KESEHATAN KARYAWAN/ PERLINDUNGAN PETUGAS KESEHATAN

No. Dokumen : No. Revisi : Halaman :

001-UGD-305-01 01 1 dari 2
STANDAR PROSEDUR Tanggal Terbit : Di tetapkan :
18 Maret 2011 Direktur
OPERASIONAL
PENGERTIAN Upaya yang diselenggarakan oleh organisasi untuk
memelihara dan meningkatkan kesehatan, mencegah
dan menyembuhkan penyakit, serta memulihkan
kesehatan karyawan.
TUJUAN Memberikan perlindungan kesehatan karyawan
KEBIJAKAN Perusahaan menyadari bahwa kesehatan karyawan
merupakan faktor penting yang dapat berpengaruh
pada kinerja dan produktivitas karyawan dalam
melaksanakan tugas dan tanggung jawab terhadap
perusahaan.
PROSEDUR (Tata Laksana)
1. Melakukan pemeriksaan kesehatan sebelum
bekerja bagi SDM Rumah Sakit :
- Pemeriksaan fisik lengkap;
- Kesegaran jasmani;
- Rontgen paru-paru (bilamana mungkin);
- Laboratorium rutin;
- Pemeriksaan lain yang dianggap perlu;
- Pemeriksaan yang sesuai kebutuhan guna
mencegah bahaya yang diperkirakan timbul,
khususnya untuk pekerjaan-pekerjaan tertentu.
- Jika 3 (tiga) bulan sebelumnya telah dilakukan
pemeriksaan kesehatan oleh dokter
(pemeriksaan berkala), tidak ada keragu-raguan
maka tidak perlu dilakukan pemeriksaan
kesehatan sebelum bekerja.
2. Melakukan pemeriksaan kesehatan berkala
bagi SDM Rumah Sakit :