DESKRIPSI PENILAIAN Di KMI PONDOK MODERN DARUSSALAM GONTOR
DESKRIPSI PENILAIAN Di KMI PONDOK MODERN DARUSSALAM GONTOR
GONTOR
EVALUASI PEMBELAJARAN
Disusun oleh:
Nuris Fakhmi Zakky (216020005)
PASCASARJANA
1
pengampu pelajaran, melainkan melibatkan wali kelas dan guru
lain yang berkompenten dalam mata pelajaran tersebut.
a. Dalam ujian lisan peserta didik akan ditanyakan mengenai
pemahamannya atas beberapa pelajaran yang telah ia
pelajari selama satu semester itu. Nilai yang diberikan
berupa angka dengan rentang nilai terendah 3 dan tertinggi
9. Nilai ini kemudian akan diintegrasikan dengan nilai ujian
tulis dari peserta didik.
b. Sedangkan dalam ujian tulis peserta didik akan
mendapatkan nilai asli dari hasil apa yang ia jawab pada
ujian tersebut. Hasil ujian tersebut diserahkan kepada guru
pengajar tanpa ada biodata siapa pemilik kertas ujian
tersebut sehingga guru pengoreksi bisa lebih objektif dalam
meberikan nilai.
Kemudian hasil koreksian tersebut akan diserahkan kepada
guru wali kelas untuk dicocokkan dengan pemilik kertas
ujian, sehingga nilai menemukan empunya. Di sini barulah
penilaian subjektif guru wali kelas diperlukan untuk
mengintegrasikan nilai yang diraih oleh santri pada ujian
tulis dan ujian lisan ditambah catatan-catatan yang ada dari
guru pengajar. Dari sini barulah nilai si peserta didik
didapat.
2. Penilaian keseharian peserta didik
Penilaian ini meliputi akhlak, sosialisasi, keterampilan dan lain
sebagainya dari peserta didik. Penilaian ini diperoleh dari catatan-
catatan wali kelas, guru pengajar dan pengurus harian pondok yang
mengawasi serta memperhatikan para peserta didik dalam
kegiatannya sehari-hari. Penilaian ini berupa huruf, yaitu B untuk
baik, S untuk Sedang, K untuk kurang dan KS untuk kurang sekali.
Penilaian keseharian ini tidak hanya meliputi nilai peserta didik
selama KBM di kelas namun juga bagaimana ia bersikap dan
2
bertingkah laku dalam kesehariannya kepada guru, pengurus,
kakak kelas juga teman-temannya. Menilai keaktifan si peserta
didik di pondok, inisiatif, loyalitas dan juga etos kerjanya.
Diharapkan penilaian ini perembangan dari peserta didik dapat
dimonitor dengan baik sehingga dapat dilakukan perbaikan pada
kekurangan yang ada dan dorongan pada hal-hal positif yang sudah
dimiliki sehingga nantinya dapat berkembang lebih baik lagi.