Anda di halaman 1dari 9

RANCANGAN AKTUALISASI

PEREKRUTAN DAN PELATIHAN


DOKTER KECIL DI SD NEGERI
SEDAYU 1 KECAMATAN MUNTILAN
KABUPATEN MAGELANG

CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL GOLONGAN III ANGKATAN XXXIII E


Nama : Jati Christianta
Kelas : XXXIII E
No. Presensi : 20
Mentor : Murtiningsih, S.Pd.SD
Coach : Drs. Imam Puji Raharjo
Penguji : Dwi Hanggoro, S.Pi, MPP, M.Eng
ISU
DAN
GAGASAN PEMECAHAN ISU
BELUM ADANYA
DOKTER KECIL DI
SDN SEDAYU 1
MEREKRUT DAN MELATIH
DOKTER KECIL DI SDN
SEDAYU 1
KEGIATAN 1: MELAKUKAN DISKUSI/KONSULTASI DENGAN MENTOR

Tahap Kegiatan
a. Mempersiapkan ide atau gagasan
b. Menyampaikan maksud dan tujuan
c. Koordinasi

Keterkaitan dengan Nilai ANEKA


a. Akuntabilitas: Tanggung jawab
b. Nasionalisme: Sila kerakyatan (musyawarah mufakat)
c. Etika Publik: Jujur
d. Komitmen Mutu: Efisiensi
e. Anti Korupsi: Mandiri
KEGIATAN 2: SOSIALISASI DOKTER KECIL

Tahap Kegiatan
a. Menyiapkan materi
b. Menyampaikan materi

Keterkaitan dengan Nilai ANEKA


a. Akuntabilitas: Tanggung jawab
b. Nasionalisme: Ketuhanan (amanah)
c. Etika Publik: Cermat
d. Komitmen Mutu: Efisiensi
e. Anti Korupsi: Kerja keras
KEGIATAN 3: PEREKRUTAN DOKTER KECIL
Tahap Kegiatan
a. Menyiapkan kriteria perekrutan
b. Menunjuk siswa yang memenuhi kriteria
c. Meminta persetujuan mentor dan rekan kerja terkait perekrutan
d. Meminta persetujuan wali murid

Keterkaitan dengan Nilai ANEKA


a. Akuntabilitas: Tanggung jawab
b. Nasionalisme: Tidak diskriminatif
KEGIATAN 4: PELATIHAN DOKTER KECIL

Tahap Kegiatan
a. Menyusun jadwal pelatihan
b. Menyusun materi pelatihan
c. Melakukan pelatihan

Keterkaitan dengan Nilai ANEKA


a. Akuntabilitas: Konsisten
b. Komitmen Mutu: Orientasi mutu
KEGIATAN 5: EVALUASI DAN PELAPORAN

Tahap Kegiatan
a. Melakukan evaluasi
b. Penilaian mentor

Keterkaitan dengan Nilai ANEKA


a. Akuntabilitas: Tanggung jawab
b. Etika Publik: Sopan
c. Anti Korupsi: Jujur

Anda mungkin juga menyukai