INSTITUT KESEHATAN INDONESIA Kode

PROGRAM STUDI ADMINISTRASI RUMAH SAKIT Dokumen

RENCANA PEMBELAJARAN SEMESTER GANJIL 2019/2020

MATA KULIAH KODE Rumpun MK BOBOT (sks) SEMESTER Tgl Penyusunan
ORGANISASI MANAJEMEN RUMAH SAKIT IKF1104002 Mata Kuliah 3 1 01 Agustus 2019
Fakultas

OTORISASI Tim Dosen Dosen Pengampu Ka PRODI

Ayu Muthia, Ns., S.Kep., MARS Ayu Muthia, Ns., S.Kep.,

Sumijatun, S.Kp., MARS., Ph.D MARS Sumijatun, S.Kp., MARS., Ph.D
Capaian CPL-PRODI (Capaian Pembelajaran Lulusan Program Studi) Yang Dibebankan Pada Mata Kuliah
Pembelajaran S9 Menunjukkan sikap bertanggungjawab atas pekerjaan di bidang keahliannya secara mandiri.
(CP) P3 Konsep perencanaan dan pengelolaan organisasi
KU1 Mampu menerapkan pemikiran logis, kritis, sistematis dan inovatif dalam konteks pengembangan atau implementasi
iptek yang memperhatikan dan menerapkan nilai humaniora yang sesuai dengan bidang perumahsakitan
KU2 Mampu menunjukkan kinerja mandiri, bermutu, dan terukur.
CPMK (Capaian Pembelajaran Mata Kuliah)
CPMK1 Mampu menjelaskan mengenai sejarah perkembangan Rumah Sakit
CPMK2 Mampu memahami jenis Rumah Sakit di Indonesia
CPMK3 Mampu memahami struktur organisasi yang ada di Rumah Sakit
CPMK4 Mampu memahami mengenai manajemen secara umum
CPMK5 Mampu memahami pengorganisasian Rumah Sakit
CPMK6 Mampu memahami pentingnya visi dan misi sebuah rumah sakit baik swasta maupun negeri
CPMK7 Mampu memahami moral dan etik yang ada di Rumah Sakit
CPMK9 Mampu memahami kedudukan komite medik dan keperawatan di Rumah Sakit
CPMK10 Mampu memahami konsep modern hospital
 CPMK11 Mampu memahami konsumen Rumah Sakit
CPMK12 Mampu memahami standar yang ada di Rumah Sakit
CPMK13 Mampu memahami manajemen dari tiap unit yang ada di Rumah Sakit
CPMK14 Mampu memahami manajemen risiko
CPMK15 Mampu memahami hubungan antara pendidikan, lapangan dan asosiasi perumahsakitan
Diskripsi Singkat Pada mata kuliah ini mahasiswa belajar tentang prinsip-prinsip dan struktur organisasi yang ada di Rumah Sakit dari mulai
MK sejarah, jenis-jenis Rumah sakit, struktur organisasi, manajemen secara umum, moral dan etik, komite medik dan keperawatan,
konsep modern hospital, konsumen, standar yang ada, manajemen risiko serta hubungan antara pendidikan, lapangan dan asosiasi
perumahsakitan.
Bahan Kajian 1. Sejarah perkembangan Rumah Sakit yang ada di dunia dan di Indonesia serta perkembangannya di masa yang akan datang
(Materi 2. Pengetahuan mengenai jenis Rumah Sakit yang ada di Indonesia
pembelajaran) 3. Pengetahuan mengenai struktur organisasi yang ada di Rumah Sakit
4. Pengantar manajemen yang ada di Rumah Sakit secara umum
5. Pengertian, ilmu dan cara pengorganisasian Rumah Sakit
6. Pengetahuan mengenai pentingnya visi dan misi sebuah Rumah Sakit
7. Pengertian dan implementasi mengenai moral dan etik yang ada di Rumah Sakit
8. UTS pertemuan 1-7
9. Teori dan aplikasi mengenai kedudukan komite medik dan keperawatan di Rumah Sakit
10. Konsep Modern Hospital
11. Pengetahuan mengenai konsumen Rumah Sakit
12. Jenis, rancangan standar yang ada di Rumah Sakit
13. Pengetahuan mengenai jenis, alur, bagian-bagian serta manajemen dari tiap unit yang ada di Rumah Sakit
14. Analisis mengenai manajemen risiko yang ada di Rumah Sakit
15. Hubungan dan aplikasi antara pendidikan, lapangan dan asosiasi perumahsakitan
16. UAS pertemuan 9-15
Pustaka Utama:
1. Blair, John; Stergios, Peter; Collins, Patric; et al. Labor and Employment Laws Applicable to Organized Delivery
Systems, Chapter 5. p247 – 98.
2. J. Veillard, F. Champagne, N. Klazinga, V. Kazandjian, O. A. Arah and A.-L. Guisset. A performance assessment
framework for hospitals: the WHO regional office for Europe PATH project . In : International Journal for Quality in
Health Care 2005; pp. 1 of 10
3. Leslie G. Eldenburg, Eldon L. Schafer, and Dwight J. Zulauf. Financial Management of Organized Healthcare Delivery
Systems. In : Management of Organized Healthcare Delivery System. p 183 -p 241
 4. Sekhar, Chadra. Human Resource Management in Hospitals, Chapter 5. p 98 – 125
5. Tan, J and Tan J. Chapter 8 ; Healthcare Information Technologies in an era of Healthcare Reform : A Complex
Adaptive System Perspective. In : Healthcare Information Technologies
6. The Executive Office. In : The Well Managed Healthcare Organization. p113 – 43
7. Victorian Clinical Governance Policy Framework. A guide book. 2009.
Media Perangkat lunak: Perangkat keras :
Pembelajaran - -
Dosen Pengampu Ayu Muthia, Ns., S.Kep., MARS
Mata kuliah -
syarat
Mg Ke- Sub-CPMK Indikator Penilaian Kriteria & Bentuk, Metode Materi Pembelajaran Bobot
(sebagai kemampuan akhir Bentuk Penilaian Pembelajaran & Penilaian
yg diharapkan) Penugasan (%)

(1) (2) (3) (4) (5) (6) (7)

1 Sejarah perkembangan RS Mahasiswa mampu : Kriteria:  Kuliah  Sejarah 5
 Memahami sejarah Rubrik  Diskusi dalam perkembangan RS di
dan perkembangan Deskriptif kelompok dunia
RS di dunia  Perkembangan RS di
Tugas-1: Indonesia
Diskusi dalam kelompok  Perkembangan RS ke
 Menjelaskan sejarah Bentuk non-test: mengenai sejarah depan
dan perkembangan  Presentasi perkembangan Rumah  [2] hal 1-10
RS di Indonesia  Sakit yang ada di
Indonesia
2 Jenis RS di Indonesia Mahasiswa mampu : Kriteria:  Kuliah & diskusi  Jenis Rumah Sakit 5
 Memahami jenis RS Rubrik Skala yang ada di Indonesia
yang ada di Persepsi Tugas-2:  Jenis Rumah Sakit
Indonesia Diskusi dalam kelompok berdasarkan
 Memahami jenis RS Bentuk non-test: mengenai jenis-jenis kepemilikan
berdasarkan  Presentasi Rumah Sakit yang ada di
kepemilikan Indonesia
3 Struktur Organisasi RS Mahasiswa mampu : Kriteria:  Pengertian 5
 Memahami struktur Rubrik pengorganisasi RS
organisasi RS Deskriptif  Analisis jabatan
 Menjelaskan  Standar, indikator
struktur organisasi pelayanan RS, SOP
RS sesuai dengan  Evaluasi kinerja RS
tipe RS serta peran Bentuk non-test:
dan fungsinya Presentasi Tugas-3:
  Diskusi dalam kelompok
mengenai struktur
organisasi Rumah Sakit
yang ada di Indonesia
4 Pengantar Manajemen Mahasiswa mampu : Kriteria:  Pengertian 5
Umum  - memahami mengenai Rubrik manajemen
manajemen secara Deskriptif  Bagian-bagian
umum manajemen
 
Tugas-4:
Bentuk non-test: Diskusi dalam kelompok
Presentasi mengenai Manajemen
Umum
5 Pengorganisasian RS Mahasiswa mampu : Kriteria:  Sistem pelayanan 5
 Memahami sistem Rubrik di Rumah Sakit
pelayanan dan Deskriptif  Organisasi Rumah
 Memahami Sakit
pengorganisasian  Core bisnis
RS dari mulai core  Penunjang Rumah
bisnis dan Bentuk non-test: Sakit
penunjangnya Presentasi
Tugas-5 :
Diskusi dalam
kelompok. Cari model
organisasi RS
6 Visi dan Misi RS Mahasiswa mampu : Kriteria:  Konsep visi dan misi 5
 Memahami Rubrik
pentingnya visi dan Deskriptif Tugas-6 :
misi sebuah rumah Buat Visi dan Misi
sakit baik swasta Bentuk non-test: Rumah Sakit
maupun negeri Presentasi (Tugas individu)
7 Moral dan Etik di RS  Mahasiswa mampu: Kriteria:  Konsep moral dan 5
 memahami moral Rubrik etik
dan etik yang ada di Deskriptif
RS Tugas-7 :
Diskusi Kelompok
Bentuk non-test: mengenai moral dan etik
Presentasi RS
8 UTS / Evaluasi Tengah Semester: Melakukan validasi hasil penilaian, evaluasi dan perbaikan proses pembelajaran berikutnya
9 Manajemen Komite Medik Mahasiswa mampu : Kriteria:  Penggorganisasi 5
 memahami Rubrik Komite Medik di RS
dan Keperawatan
kedudukan komite Deskriptif  Peran dan fungsi
medik dan dokter di RS
keperawatan di RS  Hubungan dokter
dengan RS dan
Bentuk non-test: Pemilik
Presentasi  Pengorganisasi dokter
di RS
 
Tugas-8:
Buat Visi dan Misi
Rumah Sakit
(Tugas individu)
10 Modern Hospital Mahasiswa mampu : Kriteria:  Konsep perubahan Buku Modern Hospital 5
Memahami konsep Rubrik  Mengapa terjadi
modern hospital Deskriptif perubahan
 Safety  Bagaimana
 Quality mengelola
 Equity perubahan
 Bentuk non-test:  Kendala
Presentasi menghadapi
perubahan
 Lean Management

Tugas-9 :
Diskusi dalam kelompok
mengenai Modern
Hospital
11 Konsumen RS Mahasiswa mampu : Kriteria:  Jenis Konsumen 5
 memahami Rubrik  Hak konsumen
konsumen RS Deskriptif  Kewajiban
Bentuk non-test: konsumen
Presentasi
Tugas-10 :
Diskusi dalam kelompok
mengenai konsumen
yang ada di Rumah Sakit
12 Standar RS Mahasiswa mampu : Kriteria:  Konsep Standar RS Buku Modern Hospital 5
 Memahami standar Rubrik  Medical Audit Halaman 320
RS Deskriptif
 Mengetahui Medical Tugas-11 :
Audit yang ada di RS Bentuk non-test: Diskusi dalam kelompok
Presentasi mengenai standar
Rumah Sakit
13 Pengantar Manajemen Unit mahasiswa mampu : Kriteria:  Alur dan SPO yang 25
di RS  Memahami Rubrik Skala ada di Rumah Sakit
manajemen dari tiap Persepsi
unit yang ada di RS Tugas-12 :
Bentuk non-test: Buat Alur dan SPO dari
Skill Lab ARS masing-masing unit
- Pendaftaran
- RM
- IGD
 - Pemasaran
- Keuangan
- Rawat Jalan
- Rawat inap
- Radiologi
- Lab
- Kmr bersalin
- HD
- CSSD
- Laundry
- Housekeeping
- Gizi
- Kamar jenazah
14 Pengantar Manajemen risiko Mahasiswa mampu : Kriteria:  Pengertian Risiko 5
RS  Memahami Rubrik  Jenis Risiko
manajemen risiko Deskriptif  Konsep Manajemen
Risiko
Bentuk non-test:
Presentasi Tugas-13 :
Diskusi dalam kelompok
mengenai manajemen
risiko di Rumah Sakit
15 Hubungan Pendidikan, Mahasiswa mampu Kriteria:  Hubungan 5
Rumah Sakit dan Asosiasi mengetahui hubungan Rubrik pendidikan dengan
Perumahsakitan pendidikan, lapangan Deskriptif Rumah Sakit
dan asosiasi  Hubungan Rumah
Perumahsakitan Bentuk non-test: Sakit dengan
Presentasi Asosiasi
Perumahsakitan
 Hubungan
pendidikan dengan
Asosiasi
Perumahsakitan
 Tugas-14 :
Diskusi dalam kelompok
mengenai Hubungan
Pendidikan, Rumah
Sakit dan Asosiasi
Perumahsakitan
16 UAS / Evaluasi Akhir Semester: Melakukan validasi penilaian akhir dan menentukan kelulusan mahasiswa