BUKU JAWABAN TUGAS MATA KULIAH

TUGAS 3

Nama Mahasiswa : RAMDIANSYAH LISNUVIRGANTA

Nomor Induk Mahasiswa/ NIM : 045250886

Kode/Nama Mata Kuliah : ADBI4336/HUKUM KETENAGAKERJAAN

Kode/Nama UPBJJ : 78/MATARAM

Masa Ujian : 2023/2024 Ganjil (2023.2)

KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN

UNIVERSITAS TERBUKA
A. SOAL
1. Erniwati Eka selaku karyawan PT. Angin Ribut pada awalnya diberikan Pemutusan
Hubungan Kerja. Atas tindakan tersebut Eka dan PT. Angin Ribut melaksanakan upaya
penyelesaian secara bipartit.
Berdasarkan kasus diatas uraikan analisis anda tentang langkah-langkah bipartit
beserta langkah yang dilakukan jika bipartit telah memperoleh kesepakatan.

2. Bapak Slamet tertimpa besi jembatan yang sedang dibangun di Kabupaten Merangin,
Jambi. Slamet merupakan karyawan PT. Aian Evross. Kejadian berawal saat proses
pengangkatan beton. Diduga karena posisi tidak sesuai, besi jembatan roboh dan
menimpa para pekerja yang tengah membangun jembatan tersebut.
Uraikan analisis anda apa yang terjadi atas kasus diatas beserta sanksi hukumnya!

3. Andre Abas merupakan Karyawan Pabrik yang bergerak di bagian Gudang PT. Hamasa.
Abas dilaporkan ke Polsek Sukajadi atas dugaan penggelapan barang Pabrik yang
merugikan Perusahaan senilai Rp. 10 Juta. Atas pelaporan tersebut Abas ditahan di Polsek
Sukajadi.
Uraikan analisis anda apakah Abas langsung dipecat atas kasus diatas!Uraikan berdasar
ketentuan hukumnya!

B. JAWABAN
1. Jika pada hal penyelesaian secara musyawarah untuk mufakat tidak tercapai, maka
pengusaha serta pekerja/ buruh atau serikat pekerja/serikat buruh menuntaskan perselisihan
korelasi industrial melalui prosedur penyelesaian perselisihan hubungan industrial yang
diatur menggunakan undang-undang yakni Undang-undang nomor 2 Tahun 2004 perihal
Penyelesaian hubungan Industrial (UU dua/2004).

2. Berdasarkan informasi tersebut, kemungkinan terjadi kecelakaan konstruksi yang

melibatkan jatuhnya besi jembatan saat proses pengangkatan beton. Analisis lebih lanjut
memerlukan pemeriksaan terhadap faktor kesalahan desain, pelaksanaan konstruksi,
dan pemantauan keamanan.

Dalam konteks sanksi hukum, PT. Aian Evross dan pihak terkait mungkin dapat dikenakan
 tanggung jawab hukum tergantung pada investigasi. Ini dapat mencakup pelanggaran
aturan keselamatan konstruksi dan tanggung jawab perusahaan terhadap karyawan.
Sanksi hukum bisa berupa denda, penutupan sementara atau permanen, atau tuntutan
ganti rugi kepada korban atau keluarganya.

3. Terkait kasus dugaan penggelapan barang oleh Abas, keputusan untuk memecatnya akan
tergantung pada hasil penyelidikan polisi dan ketentuan hukum yang berlaku.

Penjelasan Proses hukum yang adil perlu diikuti sebelum mengambil keputusan memecat
Abas, sesuai dengan prinsip keadilan dan asas praduga tak bersalah