Jelaskan bentuk-bentuk kegiatan promosi kesehatan sesuasi dengan peran perawat
komunitas ?
Care provider Edukator Manajer kasus Organisator/Leader Konselor
1) Care provider , yaitu memberi pelayanan perawata berupa asuhan
keperawatan secara langsung kepada klien baik individu, keluarga, maupun komunitas, pada pasien yang membutuhkan sesuai dengan prinsip dan etika perawat. Sebagai care provider, perawat dapat memberi bantuan fisik maupun psikologis bagi pasien, agar kondisi kesehatannya membaik. Dalam perannya sebagai care provider, perawat bertugas untuk : a. Memberi kenyamanan dan rasa aman bagi klien b. Melindungi hak dan kewajiban klien agar tetap terlaksana dengan seimbang c. Memfasilitasi klien dengan anggota tim kesehatan lainnya d. Berusaha mengembalikan kesehatan klien
2) Educator, yaitu membantu pasien meningkatkan kesehatannya melalui
pemberian pengetahuan tentang perawatan untuk memberikan pendidikan kesehatan kepada individu, keluarga, kelompok, dan masyarakat baik di rumah, puskesmas dan di masyarakat secara terorganisir dalam rangka menanamkan perilaku sehat, sehingga terjadi perubahan perilaku seperti yang optimal. Perawat bertindak sebagai pendidik kesehatan harus mampu mengkaji kebutuhan klien yaitu kepada individu. keluarga, kelompok masyarakat, pemulihan kesehatan dari suatu penyakit, menyusun program penyuluhan atau pendidikan kesehatan baik sehat maupun sakit. Misalnya penyuluhan tentang nutrisi, senam lansia, manajemen stress, terapi relaksasi. gaya hidup bahkan penyuluhan mengenai proses terjadinya suatu penyakit.
3) Manajer kasus, yaitu perawat harus mampu mengelolah pelayanan
dengan berkoordinasi dengan komunitas/keluarga,penyedia pelayanan kesehatan atau pelayanan sosial yang ada, yang bertujuan untuk mempermudah pencapaian tujuan asuahan keperawatan komunitas. Manajer kasus dalam komunitas dapat berfungsi untuk melakukan :
a. Mengindentifikasi kebutuhan komunitas terhadap pelayanan
kesehatan b. Menyusun rencana asuhan keperawatan komunitas c. Mengkoordinir aktifitas tim kesehatan multidisplin, sehingga pelayanan yang diberikan dapat optimal dan tepat sasaran. d. Menilai kualitas pelayanan keperawatan dan pelayanan kesehatan yang telah diberikan.
4) Organisator/Leader, yaitu untuk selalu mengorganisasikan pelayanan
kesehatan kepada pasien dengan tim kesehatan lainnya. Dan juga berperan dalam memberikan motivasi dalam rangka meningkatkan peran serta individu, keluarga, kelompok, dan masyarakat dalam setiap upaya yankes yang dilaksanakan oleh masyarakat, missalnya : kegiatan posyandu, mulai dari tahap perencanaan, pelaksanaan, sampai dengan tahap penilaian atau ikut berpartisipasi dalam kegiatan pengembangan dan perorganisasian masyarakat dalan bidang kesehatan.tujuan adalah agara lebih terarah dan terkoordinasi antara perawat satu dengan perawat lain, atau dengan dokternya. 5) Konselor, yaitu membantu klien dalam memilih keputusan yang akan diambil terhadap penyakit / masalah yang dideritanya/dihadapinya. Dan dapat dijadikan tempat bertanya oleh individu, keluarga, kelompok dan masyarakat untuk memecahkan berbagai permasalahan dalam bidang kesehatan dan keperawatan yang dihadapi, pada akhirnya dapat membantu membantu jalan keluar dalam mengatasi masalah kesehatan dan keperawatan yang mereka hadapi.
ILMU PERUBAHAN DALAM 4 LANGKAH: Strategi dan teknik operasional untuk memahami bagaimana menghasilkan perubahan signifikan dalam hidup Anda dan mempertahankannya dari waktu ke waktu