ANALISIS SITUASI
di bawah binaan PPSDM Kemenkes RI. Awal tujuan pendirian SMF oleh
pendirian Sekolah Menengah Kejuruan (SMK) Farmasi yang tujuan awalnnya adalah
Sumatera Selatan melalui Dinas Pendidikan telah banyak memberikan izin pendirian
SMK Farmasi.
tamatan SMK Farmasi tidak lagi diberikan izin sebagai asisten apoteker (tenaga
teknis kefarmasian) maka tamatan SMK Farmasi untuk bisa menjadi tenaga farmasi
umumnya tidak mengetahui regulasi seperti uraian diatas. Untuk itu perlu dilakukan
1
edukasi tentang regulasi tersebut dan peluang kerja kefarmasian jika tamatan SMK
pendidikan tinggi farmasi. Lulusan Farmasi tidak melulu menjadi apoteker dan
berada di apotek, tapi juga dibutuhkan oleh rumah sakit, laboratorium, dan klinik.
Lulusan Farmasi juga dibutuhkan di berbagai lembaga penelitian baik milik swasta
tradisional, makanan, dan kosmetik, lulusan Farmasi juga dapat berkarir sebagai
perusahaan Farmasi.
Berdasarkan uraian di atas maka perlu dilakukan edukasi kepada siswa SMK
Farmasi khususnya SMK Farmasi Yayasan Pembina agar siswa dan orang bisa
B. SASARAN PkM
Siswa SMF Farmasi Yayasan Pembina Jend. Bambang Utoyo No.179, 5 Ilir, Kec.
C. PERMASALAHAN MITRA
Kesehatan. bahwa tamatan SMK Farmasi tidak lagi bisa berkarir sebagai asisten
2
duduk di SMK Farmasi sebagai tenaga kefarmasian, maka tamat dari SMK Farmasi
D. TUJUAN KEGIATAN
Farmasi tidak bisa lagi menjadi asisten apoteker (tenaga teknis farmasi).
pendidikan tinggi bidang farmasi (S1 Farmasi lanjut apoteteker atau Diploma
III Farmasi).
E. MANFAAT KEGIATAN
regulasi bahwa tamatan SMK Farmasi tidak bisa lagi menjadi asisten
Farmasi tidak bisa lagi menjadi asisten apoteker (tenaga teknis farmasi).
3
2. Memberikan penyuluhan diruang kelas tentang gambaran karir dibidang
G. TARGET LUARAN
Target dari kegitan ini adalah banyaknya siswa SMK Farmasi Pembina yang
meneruskan ke pendidikan tinggi bidang farmasi (S1 Farmasi lanjut apoteteker atau
Diploma III Farmasi) sehingga cita-cita orang tua dan atau siswa dapat dicapai
kembali.
H. JADWAL KEGIATAN
2 3 4 1
1 Penyusunan proposal
2 Perizinan
3 Pelaksanaan
4 Penyusunan laporan
I. RINCIAN BIAYA
Jumlah
No Rincian Penggunaan
(Rp)
Honorium
1
Honor Pelaksanaa 1.000.000
2 Perlengkapan
a. Brosusr 50.000
b. Transport 100.000
c. Poster 50.000
4
d. Kuisioner 65.000
e. Tenaga Teknis PKM 100.000
Jumlah 1.365.000
DAFTAR PUSTAKA
Supardi, S., Susyanti, A. L., Raharni, R., & Herman, M. J. 2012. Kebijakan
Penempatan Apoteker di Puskesmas. Buletin Penelitian Sistem Kesehatan,
15(2), 21337.