PEMERINTAH KABUPATEN PATI

BADAN KEPEGAWAIAN PENDIDIKAN DAN PELATIHAN

Jalan Kol. Sugiyono No. 8 Kode Pos 59112 Pati
Telepon : (0295) 382206 e-mail : info.bkpp@patikab.go.id
Faxsimile : (0295) 384182 website : www.bkpp.patikab.go.id

Pati, 17 Oktober 2022

Nomor : 800/ 4824 Kepada
Sifat : Penting Yth. 1. Kepala Dinas Pendidikan dan
Lampiran : 1 (satu) berkas Kebudayaan Kab. Pati
Hal : Penyelenggaraan Orientasi PPPK 2. Kepala Dinas Kesehatan Kab. Pati
3. Kepala Pertanian Kab. Pati
di
PATI

I. Dasar Hukum
1. Peraturan Lembaga Administrasi Negara Nomor 15 Tahun 2020
tentang Pengembangan Kompetensi Pegawai Pemerintah Dengan
Perjanjian Kerja;
2. Keputusan Kepala Lembaga Administrasi Negara Nomor 289/
K.1/PDP.07/2022 tentang Pedoman Orientasi Pegawai Pemerintah
dengan Perjanjian Kerja.

II. Menindaklanjuti surat Deputi Bidang Kebijaksanaan Pengembangan

Kompetensi ASN Lembaga Administrasi Negara Nomor 5762/D.3/PDP.07
tanggal 13 September 2022 Hal Penyelenggaraan Orientasi PPPK dan
mendasarkan ketentuan tersebut di atas, bersama ini disampaikan dengan
hormat hal-hal sebagai berikut :
1. Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) Kabupaten Pati
adalah sebanyak 2.051 (dua ribu lima puluh satu) dengan daftar dapat
diakses melalui link https://linktr.ee/bkpppati .
2. Berdasarkan ketentuan Pasal 31 Peraturan Lembaga Administrasi
Negara Nomor 15 Tahun 2020, bahwa Instansi Pemerintah wajib
menyelenggarakan Orientasi bagi Pegawai Pemerintah dengan
Perjanjian Kerja (PPPK) sesuai kebutuhan Instansi Pemerintah.
3. Pelaksanaan Orientasi bagi Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian
Kerja (PPPK) meliputi :
a. Pengenalan Tugas dan Fungsi ASN, dilaksanakan oleh Lembaga
Administrasi Negara (LAN) dengan ketentuan sebagai berikut :
1). Dilaksanakan melalui pembelajaran mandiri menggunakan
Massive Open Online Course (MOOC);
2). Selama 45 (empat puluh lima) JP atau setara 15 (lima belas)
hari kerja;
 3). Bertempat di tempat kedudukan Peserta;
4). Hanya dilaksanakan 1 (satu) kali selama berstatus sebagai
PPPK;
5). Jadwal pembelajaran (sebagaimana terlampir);
6). Waktu mulai dan waktu selesai pembelajaran dapat diatur
secara fleksibel dengan memperhatikan kesiapan belajar
Peserta;
7). Pembelajaran MOOC dilaksanakan secara terstruktur mulai dari
materi kebijakan sampai dengan evaluasi akademik;
8). Evaluasi akademik dilakaukan dalam bentuk soal pilihan ganda
pada level knowledge;
9). Sebelum melaksanakan evaluasi akademik, Peserta wajib
mengunggah Ringkasan Mata Pelatihan;
10). Ringkasan Mata Pelatihan berisi tentang rangkuman dari
semua mata pelatihan pada kurikulum Pengenalan Tugas dan
Fungsi ASN; dan
11). Pembiayaan Orientasi Pengenalan Tugas dan Fungsi ASN
adalah “0” rupiah atau gratis.
b. Pengenalan Nilai dan Etika pada Instansi Pemerintah,
dilaksanakan oleh Lembaga Penyelenggara Pengembangan
Kompetensi dengan ketentuan :
1). Dilaksanakan minimal 16 (enam belas) JP;
2). Dapat dilaksanakan melalui klasikal dan/atau non-klasikal; dan
3). Peserta telah mengikuti Orientasi Pengenalan Tugas dan
Fungsi ASN.
4. Evaluasi kurikulum Pengenalan Tugas dan Fungsi ASN dilakukan oleh
Lembaga Administrasi Negara (LAN) yang dinilai berdasarkan 2 (dua)
aspek yaitu :
a. Evaluasi Sikap Perilaku
Dinilai oleh sistem berdasarkan keaktifan Peserta dalam
mempelajari materi melalui MOOC selama orientasi dengan bobot
10% (sepuluh persen).
b. Evaluasi Akademik
Bobot penilaian evaluasi akademik sebesar 90% (sembilan puluh
persen). Peserta dinyatakan lulus jika memperoleh kualifikasi
paling rendah “baik” dengan nilai 70,01 (tujuh puluh koma nol
satu). Apabila Peserta memperoleh nilai kurang dari 70,01 (tujuh
puluh koma nol satu) harus mengikuti Remidial selama paling
lambat 30 (tiga puluh) hari setelah mengikuti Orientasi Evaluasi
Akademik sampai dengan memperoleh nilai minimal 70,01.
 5. Orientasi sebagaimana dimaksud angka 3, wajib diikuti oleh semua
Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK). Bagi Pegawai
Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) yang dinilai melaksanakan
Pengembangan Kompetensi dan mempunyai kinerja baik, dapat
menjadi pertimbangan untuk perpanjangan perjanjian kerja.
6. Sehubungan dengan hal tersebut di atas, dimohon bantuan Saudara
agar menugaskan Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja
(PPPK) untuk melaksanakan Orientasi Pengenalan Tugas dan Fungsi
ASN melalui MOOC dengan mengakses tautan http://swajar-
pppkpintar.lan.go.id/, dengan ketentuan :
a. Username, menggunakan NIP tanpa spasi;
b. Password, menggunakan NIK KTP; dan
c. Jangka waktu MOOC adalah 15 (lima belas) hari kerja sejak Login.
d. Seluruh PPPK Kabupaten Pati wajib lulus MOOC paling lambat
pada tanggal 30 November 2022.
7. Kepala Perangkat Daerah untuk memonitoring Pegawai Pemerintah
dengan Perjanjian Kerja (PPPK) selama mengikuti Orientasi
Pengenalan Tugas dan Fungsi ASN. Panduan MOOC Orientasi PPPK
dapat diakses melalui tautan https://s.id/KebijakanPPPK, untuk
informasi lebih lanjut dapat menghubungi Bidang Pendidikan dan
Pelatihan BKPP Kabupaten Pati CP. Fendy (08124889515), Hengki
(089534614848) atau Faiqul (081232772179).

Demikian untuk menjadikan maklum dan disampaikan terima kasih.

KEPALA BADAN KEPEGAWAIAN,

PENDIDIKAN DAN PELATIHAN
KABUPATEN PATI

MUH. SAIFUL IKMAL, S.STP, M.Si.

Pembina Tk. I
NIP. 19820717 200112 1 002

TEMBUSAN :
1. Pj. Bupati Pati (sebagai laporan);
2. Sekretaris Daerah Kab. Pati;
3. Deputi Bidang Kebijaksanaan Pengembangan Kompetensi ASN LAN RI;
4. Kepala BPSDMD Provinsi Jawa Tengah.
 Lampiran Surat Kepala BKPP Kab. Pati
Nomor : 800/ 4824
Tanggal : 17 Oktober 2022

JADWAL PEMBELAJARAN PENGENALAN TUGAS DAN FUNGSI ASN

Hari Ke-1 Hari Ke-2 Hari Ke-3 Hari Ke-4

1. Sambutan Agenda I Bela Negara: Agenda I Bela Negara: Agenda I Bela Negara:
2. Kebijakan Orientasi Wasbang dan Nilai- Analisis Isu Kesiapsiagaan Bela
( 3 JP ) Nilai Bela Negara Kontemporer Negara
( 3 JP ) ( 3 JP ) ( 3 JP )

Hari Ke-5 Hari Ke-6 Hari Ke-7 Hari Ke-8

Agenda II Nilai-Nilai Agenda II Nilai-Nilai Agenda II Nilai-Nilai Agenda II Nilai-Nilai
Dasar ASN: Dasar ASN: Dasar ASN: Dasar ASN:
Berorientasi Akuntabel Kompeten Harmonis
Pelayanan ( 3 JP ) ( 3 JP ) ( 3 JP )
( 3 JP )
Hari Ke-9 Hari Ke-10 Hari Ke-11 Hari Ke-12
Agenda II Nilai-Nilai Agenda II Nilai-Nilai Agenda II Nilai-Nilai Agenda III Kedudukan
Dasar ASN: Dasar ASN: Dasar ASN: dan Peran PPPK
Loyal Adaptif Kolaboratif untuk mendukung
( 3 JP ) ( 3 JP ) ( 3 JP ) terwujudnya Smart
Governance sesuai
dengan ketentuan
peraturan perundang-
undangan:
Manajemen ASN
( 3 JP )
Hari Ke-13 Hari Ke-14 Hari Ke-15
Agenda III Kedudukan Penugasan Membuat Evaluasi Akademik
dan Peran PPPK Ringkasan Mata ( 3 JP )
untuk mendukung Pelatihan
terwujudnya Smart (3 JP)
Governance sesuai
dengan ketentuan
peraturan perundang-
undangan:
Smart ASN
( 3 JP)

KEPALA BADAN KEPEGAWAIAN,

PENDIDIKAN DAN PELATIHAN
KABUPATEN PATI

MUH. SAIFUL IKMAL, S.STP, M.Si.

Pembina Tk. I
NIP. 19820717 200112 1 002