BUKU JAWABAN UJIAN (BJU)

UAS TAKE HOME EXAM (THE)

SEMESTER 2021/22.1 (2022.1)

Nama Mahasiswa : FURQON MUSLIH IBRAHIM

Nomor Induk Mahasiswa/NIM : 0236124833

Tanggal Lahir : 12 JANUARI 1990

Kode/Nama Mata Kuliah : MANAJEMEN HUBUNGAN MASYARAKAT

Kode/Nama Program Studi : ILMU KOMUNIKASI / S-1

Kode/Nama UPBJJ : JAYAPURA

Hari/Tanggal UAS THE : SABTU, 18 JUNI 2022

Tanda Tangan Peserta Ujian

Petunjuk

1. Anda wajib mengisi secara lengkap dan benar identitas pada cover BJU pada halaman ini.
2. Anda wajib mengisi dan menandatangani surat pernyataan kejujuran akademik.
3. Jawaban bisa dikerjakan dengan diketik atau tulis tangan.
4. Jawaban diunggah disertai dengan cover BJU dan surat pernyataan kejujuran akademik.

KEMENTERIAN PENDIDIKAN, KEBUDAYAAN,

RISET, DAN TEKNOLOGI

UNIVERSITAS TERBUKA
 BUKU JAWABAN UJIAN UNIVERSITAS TERBUKA

Surat Pernyataan

Mahasiswa Kejujuran

Akademik

Yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama Mahasiswa : FURQON MUSLIH IBRAHIM

NIM : 023612483
Kode/Nama Mata Kuliah : MANAJEMEN HUBUNGAN MASYARAKAT
Fakultas : ILMU SOSIAL DAN POLITIK
Program Studi : ILMU KOMUNIKASI / S-1
UPBJJ-UT : JAYAPURA

1. Saya tidak menerima naskah UAS THE dari siapapun selain mengunduh dari aplikasi THE pada
laman https://the.ut.ac.id.
2. Saya tidak memberikan naskah UAS THE kepada siapapun.
3. Saya tidak menerima dan atau memberikan bantuan dalam bentuk apapun dalam pengerjaan
soal ujian UAS THE.
4. Saya tidak melakukan plagiasi atas pekerjaan orang lain (menyalin dan mengakuinya sebagai
pekerjaan saya).
5. Saya memahami bahwa segala tindakan kecurangan akan mendapatkan hukuman sesuai
dengan aturan akademik yang berlaku di Universitas Terbuka.
6. Saya bersedia menjunjung tinggi ketertiban, kedisiplinan, dan integritas akademik dengan tidak
melakukan kecurangan, joki, menyebarluaskan soal dan jawaban UAS THE melalui media
apapun, serta tindakan tidak terpuji lainnya yang bertentangan dengan peraturan akademik
Universitas Terbuka.

Demikian surat pernyataan ini saya buat dengan sesungguhnya. Apabila di kemudian hari terdapat
pelanggaran atas pernyataan di atas, saya bersedia bertanggung jawab dan menanggung sanksi
akademik yang ditetapkan oleh Universitas Terbuka.
Timika, 18 Juni 2022
Yang Membuat Pernyataan

FURQON MUSLIH IBRAHIM

1. Kedudukan humas dalam konteks organisasi/perusahaan. Ada 3 hal yang turut
menentukan , eksistensi departemen Humas pada setiap perusahaan, yaitu :

a) Ukuran organisasi atau perusahaan itu sendiri, suatu perusahaan kecil mungkin tidak
telalu membutuhkan unit humas tersendiri karena fungsi itu mungkin bisa dirangkap
bagian lain. Pada beberapa organisasi tertentu fungsi Humas langsung dirangkap
oleh salah seorang Direkturnya. Namun suatu perusahaan besar yang memiliki
hubungan dengan khalayak luas sudah cukup membutuhkan suatu departemen
Humas tersendiri dengan staf lengkap.

b) nilai atau arti penting fungsi Humas bagi manajemen. Besar kecilnya departemen
Humas terkadang dipengaruhi oleh pengetahuan atau kebutuhan pimpinan
perusahaan terhadap peran Humas bagi kepentingan organisasi atau perusahaan.
Suatu perusahaan keluarga atau perusahaan milik pribadi yang cenderung tertutup,
biasanya tidak merasa terlalu membutuhkan fungsi Humas, kalaupun ada, hanya
kecil saja. Kondisi ini berbeda dengan perusahaan terbuka yang sudah go public,
yang harus lebih transparan, sehingga membutuhkan fungsi humas yang lebih aktif.
Disini, pemahaman dan penghayatan pucuk pimpinan terhadap keberadaan Humas
sebagai pendukung lini strategis organisasi tentu menjadi sangat menentukan.

c) karakteristik organisasi atau perusahaan. Setiap perusahaan pasti memiliki

kebutuhan tersendiri yang tidak bisa diseragamkan dengan kebutuhan perusahaan
lain. Perusahaan pembuat produk konsumen yang bersifat massal, semisal: sabun,
shampo atau makanan, pasti lebih mengarahkan dana untuk keperluan periklanan,
dan tidak terlalu mementingkan Humas. Hal ini berbeda dengan perusahaan industri
yang bersifat teknis misalnya perusahaan yang membuat produk hasil teknologi baru
atau perusahaan yang bergerak di bidang asuransi, reksadana, investasi dan
sebagainya yang akan lebih mementingkan kegiatan-kegiatan Humas demi mendidik
pasar daripada beriklan semata-mata. Humas sebagai fungsi manajemen bagi
organisasi tentu diarahkan dalam rangka mencapai tujan organisasi.

Ketiga hal diatas, bisa menjelaskan kedudukan Humas dan mengapa pada suatu
organisasi/perusahaan tidak ditemukan departemen Humas, sementara pada organisasi
lainnya, Humas menjadi suatu departemen yang sangat berpengaruh dan penting.

2. Fungsi penelitian dalam tingkatan makro yakni akan memberi masukan (input) bagi
manajemen dalam proses pengambilan keputusan dalam hal ini penelitian berguna untuk
bahan pertimbangan adaptasi organisasi terhadap lingkungan yang berubah.

3. Empat tipe lingkage, yaitu :

a) enabling linkage, merupakan bentuk hubungan antara organisasi dengan kelompok
sosial yang memberikan otoritas dan kontrol yang memungkinkan organisasi eksis,
termasuk hubungan dengan pemerintah lokal, khususnya dengan orang-orang kunci.
b) functional linkage, ada dua pola hubungan yaitu input linkage dan output linkage.
Input linkage meliputi hubungan dengan karyawan lokal, kelompok/asosiasi lokal,
dan penyedia bahan-bahan mentah, uang, yang menyediakan input bagi organisasi.
Output linkage berkaitan dengan hubungan organisasi dengan organisasi lain yang
menggunakan produknya, seperti para konsumen.
c) normative linkage, merupakan hubungan organisasi dengan organisasi lain yang
menghadapai masalah yang sama atau memiliki nilai-nilai yang sama, organisasi
lokal dengan kepentingan yang sama dengan organisasi.
d) diffused linkage, merupakan bentuk hubungan dengan elemen dalam masyarakat
yang berperan dalam penyebaran opini publik, seperti hubungan dengan media lokal
dan para pemuka pendapat lokal.