Nama : Nur Azizah Wulandari

NIM : 2008016156
Mata Kuliah : Hukum Perusahaan

TUGAS HUKUM PERUSAHAAN

Perusahaan sebagai salah satu pelaku ekonomi, memegang peranan penting dalam perputaran roda
perekonomian. Keberadaan Perusahaan di tengah masyarakat memberi dampak positif dan negatif.

Soal

1. Jelaskan dampak perusahaan baik langsung maupun tidak langsung dalam kehidupan
masyarakat!
2. Jelaskan Fungsi dari perusahaan!

Jawab

1. Setiap kegiatan dan perilaku perusahaan apapun bentuknya selalu mempunyai pengaruh dan
mempengaruhi masyarakat. Perilaku dan kegiatan perusahaan pada dasarnya sangat besaar
pengaruhnya bagi perekonomian lokal maupun nasional bahkan internasional karena pada
dasarnya perusahaan merupakan pelaku ekonomi yang aktif. Dampak perusahaan dalam
kehidupan masyarakat yaitu mengembangkan akses sumber daya manusia, saat perusahaan
dijalankan dengan cara yang baik maka akan memberikan keuntungan bagi perusahaan dan
juga masyarakat. Diantaranya ialah meningkatkan daya saing perusahaan dan memudahkan
perusahaan untuk mendapatkan karyawan yang dibutuhkan dengan membuka lapangan kerja
untuk masyarakat sekitar.

2. Fungsi Perusahaan

Fungsi perusahaan dapat menjadi pusat kegiatan, biasanya disebut multy player. Selanjutnya
Multy Player ini secara langsung dapat menimbulkan kegiatan besar yang praktis
mempengaruhi suatu kegiatan bisnis disekitar tempat usaha tersebut. Dalam kenyataannya hal
ini merupakan hubungan sebab akibat, dimana ada perusahaan yang mampu menyerap tenaga
kerja banyak, maka akibatnya timbul pihak ketiga yang melakukan kegiatan bisnis meskipun
jenis-jenisnya berbeda, tetapi tujuan pertama yaotu untuk memperoleh keuntungan dari
produk. Beberapa fungsi perusahaan lainnya;

a. Fungsi Ekonomi, Sebuah perusahaan memiliki tugas utama yaitu memonitoring,

menganalisis dan menyelidiki terkait perekonomian perusahaan itu sendiri. Jadi
didalam setiap aktivitas yang dilakukan perusahaan itu sudah merupakan
kegiatan ekonomi, seperti melakukan produksi, distribusi, dan konsumsi.

b. Fungsi Akuntansi, berguna untuk menjaga kekayaan perusahaan, memastikan

prosedur perusahaan dijalankan dengan baik, menjaga keandalan informasi akuntansi
serta mendorong efisiensi kerja dalam perusahaan. Akuntansi bertujuan untuk
menyiapkan suatu laporan keuangan yang akurat agar dapat dimanfaatkan oleh
para manajer, pengambil kebijakan, dan pihak berkepentingan lainnya, seperti
pemegang saham, kreditur, atau pemilik. Pencatatan harian yang terlibat dalam
proses ini dikenal dengan istilah pembukuan.
c. Fungsi Produksi, yaitu menciptakan hingga menambah fungsi dari sebuah barang
atau bisa juga jasa. Proses produksi tentunya ada berbagai macam yang bisa
disesuaikan dengan bidang perusahaan bergerak. Pada masa sekarang ini semakin
banyak barang atau jasa yang dijual-belikan dan dikonsumsi oleh masyarakat.
Barang dan jasa tersebut dapat dibeli dalam jumlah, kualitas, model, ukuran
yang beraneka ragam. Usaha ini dilaksanakan melalui system produksi ,
dengan mengubah factor-faktor produksi yang terjadi sehingga menjadi barang
atau jasa. Tanpa adanya perencanaan yang masak maka kemungkinan akan
terjadi penyimpangan dalam proses produksi perusahaan, baik dalam kualitas,
model, kuantitas maupun ketepatan waktu penerimaan barang/jasa.
Perencanaan produksi juga berguna untuk membandingkan antara rencana
dengan kenyataannya, sehingga apabila terjadi penyimpangan, maka akan
segera dapat dilakukan tindakan koreksi sebelum produk/jasa dikeluarkan dari
pabrik. Adapun perencanaan atau manajemen produksi Adalah kegiatan untuk
mengatur agar dapat menciptakan dan menambah kegunaan suatu barang atau
jasa. Untuk mengatur ini perlu dibuat keputusan-keputusan yang berhubungan
dengan usaha-usaha untuk mencapai tujuan agar barang atau jasa yang akan
dihasilakan sesuai dengan direncanakan.

d. Fungsi Pemasaran, yaitu aktivitas untuk memenuhi kebutuhan melalui proses

pertukaran yang saling menguntungkan antara produsen dan konsumen. Banyak
metode pemasaran yang digunakan oleh setiap perusahaan bergantung pada
kreativitas masing-masing untuk bisa mendapatkan perhatian dari konsumennya.
Aktifitas pemasaran tersebut antara lain : perencanaan produk, kebijakan harga,
melakukan promosi, distribusi, penjualan, pelayananan, membuat strategi pemasaran,
riset pemasaran, system informasi pemasaran dan lain-lain yang terkait dengan
pemasaran.

e. Fungsi Personalia, merupakan pegawai atau personel yang diberikan tanggung

jawab sesuai dengan bidang keahliannya masing-masing. Sehingga adanya fungsi
personalia ini juga sangat penting untuk menjaga agar efektivitas serta efisiensi
pekerjaan yang dilakukan dalam perusahaan dapat berjalan secara optimal sesuai
yang diharapkan sebelumnya. Dengan demikian manajemen personalia adalah
manajemen yang menitikberatkan perhatiannya kepada soal-soal pegawai atau
personalia di dalam suatu organisasi. Untuk lebih lengkapnya manajemen
personalia itu dapat dirumuskan sebagai berikut: “Manajemen Personalia
adalah seni dan ilmu memeperoleh, memajukan dan memanfaatkan tenaga
kerja sedemikian rupa sehingga tujuan organisasi dapat direalisir secara
berdaya guna dan berhasil dan adanya kegairahan kerja dari para tenaga kerja

f. Fungsi Perusahaan sebagai organisasi, dimana yang memiliki tujuan pokok yaitu
Perusahaan mencari keuntungan (profit) dan Organisasi mencari kekuatan (power)

g. Fungsi Manajemen, Perencanaan, pengorganisasian, pengarah, pengendalian. Bila

keduanya berjalan dengan baik perusahaan akan menjalankan operasinya dengan
lancer, terkoordinasi, terintegrasidalam rangka mencapai tujuan.

h. Fungsi operasi, Pembelian dan produksi, pemasaran, keuangan, personalia, fungsi

operasi utama perusahaan, akuntansi, administrasi, teknologi informasi,
transformasidan komunikasi, pelayanan umum dan uu, fungsi operasi penunjang.