Denpasar, September 2022

Kepada Yth :
Bapak/Ibu/Saudara/i :
Pegawai pada Kantor perbekel Desa Munggu

Kabupaten badung

di-
Tempat
Dengan hormat, Sehubungan dengan penyelesaian tugas akhir atau skripsi
yang sedang saya lakukan di Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Program Studi
Manajemen Universitas Mahasaraswati Denpasar, maka saya melakukan penelitian
dengan judul Pengaruh karakteristik individu, kompetensi dan komunikasi
terhadap kinerja pegawai pada Kantor perbekel Desa Munggu Kabupaten Badung.
Adapun salah satu cara untuk mendapatkan data adalah dengan menyebarkan
kuesioner kepada responden. Untuk itu, saya mengharapkan kesediaan
Bapak/Ibu/Saudara/I untuk berkenan mengisi kuesioner ini dengan lengkap, sesuai
dengan ketentuan dan jujur menurut pendapat dan penillaian Bapak/Ibu/Saudara/i
sendiri tanpa dipengaruhi oleh siapapun. Kuesioner ini dibuat semata-mata untuk
memperoleh data yang akan dipergunakan dalam penelitian. Saya akan menjaga
segala kerahasiaan data maupun informasi yang diberikan oleh responden.
Demikian surat permohonan ini disampaikan, atas perhatian, kerjasama
dan kesediaannya saya ucapkan terima kasih

Denpasar, … September 2022

I Kadek Putra Andika

Nim : 1902612010468
Petunjuk
1. Baca setiap pernyataan dengan teliti
2. Jawab semua pernyataan yang tersedia dengan jujur
3. Beri tanda rumput ( ) pada jawaban anda
4. Setelah selesai mohon periksa kembali jawaban anda Penilaian dapat
dilakukan berdasarkan skala berikut :
Jawaban Skor
Sangat Setuju (SS) 5
Setuju (S) 4
Cukup Setuju (CS) 3
Tidak Setuju (TS) 2
Sangat Tidak Setuju (STS) 1

Data Responden

Sebelum menjawab pertanyaan dalam kuesioner ini, mohon

Bapak/Ibu/Saudara/i mengisi data berikut terlebih dahulu (jawaban yang
saudara/i berikan akan diperlakukan secara rahasia).

1. Nomor :
Responden

2. Jenis kelamin : Laki-Laki

Perempuan

3. Usia : < 20 Tahun 21 – 30 Tahun

31 - 40 Tahun 41 – 50 Tahun
> 50 Tahun
4. Pendidikan : SMA/SMK D1
D2 D3
S1 S2

5. Masa kerja : < 1 Tahun 2 – 5 Tahun

6 - 10 Tahun 11 – 15 Tahun
> 15 Tahun
 1) Karakteristik individu (X1)

No Pernyataan SS S CS TS STS
Skor 5 4 3 2 1
pegawai mempunyai kemampuan
1 dalam melaksanakan pekerjaan.

Pegawai mampu
2 mengembangkan pengetahuan
intelektual dalam
melaksanakan pekerjaan.
Pegawai bersikap sopan dalam
3 melayani masyarakat.
Pegawai merasa senang dalam
4 melakukan pekerjaan

2) Kompetensi (X2)
No Pernyataan SS S CS TS STS
Skor 5 4 3 2 1
Pegawai memiliki pengetahuan
1 yang mendukung dalam
penyelesaian pekerjaan.
Pegawai memiliki keterampilan
2 yang mendukung dalam
penyelesaian pekerjaan.
Pegawai mempunyai sikap reaktif
3 untuk melakukan pekerjaan
walaupun belum diinformasikan.
Pegawai selalu bersikap konsisten
4 melaksanakan pekerjaan.
Pegawai memiliki dorongan untuk
5 dapat menghasilkan pekerjaan
yang baik.
 3) Komunikasi (X3)

No Pernyataan SS S CS TS STS
Skor 5 4 3 2 1
Pimpinan melibatkan pegawai
1 dalam hal diskusi untuk
penyelesaian pekerjaan.
Pegawai melakukan koordinasi
2 dengan rekan kerja setiap
ditemukan permasalahan dalam
pekerjaan.
Pimpinan melakukan tegur sapa
3 kepada bawahan setiap bertemu.
Pimpinan memberikan informasi
4 dan tugas kepada seluruh pegawai.
Pegawai diberikan tugas sesuai
5 dengan wewenang dan
kemampuannya dalam
menyelesaikan pekerjaan.

4) Kinerja pegawai (Y)

No Pernyataan SS S CS TS STS
Skor 5 4 3 2 1
Pegawai mampu menyelesaikan
1 pekerjaan dengan teliti, terampil
dan rapi.
Pegawai mampu mencapai target
2
yang di berikan oleh pimpinan.
Pegawai memiliki pengetahuan
3 yang berhubungan dengan tugas
dan prosedur kerja.
Pegawai handal dalam
4 menyelesaikan tugas yang telah
diberikan.
Pegawai mampu membina
5 kerjasama dengan baik terhadap
rekan kerja dalam melaksanakan
pekerjaan.