Precede-Proceed merupakan model yang dikembangkan oleh Greendan
Kreuter (1991) dengan pendekatan komunitas yang paling komprehensif karenadidalamnya menggabungkan sudut pandang sasaran dan pemegang kebijakan dalamsuatu konteks problem solving. Menurut Green dan Kreuter (2005)model Precede-Proceed sebagai model perencanaan program kesehatan berbasispenelitian kebutuhan masyarakat ditujukan untuk perubahan perilaku. PRECEDE (Predisposing, Reinforcing and Enabling Causes in EducationalDiagnosis and Evaluation) adalah suatu alat yang digunakan untuk merencanakansuatu kegiatan perencanaan kesehatan atau mengembangkan suatu model pendekatanyang dapat digunakan untuk membuat perencanaan kesehatan. Precede ini digunakanpada fase diagnosis masalah, penetapan prioritas masalah dan tujuan program yangakan dilaksanakan. Pada tahun 1991 Green menyempurnakan kerangka PRECEED menjadi PRECED-PROCEED. TUJUAN : Tujuan umum dari penerapan teorimodel PRECED-PROCEED diantaranya : 1. Membantu memahami secara terperinci tentang komunitas atau target sasaran dan kebutuhannya. 2. membantu tentang penentu proksimal kesehatan, perilaku, lingkungan dan kualitas hidup di masyarakat 3. Pemberdayaan masyarakat, advokasi, bina suasana dan kemitraan. Tujuan khusus dari adanya penerapan model teori Precede-Proceed yaitu : PRECEDE *Menjamin sebuah program yang akan dilaksanakan sesuai dengan kebutuhan dan keinginan individuatau masyaraka. PROCEED *Menjamin program yang akan dilaksanakan berupa: Tersedia sumber dayanya, mudan dicapai ataubdiakses, dapat diterima secara politik dan peraturan yang ada, dapat di evaluasi oleh policy, marcers, consumers, dan administrator. FAKTOR YANG MEMPENGARUHI
Faktor predisposisi ( predisposing factors) Terdiri dari : pengetahuan, sikap,
persepsi, kepercayaan dan nilai atau normayang diyakini seseorang.
Faktor penguat ( reinforcing factors) Faktor penguat seperti perilaku orang
lain yang berpengaruh (tokohmasyarakat, guru, petugas kesehatan, orang tua, dan pemegang keputusan)yang dapat mendorong seseorang untuk berperilaku. TAHAPAN PRECEDE Tahap 1-5 berupa langkah diagnostik untuk perencanaan program kesehatan ● Diagnosis sosial ● Diagnosis epidimelogi ●Diagnosis perilaku dan lingkungan ●Diagnosis pendidikan dan organisasi ●Diagnosis kebijakan dan organisasi PROCEED Tahap 6 implementasi ●Implementasic Tahap 7-9 evalasi ●Evaluasi proses ●Evaluasi dampak ●evaluasi hasil ASUHAN KEPERAWATAN
Precede-Proceed adalah teori perubahan perilaku yang digunakan
untukmelakukan intervensi, implementasi dan evaluasi perilaku dalam promosi kesehatandi komunitas atau masyarakat. Dalam hal ini, teori Precede-Proceed digunakan dalam membuat kebijakan, perencanaan, pelaksanaan dan evaluasiprogram kesehatan. PERAN PERAWAT
Menurut (Pender, Murdaugh & Parson, 2001), peran perawat di komunitasyaitu
melakukan promosi kesehatan (health promotion) dan perlindungan kesehatan(health protection). Pada model PRECEDE-PROCEED ini menggunakan prosesperencanaan yang sistematis untuk memberdayakan masyarakat dalam meningkatkanpemahaman, motivasi, keterampilan serta keterlibatan aktif.Dalam hal ini, perawat berperan sebagai peneliti dengan menggunakankerangka kerja Precede–Proceed yang dapat berguna dalam menyelidiki pilihan untukpromosi kesehatan pada pada penyakit tertentu. Perawat peneliti yang bekerja denganpasien harus menyadari determinan sosial budaya dari perilaku kesehatan dalam halini kelompok tertentu. Peneliti keperawatan yang membingkai studi menurut ModelPrecede–Proceed mungkin perlu ditelusuri perspektif teoretis tambahan untukditingkatkan relevansi kontekstual dari kedua proses penelitian dan Intervensipromosi kesehatan yang timbul dari studi pendahuluan dianjurkan. KESIMPULAN
Model PRECEDE-PROCEED merupakan model dengan pendekatan komunitas
yang paling komprehensip karena di dalamnya menggabungkan sudut pandang sasaran dan pemegang kebijakan dalam suatu konteks problem solving. Ada beberapa tujuanumum dari teori ini yaitu membantu merinci komunitas dan pemberdayaanmasyarakat adapun teori ini memiliki beberapa tujuan khusus. Ada beberapa faktoryang mempengaruhi penerapan teori ini yaitu faktor predisposisi , pemungkin danpenguat.
ILMU PERUBAHAN DALAM 4 LANGKAH: Strategi dan teknik operasional untuk memahami bagaimana menghasilkan perubahan signifikan dalam hidup Anda dan mempertahankannya dari waktu ke waktu
Manajemen waktu dalam 4 langkah: Metode, strategi, dan teknik operasional untuk mengatur waktu sesuai keinginan Anda, menyeimbangkan tujuan pribadi dan profesional