TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
TERWUJUDNYA APARATUR YANG Meningkatnya kualitas sumber daya Peresentase ASN yang memiliki nilai
FROPESIONAL aparatur prestasi kerja minimum 76
PROGRAM
-
-
-
-
-
-
-
TAHAPAN KEGIATAN
Pembahasan Program dan Kegiatan Terpilihnya Program dan Kegiatan Lingkup BKPSDM
Prioritas perangkat Daerah Prioritas Perangkat Daerah
Pendokumentasian Dokumen Terdokumentasikannya Dokumen Pengadministrasi Perencanaan dan
Rencana Kerja RKPD Program
Pembahasan RKPD BKPSDM dalam Terdokumentasikannya program Kepala Badan, Sekretaris dan
kegiatan Musrenbang Kabupaten kegiatan prioritas BKPSDM dalam Kasubag Perencanaan
RKPD Kabupaten
Penetapan PAGU Anggaran Program Tersedianya Pagu anggaran Kepala Badan, Sekretaris dan
dan Kegiatan program dan Kegiatan Kasubag Perencanaan
Pendokumentasian Dokumen KUA - Terdokumentasikannya Dokumen Pengadministrasi Perencanaan dan
PPAS KUA PPAS Program
Tahap Persiapan
Penyusunan Kerangka Acuan Kerja Tersusunnya dokumen KAK Subid Penilaian Kinerja Aparatur
(KAK)
Penyusunan SK Kegiatan Tersusunnya dokumen SK Subid Penilaian Kinerja Aparatur
Tahap Pelaksanaan
Melaksanakan Sosialisasi evaluasi Terlaksananaya Sosialisasi evaluasi Subid Penilaian Kinerja Aparatur
kinerja kinerja
Melaksanakan Verifikasi Penilaian Terlaksananya Verfikasi Penilaian Subid Penilaian Kinerja Aparatur
SKP Tahunan SKP Tahunan
Melaksanakan Verifikasi Sasaran Terlaksananya Verfikasi SKP Subid Penilaian Kinerja Aparatur
Kerja Pegawai (Kontrak Kerja) Tahunan (Kontrak Kerja)
Merumuskan, Merekomendasikan Terlaksananya perumusan Subid Penilaian Kinerja Aparatur
penilaian Prestasi Kerja rekomendari nilai Prestasi Kerja
Pegawai Kepala SKPD dan Camat
Tahap Pelaporan
Penerimaan berkas usulan cuti Diterimanya berkas usulan cuti Analis akuntabilitas kinerja
aparatur
Memeriksa berkas usulan cuti Diperiksanya berkas usulan cuti Analis akuntabilitas kinerja
aparatur
Mengkoordinasikan berkas usulan Terlaksananya koordinasi dengan Analis akuntabilitas kinerja
cuti apabila ada yang kurang SKPD terkait berkas usulan cuti aparatur dan analis kepegawaian
Membuat surat pengantar usulan Tersedianya surat pengantar Analis akuntabilitas kinerja
pengesahan cuti pengesahan cuti aparatur dan analis kepegawaian
TAN AKT
Jumlah file LAKIP yang terkumpul 1 file - Copy File dan pengumpulan
manual
Jumlah file Renja yang terkumpul 1 file - Copy File dan pengumpulan
manual
Jumlah olahan data Rencana Kerja 1 data Renja - Perhitungan pengolahan
data Renja
Jumlah konsep Rencana Kerja 1 konsep susunan Renja - Mengetik Konsep Renja
- memverifikasi surat
undangan Rapat RKPD
- mengesahkan surat
undangan Rapat RKPD
- Mendokumentasikan dan
mendistribusikan surat
undangan Rapat RKPD
- Mempersiapkan bahan
Rapat RKPD
- Mempersiapkan absensi
Rapat RKPD
- mempersiapkan ruangan
Rapat RKPD
- mempersiapkan Mamin
Rapat RKPD
- Penyelenggaraan Rapat
RKPD
- Notulensi Rapat RKPD
- Mengeprint Dokumen
RKPD pada aplikasi
- memverifikasi dokumen
RKPD
- mengesahkan laporan
RKPD
- Mempersiapkan bahan
rapat Musrenbang Tingkat
kabupaten
- Mengikuti Rapat
Musrenbang Tk. Kabupaten
- memverifikasi surat
undangan Rapat KUA PPAS
BKPSDM
- mengesahkan surat
undangan Rapat KUA PPAS
BKPSDM
- Mendokumentasikan dan
mendistribusikan surat
undangan Rapat KUA PPAS
BKPSDM
- Mempersiapkan bahan
Rapat KUA PPAS BKPSDM
- Mempersiapkan absensi
Rapat KUA PPAS BKPSDM
- mempersiapkan ruangan
Rapat KUA PPAS BKPSDM
- mempersiapkan Mamin
Rapat KUA PPAS BKPSDM
- Penyelenggaraan Rapat
KUA PPAS BKPSDM
- Notulensi Rapat KUA PPAS
BKPSDM
- Mengeprint DokumenKUA
PPAS BKPSDM pada
aplikasi
- memverifikasi dokumen
KUA PPAS BKPSDM
- mempersiapkan bahan
asistensi Pra - RKA
- Menggandakan dan
mendistribusikan bahan
asistensi Pra - RKA
- memverifikasi dokumen
RKA
- mengesahkan dokumen
RKA
- memverifikasi dokumen
DPA
- mengesahkan dokumen
DPA
Jumlah Dokumen DPA yang 1 dokumen - Menggandakan dan
didokumentasikan Menjilid dokumen DPA
SKPD
- Memeriksa dan
menganalisis KAK
- Pengesahaan KAK
- Penyusunan Draft SK
- Print draft SK
- Memeriksa dan
menganalisis Draft SK
- Pengesahaan SK
- Mempersiapkan absensi
- Mengoreksi dan
menandatangani surat
undangan
- Menggandakan dan
mengedarkan surat
undangan
- Pengumpulan bahan
- Memeriksa dan
mengkoreksi Paparan
- Pelaksanaan Sosialisasi
- Mengkoordinasikan
Dokumen SKP yang kurang
lengkap
- Memeriksa dan
memverifikasi Dokumen
SKP
- Mengkoordinasikan
Dokumen SKP yang sudah
dikoreksi/diverifikasi
- Mengarahkan kegiatan
verifikasi penilaian SKP
Tahunan
- Mengkoordinasikan
Dokumen SKP yang kurang
lengkap
- Mengkoordinasikan
Dokumen SKP yang sudah
dikoreksi/diverifikasi
- Melaksanakan koordinasi
dengan pejabat penilai
(Sekda)
- Memberikan arahan,
merumuskan dan
merekomendasikan
penilaian SKP
- Menandatangani surat
pengantar dan nominatif
usulan pengesahan SKP
- Mengarsipkan hasil
penilaian kinerja Bulanan
Jumlah dokumen evaluasi dan 2 Dokumen dan 9.000 PNS - Mengumpulkan bahan
Pelaporan laporan
- Membuat nominatif
template nilai Prestasi
Kerja Pegawai untuk bahan
impor ke SAPK
- Menyusun draft Laporan
evaluasi
- Mencetak laporan
- Menandatangani Laporan
evaluasi
- Melaksanakan monitoring
ke wilayah kecamatan
- Membuat laporan
pelaksanaan kegiatan
- Memeriksa, mengkoreksi
laporan kegiatan
- Memeriksa dan
menganalisis KAK
- Pengesahaan KAK
- Penyusunan Draft SK
- Memeriksa dan
menganalisis Draft SK
- Pengesahaan SK
- Cetak SK Cuti
- Memeriksa, memaraf SK
Cuti
- Mengesahkan SK Cuti
- mencetak/print surat
pengantar
- Memeriksa surat pengantar
- Memeriksa, mengkoreksi
surat pengantar
- Menandatangani surat
pengantar
AKTIVITAS
Terolahnya data Lakip Pengadministrasi Jumlah olahan data laporan 1 data Lakip
menjadi konsep laporan Perencanaan dan Program LAKIP
Terkonsepnya LAKIP Kasubag Perencanaan Jumlah Konsep LAKIP 1 konsep susunan LAKIP
Tersusunnya draft LAKIP Pengadministrasi Jumlah draft susunan 1 draft susunan LAKIP
Perencanaan dan Program LAKIP
Terpilihnya Misi, Tujuan, Kasubag Perencanaan Misi, Tujuan, Sasaran 1 draft keterkaitan RPJMD
Sasaran Kabupaten yang Kabupaten yang harus dengan Renstra perangkat
harus ditunjang oleh ditunjang oleh Renstra Daerah
Renstra Perangkat Daerah Perangkat Daerah
Terkonsepnya surat Kasubag Perencanaan Jumlah konsep surat 1 konsep surat
undangan rapat Penentuan undangan
Tujuan, Sasaran, beserta
indikator Rencana
Strategis perangkat daerah
Tersusunnya draft surat Pengadministrasi Jumlah draft surat 1 draft surat undangan
undangan Rapat Penentuan Perencanaan dan Program undangan
Tujuan, Sasaran, beserta
indikator Rencana
Strategis perangkat daerah
Terverifikasinya draft Kasubag Perencanaan Jumlah Draft Surat 1 draft surat undangan
Surat Undangan Rapat Undangan yang
Penentuan Tujuan, Sasaran, terverifikasi
beserta indikator Rencana
Strategis perangkat daerah
Tersiapkannya bahan rapat Kasubag Perencanaan Jumlah bahan Rapat 1 bahan rapat
Penentuan Tujuan, Sasaran, Penentuan Tujuan, Sasaran,
beserta indikator Rencana beserta indikator Rencana
Strategis perangkat daerah Strategis perangkat daerah
Terkonsepnya Renstra Kasubag Perencanaan Jumlah Konsep Renstra 1 konsep susunan Renstra
Tersusunnya draft Renstra Pengadministrasi Jumlah draft susunan 1 draft susunan renstra
Perencanaan dan Program Renstra
Terkonsepnya Renja Kasubag Perencanaan Jumlah Konsep Renja 1 konsep susunan Renja
Tersusunnya draft Renja Pengadministrasi Jumlah draft susunan Renja 1 draft susunan Renja
Perencanaan dan Program
Terverifikasinya draft Renja Kasubag Perencanaan Jumlah Draft Renja yang 1 dokumen
terverifikasi
Tersusunnya draft surat Pengadministrasi Jumlah draft surat 1 draft surat undangan
undangan RKPD Perencanaan dan Program undangan
Terverifikasinya draft Kasubag Perencanaan Jumlah Draft Surat 1 draft surat undangan
Surat Undangan Rapat Undangan yang
RKPD terverifikasi
Tersiapkannya bahan rapat Kasubag Perencanaan Jumlah bahan Rapat RKPD 1 bahan rapat
RKPD
Tersiapkannya absensi Pengadministrasi Jumlah absensi Rapat RKPD 1 berkas
rapat RKPD Perencanaan dan Program
Terkonsepnya RKPD Kasubag Perencanaan Jumlah Konsep RKPD 1 konsep RKPD BKPSDM
BKPSDM BKPSDM
Terinputnya RKPD Pengadministrasi Jumlah dokumen RKPD 1 dokumen
BKPSDM dalam aplikasi Perencanaan dan Program yang terinput dalam
aplikasi
Tersusunnya bahan rapat Kasubag Perencanaan Jumlah bahan rapat 1 bahan rapat
Musrenbang kabupaten Musrenbang Kabupaten
Tersusunnya draft surat Pengadministrasi Jumlah draft surat 1 draft surat undangan
undangan KUA PPAS Perencanaan dan Program undangan
BKPSDM
Terverifikasinya draft Kasubag Perencanaan Jumlah Draft Surat 1 draft surat undangan
Surat Undangan RapatKUA Undangan yang
PPAS BKPSDM terverifikasi
Terkonsepnya KUA PPAS Kasubag Perencanaan Jumlah Konsep KUA PPAS 1 konsep KUA PPAS
BKPSDM BKPSDM BKPSDM
TerinputnyaKUA PPAS Pengadministrasi Jumlah dokumen KUA PPAS 1 dokumen
BKPSDM dalam aplikasi Perencanaan dan Program BKPSDM yang terinput
dalam aplikasi
Terverifikasinya draft KUA Kasubag Perencanaan Jumlah Draft KUA PPAS 1 dokumen
PPAS BKPSDM BKPSDM yang terverifikasi
Tersahkannya KUA PPAS Kepala Badan Jumlah dokumen KUA PPAS 1 dokumen
BKPSDM BKPSDM yang disahkan
Terasistensinya dokumen PPTK Lingkup BKSDM Jumlah dokumen Pra - RKA 1 dokumen
pra - RKA SKPD yang terasistensi
Terdokumentasikannya Operator Jumlah dokumen draft RKA 1 aplikasi
draft RKA pada aplikasi pada aplikasi
Terasistensinya dokumen PPTK Lingkup BKSDM Jumlah dokumen RKA yang 1 dokumen
RKA SKPD terasistensi
Terverifikasinya draft RKA Kasubag Perencanaan Jumlah Draft RKA yang 1 dokumen
terverifikasi
Terverifikasinya dokumen Sekretaris Jumlah dokumen RKA yang 1 dokumen
RKA terverifikasi
Tersahkannya RKA Kepala Badan Jumlah dokumen RKA yang 1 dokumen
disahkan
Terverifikasinya draft DPA Kasubag Perencanaan Jumlah Draft DPA yang 1 dokumen
terverifikasi
Terverifikasinya dokumen Sekretaris Jumlah dokumen RKA yang 1 dokumen
RKA terverifikasi
Tersahkannya DPA Kepala Badan Jumlah dokumen DPA yang 1 dokumen
disahkan
Terdokumentasikannya Pengadministrasi Jumlah dokumen DPA SKPD 1 dokumen
dokumen DPA SKPD Perencanaan dan Program yang didokumentasikan
Tersusunnya draft KAK Subid PKA Jumlah draft file KAK file
Tercetaknya draft KAK Subid PKA Jumlah draft dokumen KAK dokumen
Terjilidnya dokumen KAK Analis akuntabilitas kinerja Jumlah dokumen KAK yang dokumen
aparatur dijilid
Tersedianya absensi rapat Analis akuntabilitas kinerja Jumlah berkas absensi berkas
aparatur
disusunnya surat undangan Kasubid PKA Jumlah draft surat file draft surat
Tersedianya draft surat Kasubid PKA Jumlah draft surat draft surat
undangan
Terkumpulnya bahan Analis akuntabilitas kinerja Jumlah file/dokumen file dan dokumen
seperti aturan, dokumen aparatur
sebelumnya
Tersedianya data nominatif Analis akuntabilitas kinerja Jumlah data nominatif dokumen
atau ceklis SKP yang kurang aparatur
lengkap
Terarsipkannya Dokumen Analis akuntabilitas kinerja Jumlah dokumen SKP yang dokumen
SKP yang sudah di verifikasi aparatur sudah di verifikasi
Tersedianya data nominatif Analis akuntabilitas kinerja Jumlah data nominatif dokumen
atau ceklis SKP yang kurang aparatur
lengkap
Terarsipkannya Dokumen Analis akuntabilitas kinerja Jumlah dokumen SKP yang dokumen
SKP yang sudah di verifikasi aparatur sudah di verifikasi
Tersedianya catatan- Kabid PKDA Jumlah catatan rekomnedasi
catatan arahan dari
kegiatan verifikasi
penyusunan SKP Tahunan
Terkumpulnya bahan untuk Analis akuntabilitas kinerja jumlah file/dokumen draft file/dokumen
penilaian SKP dan draft aparatur hasil penilaian SKP
realiasasi SKP dari SKPD
Tersedianya Draft penilaian Kasubid PKA Jumlah draft penilaian SKP dokumen
SKP Tahunan
Diperiksa dan terparaf Kasubid PKA Jumlah surat yang sudah surat
surat pengantar diperiksa
Diperiksa dan dianalisis Kasubid PKA jumlah dokumen SKP yang dokumen
surat pengantar diperiksa
Ditandatanganinya surat Kepala BKPSDM Jumlah Draft SKP yang akan dokumen
pengantar dan nominatif di sahkan
usulan pengesahan SKP
Diperiksanya dokumen SKP Kasubid PKA, Analis Jumlah SKP Bulanan yang dokumen
Bulanan kepegawaian sudah diperiksa
dicetak laporan evaluasi Kasubid PKA Jumlah draft laporan yang dokumen
dicetak
Tersedianya data lokasi Analis kepegawaian jumlah data lokasi wilayah laporan
wilayah yang akan di kecamatan
monitoring
Tersedianya surat tugas Analis akuntabilitas kinerja jumlah surat tugas surat tugas
aparatur
Tersusunnya draft KAK Subid PKA Jumlah draf dokumen KAK Dokumen
Diterimanya berkas usulan Analis akuntabilitas kinerja Jumlah berkas usulan cuti berkas
cuti aparatur dan analis yang diterima
kepegawaian
Diperiksanya jenis cuti yang Analis akuntabilitas kinerja Jumlah berkas cuti yang berkas
diajukan aparatur dan analis diperiksa
kepegawaian
Diperiksanya alasan cuti Analis akuntabilitas kinerja Jumlah berkas cuti yang berkas
aparatur dan analis diperiksa
kepegawaian
Diperiksanya waktu cuti Analis akuntabilitas kinerja Jumlah berkas cuti yang berkas
aparatur dan analis diperiksa
kepegawaian
Diperiksanya nomor cuti Analis akuntabilitas kinerja Jumlah berkas cuti yang berkas
aparatur dan analis diperiksa
kepegawaian
Tercetaknya SK cuti Analis akuntabilitas kinerja jumlah draft SK yang berkas draft SK
aparatur dan analis dicetak
kepegawaian
Diperiksa dan diparafnya Kasubid PKA, Kabid PKDA, Jumlah draft SK yang draft SK
SK Cuti Sekretaris BKPSDM diparaf dan di cetak
Tersedianya konsep surat Analis akuntabilitas kinerja Jumlah surat pengantar draft surat pengantar
aparatur
Tersedianya file surat Analis akuntabilitas kinerja Jumlah surat pengantar 1 file
pengantar aparatur
Tersedianya surat Analis akuntabilitas kinerja Jumlah surat pengantar surat pengantar
pengantar aparatur yang sudah dicetak
Tersedianya surat Kasubid PKA Jumlah surat pengantar surat pengantar
pengantar yang sudah yang sudah diperiksa
diperiksa
Tersedianya surat Kabid PKDA, Sekretaris Jumlah surat pengantar draft surat pengantar
pengantar yang sudah yang dikoreksi
diperiksa dan dikoreksi
Tersedianya surat Kepala BKPSDM Jumlah surat pengantar surat pengantar yang sudah
pengantar yang sudah yang disahkan di sahkan
ditandatangan
RENCANA STRATEGIS
RENCANA STRATEGIS SASARAN STRATEGIS INDIKATOR OUTPUT AKTOR
Meningkatnya tata kelola Meningkatnya akuntabilitas - Hasil penilaian Point Camat
keuangan dan kinerja kinerja perangkat daerah SAKIP Perangkat
perangkat daearah Daerah (B), Level
maturitas SPIP (1),
Kualitas pelaporan
keuangan (400)
Meningkatnya Perencanaan Persentase program persen Camat
Pembanguan Kecamatan hasil musrenbang
kecamatan terhadap
program dalam RKPD
Meningkatnya Kualitas Rata-rata Point 400 Camat
pembangunan desa perkembangan
desa/keluaran
Meningkatkan pelayanan Meningkatnya kulaitas - IKM Perangkat Index Camat
pemerintahan kecamatan pelayanan publik Daerah (82,48)
pemerintahan kecamatan
- Persentase 100% Camat
permohonan
pelayanan yang
dilayani
PROGRAM
PROGRAM SASARAN PROGRAM AKTOR INDIKATOR OUTPUT KEGIATAN
Program peningkatan Meningkatnya Sekretaris Persentase 100 Penyusunan laporan
pengembangan sistem pelaporan akuntabilitas capaian Camat penyusunan capaian kinerja dan
capaian kinerja dan keuangan kinerja dan keuangan pelaporan keuangan ikhtisar realisasi kinerja
dan barang sesuai SKPD
SAP
Penyusunan laporan
keuangan semesteran dan
akhir tahun sesuai SAP
Penyusunan Pelaporan
Aset Barang Milik Daerah
Lingkup Perangkat Daerah
Penyelenggaraan Sistem
Pengendalian Internal
Perangkat Daerah
Penyusunan Rencana
Strategis
Program Peningkatan Meningkatnya koordinasi Sekmat Persentase program dokumen Fasilitasi musrenbang
Koordinasi Pembangunan pembangunan daerah hasil Musrenbang
Kewilayahan Kecamatan terhadap
program dalam
RKPD
Fasilitasi IMB (Izin
Mendirikan Bangunan)
Program Pelayanan Administrasi Meningkatnya pelayanan Sekretaris Jumlah kegiatan laporan Penyediaan Jasa
Perkantoran kantor yang dilaksanakan kegiatan Komunikasi, Sumber Daya
Air, dan Listrik
Penyediaan Jasa
Kebersihan Kantor
Penyediaan Barang
Cetakan dan Penggandaan
Penyediaan Komponen
Instalasi Listrik/
Penerangan Bangunan
Kantor
Rapat-rapat Koordinasi di
dalam Daerah
Rapat-rapat Koordinasi
dan konsultasi ke Luar
Daerah
Program peningkatan sarana Meningkatnya pelayanan Sekretaris Jumlah kegiatan laporan Pengadaan Perlengkapan
dan prasarana aparatur kantor yang dilaksanakan kegiatan Gedung Kantor
Pengadaan Peralatan
Gedung Kantor
Pemeliharaan rutin
/berkala gedung kantor
Pemeliharaan rutin/
berkala kendaraan
dinas/operasional
Pemeliharaan rutin
/berkala Peralatan Kantor
KEGIATAN
SASARAN KEGIATAN AKTOR
Tersusunnya laporan Sekmat
Terselenggarakannya Kasi
Musrenbang Pembangunan
Terselenggarakannya IMB Kasi
Pembangunan
Terselenggarakannya Camat
monitoring dan evaluasi
pembangunan wilayah
kecamatan
Terselenggaranya kegiatan Camat
koordinasi dan pembinaan
penyelenggraan
pemberdayaan masyarakat
Terselenggaranya/ Kasi Trantib
terciptanya ketentraman
dan ketertiban umum di
masyarakat
Terfasilitasinya Kasi ekonomi
perizinanan UMKM
Terlaksananya pembinaan Sekmat
administrasi
Pemerintahan Desa
Tersedianya pelayanan Sub Bagian
jasa telpon, air, listrik dan Kepegawaian
jasa layanan internet dan Umum
Terpeliharanya kebersihan Kasubag Umum
kantor dan
kepegawaian
- Mengetik draft laporan Tersusunnya draft laporan Kepala Sub Jumlah draft
capaian kinerja dan ikhtisar Bagian Laporan
realisasi kinerja SKPD Perencanaan
dan Keuangan
Jumlah laporan dokumen - Pengumpulan data Terkumpulkannya data Kepala Sub Jumlah file, bahan
keuangan sebagai bahan laporan Bagian yang terkumpul
semesteran dan Perencanaan
akhir tahun dan Keuangan
- Pengolahan data Terolahnya data menjadi Kepala Sub Jumlah data hasil
konsep laporan Bagian olahan
Perencanaan
dan Keuangan
- Mengetik draft laporan Tersusunnya draft laporan Kepala Sub Jumlah draft
keuangan semesteran dan Bagian Laporan
akhir tahun Perencanaan
dan Keuangan
- Memverifikasi Draft laporan Terverifikasinya draft Kepala Sub Jumlah Draft
keuangan semesteran dan Laporan Bagian Laporan yang
akhir tahun Perencanaan terverifikasi
dan Keuangan
Jumlah laporan dokumen - Pengumpulan data Terkumpulkannya data Kepala Sub Jumlah file, bahan
aset barang sebagai bahan laporan Bagian yang terkumpul
milik daerah Perencanaan
dan Keuangan
- Pengolahan data Terolahnya data menjadi Kepala Sub Jumlah data hasil
konsep laporan Bagian olahan
Perencanaan
dan Keuangan
- Mengetik draft laporan Aset Tersusunnya draft laporan Kepala Sub Jumlah draft
Barang milik daerah Bagian Laporan
Perencanaan
dan Keuangan
Jumlah laporan dokumen - Pengumpulan data Terkumpulkannya data Kepala Sub Jumlah file, bahan
Resntra sebagai bahan laporan Bagian yang terkumpul
Perencanaan
dan Keuangan
- Pengolahan data Terolahnya data menjadi Kepala Sub Jumlah data hasil
konsep laporan Bagian olahan
Perencanaan
dan Keuangan
- Mengkonsep laporan Terkonsepnya laporan Kepala Sub Jumlah konsep
Renstra Bagian laporan
Perencanaan
dan Keuangan
- Mengetik draft laporan Tersusunnya draft laporan Kepala Sub Jumlah draft
Renstra Bagian Laporan
Perencanaan
dan Keuangan
- Memverifikasi Draft laporan Terverifikasinya draft Kepala Sub Jumlah Draft
Renstra Laporan Bagian Laporan yang
Perencanaan terverifikasi
dan Keuangan
- Memverifikasi laporan Terverifikasinya Laporan Kepala Sub Jumlah dokumen
Renstra Bagian Laporan yang
Perencanaan terverifikasi
dan Keuangan
Jumlah laporan dokumen - Pengumpulan data Terkumpulkannya data Kepala Sub Jumlah file, bahan
rencana kerja sebagai bahan laporan Bagian yang terkumpul
Perencanaan
dan Keuangan
- Pengolahan data Terolahnya data menjadi Kepala Sub Jumlah data hasil
konsep laporan Bagian olahan
Perencanaan
dan Keuangan
- Mengetik draft laporan Tersusunnya draft laporan Kepala Sub Jumlah draft
Renja Bagian Laporan
Perencanaan
dan Keuangan
Jumlah rencana 4 dokumen - Pengumpulan data Terkumpulkannya data Jumlah file, bahan
kerja anggaran sebagai bahan laporan yang terkumpul
(RKA) dan
dokumen
pelaksanaan
anggaran (DPA)
yang disusun
3. Fasilitasi musrenbang
tingkat kecamatan
- Membuat surat undangan Tersusunnya surat undangan Kasi Jumlah surat
Pembangunan undangan
- Menyiapkan sarana dan Tersedianya sarana dan staff jumlah gedung,
prasarana prasarana meja dan kursi
- Pelaksanaan pra Terselenggarakannya staff Jumlah kegiatan
musrenbang kegiatan musrenbang tingkat yang
kecamatan dilaksanakan
- Melaksanakan kajian data Terlaksananya kajian data Kasi Jumlah data hasil
hasil survey hasil survey Pembangunan survey
3. Pembinaan generasi
muda, karang taruna, PKK,
seni, keagamaan dan
olahraga
Mengakomodir
5 bantuan2 kesejahteraan
sosial
- Membuat surat Tersusunnya surat izin atau Kasi Trantib Jumlah surat
izin/penolakan berdasarkan penolakan perizinan izin/penolakan
hasil rekomendasri dari
Kabupaten
- Pengesahan surat izin Tersedianya surat izin Kasi Trantib Jumlah surat izin
keramaian keramaian yang sudah yang diterbitkan
disahkan
- Penyerahan surat izin Diterimanya surat izin Kasi Trantib Jumlah surat izin
keramaian oleh pemohon yang serahkan
2. Penanggulangan Bencana
- Menerima laporan dari Diterimanya laporan dari Kasi Trantib Jumlah laporan
masyarakat masyarakat lewat surat, yang diterima
telepon, WA
- Verifikasi dan cek lokasi Melaksanakan verifikasi Kasi Trantib Jumlah laporan
laporan dan cek lokasi dan Tim hasil verfikasi
- Melaksanakan tindak lanjut Tersedianya tindak lanjut Kasi Trantib Jumlah laporan
hasil verifikasi lapangan hasil verifikasi lapangan
3. Pembinaan anggota
Linmas
- Menyiapkan bahan materi Tersusunnya bahan materi Kasi Trantib Jumlah materi
pembinaan untuk pembinaan pembinaan
4. Melaksanakan patroli
keamanan dengan unsur
terkait
- Penentuan titik lokasi Terpilihnya data titik lokasi Kasi Trantib Jumlah
patroli patroli dan tim data/lokasi
- Membuat surat berdasarkan Tersusunnya surat pendataan Kasi Trantib Jumlah surat
surat dari Tingkat ke kecamatan yang disusun
Kabupaten tentang
pendataan jumlah anggota
Linmas dan Pos Kamling
- Mendata jumlah anggota Mengumpulkan data dari desa Kasi Trantib Jumlah data dari
Linmas berdasarkan data Desa
dari desa
- Merekap data anggota Terekapitulasinya data Kasi Trantib Jumlah data yang
Linmas anggota Linmas dan Pos direkap
Kamling
- Input data usulan Input data pada aplikasi Kasi ekonomi Jumlah data yang
diinput
- Cetak NIB, Usaha Mikro, Tercetaknya NIB, Usaha Kasi ekonomi Jumlah dokumen
Lampiran Mikro, dan Lampiran yang dicetak
- Membuat laporan kegiatan Tersusunnya laporan kegiatan Kasi ekonomi Jumlah laporan
2. Monitoring pelaksanaan
kegiatan bidang ekonomi
- Membuat surat tugas Tersedianya surat tugas Kasi ekonomi Jumlah surat
tugas yang dibuat
3. Memfasilitas data di
bidang ekonomi
- Mengolah data sebagai Terolahnya data sebagai Kasi ekonomi Jumlah data yang
bahan laporan bahan laporan diolah
- Menelaah data BUMD Tersedianya data BUMD Kasi ekonomi Jumlah data yang
sebagai bahan pembinaa tersedia
- Membuat bahan untuk Tersedianya bahan untuk Kasi ekonomi Jumlah bahan
pelaksanaan pembinaan pembinaan paparan yang
tersedia
- Melaporkan hasil pembinaan Tersusunnya laporan kegiatan Kasi ekonomi Jumlah laporan
- Menerima usulan dokumen diterimanya usulan berkas Kasi Tata Jumlah berkas
kependudukan dari desa kependudukan Pemerintahan yang diterima
3. Fasilitasi pencairan
SILTAP
- Menerima permohonan Diterimanya permohonan kasi Jumlah
pencairan ADD dari Desa Siltap pemerintahan permohonan
pencairan
4. Fasilitasi bantuan
keuangan Pilkades
5. Fasilitasi penyusunan
laporan aset desa
- membuat surat tindaklanjut Tersediana surat tindak lanjut Kasi Jumlah surat
pemberithuan kekeosongan pemberitahuan kekosongan Pemerintahan tindak lanjut
perangkat desa perangkat desa
7. fasilitasi rekomendasi,
pemberhentian
- menerima surat Diterimanya surat Kasi Jumlah surat
permohonan rekomendasi permohonan rekomendasi Pemerintahan permohonan
pemberhentian perangkat pemberhentian perangkat rekomendasi
desa desa yang di proses
8. fasilitasi rekomendasi,
rotasi
- Menerima surat Diterimanya surat Kasi Jumlah surat
permohonan rekomendasi permohonan rekomendasi Pemerintahan permohonan
rotasi perangkat desa rotasi perangkat desa rekomendasi
rotasi perangkat
desa
9. Pilkades
- pemberitahun berakhirmya Membuat surat Kasi Jumlah surat
masa jabatan kades pemberitahuan berakhirnya Pemerintahan pemberitahuan
masa jabatan kades yang dibuat
1. Penilaian administrasi
pemerintahan desa
Jumlah rekening rekening - Pembayaran rekening Terbayarnya pembayaran air, KPA, PPTK dan Jumlah rekening
pembayaran air, pembayaran pembayaran air, listrik, listrik, internet dan tlpn BPP pembayaran air,
listrik, internet air, listrik, internet dan telp listrik, internet
dan telp internet dan dan telp dalam
telp satu bulan
Jumlah gedung Gedung - Menyusun rencana Tersedianya kebutuhanan Kasubag Umum Jumlah peralatan
yang terpelihara kebutuhan, peralatan peralatan kebersihan kantor dan kebersihan yang
kebersihannya kebersihan kantor Kepegawaian tersedia
dan Bendahara
Jumlah barang barang cetak - Menerima tagihan, Terbayarnya barang cetakan Kasubag Umum Jumlah barang
cetakan dan dan Melaksanakan pembayaran dan penggandaan dan Bendahara cetakan yang
penggandaan penggandaa sesuai dengan banyaknya tersedia
yang tersedia n barang cetakan dan
penggandaan
Jumlah barang barang cetak - Menyusun rencana Tersedianya komponen Kasubag Umum Jumlah
komponen dan kebutuhan, diajukan sesuai instalasi listrik/penerangan dan komponen listrik
listrik/penerang penggandaa kebutuhan bangununan kantor Kepegawaian
an bangunan n dan Bendahara
kantor
Jumlah bahan bahan - Menerima tagihan, Terbayarnya tagihan bahan Kasubag Umum Jumlah bahan
bacaan bacaan/kora Melaksanakan pembayaran bacaan dan bacaan yang
n sesuai dengan tarip yang Kepegawaian tersedia
telah ditetapkan, dan Bendahara
Melaporkan dan Bendahara
Jumlah makanan Mamin - Terbayarnya makanan dan Terbayarnya tagihan makanan Kasubag Umum Jumlah tagihan
dan minuman minuman sesuai kebutuhan dan minuman dan mamin yang
yang tersedia Kepegawaian dibayar
dan Bendahara
Jumlah kegiatan Laporan - Membuat Surat Tugas dan Terbayarnya SPPD di dalam Kasubag Umum Jumlah SPPD
koordinasi SPPD daerah dan yang dibayar
Kepegawaian
dan Bendahara
Jumlah kegiatan Laporan - Membuat Surat Tugas dan Terbayarnya SPPD di Luar Kasubag Umum Jumlah SPPD
koordinasi SPPD daerah dan yang dibayar
Kepegawaian
dan Bendahara
Jumlah Laporan - Menyusun, mengonsep dan Terbayarnya pengadaan Kasubag Umum Jumlah nota atau
perlengkapan mengajukan sesuai dengan perlengkapan gedung kantor dan tagihan yang
gedung kantor kebutuhan Kepegawaian dibayar
dan Bendahara
Jumlah Laporan - Menyusun, mengonsep dan Terbayarnya pengadaan Kasubag Umum Jumlah nota atau
peralatan mengajukan sesuai dengan peralatan gedung kantor dan tagihan yang
gedung kantor kebutuhan Kepegawaian dibayar
dan Bendahara
Jumlah bagian Laporan - Mendata, menginventarisir Tersedianya data aset yang Kasubag Jumlah data/file
gedung kantor Aset yang perlu harus dipelihara Umum,
yang dipelihara pemeliharaan pengelola aset
Jumlah Kendaraan - Mendata, menginventarisir Tersedianya data kendaraan Kasubag Jumlah data/file
kendaraan dinas Kendaraan Dinas yang perlu yang harus dipelihara Umum,
yang dipelihara pemeliharaan, pengelola aset
- Mengajukan Biaya Tersedianya ajuan biaya Kasubag Umum Jumlah dokumen
pemeliharaan, pemeliharaan dan Bendahara pengajuan
Jumah peralatan peralatan - Mendata, menginventarisir Tersedianya data peralatan Kasubag Jumlah data/file
kantor yang kantor Peralatan Kantor yang perlu kantor yang harus dipelihara Umum,
dipelihara pemeliharaan, pengelola aset
OUTPUT
1 file
1 data
1 konsep
laporan
1 draft laporan
1 draft laporan
1 dokumen
yang
terverfikasi
1 dokumen
1 dokumen
1 file, bahan
1 data
1 konsep
laporan
1 draft laporan
1 draft laporan
1 dokumen
yang
terverfikasi
1 dokumen
1 dokumen
1 file, bahan
1 data
1 konsep
laporan
1 draft laporan
1 draft laporan
1 dokumen
yang
terverfikasi
1 laporan
1 laporan
1 dokumen
1 dokumen
laporan
laporan
1 file, bahan
1 data
1 konsep
laporan
1 draft laporan
1 draft laporan
1 dokumen
yang
terverfikasi
1 dokumen
1 dokumen
1 file, bahan
1 data
1 konsep
laporan
1 draft laporan
1 draft laporan
1 dokumen
yang
terverfikasi
1 dokumen
1 dokumen
1 file, bahan
1 data
1 draft
dokumen
1 dokumen
yang
terverfikasi
4 dokumen
4 dokumen
1 Dokumen
1 surat
1 surat
dokumen
dokumen
surat
surat
buah
laporan
laporan
surat
buah
laporan
laporan
data
berkas
laporan
data hasil
survey
dokumen
dokumen
1 file
1 file
1 dokumen/SK
1 dokumen/SK
1 dokumen/SK
berkas
berkas
surat
rekomendasi
surat
rekomendasi
dokumen
laporan
bahan/data
Laporan
bahan paparan
surat
Notulensi/
laporan
laporan
berkas
laporan
laporan
surat usulan
surat
surat
surat
laporan
laporan/surat
laporan
laporan
laporan
laporan
surat
materi/bahan
laporan
laporan
laporan
data lokasi
laporan
laporan
laporan
Surat
Data
Data
Laporan
surat
data
dokumen
laporan
data lokasi
berkas
surat
Laporan
Laporan
surat
data
data
Laporan
Laporan
Laporan
data
data
Laporan
Laporan
laporan
berkas/
dokumen
berkas/
dokumen
dokumen
berkas/
dokumen
berkas/
dokumen
Terlaksananya
verfikasi
lapangan
surat
Rekomendasi
surat
Rekomendasi
Laporan
berkas/
dokumen
berkas/
dokumen
Terlaksananya
verfikasi
lapangan
surat
Rekomendasi
Laporan
dokumen
dokumen
surat
rekomendasi
surat
rekomendasi
Laporan
Surat
Laporan
data
surat
surat
surat
Laporan
monitoring
berkas
surat
rekomendasi
tersedianya
surat seleksi
Laporan
surat
permohonan
rekomendasi
surat
rekomendasi
laporan
pelantikan
surat
surat
surat
surat
laporan
surat
kegiatan
laporan
pelaksanaan
Pilkades
laporan
pelaksanaan
Pilkades
surat
Laporan
pelantikan
Kepala Desa
surat
surat
Laporan
pelantikan
Rekening
pembayaran
air, listrik,
internet dan
telp
Alat
kebersihan
barang cetakan
komponen
listrik/peneran
gan
Bahan bacaan
nota dan
kwitansi
nota dan
kwitansi
nota dan
kwitansi
nota dan
kwitansi
nota dan
kwitansi
data
dokumen
aset
data
dokumen
aset
data
RENCANA S
RENCANA STRATEGIS SASARAN STRATEGIS
PROG
PROGRAM SASARAN PROGRAM
KEGIA
KEGIATAN SASARAN KEGIATAN
TAHAPAN
TAHAPAN KEGIATAN SASARAN T. KEGIATAN
AKTIV
AKTIVITAS SASARAN AKTIVITAS
PROGRAM
INDIKATOR OUTPUT
KEGIATAN
INDIKATOR OUTPUT
TAHAPAN KEGIATAN
INDIKATOR OUTPUT
AKTIVITAS
INDIKATOR OUTPUT
KEGIATAN
AKTOR
Siapa yang bertanggung jawab/yang KEGIATAN turunan dari PROGRAM nya
melakukan ? APA SAJA?
TAHAPAN KEGIATAN
AKTOR
Siapa yang bertanggung jawab/yang TAHAPAN KEGIATAN turunan dari
melakukan ? KEGIATAN nya APA SAJA?
AKTIVITAS
AKTOR
Siapa yang bertanggung jawab/yang AKTIVITAS turunan dari TAHAPAN
melakukan ? KEGIATAN nya APA SAJA?
AKTOR
Siapa yang bertanggung jawab/yang
melakukan ?
RENCANA STRATEGIS
RENCANA STRATEGIS SASARAN STRATEGIS
Terwujudnya Efektifitas Kinerja Meningkatnya Akuntabilitas Kinerja
Birokrasi dan Pelayanan Prima dan Kapasitas Organisasi Perangkat
Daerah
RENCANA STRATEGIS
RENCANA STRATEGIS SASARAN STRATEGIS
Meningkatkan sinkronisasi dan Terwujudnya keselarasan
sinergitas perencanan pembangunan dokumen-dokumen perencanaan
daerah
RENCANA STRATEGIS
RENCANA STRATEGIS SASARAN STRATEGIS
Meningkatkan pelayanan Meningkatnya kulaitas pelayanan
pemerintahan kecamatan publik pemerintahan kecamatan
RENCANA STRATEGIS
RENCANA STRATEGIS SASARAN STRATEGIS
RENCANA STRATEGIS
INDIKATOR OUTPUT AKTOR
Prosentase Kesesuaian jumlah Dokumen Kepala Bappeda
program RKPD tahun berkenaan
terhadap program RPJMD yg harus
dilaksanakan tahun berkenaan
RENCANA STRATEGIS
INDIKATOR OUTPUT AKTOR
IKM Perangkat Daerah Index (92,75) Camat
RENCANA STRATEGIS
INDIKATOR OUTPUT AKTOR
Siapa yang bertanggung
Hasil yang diharapkan seperti apa? Hasilnya apa? jawab/yang melakukan ?
PROGRAM
Program peningkatan
pengembangan sistem pelaporan
capaian kinerja keuangan
PROGRAM
Program Perencanaan
pembangunan Daerah
Program Penelitian Pengembangan
dan Inovasi Daerah
Program Perencanaan
pembangunan Ekonomi
Program Perencanaan
Pembangunan Bidang
Pengembangan Sumber Daya
Manuasia dan Sosial Budaya
Program Perencanaan
Pembangunan Bidang Infrastruktur
dan Pengembangan Wilayah
PROGRAM
PROGRAM
PROGRAM
PROGRAM SASARAN PROGRAM
Program Perencanaan pembangunan Tersusunnya dokumen
Daerah perencanaan pembangunan daerah
yamg memeiliki kesesuian antar
dokumen perencanaan
PROGRAM
PROGRAM SASARAN PROGRAM
Program Pelayanan Administrasi Meningkatnya pelayanan kantor
Perkantoran
PROGRAM
PROGRAM SASARAN PROGRAM
PROGRAM
INDIKATOR OUTPUT AKTOR
Persentase Kesesuaian jumlah kegiatan Data Dokumen Bidang Data Perencanaan
APBD tahun berkenaan terhadap Perencanan Pembangunan dan Litbang
program RKPD yg harus dilaksanakan Pembangunan
tahun berkenaan
PROGRAM
INDIKATOR OUTPUT AKTOR
Jumlah kegiatan yang dilaksanakan Laporan Sekretaris Kecamatan
Kegiatan
PROGRAM
INDIKATOR OUTPUT AKTOR
Siapa yang bertanggung
Hasil yang diharapkan seperti apa? Hasilnya apa? jawab/yang melakukan ?
KEGIATAN
KEGIATAN
Sinergitas Perencanaan
Pembangunan Kabupaten Ciamis
Penyelenggaraan MUSRENBANG
RKPD
Penyusunan Data dan Informasi
Perencanaan Pembangunan
KEGIATAN
KEGIATAN
KEGIATAN
KEGIATAN SASARAN KEGIATAN
Penyelenggaraan MUSRENBANG Menyepakati kegiatan prioritas
RKPD Kecamatan yang akan dibahas pada
forum SKPD
KEGIATAN
KEGIATAN SASARAN KEGIATAN
Penyediaan Barang Cetakan dan Tersedianya barang cetakan dan
Penggandaan penggandaan
KEGIATAN
KEGIATAN SASARAN KEGIATAN
KEGIATAN
INDIKATOR OUTPUT AKTOR
Jumlah Dokumen hasil musrenbang Jumlah data Sub Bidang Data Perencanaan
RKPD di Kecamatan dan hasil Forum kegiatan yang
SKPD dan Musrenbang RKPD disepakati
KEGIATAN
INDIKATOR OUTPUT AKTOR
Jumlah barang cetakan dan penggandaan Jumlah barang Kasubag Umum dan kepegawaian
yang tersedia cetak dan
penggandaan
KEGIATAN
INDIKATOR OUTPUT AKTOR
Siapa yang bertanggung
Hasil yang diharapkan seperti apa? Hasilnya apa? jawab/yang melakukan ?
TAHAPAN KEGIATAN
Pengumpulan data
Pengolahan data
Mengkonsep Laporan AKIP
Mengetik laporan AKIP
Memverifikasi Draft LAKIP
Memverifikasi LAKIP
PengesahanLAKIP
Pendokumentasian LAKIP
TAHAPAN KEGIATAN
Monitoring Musrenbang di
Kecamatan
Forum Gabungan
Musrenbang RKPD
TAHAPAN KEGIATAN
Menerima tagihan
Melaksanakan pembayaran
TAHAPAN KEGIATAN
TAHAPAN KEGIATAN
TAHAPAN KEGIATAN SASARAN T. KEGIATAN
Monitoring Musrenbang di Jumlah program kegiatan prioritas
Kecamatan kecamatan
TAHAPAN KEGIATAN
TAHAPAN KEGIATAN SASARAN T. KEGIATAN
Melaksanakan pembayaran Terbayarnya barang cetakan dan
penggandaan
TAHAPAN KEGIATAN
TAHAPAN KEGIATAN SASARAN T. KEGIATAN
TAHAPAN KEGIATAN
INDIKATOR OUTPUT AKTOR
Jumlah Dokumen Berita Acara hasil Berita Acara hasil Pelaksana Bidang Data
kesepakatan kesepakatan Perencanaan Pembangunan
TAHAPAN KEGIATAN
INDIKATOR OUTPUT AKTOR
Jumlah barang cetakan yang tersedia barang cetakan Bendahara
TAHAPAN KEGIATAN
INDIKATOR OUTPUT AKTOR
Siapa yang bertanggung
Hasil yang diharapkan seperti apa? Hasilnya apa? jawab/yang melakukan ?
AKTIVITAS
Copy file
Scan dokumen
AKTIVITAS
AKTIVITAS
AKTIVITAS
AKTIVITAS
AKTIVITAS SASARAN AKTIVITAS
Penyusunan draft SK Tim Jumlah draft SK Tim yang disusun
AKTIVITAS
AKTIVITAS SASARAN AKTIVITAS
AKTIVITAS
INDIKATOR OUTPUT AKTOR
Jumlah draft SK Tim yang disusun Konsep Dokumen Pelaksana pada Sub Bid Data
SK Tim Perencanaan Pembangunan A
Jumlah draft Berita Acara kesepakatan Dokumen Berita Pelaksana pada Sub Bid Data
Hasil Musrenbang RKPD di Kecamatan Acara Perencanaan Pembangunan B
AKTIVITAS
INDIKATOR OUTPUT AKTOR
Siapa yang bertanggung jawab/yang
Hasil yang diharapkan seperti apa? Hasilnya apa? melakukan ?
SASARAN KINERJA PEGAWAI NEGERI SI
NO I. PEJABAT PENILAI NO
1 NAMA : 1
2 NIP : 2
3 PANGKAT/GOLONGAN : 3
4 JABATAN : 4
5 UNIT KERJA : 5