Anda di halaman 1dari 2

1.

Kedudukan yang menunjukan tingkat seorang PNS dalam rangkaian susunan pegawai
dan digunakan sebagai pengagajian tersebut……
a. Pangkat
b. kepangkatan
c. jabatan
d. pegawai
e. kenaikan pangkat
2. Berikut ini termasuk factor yang perlu diperhatikan dalam evaluasi kerja…..
a. kualitas kerja
b. kuantitas kerja
c. Service
d. Inisiatif
e. Keandalan
3. Kenaikan pangkat di berikan kepada pns yang tidak menduduki jabatan structural atau
jabatan fungsional tertentu termasuk pns yng melassanakan tugas belajar dan
sebelumnya tidak menduduki jabatan structural atau jabatan tertentu di sebut…
a. Kenaikan pangkat pilihan
b. Kenaikan pangkat istimewa
c. Kenaikan pangkat regular
d. Kenaikan pangkat pengabdian
e. Kenaikan pangkat anumetra
4. Ketentuan yang mengtur perawatan ,tunjangan cacat dan uang duka pegawai Negeri
sipil diatur terdapat pada….
a. Undang - undang Nomor 70 Tahun 2014
b. Peraturan Pemerintah Nomor 12 Tahun 2009
c. Undang- Undang nomor 70 Tahun 2015
d. Peraturan nomor 70 Tahun 2014
e. Peraturan pemerintah Nomor 70 Tahun 2015
5. Berikut ini yang belum merupakan tujuan peraturan pegawai Negri sipil
Ialah…
a. Memberikat Bantuan dalam hal biyaya perawatan
b. Memberikan motivasi kepada pegawai Negri sipil untuk melaksanakan
tugasnnya dengan semangat kerja tinggi
c. Untuk menghemat pengeluaran pegawai negri sipil
d. Memberikan rasa ketentraman kepada pegawai negri sipil
e. Meningkatkan rasa pengabdian dan tanggung jawab pegawai negri sipil
sebagai aparatur negara, abdi negara dan abdi masyarakat
6. Penerima tunjangan catat ,yaitu.kecuali….
a. Calon pegawai negeri sipil
b. Pegawai negri sipil
c. Pegawai negeri sipil yang di perbantukan
d. Pegawai swasta
e. PegawMai bulanan disamping pensiun
7. Penghargaan satyalancana karya satya tingkat dua diberikan pada pegawai negeri sipil
jika sudah….
a. 10 tahun
b. 15 tahun
c. 20 tahun
d. 25 tahun
e. 30 tahun
8. Menurut Namawi , penghargaan atau ganjaran yang di berikan untuk memotivasi para
pekerja agar produktivitas kerjanya tinggi sopatnya tidak tetap atau sewaktu waktu di
sebut…..
a. Insentif
b. Upah
c. Gaji
d. Konpensasi langsung
e. Konpensasi tak langsung
9. Besarnya uang duka wafat yang telah ditetapkan ,yaitu sebanyak….
a. 2x gaji terakhir
b. 3x gaji terakhir
c. 4x penghasilan
d. 5x gaji terakhir
e. 6x gaji terakhir
10. Penghargaan dari negara kepada PNS yang telah bekerja dengan penuh
kesetiaan,pengabdian,kecakapan,kejujuran dan di siplin dalam bentuk tanda
kehormatan adalah…..
a. Tanda kehormatan kesetiaan
b. Tanda jasa karya satya
c. Tanda kehormatan prestasi
d. Satyalancana karya satya
e. Satyalancana prestasi kerja

Anda mungkin juga menyukai