I. PENDAHULUAN Pelayanan yang dilakukan Komite Medis selalu mengalami perubahan-perubahan baik yang bersifat ilmu pengetahuan dan tehnologi. Setiap perubahan yang terjadi perlu dikoordinasi dan dikendalikan melalui program kerja Komite Medis. II. LATAR BELAKANG Dalam perkembangan pelayanan medis saat sekarang ini dituntut untuk melayani dengan cepat, tepat dan memuaskan. Maka melalui program kerja komite medis diupayakan terus melakukan peningkatan dalam pelayanan,koordinasi dengan bagian yang terkait dan melakukan evaluasi secara berkala. III. TUJUAN a. Umum Untuk meningkatkan mutu pelayanan medis dan tercapainya kepuasan pelanggan, melalui pelayanan yang tepat, berstruktur dan berkompetensi. b. Khusus 1. Ditetapkannya standar pelayanan. 2. Tersedianya fasilitas yang diperlukan dan sesuai dengan perkembangan Ilmu pengetahuan dan tehnologi. 3. Menciptakan budaya kerja sesuai prosedur (SPO) yang berlaku di RSU St. Gabriel Kewapante . IV. KEGIATAN POKOK DAN RINCIAN KEGIATAN a. Kegiatan pokok : Membuat Program Kerja tahunan b. Rincian kegiatan : Membuat progam kerja berdasarkan evaluasi program tahun lalu, rapat bulanan dan rencana-rencana perbaikan. Pelaksanaan dalam pelayanan harian. Melakukan pencatatan, rekapitulasi, pelaporan, evaluasi, analisis dan tindak lanjut. V. CARA MELAKSANAKAN KEGIATAN 1. Rapat untuk membahas program kerja ( masukan dari anggota, rencana yang akan dilaksanakan,dan melakukan evaluasi program kerja tahun lalu ) 2. Membuat program kerja. 3. Melaksanakan program kerja. 4. Melakukan pencatatan, rekapitulasi, pelaporan, evaluasi, analisis dan tindak lanjut. VI. SASARAN
Peningkatan pelayanan medis di RSU St. Gabriel Kewapante .
VII. JADWAL PELAKSANAAN KEGIATAN No Kegiatan Jan Mar 1 Rapat koordinasi rencana X program kerja 2 Membuat program kerja X
Tahun 2009 Mei Juli
Sept
Des
Melaksanakan program kerja
Melakukan rekapitulasi, pelaporan, evaluasi Melakukan evaluasi dan tindak lanjut
VIII. EVALUASI PELAKSANAAN KEGIATAN DAN PELAPORANNYA
Melaksanakan rapat bersama anggota 4 bulan sekali untuk melakukan evaluasi terhadap pelayanan dan membuat laporan bulanan kepada bagian terkait setiap bulan dengan tembusan kepada direktur.