tugas)

13.11 Kondisi Fisik :


13.9.7 Jenis Kelamin : Laki-laki
13.9.8 Umur : tidak ada syarat khusus
13.9.9 Tinggi Badan : tidak ada syarat khusus
13.9.10 Berat Badan : tidak ada syarat khusus
13.9.11 Postur Badan : tidak ada syarat khusus
13.9.12 Penampilan : Rapi

13.12 Fungsi Pekerjaan :


13.9.13 Data : D6 : Menyalin
13.9.14 Orang : O7 : Melayani
13.9.15 Benda : B3 : Menjalankan mesin

14. Prestasi Kerja yang Diharapkan :


SIFAT KEB
Volume Beban
Waktu PEK PEG
(lama Kerja
No Hasil Kerja penyel (jam (wkt/sft
pekerja (wkt x
(jam) kerja pek)
an) vol)
efektif)
1 2 3 4 5 6=3x5 7=6/4
1. Resume/Kerangka acuan kerja 15 Th-an 2 30 0,025
(1200
jam)
2. Terawatnya kondisi mesin 0,5 Hr-an 4 2,0 0,400
kendaraan (5 jam)
3. Tersedianya kelengkapan 0,25 Hr-an 4 1,00 0,200
berkendara pada saat (5 jam)
pelaksanaan perjalanan dinas
4. Terlayaninya perjalanan dinas 5 Bl-an 15 75 0,750
pejabat/karyawan Inspektorat (100
jam)
Tersedianya pelayanan 5 Hr-an 1 5 1,00
pengantaran Inspektur (5 jam)

5. Terawatnya kondisi kendaraan 2 Mgg-an 3 6 0,240


dinas (25
jam)

189
SIFAT KEB
Volume Beban
Waktu PEK PEG
(lama Kerja
No Hasil Kerja penyel (jam (wkt/sft
pekerja (wkt x
(jam) kerja pek)
an) vol)
efektif)
1 2 3 4 5 6=3x5 7=6/4
6. Terlaksananya servis rutin 5 Th-an 20 100 0,090
kendaraan dan perbaikan (1200
kendaraan jam)
7. Terlaksananya perbaikan 2 Bl-an 4 8 0,080
kerusakan kecil kendaraan (100
jam)
8. Terlaksananya tugas 1 Bl-an 2 2 0,020
kedinasan lain (100
jam)
Kebutuhan Pegawai = 2,805
Pembulatan 3 orang

190

Anda mungkin juga menyukai