SASARAN KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL

PERIODE PENILAIAN :
Sekretariat Daerah 01 APRIL S.D. 31 DESEMBER TAHUN 2022
NO. PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI NO. PEJABAT PENILAI
1 Nama ENDA HIDAYAT, S.STP, M.Si 1 Nama Drs. H. OMAN ROHMAN, MM
2 NIP 198309122002121007 2 NIP 196212021993031002
3 Pangkat/Gol.Ruang Pembina, IV/a 3 Pangkat/Gol.Ruang Pembina Utama Muda, IV/c
4 Jabatan Kepala Bagian Protokol dan Komunikasi Pimpinan Setda 4 Jabatan Asisten Administrasi Umum Setda
5 Unit Kerja Sekretariat Daerah 5 Unit Kerja Sekretariat Daerah
NO RENCANA KINERJA ATASAN LANGSUNG RENCANA KINERJA ASPEK INDIKATOR KINERJA INDIVIDU TARGET
A. KINERJA UTAMA
1 Meningkatnya Penyelenggaraan secara Meningkatnya Kualitas Fasilitasi Keprotokolan Pimpinan Kuantitas Jumlah fasilitasi keprotokolan kegiatan pimpinan yang 9 Dokumen
menyeluruh terhadap Proses Perancangan terfasilitasi
Pelaksanaan Kebijakan Serta Perencanaan, Kualitas Kesesuaian Fasilitasi Keprotokolan Pimpinan dengan Peraturan 100 %
Penganggaran dan Pelaksanan Anggaran Perundang-Undangan
Perangkat Daerah
Waktu Ketepatan waktu fasiltasi keprotokolan pimpinan 9 Bulan
Meningkatnya Kualitas Fasilitasi Komunikasi Pimpinan Kuantitas Jumlah Release Kegiatan Pimpinan yang terinformasikan 9 Dokumen
Kualitas Kesesuaian Release Kegiatan Pimpinan dengan yang 100 %
dipublikasikan
Waktu Ketepatan Waktu Penyampaian Release Kegiatan Pimpinan 9 Bulan
yang terinformasikan
Meningkatnya Kualitas Fasilitasi Pendokumentasian Kegiatan Kuantitas Jumlah Kegiatan Pimpinan yang Terdokumentasi 9 Dokumen
Pimpinan Kualitas Persentase Dokumentasi Kegiatan Pimpinan yang Terfasilitasi 100 %
Waktu Ketepatan Waktu Pengambilan Dokumentasi Kegiatan Pimpinan 9 Bulan
yang Terfasilitasi
B. KINERJA TAMBAHAN

Ciamis, 01 April 2022

Pegawai Yang Dinilai, Pejabat Penilai Kinerja

ENDA HIDAYAT, S.STP, M.Si Drs. H. OMAN ROHMAN, MM

NIP. 198309122002121007 NIP. 196212021993031002

KINERJA - BKPSDM - KAB. CIAMIS Hal : 1