1. Apa saja yang menjadi tantangan SDM dalam era globalisasi.
Ada tiga hal tantangan SDM Global yaitu : Mudah menempatkan keterampilan yang tepat di tempat yang kita butuhkan,dengan mengabaikan lokasi geografisnya, Diseminasi pengetahuan dan inovasi, Mengenali dan mengembangkan bakat secara global,dapat berfungsi secara efektif dalam sebuah organisasi global dan mengembangkan kemampuannya.
2. Apa saja dampak globalisasi terhadap SDM internasional?
Dampak Positif Terciptanya rantai pasokan global dalam dunia produksi menyebabkan terbukanya peluang bisnis dan peluang kerja yang lebih luas bagi SDM Internasional. Dampak globalisasi dapat memperluas lingkaran perdagangan bebas yang berefek pada pertumbuhan ekonomi secara global sehingga meningkatkan income perkapita suatu negara yang merupakan pendapatan rata-rata penduduk di negara tersebut. Terjadinya transformasi ilmu dan teknologi serta transformasi budaya yang terjadi pada SDM internasional. Semakin kompetitifnya dunia persaingan usaha dan peluang kerja yang membuat SDM internasional harus meningkatkan kemampuan dan ketrampilan yang dimilikinya sehingga bisa beradaptasi dengan cepat terhadap perubahan yang berlangsung secara dinamis. Terjadinya sirkulasi perpindahan SDM internasional lewat lintas negara lewat kesepakatan kerjasama antara berbagai negara. Terjadinya perubahan budaya kerja dalam dunia bisnis atau dunia kerja yang berdampak bagi SDM internasional. Dampak Negatif Tingginya tingkat persaingan global jika tidak tanggap dalam menghadapi globalisasi akan membuat SDM internasional menjadi kalah saing dalam mendapatkan peluang bisnis atau kerja termasuk dalam persaingan upah. Tenaga kerja yang memiliki keahlian, lebih terampil dibidangnya, siap pakai dan digaji dengan kompetitif (lebih murah) akan dipilih perusahaan untuk sebuah efisiensi.