RENCANA KERJA

KOORDINATOR CLEANING SERVICE TA. 2018

1. LATAR BELAKANG
Dalam dunia kesehatan, lingkungan rumah sakit sangat dikenal dengan kerentanan
menjadi tempat yang beresiko untuk terpapar kuman. Perlunya kebersihan rumah sakit harus
diprioritaskan mengingat tingginya jumlah pasien, pengunjung dan karyawan yang
memungkinkan potensial penyebaran virus dan kuman menjadi lebih banyak.
Cleaning Service ( CS ) adalah pelayanan yang diberikan terhadap kebersihan suatu
gedung atau bangunan lainnya yang dilakukan secara seksama dan menyeluruh dengan
bantuan alat-alat kebersihan serta bahan kimia yang dilakukan secara berkala dan terus
menerus sehingga terciptanya suasana yang nyaman dalam menunjang aktifitas sehari-hari.

2. TUJUAN
Adapun tujuan cleaning service adalah menciptakan kebersihan, kerapihan dan
keindahan sehingga tercipta suasana nyaman yang akan menunjang kegiatan dan aktivitas
sehai-hari sehingga pelayanan prima kepada masyarakat dapat dilaksanakan sesuai dengan
VISI dn MISI rumah sakit.

3. TUGAS POKOK
a. Rincian Tupoksi
Berdasarkan tujuan cleaning service yang menciptakan kebersihan, kerapihan dan
keindahan adapun tugas pokok cleaning service adalah sebagai berikut :
1. Membersihakn meja, kursi, printer, computer dan telepon

2. Membersihkan kamar pasien ( tiang infuse, meja pasien,

p asien, tempat tidur pasien )
3. Menyapu lantai
4. Mengepel lantai
5. Membersihkan kaca didalam maupun diluar gedung
6. Membersihkan kipas / AC
7. Membersihkan wastafel dan cermin
8. Membersihkan dan menyikat kamar mandi
9. Menguras bak penampungan air
10. Membersihkan dan menyikat closet
11. Membersihkan halaman
12. Menyiram bunga
13. Membersihkan cairan / tumpahan cairan tubuh pasien
14. Membersihkan sawang-sawang
 15. Membersihkan alat pemadam kebakaran
16. Membersihkan gudang
17. Membersihkan taman

4. LINGKUP KERJA

Adapun ruang lingkup kerja cleaning service adalah seluruh lingkungan RSUD H.
Hanafie Muara Bungo meliputi ruangan rawat inap, ruangan pemeriksaan penunjang, gedung

poliklinik, kantor management, selasar, rumah singgah, wc umum, dan taman di depan semua
ruangan RSUD H. Hanafie Muara Bungo.

4. SISTEM KERJA

N Kegiatan Bulan
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12
o
1 Membuat SPO
2 Sosialisasi SPO
3 Melakukan pendataaan dan

pemetaan wilayah

5. PENILAIAN KINERJA DAN KEBERSIHAN

N Kegiatan Bulan
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12
o
1 Membuat Kuisioner
2 Menilai hasil kuisioner

6. MELAKUKAN EVALUASI KINERJA

N Kegiatan Bulan
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12
o
1 Menilai hasil kerja
2 Pemberian reward 5 besar

7. MEMBUAT PESANAN KEBUTUHAN ALAT KEBERSIHAN

N Kegiatan Bulan
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12
o
1 Usulan kebutuhan alat-alat dan
bahan kebersihan
2 Evaluasi penggunaan alat-alat dan
 bahan kebersihan

8. EVALUASI

Evaluasi merupakan salah satu wadah dan cara untuk mengetahui hasil kerja suatu
pekerjaan yang mana nantinya dapat menjadi alasan pentingnya dilakukan peningkatan kinerja
suatu kegiatan. Evaluasi kerja dan kinerja cleaning service ini dilakukan secara berkala setiap

trisemester ( 3 bulan ) bekerja sama dengan seluruh kepala ruangan. Hasil evaluasi ini nantinya
akan dilaporkn ke Direktur RSUD H. Hanafie Muara Bungo untuk mendapatkan feedback lebih
lanjut.