Anda di halaman 1dari 3

Elemen penilaian KPS 4 Instrumen survei KARS

1. Rumah sakit telah menetapkan dan R Regulasi tentang kompetensi


menerapkan proses untuk menyesuaikan dan kewenangan PPA dalam
kompetensi PPA dengan kebutuhan SPK dan RKK
pasien
2. Para PPA baru di evaluasi pada saa D Bukti pelaksanaan evaluasi
3. t mulai bekerja oleh kepala unit di mana PPA yang barudi rekrut oleh
PPA tersebut ditugaskan kepala unit tempatnya bekerja

Kepala unit
Manager SDM
W
4. Terdapat setidaknya satu atau lebih D Bukti dokumentasi evaluasi
evaluasi yang didokumentasikan untuk PPA setiap tahunnya atau
tiap PPA sesuai uraian tugas setiap sesuai ketentuan rumah sakit
tahunnya atau sesuai ketentuan rumah
sakit Kepala unit
W Manajer SDM
Elemen penilaian KPS 5
1. Rumah sakit telah menetapkan dan R Regulasi tentang penetapan
menerapkan proses untuk menyesuaikan kompetensi staf non klinis
kompetensi staf non klinis dengan
persyaratan jabatan/posisi
2. Staf non klinis yang baru dinilai D Bukti pelaksanaan evaluasi sta
kinerjanya pada saat akan memulai non klinis yang baru di rekrut
pekerjaannya oleh kepala unit dimana oleh kepala unit tempatnya
staf tersebut di tugaskan bekerja

Kepala unit
W Manajer SDM
3. Terdapat setidaknya 1 atau lebih evaluasi D Bukti dokumentasi evaluasi
yang di dokumentasikan untuk tiap staf staf non klinis setiap tahun
non klinis sesuai uraian tugas setiap nya atau sesuai ketentuan
tahun nya atau sesuai ketentuan rumah rumah sakit
sakit
Kepala unit
W Manajer SDM
Elemen penilaian KPS 17
1. Rumah sakit telah menetapkan dan D Bukti pelaksanaan proses
menerapkan proses kredensial yang kredensial yang efektif
efektif terhadap tenaga kesehatan terhadap tenaga kesehatan
lainnya meliputi poin a-c dalam maksud lainnya (staf klinis) meliputi:
dan tujuan 1. Sesuai peraturan dan
perundang undangan
2. Melakukan kredensial
terhadap semua bukti
pendidikan, pelatihan,
pengalaman, informasi,
yang ada pada setiap
perawat
3. Memverifikasi informasi
penting dari berbagai
sumber utama

W Komite keperawatan
Manajer SDM

2. Tersedia bukti dokumentasi pendidikan, D Bukti dokumentasi


registrasi, sertifikasi, izin, pelatihan, dan pendidikan, registrasi,
pengalaman yang terbaharui di file sertifikasi , izin, pelatihan dan
tenaga kesehatan lainnya pengalaman yang terbaharui
di dalam file tenaga kesehatan
lainnya(staf klinis)

W Manajer SDM
3. Terdapat pelaksanaan verifikasi ke D Bukti pelaksanaan verifikasi ke
sumber badan/lembaga/institusi/ sumber badan/ lembaga/
penyelenggaraan pendidikan yang institusi/ penyelenggaraan
seragam pendidikan yang seragam

W Manajer SDM
4. Terdapat dokumen kredensial yang D Bukti dokumen kredensial
dipelihara dari setiap tenaga kesehatan yang selalu di perbarui
lainnya
W Manajer SDM
Elemen penilaian KPS 18
1. Rumah sakit telah menetapkan rincian R Regulasi tentang penetapan
kewenangan klinis PPA lainnya dan staf rincian kewenangan klinis
klinis lainnya berdasar atas (RKK) PPA dan staf klinis
hasilkredensial tenaga kesehatan lainnya lainnya berdasar hasil
kredensial
2. Rumah sakit telah menetapkan surat R Regulasi berupa surat
penugasan klinis kepada tenaga penugasan klinis (SPK) tenaga
kesehatan lainnya sesuai dengan kesehatan lainnya (staf klinis)
peraturan perundang undangan
Elemen penilaian KPS 19
1. Rumah sakit telah melakukan penilaian D Bukti pelaksanaan penilaian
kinerja tenaga kesehatan lainnya secara kinerja tenaga kesehatan
periodik menggunakan format dan lainnya (staf klinis) secara
metode sesuai ketentuan yang di periodik menggunkan format
tetapkan rumah sakit dan metode sesuai regulasi RS
W Manajer SDM
Kepala unit pelayanan
2. Penilaian kinerja tenaga kesehatan D Bukti pelaksanaan penilaiaan
lainnya meliputi pemenuhan uraian kinerja tenaga kesehatan
tugasnya dan perannya dalam lainnya (staf klinis) meliputi:
pencapaian target indikator mutu yng di 1. Pemenuhan uraian
ukur di unit tempatnya bekerja tugasnya
2. Perannya dalam
pencapaian target
indikator mutu yang di
ukur di unit tempatnya
bekerja

W Manajer SDM
Kepala unit pelayanan
3. Pimpinan rumah sakit dan kepala unit D Bukti dokumentasi proses
telah berlaku adil ketika ada temuan tindak lanjut ketika ada
dalam peningkatan mutu laporan insiden temuan dalam kegiatan
keselamatan pasien atau menejemen peningkatan mutu, laporan
resiko insiden keselamatan pasien
atau manajemen resiko

W Manajer SDM
4. Rumah sakit telah mendokumentasikan D Bukti dalam file kepegawaian
hasil kajian tindakan yang diambil dan telah didokumtasikan hasil
setiap dampak atas tanggung jawab kajian tindkan yang diambil
pekerjaan tenaga kesehatan dalam file dan setiap dampak atas
kredensial tenaga kesehatan lainnya. tnggung jawab pekerjaan
tenaga kesehatan lainnya (staf
klinis)

Anda mungkin juga menyukai