LAPORAN INDIVIDU PRAKTIKUM

BIOSTATISTIK DESKPTIPTIF DAN INFERENSIAL

OLEH :

NURUL KHAIRUNNISA
J1A120204

REGULER D

FAKULTAS KESEHATAN MASYARAKAT

UNIVERSITAS HALU OLEO
TAHUN
2022
 KATA PENGANTAR

Syukur Alhamdulillah, segala puji bagi Tuhan Yang Maha Esa yang
telah melimpahkan rahmat dan hidayahnya dan dengan seizin serta
pertolongannya sehingga laporan ini dapat terselesaikan. Laporan praktikum
biostatistik ini berjudul ”Analisis Deskriptif (Frekuensi, Ukuran Terpusat, dan
Variabel)” dan “Analis Inferensial (Analisis Bivariat, Crosstab & Uji
Square)” disusun guna memperluas wawasan pemikiran tentang penilaian
Pengoperasian Statistic Product and Service Solution (SPSS).
Tujuan dari praktikum ini adalah agar semua mahasiswa terutama
kelompok kami mampu memahami dan mempraktikan membuat struktur file,
entri data, pengkategorian data (record), analisis deskriptif (frekuensi, ukuran
terpusat, ukuran variasi) dengan paket program statistik SPSS dengan meng-
gunakan kasus, dan mampu memahami dan mempraktikan analisis bivariate
berupa crosstab & chi square..
Penyelesaian laporan ini tidak terlepas dari bantuan berbagai pihak.
Oleh karena itu, penyusun mengucapkan terima kasih yang sebesar-besarnya,
khususnya Dosen Pembimbing Praktikum Biostatistik Fakultas Kesehatan
Masyarakat Universitas Halu Oleo, serta para asisten. Penyusun menyadari
bahwa laporan ini jauh dari kata sempurna. Oleh karena itu, saran dan kritik
yang membangun selalu penulis harapkan, demi perbaikan-perbaikan
selanjutnya.

Kendari, 8 Juni 2022

Nurul Khairunnisa

i
PRAKTIKUM 1
 DAFTAR ISI

KATA PENGANTAR....................................................................................................i
DAFTAR ISI................................................................................................................iii
DAFTAR TABEL........................................................................................................iv
DAFTAR GAMBAR.....................................................................................................v
BAB I PENDAHULUAAN...........................................................................................1
A. Dasar Teori......................................................................................................1
B. Tujuan Praktikum............................................................................................3
BAB II ALAT DAN BAHAN.......................................................................................4
A. Alat..................................................................................................................4
B. Bahan..............................................................................................................4
C. Cara kerja........................................................................................................4
BAB III HASIL DAN PEMBAHASAN.....................................................................18
A. Hasil..............................................................................................................18
B. Pembahasan...................................................................................................19
BAB IV KESIMPULAN.............................................................................................21
DAFTAR PUSTAKA......................................................................................................

iii
 DAFTAR TABEL

Tabel 1. Gambaran karakteristik individu karyawan variabel kategorikal..................18

Tabel 2. Gambaran karakteristik individu karyawan variabel numerik......................18

iv
 DAFTAR GAMBAR

Gambar 1. Tampilan Membuka SPSS...........................................................................4

Gambar 2. Program SPSS Variabel View.....................................................................5
Gambar 3.Value Labels.................................................................................................5
Gambar 4. Program SPSS Data View...........................................................................6
Gambar 5. Recode Into Different Variables..................................................................6
Gambar 6. Frequencies..................................................................................................7
Gambar 7. Old and New Values....................................................................................7
Gambar 8. Tampilan Data View....................................................................................8
Gambar 9. Analisis Desktriptif Statistik Frekuensi.......................................................8
Gambar 10. Frequencies................................................................................................9
Gambar 11. Frequencies Charts.....................................................................................9
Gambar 12. Output Pie Chart........................................................................................9
Gambar 13. Tampilan Membuka SPSS.......................................................................10
Gambar 14. Program SPSS Variabel View.................................................................10
Gambar 15. Value Labels............................................................................................11
Gambar 16. Program SPSS Data View.......................................................................11
Gambar 17. Analisis Deskriptif Statistik Frekuensi....................................................12
Gambar 18. Frequencies..............................................................................................12
Gambar 19. Frequencies Statistics...............................................................................13
Gambar 20. Frequencies Charts...................................................................................13
Gambar 21. Output......................................................................................................14
Gambar 22. Analisis Deskriptif Statistik Explore.......................................................14
Gambar 23. Explore.....................................................................................................15
Gambar 24. Explore Plots............................................................................................15
Gambar 25. Output......................................................................................................16

v
 BAB I PENDAHULUAAN

A. Dasar Teori
Biostatistik merupakan aplikasi metode dan prosedur statistic terhadap
masalah-masalah, baik dibidang kesehatan, kedokteran, maupun biologi. Jadi ,
biostatistik bukan merupakan ilmu dasar atau basic science, tetapi lebih tepat
disebut ilmu terapan atau applied science (Umami, 2021).
Penggunaan metode dan prosedur biostatistik dalam kesehatan/kedokteran
antara lain dipakai untuk (Umami, 2021) :
1. Mengukur peristiwa-operistiwa penting atau vital event yang terjadi di
masyarakat
2. Mengukur status kesehatan masyarakat dan mengetahui masalah-masalah
kesehatan yang terdapat di dalam berbagai kelompok masyarakat
Statistik deskriptif adalah statistic yang digunakan untuk menggambarkan
atau menganalisis suatu statistic hasil penelitian tetapi tidak digunakan untuk
membuat kesimpulan yang lebih luas (generalisasi/inferensial) (Sulung & Abdi,
2020).
Statistik deskriptif terdiri atas ((Sulung & Abdi, 2020) :
1. Distribusi frekuensi : Penyusun data dan disajikan dalam bentuk tabel atau
diagram
2. Ukuran pemusatan : Rata-rata (Mean), median dan modus
3. Ukuran penyebaran : Rentang (Range), simpangan baku dan variansi
Statistik deskriptif adalah salah satu bagian dari ilmu statistika yang
berhubungan dengan aktivitas penghimpunan, penataan, peringkasan dan
penyajian data dengan harapan agar data lebih bermakna, mudah dibaca dan
mudah dipahami oleh pengguna data. Statistik deskriptif hanya sebatas
memberikan deskripsi atau gambaran umum tentang karakteristik objek yang
diteliti tanpa maksud untuk melakukan generalisasi sampel terhadap populasi.
Fungsi dari statistik deskriptif adalah memberikan gambaran atau dekstipsi suatu

1
data dilihat dari nilai rata-rata (mean), standar deviasi, varian, maksimum,
minimum, sum, range, kurtosis, dan skewness (Hasyim & Listiawan, 2016).
Statistik deskriptif merupakan bagian dari statistik yang mempelajari cara
pengumpulan dan penyajian data sehingga mudah dipahami. Statistik deskriptif
hanya berhubungan dengan hal menguraikan atau memberikan keterangan-
keterangan mengenai suatu keadaan, gejala, atau persoalan. Statistik deskriptif
mencakup hal berikut (Umami, 2021) :
1. Distribusi frekuensi beserta bagian-bagiannya seperti :
a. Grafik distribusi (histogram, poligon frekuensi, dan ogive)
b. Ukuran nilai pusat (rata-rata, median, modus, kuartil, dan sebagainya
c. Ukuran dispersi (jangkaua, simpangan rata-rata, variasi, simpangan baku,
dan sebagainya)
2. Angka Indeks
3. Time series/deret waktu
4. Korelasi dan regresi sederhana.
Untuk menentukan teknik statistik mana yang akan dipakai dan digunakan
untuk menguji hipotesis maka harus diketahuiterebih dahulu beberapa macam
skala pengukuran dan bentuk hipotesis. Macam skala pengukurannya sebagai
berikut (Sulung & Abdi, 2020) :
1. Skala Nominal
Data yang hanya dapat digolongkan secara terpisah/kategorik dan juga
bias disebut data dikotom. Data ini tidak mempunyai nilai artinya ada
overlapping. Contoh :
a. Laki-laki dan perempuan
b. Agama : Islam, Hindu, Budha, Kristen. Semua dikategorikan mempunyai
kedudukan yang sama, yaitu sama-sama jenis agama.
2. Skala Ordinal
Data ordinal adalah data yang berbentuk ranking atau peringkat. Contoh :
Tingkat Pendidikan (SD, SMP, SMA, PT)

2
 3. Skala Interval
Data yang ditentukan dengan jarak dari urutan suat kelompok tetapi tidak
mempunyai nilai nol mutlak. Contoh : Suhu, Jarak
4. Skala Rasio
Data yang jaraknya sama dan mempunyai nilai mutlak. Contoh : Berat
badan, Umur.
SPSS adalah sebuah program aplikasi yang memiliki kemampuan untuk
analisis statistik cukup tinggi serta sistem manajemen data pada lingkungan grafis
dengan menggunakan menu-menu deskriptif dan kotak-kotak dialog yang
sederhana sehingga mudah dipahami untuk cara pengoperasiannya (Nugroho & T.
Haryono, 2017).

B. Tujuan Praktikum
Tujuan Umum
Mahasiswa mampu memahami dan mempraktekkan (menerapkan) Statistic
Product and Service Solution (SPSS) dengan baik dan benar sebagai salah satu
software statistik komputer untuk mendukung pengolahan data penelitian yang
sangat dibutuhkan oleh Sarjana Kesehatan Masyarakat.

Tujuan Khusus
1. Mampu memahami dan mempraktekkan membuat struktur file, entri data,
pengkategorian data (record), analisis deskriptif (frekuensi, ukuran terpusat,
ukuran variasi) dengan paket program statistik SPSS dengan menggunakan
kasus.
2. Memahami dan mempraktek membuat struktur file, entri data, pengkategorian
data (record), compute, analisis deskriptif (frekuensi, ukuran terpusat, dan
ukuran variasi) dengan paket program statistik SPSS.

3
 BAB II ALAT DAN BAHAN

A. Alat
Laptop/PC

B. Bahan
Software SPSS

C. Cara kerja
Tahapan Penggunaan Analisis Statistik
1. Tahapan Penggunaan Analisis Statistik Dengan Menggunakan Soft-
ware SPSS
a. Membuka aplikasi software SPSS
Membuka software SPSS (Statistic Product and Service
Solution) yang digunakan (SPSS Versi 20) yang terdiri atas data view
dan variabel view, dengan tampilan seperti gambar dibawah.

Gambar 1. Tampilan Membuka SPSS

b. Kemudian tambahkan variabel pada lembaran “Variabel

View”
Setelah software SPSS dibuka, selanjutnya input data vari-
abel view, yang nantinya akan digunakan untuk mengisi “Data
View”. Variabel yang di masukkan terdiri dari nomor, nama, usia,
sex, bidang, status, didik, kerja, gaji. Setelah itu isi semua
keterangannya seperti type, width, label, align, dan measure-nya.

4
 Gambar 2. Program SPSS Variabel View

c. Setelah itu lakukan pengkategorian (Recode) pada variable

Usia, Gaji, Kerja.
Pada Value Labels Isi kolom “Value”dengan angka “1”, ke-
mudian pada kolom label isi dengan kategori usia yang telah di-
tentukan, lalu klik “Add”, lakukan hal yang sama pada kategori
yang lain seperti pada gambar di bawah, lalu klik “OK”. Lakukan
hal yang sama pada variabel bidang, status dan didik.

Gambar 3. Value Labels

d. Setelah struktur file siap, selanjutnya klik “Data View”

kemudian lakukan entri data. Pada tahap ini masukan

5
 semua data yang diperoleh dari 200 responden. Data
yang di isi meliputi usia, jenis kelamin, bidang kerja,
status pernikahan, lama kerja dan gaji masing-masing
responden .

Gambar 4. Program SPSS Data View

e. Setelah melakukan entri data kemudian masuk pada

menu transform , pilih recode into different variables, mas-
ukan variable kerja, usia, dan juga gaji pada kolom “Nu-
meric Variabel-> Output Variabel, Ubah nama variable
“Usia” menjadi “Usiak”, “Kerja” menjadi “Kerjak”, dan
“Gaji” menjadi “Gajik”, kemudian klik “Old and New
Values”.

Gambar 5. Recode Into Different Variables

6
 Gambar 6. Frequencies

f. Lalu isi kolom Value “1”, kolom Range, LOWEST

through value “20”, lalu klik “Add”, lalu isi juga pada ko-
lom “Range Through”, “Range Value through
HIGHEST” lalu klik “Add” lalu klik “Continue” lalu klik
Ok, sesuaikan dengan pengkategorian ditiap variable.

Gambar 7. Old and New Values

g. Lalu akan muncul data usiak, kerjak, dan gajik pada data
view, seperti gambar dibawah.

7
 Gambar 8. Tampilan Data View

h. Kemudian lakukan Analisis data klik “Analyze”, lalu

klik “Descriptive Statistics”, lalu pilih “Frequencies”

Gambar 9. Analisis Deskriptif Statistik Frekuensi

i. Pilih Variabel Jenis kelamin, Bidang Kerja, Status

Perkawinan dan Tingkat Pendidikan. Lalu klik “Chart”.
Pada Frequencies Chart, pilih Pie Chart dan klik
Continue. Terakhir tekan “OK” , lalu akan muncul
OutPut.

8
 Gambar 10. Frequencies

Gambar 11. Frequencies Charts

Gambar 12. Output Pie Chart

9
Deskripsi Variabel Numerik (Usia, Lama Kerja, dan Gaji).
2. Tahapan Penggunaan Analisis Statistik Dengan Menggunakan Soft-
ware SPSS
a. Membuka aplikasi software SPSS
Membuka software SPSS (Statistic Product and Service
Solution) yang digunakan disini yaitu SPSS Versi 20 dengan tampilan
seperti gambar dibawah.

Gambar 13. Tampilan Membuka SPSS

b. Kemudian tambahkan variabel pada lembaran “Variabel

View”
Setelah software SPSS dibuka, selanjutnya input data vari-
abel view, yang nantinya akan digunakan untuk mengisi “Data
View”.

Gambar 14. Program SPSS Variabel View

10
 c. Setelah itu lakukan pengkategorian (Recode) pada variable
Usia, gaji, Kerja.
Pada Value Labels Isi kolom “Value”dengan angka “1”, ke-
mudian pada kolom label isi dengan kategori usia yang telah di-
tentukan, lalu klik “Add”, lakukan hal yang sama pada kategori
yang lain seperti pada gambar di bawah, lalu klik “OK”.

Gambar 15. Value Labels

d. Setelah struktur file siap, selanjutnya klik “Data View”

kemudian lakukan entri data. Pada tahap ini masukan
semua data yang diperoleh dari semua responden.

11
 Gambar 16. Program SPSS Data View

e. Klik menu “Analyze” lalu klik “Descriptive Statistic” kemu-

dian klik “Frequencies”.

Gambar 17. Analisis Desktriptif Statistik Frekuensi

f. Pindahkan data usia, lama kerja, dan gaji dengan

mengklik panah kanan, lalu Klik “Statistic”.

Gambar 18. Frequencies

12
g. Setelah klik “Statistics” akan tampil “Frequencies Statist-
ics”, kemudian klik seluruh pilihan pada bagian “Central
Tendency”, “Dispersion”, “Distribution” lalu klik Continue.

Gambar 19. Frequencies Statistics

h. Klik “charts” pilih “histrogram” klik “continue” lalu

klik Ok. Lalu akan muncul hasil “Output”.

Gambar 20. Frequencies Charts

13
 Gambar 21. Output

3. Analisis Distribusi Normal

a. Tahapan Penggunaan Analisis Statistik Dengan Menggunakan
Software SPSS
1. Pilih “Analyze” pada menu SPSS klik “Descriptive Statistics” pilih
“Explore”.

Gambar 22. Analisis Deskriptif Statistik Explore

14
2. Masukkan data numeric yaitu data Usia,Lama kerja,Gaji ke
variabel (s) selanjutnya klik “plots”.

Gambar 23. Explore

3. Lalu klik “plot with test” klik “continue”. Lalu klik Ok. Kemu-
dian hasil “Output” akan muncul. Seperti gambar di bawah ini.

Gambar 24. Explore Plots

15
Gambar 2. Output

16
 BAB III HASIL DAN PEMBAHASAN

A. Hasil
1. Gambaran karakteristik individu karyawan variabel kategorial
Tabel 1. Gambaran karakteristik individu karyawan variabel kategorial

No. Karakteristik Individu N %

1. Jenis Kelamin :
- Laki-laki 55 27,5
- Perempuan 145 72,5
2. Pendidikan :
- SLTA 23 11.5
- Akademi 31 15.5
- Sarjana 146 73.0

3. Bidang Kerja :
- Administrasi 48 24.0
- Politeknik 56 28.0
- Rawat Inap 52 26.0
- IGD 44 22.0
4. Status Perkawinan :
- Belum Menikah 103 51.5
- Menikah 97 48.5
Jumlah 200 100,0

2. Gambaran karakteristik individu karyawan variabel numerik

Tabel 2. Gambaran karakteristik individu karyawan variabel numerik
Karakter N ± SD SE Varians Normalitas Data
Individu
1. Usia 200 1,89 ±,660 .047 .436 Normal
2. Lama 200 1,89 ± ,660 Normal
kerja .047 .436

17
 3. Gaji 200 1,89 ± ,660 .047 .436 Normal

B. Pembahasan
1. Gambaran karakteristik individu karyawan variabel kategorikal
Berdasarkan hasil dari data di atas jumlah responden yang digunakan se-
banyak 200 responden. Jenis variabel yang digunakan yaitu variabel jenis
kelamin, besar frekuensi laki-laki sebanyak 55 responden dengan presentase
(27,5%) dan perempuan sebanyak 145 responden dengan presentase (72,5%).
Untuk variabel tingkat pendidikan sebanyak 23 responden berpendidikan SLTA
dengan presentase (11,5%), sebanyak 31 responden berpendidikan akademi
dengan presentase (15,5%), dan sebanyak 146 berpendidikan sarjana dengan
presentase (73,0%). Untuk variabel bidang kerja dengan kategori tertinggi ada-
lah poliklinik sebanyak 56 responden dengan presentase (28,0%) dan terendah
adalah IGD sebanyak 44 responden dengan presentase (22,0%). Dan untuk
variabel status perkawinan didapatkan hasil sebanyak 103 responden berstatus
belum menikah dengan presentase (51,5%) dan 97 responden berstatus menikah
dengan presentase (48,5%).
2. Gambaran karakteristik individu karyawan variabel numerik
Berdasarkan tabel karateristik individu berdasarkan data numerik diatas
dianalisis menggunakan analisis deskriptif yaitu mean, std. davation, std. eror,
varians dan normalitas data. Untuk variabel usia diketahui jumlah n sebanyak
200 respoden dengan nilai Xbar±SD yaitu 1,89± ,660 , nilai SE yaitu .047, vari-
ans yaitu .436 dengan normalitas data normal. Sedangkan untuk kategori lama
kerja diketahui jumlah n sebanyak 200 respoden dengan nilai Xbar±SD yaitu
1,89 ± ,660 , nilai SE yaitu .047 , varians yaitu .436 dengan normalitas data nor-
mal. Untuk kategori gaji diketahui jumlah n sebanyak 200 respoden dengan
nilai Xbar±SD yaitu 1,89 ± ,660 , nilai SE yaitu .047 , varians yaitu .436
dengan normalitas data normal.

18
 Berdasarkan dari data output tersebut untuk N menyatakan jumlah data.
Mean menyatakan nilai rata-rata. Error of Mean menyatakan jumlah penye-
baran nilai mean dari sampel satu ke sampel yang lain jika diambil dari dis-
tribusi yang sama. Mode menyatakan angka yang sering muncul atau angka ter-
banyak. Deviation menyatakan simpangan baku, yakni akar dari variansi. Vari-
ance merupakan angka yang menunjukkan seberapa besar penyebaran data
yang ada dalam sebuah kelompok. Skewness dan Kurtosis berkaitan dengan
normalitas (apakah data terdistribusi normal atau tidak).

19
 BAB IV KESIMPULAN

Berdasarkan dari data yang diperoleh maka dapat dibuat kesimpulan

bahwa dari gambaran karakteristik individu karyawan untuk variabel kate-
gorikal dari hasil output didapatkan variabel jenis kelamin dengan frekunesi
tertinggi perempuan sebanyak 145 responden dan terendah laki-laki sebanyak
55 responden. Untuk variabel tingkat pendidikan sebanyak 23 responden ber-
pendidikan SLTA, sebanyak 31 responden berpendidikan akademi, dan seban-
yak 146 responden berpendidikan sarjana. Untuk variabel bidang kerja dengan
kategori tertinggi adalah Poliklinik sebanyak 56 responden dan terendah adalah
IGD sebanyak 44 responden. Dan untuk variabel status perkawinan didapatkan
hasil sebanyak 103 responden berstatus belum menikah dan 97 responden ber-
status menikah. Sedangkan untuk gambaran karakteristik individu karyawan
untuk variabel numerik, untuk variabel usia diketahui jumlah n sebanyak 200
respoden dengan nilai Xbar±SD yaitu 1,89± ,660 , nilai SE yaitu .047, varians
yaitu .436 dengan normalitas data normal. Sedangkan untuk kategori lama kerja
diketahui jumlah n sebanyak 200 respoden dengan nilai Xbar±SD yaitu 1,89 ±
,660 , nilai SE yaitu .047 , varians yaitu .436 dengan normalitas data normal.
Untuk kategori gaji diketahui jumlah n sebanyak 200 respoden dengan nilai
Xbar±SD yaitu 1,89 ± ,660 , nilai SE yaitu .047 , varians yaitu .436 dengan nor-
malitas data normal.

20
 DAFTAR PUSTAKA

Hasyim, M., & Listiawan, T. (2016). Penerapan Aplikasi Ibm Spss Untuk Analisis
Data Bagi Pengajar Pondok Hidayatul Mubtadi'In Ngunut Tulungagung
Demi Meningkatkan Kualitas Pembelajaran Dan Kreativitas Karya Ilmiah
Guru. J-ADIMAS (Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat), 28-35.
Nugroho, Y., & T. Haryono. (2017). Penggunaan Software Spss Untuk Analisis
Faktor Daya Beli Listrik Pada Sektor Rumah Tangga Dengan Metode
Regresi Linear Berganda (Studi Kasus Kota Salatiga) . Simposium Nasional
RAPI VIII, 82-88
Sulung, Neila. Abdi Iswahyudi Yasril. 2020. Buku Pengantar Statistik Kesehatan
(Biostatistik). Yogyakarta : Penerbit Deepublish
Umami, Afriza. 2021. Konsep Dasar Biostatisik. Kediri : CV. Pelita Medika
PRAKTIKUM 2
 DAFTAR ISI
DAFTAR ISI.................................................................................................................ii
DAFTAR TABEL........................................................................................................iii
DAFTAR GAMBAR....................................................................................................iv
BAB I PENDAHULUAN.............................................................................................1
A. Dasar teori.......................................................................................................1
B. Tujuan praktikum............................................................................................4
BAB II ALAT DAN BAHAN.......................................................................................5
A. Alat..................................................................................................................5
B. Bahan..............................................................................................................5
C. Cara kerja........................................................................................................5
BAB III HASIL DAN PEMBAHASAN.....................................................................14
A. Hasil..............................................................................................................14
B. Pembahasan...................................................................................................16
BAB IV KESIMPULAN.............................................................................................19
DAFTAR PUSTAKA......................................................................................................

ii
 DAFTAR TABEL

Tabel 1. Beda proporsi karakteristik karyawan berdasarkan jenis kelamin................14

Tabel 2. Beda proporsi karakteristik karyawan berdasarkan usia............................... 14
Tabel 3. Beda proporsi karakteristik karyawan berdasarkan status perkawinan.........15
Tabel 4. Beda proporsi karakteristik karyawan berdasarkan tingkat pendidikan........16

iii
 DAFTAR GAMBAR

Gambar 1. Menu analyze...............................................................................................5

Gambar 2. Variabel........................................................................................................6
Gambar 3. Menu statistics.............................................................................................6
Gambar 4. Menu cells....................................................................................................6
Gambar 5. Hasil output..................................................................................................7
Gambar 6. Menu analyze...............................................................................................7
Gambar 7. Variabel........................................................................................................8
Gambar 8. Menu statistics.............................................................................................8
Gambar 9. Menu cells....................................................................................................9
Gambar 10. Hasil output................................................................................................9
Gambar 11. Menu analyze...........................................................................................10
Gambar 12. Variabel....................................................................................................10
Gambar 13. Menu statistics.........................................................................................10
Gambar 14. Menu cells................................................................................................11
Gambar 15. Hasil output..............................................................................................11
Gambar 16. Menu analyze...........................................................................................12
Gambar 17. Variabel....................................................................................................12
Gambar 18. Menu statistics.........................................................................................12
Gambar 19. Menu cells................................................................................................13
Gambar 20. Hasil output..............................................................................................13

iv
 BAB I PENDAHULUAN

A. Dasar teori
Statistik dan statistika pada dasarnya adalah ilmu yang melibatkan teknik
pengumpulan data, interpretasi data, dan terakhir, validasi data. Analisis data
statistik adalah prosedur melakukan berbagai operasi statistik. Ada berbagai
perangkat lunak untuk melakukan analisis data statistic. Perangkat lunak ini
mencakup Statistical Analysis System (SAS. Paket statistik untuk ilmu social
(SPSS), Stat soft, dan beragam perangkat lainnya (Umami, 2021).
Peran biostatistik dalam kesehatan (Umami, 2021) :
1. Membantu memecahkan masalah terkait public health (menguji
hipotesis/dugaan sementara)
2. Melakukan studi (penelitian)
a. Survei
Survei digunakan untuk memperkirakan tingkat penyakit/gangguan
kesehatan/kejadian lain pada populasi
b. Surveilans
Surveilans dirancang untuk memonitor/mendeteksi penyakit tertentu
c. Studi observasional
Studi observasional untuk menginvestigasi hubungan antara pajanan
dan penyakit (outcome)
d. Studi eksperimental
Studi eksperimental untuk menginvestigasi hubungan antara pajanan
dan penyakit (outcome) melalui perlakukan pada subyek penelitian
3. Mengumpulkan data peneltian (fakta-fakta numerik)
4. Menggambarkan data/hasil obsevasi
Metode statistik deskriptif melalui teknis analisis data dan penyajian data
(tabel, grafik, dan sebagainya)

1
5. Menilai kekuatan dari kejadian untuk membuktikan hipotesis atau
mengevaluasi dta yang ada menjadi statistik inferensial (Menggeneralisasi data
dari sampel kepada populasi)
6. Memberikan rekomendasi untuk intervensi atau program pencegahan
Statistik inferensial adalah statistik yang digunakan untuk menganalisis data
sampel, dan hasilnya akan digeneralisasikan untuk populasi di mana sampel
diambil. Terdapat dua jenis statistik inferensial yaitu statistik parameter dan
statistik nonparametrik. Statistik parametric digunakan untuk menganalisis data
yang berbentuk interval dan rasio, sedangkan statistik nonparametrik biasanya
digunakan untuk menganalisis data yang berbentuk nominal dan ordinal. Statistik
parametrik mensyarakatkan bahwa distribusi data normal dan variasi data harus
sama sedangkan statistik nonparametric tidak memerlukan syarat distribusi data
normal dan variasi sama (Sulung & Yasril).
Statistik inferensial adalah serangkaian teknik yang digunakan untuk
mengkaji, menaksir dan mengambil kesimpulan sebagai data (data sampel) yang
dipilih secara acak dari seluruh data yang menjadi subyek kajian (populasi).
Statistik inferensial berfungsi meramalkan dan mengontrol keadadan atau kejadia.
Berdasarkan ruang lingkup bahasannya, maka statistik infernsial mencakup
(Umami, 2021) :
1. Probabilitas atau teori kemungkinan,
2. Distribusi teoritis,
3. Sampling dan sampling distribusi,
4. Pendugaan populasi atau teori populasi,
5. Uji hipotesis rerata,
6. Analisis korelasi dan uji signifikansi,
7. Analisis regresi untuk peramalan,
8. Analisis varians,
9. Analisis kovarians

2
 Berdasar atas bentuk parameternya, statistic dapat dibagi atas dua bagian
yaitu (Umami, 2021) :
1. Statistik parametrik merupakan bagian statistik yang parameter populasinya
mengikuti suatu distribusi tertentu seperti distribusi normal dan memiliki
varians yang homogen
2. Statistik non parametrik merupakan bagian statistic yang parameter populasinya
tidak mengikuti suatu distribusi tertentu atau memiliki distribusi yang bebas
dari persyaratan dan variansinya tidak perlu homogen
SPSS adalah sebuah program aplikasi yang memiliki kemampuan untuk
analisis statistik cukup tinggi serta sistem manajemen data pada lingkungan grafis
dengan menggunakan menu-menu deskriptif dan kotak-kotak dialog yang
sederhana sehingga mudah dipahami untuk cara pengoperasiannya (Nugroho & T.
Haryono, 2017).
Chi-square Test atau Uji Chi-square adalah teknik analisis yang digunakan
untuk menentukan perbedaan frekuensi observasi (Oi) dengan frekuensi ekspektasi
atau frekuensi harapan (Ei) suatu kategori tertentu. Uji chi-square ini bias
diterapkan untuk pengujian kenormalan data, pengujian data yang berlevel
nominal atau untuk menguji perbedaan dua atau lebih proporsi sampel. Data yang
dapat diujikan dengan chi-square ini adalah data yang berupa diskrit atau frekunsi.
Pengertian chi square atau chi kuadrat lainnya adalah sebuah uji hipotesis tentang
perbandingan antara frekuensi observasi dengan frekuensi harapan yang
didasarkan oleh hipotesis tertentu pada setiap kasus atau data (Rochmawati &
Riyanto, 2018).
Dasar pengambilan keputusan (Tim biostatistik, 2020) :
1. Ho diterima = p value > α (= 0.05) yang artinya bahwa tidak ada hubungan ant-
ara status perkawinan dengan kategori gaji (gajik).
2. Ho ditolak = p value < α (= 0.05) yang artinya bahwa ada hubungan antara
status perkawinan dengan kategori gaji (gajik).

3
B. Tujuan praktikum
Tujuan Umum
Mahasiswa mampu memahami dan mempraktekkan (menerapkan) Statistic
Product and Service Solution (SPSS) dengan baik dan benar sebagai salah satu
software statistik komputer untuk mendukung pengolahan data penelitian yang
sangat dibutuhkan oleh Sarjana Kesehatan Masyarakat.
Tujuan Khusus
Mampu memahami dan mempraktekkan Analisis bivariat berupa Crosstab &
Chi Square

4
 BAB II ALAT DAN BAHAN

A. Alat
Laptop/PC

B. Bahan
Software SPSS

C. Cara kerja
1. Uji chi square (Hubungan antara usia (usiak) dengan bidang kerja (bidang),
lama kerja (kerjak) dan gaji karyawan (gajik)).
a. Klik analyze pada menu utama SPSS, lalu klik descriptive statistic, kemu-
dian klik crosstabs.

Gambar 13. Menu analyze

b. Kemudian, masukkan variabel usiak didalam kotak Row(s) dan masukkan
bidang kerja, gajik, dan kerjak ke dalam kotak Column(s). lalu klik
statistics.

5
 Gambar 2. Variabel
c. Klik statistics kemudian centang chi square dan klik continue seperti pada
tampilan di bawah ini

Gambar 34. Menu statistics

d. Lalu klik Cells dan centang Observed, Expected, Row, Column, dan Total
lalu klik Continue. Kemudian klik ok.

Gambar 4. Menu cells

6
 e. Tampilan output yang dihasilkan

Gambar 5. Hasil output

2. Uji chi square (Hubungan antara jenis kelamin (sex) dengan bidang kerja
(bidang), lama kerja (kerjak) dan gaji karyawan (gajik).
a. Klik analyze pada menu utama SPSS, lalu klik descriptive statistic, kemu-
dian klik crosstabs.

Gambar 6. Menu analyze

b. Kemudian, masukkan variabel jenis kelamin didalam kotak Row(s) dan
masukkan bidang kerja, gajik, dan kerjak ke dalam kotak Column(s). lalu
klik statistics.

7
 Gambar 7. Variabel
c. Kemudian centang chi square dan klik continue seperti pada tampilan di
bawah ini

Gambar 8. Menu statistics

d. Lalu klik Cells dan centang Observed, Expected, Row, Column, dan Total
lalu klik Continue. Kemudian klik Ok.

8
 Gambar 9. Menu cells
e. Tampilan output yang di hasilkan

Gambar 10. Hasil output

3. Uji chi square (Hubungan antara tingkat pendidikan dengan bidang kerja
(bidang), lama kerja (kerjak) dan gaji karyawan (gajik)).
a. Klik analyze pada menu utama SPSS, lalu klik descriptive statistic, kemu-
dian pilih crosstabs

9
 Gambar 11. Menu analyze
b. Kemudian, masukkan variabel tingkat pendidikan didalam kotak Row(s) dan
masukkan bidang kerja, gajik, dan kerjak ke dalam kotak Column(s). lalu
klik statistics.

Gambar 12. Variabel

c. Kemudian centang chi square dan continue seperti tampilan di bawah ini

Gambar 13. Menu statistics

10
 d. Lalu klik Cells dan centang Observed, Expected, Row, Column, dan Total
lalu klik Continue. Kemudian klik Ok.

Gambar 14. Menu cells

e. Tampilan output yang dihasilkan

Gambar 15. Hasil output

4. Uji chi square (Hubungan antara status pernikahan (status) dengan bidang kerja
(bidang), lama kerja (kerjak) dan gaji karyawan (gajik)).
a. Klik analyze pada menu utama SPSS, lalu klik descriptive statistic, kemu-
dian klik crosstabs

11
 Gambar 16. Menu analyze
b. Kemudian, masukkan variabel status perkawinan didalam kotak Row(s) dan
masukkan bidang kerja, gajik, dan kerjak ke dalam kotak Column(s). lalu
klik statistics

Gambar 17. Variabel

c. Kemudian centang chi square dan continue seperti tampilan di bawah ini

Gambar 18. Menu statistics

12
d. Lalu klik Cells dan centang Observed, Expected, Row, Column, dan Total
lalu klik Continue. Lalu klik Ok.

Gambar 19. Menu cells

e. Tampilan output yang dihasilkan

Gambar 20. Hasil output

13
 BAB III HASIL DAN PEMBAHASAN

A. Hasil
1. Beda proporsi karakteristik karyawan berdasarkan jenis kelamin
Tabel 1. Beda proporsi karakteristik karyawan berdasarkan jenis kelamin

Jenis Kelamin
Laki-Laki Perempuan Jumlah (p.)
Variabel
n % n % n %
1. Bidang kerja
- Administrasi 14 7.0% 34 17.0% 48 24.0%
- Poliklinik 15 7.5% 41 20.5% 56 28.0%
.966
- Rawat Inap 15 7.5% 37 18.5% 52 26.0%
- IGD 11 5.5% 33 16.5% 44 22.0%
2. Gaji (ribuan Rp)
- 500.000 ribu Rp 24 12.0% 27 13.5% 51 25.5%
- 500.000-1.000.000 ribu Rp 30 15.0% 50 25.0% 80 40.0% .157
- > 1.000.000 28 14.0% 41 20.5% 69 34.5%
3. Lama Kerja (tahun)
- 5 tahun 10 5.0% 45 22.5% 55 27.5%

- 6-10 tahun 33 16.5% 78 39.0%

11 55.5% .157
1
- > 10 tahun 12 6.0% 22 11.0% 34 17.0%
Jumlah 192 96.0% 408 204.0% 600 300.0% 1.28

2. Beda proporsi karakteristik karyawan berdasarkan usia

Tabel 2. Beda proporsi karakteristik karyawan berdasarkan usia

Usia Karyawan
< 20 21-40 >40
Jumlah (p.)
Variabel tahun tahun tahun
n % n % n % n %
1. Bidang kerja
- Administrasi 23 11.5% 21 10.5% 4 2.0% 48 24.0%
- Poliklinik 9 4.5% 38 19.0% 9 4.5% 56 28.0% .000
- Rawat Inap 20 10.0% 23 11.5% 9 4.5% 52 26.0%
- IGD 3 1.5% 29 14.5% 12 6.0% 44 22.0%
2. Gaji (ribuan Rp) .000

14
 55 27.5% 0 0.0% 0 0.0% 55 27.5%
- 500.000 ribu
- 500.000- 0 0.0% 111 55.5% 0 0.0% 111 55.5%
1.000.000 ribu
- > 1.000.000 0 0.0% 0 0.0% 34 17.0% 34 17.0%
3. Lama Kerja
(tahun)
55 27.5% 0 0.0% 0 0.0% 55 27.5%
- 5 tahun
- 6-10 tahun 0 0.0% 111 55.5% 0 0.0% 111 55.5% .000
- > 10 tahun 0 0.0% 0 0.0% 34 17.0% 34 17.0%
Jumlah 120 82.5% 333 166.5% 91 51.0% 600 300.0% .000

3. Beda proporsi karakteristik karyawan berdasarkan status perkawinan

Tabel 3. Beda proporsi karakteristik karyawan berdasarkan status perkawinan

Status Perkawinan
Belum Sudah
Jumlah (p.)
Variabel Kawin Kawin
N % N % N %
1. Bidang kerja
- Administrasi 31 15.5% 17 8.5% 48 24.0%
- Poliklinik 33 16.5% 23 11.5% 56 28.0%
.001
- Rawat Inap 28 14.0% 24 12.0% 52 26.0%
- IGD 11 5.5% 33 16.5% 44 22.0%
2. Gaji (ribuan Rp)
- 500.000 ribu Rp 55 27.5% 0 0.0% 55 27.5%
- 500.000-1.000.000 ribu 48 24.0% 63 31.5% 111 55.5% .000
Rp
- > 1.000.000 0 0.0% 34 17.0% 34 17.0%
3. Lama Kerja (tahun)
- 5 tahun 55 27.5% 0 0.0% 55 27.5%
- 6-10 tahun 48 24.0% 63 31.5% 111 55.5% .000
- > 10 tahun 0 0.0% 34 17.0% 34 17.0%
Jumlah 309 155.0% 291 145.5% 600
300.0% .001

15
 4. Beda proporsi karakteristik karyawan berdasarkan tingkat pendidikan
Tabel 4. Beda proporsi karakteristik karyawan berdasarkan tingkat pendidikan

Tingkat Pendidikan
SLTA Akademi Sarjana Jumlah (p.)
Variabel
N % N % N % N %
1. Bidang kerja
- Administrasi 11 5.5% 12 6.0% 25 12.5% 48 24.0%
- Poliklinik 3 1.5% 5 2.5% 48 24.0% 56 28.0%
.000
- Rawat Inap 8 4.0% 12 6.0% 32 16.0% 52 26.0%
- IGD 1 0.5% 2 1.0% 41 20.5% 44 22.0%
2. Gaji (ribuan Rp)
- 500.000 ribu 23 11.5% 31 15.5% 1 0.5% 55 27.5%

Rp
- 500.000- 0 0.0% 0 0.0% 111 55.5% 111 55.5% .000
1.000.000 ribu
Rp
- > 1.000.000 0 0.0% 0 0.0% 34 17.0% 34 17.0%
3. lama Kerja (tahun)
23 11.5% 31 9.5% 1 0.5% 55 27.5%
- 5 tahun
- 6-10 tahun 0 0.0% 0 10.0% 111 55.5% 111 55.5% .000
- > 10 tahun 0 0.0% 0 16.5% 34 17.0% 34 17.0%
Jumlah 69 34.5% 93 67.0% 438 219.0% 600 300.0% .000

A. Pembahasan
1. Beda proporsi karakteristik karyawan berdasarkan jenis kelamin
Berdasarkan tabel 1. Untuk beda proporsi karakteristik karyawan
berdasarkan jenis kelamin memiliki p value bidang kerja yaitu 0.966 > α (0,05)
sehingga Ho diterima artinya bahwa tidak ada hubungan antara jenis kelamin
karyawan dengan bidang kerja karyawan.

16
 Gaji karyawan yaitu 0.157 > α (0,05) sehingga Ho diterima artinya bahwa
tidak hubungan antara jenis kelamin karyawan dengan gaji karyawan,
Lama kerja yaitu 0.157 > α (0,05) sehingga Ho diterima artinya bahwa
tidak ada hubungan antara jenis kelamin dengan lama kerja karyawan. Jadi
jumlah total p value adalah 1.28.
2. Beda proporsi karakteristik karyawan berdasarkan usia
Berdasarkan tabel 2. Untuk beda proporsi karakteristik karyawan
berdasarkan usia karyawan memiliki p value bidang kerja yaitu 0.000 < α (0,05)
sehingga Ho ditolak artinya bahwa ada hubungan antara usia karyawan dengan
bidang kerja karyawan.
Gaji karyawan yaitu 0.000 < α (0,05) sehingga Ho ditolak artinya bahwa
ada hubungan antara usia karyawan dengan gaji karyawan
Lama kerja yaitu 0.000 < α (0,05) sehingga Ho ditolak artinya bahwa ada
hubungan antara usia dengan lama kerja karyawan Jadi jumlah total p value
adalah 0.000.
3. Beda proporsi karakteristik karyawan berdasarkan status perkawinan
Berdasarkan tabel 3. Untuk beda proporsi karakteristik karyawan
berdasarkan status perkawinan memiliki p value bidang kerja yaitu 0.001 < α
(0,05) sehingga Ho ditolak artinya bahwa ada hubungan antara status
perkawinan karyawan dengan bidang kerja karyawan.
Gaji karyawan yaitu 0.000 < α (0,05) sehingga Ho ditolak artinya bahwa
ada hubungan antara status perkawinan karyawan dengan gaji karyawan.
Lama kerja yaitu 0.000 < α (0,05) sehingga Ho ditolak artinya bahwa ada
hubungan antara status perkawinan karyawan dengan lama kerja karyawan. Jadi
jumlah total p value adalah 0.001.
4. Beda proporsi karakteristik karyawan berdasarkan tingkat pendidikan
Berdasarkan tabel 4. Untuk beda proporsi karakteristik karyawan
berdasarkan tingkat pendidikan memiliki p value bidang kerja yaitu 0.000 < α

17
(0,05) sehingga Ho ditolak artinya bahwa ada hubungan antara tingkat
pendidikan karyawan dengan bidang kerja karyawan.
Gaji karyawan yaitu 0.000 < α (0,05) sehingga Ho ditolak artinya bahwa
ada hubungan antara tingkat pendidikan karyawan gaji karyawan
Lama kerja yaitu 0.000 < α (0,05) sehingga Ho ditolak artinya bahwa ada
hubungan antara tingkat pendidikan karyawan lama kerja karyawan.. Jadi
jumlah total p value adalah 0.000.

18
 BAB IV KESIMPULAN

Berdasarakan data yang diperoleh maka dapat dibuat kesimpulan untuk beda
proporsi karakteristik karyawan berdasarkan jenis kelamin memiliki p value bidang
kerja yaitu 0.966, gaji karyawan yaitu 0.157, dan lama kerja yaitu 0.157. Sehingga
jumlah total p value adalah 1.28. Untuk beda proporsi karakteristik karyawan
berdasarkan usia karyawan memiliki p value bidang kerja yaitu 0.000, gaji karyawan
yaitu 0.000, dan lama kerja yaitu 0.000. Sehingga jumlah total p value adalah 0.000.
Untuk beda proporsi karakteristik karyawan berdasarkan status perkawinan memiliki
p value bidang kerja yaitu 0.001, gaji karyawan yaitu 0.000, dan lama kerja yaitu
0.000. Sehingga jumlah total p value adalah 0.001. Untuk beda proporsi karakteristik
karyawan berdasarkan tingkat pendidikan memiliki p value bidang kerja yaitu 0.000,
gaji karyawan yaitu 0.000, dan lama kerja yaitu 0.000. Sehingga jumlah total p value
adalah 0.000.

19
 DAFTAR PUSTAKA

Biostatistik, Tim. 2020. Panduan Praktikum Biostatistik Deskriptif Dan Inferensial

(Edisi Covid). Kendari : Laboratorium Terpadu Kesehatan Masyarakat,
Jurusan Kesehatan Masyarakat, Fakultas Kesehatan Masyarakat, Universitas
Halu Oleo
Nugroho, Y., & T. Haryono. (2017). Penggunaan Software Spss Untuk Analisis
Faktor Daya Beli Listrik Pada Sektor Rumah Tangga Dengan Metode
Regresi Linear Berganda (Studi Kasus Kota Salatiga) . Simposium Nasional
RAPI VIII, 82-88
Rochmawati, N., & Riyanto, W. H. (2018). Hubungan Tingkat Pendidikan, Usia, Dan
Pengalaman Keja Terhadap Pendapatan Pekerja Wanita Pada Industri
Kerajinan Dompet Ida Collection Di Desa Pulo Kecamatan Tempeh
Kabupaten Lumajang. Jurnal Ilmu Ekonomi, 399 - 408.
Sulung, Neila. Abdi Iswahyudi Yasril. 2020. Buku Pengantar Statistik Kesehatan
(Biostatistik). Yogyakarta : Penerbit Deepublish
Umami, Afriza. 2021. Konsep Dasar Biostatisik. Kediri : CV. Pelita Medika