Anda di halaman 1dari 14

GAMBARAN TINGKAT PENGETAHUAN KADER TENTANG

PERKEMBANGAN BALITA DI POSYANDU WILAYAH KERJA


PUSKESMAS AIR GEGAS KECAMATAN AIR GEGAS
KABUPATEN BANGKA SELATAN

Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Memperoleh Derajat


Ahli Madya Gizi pada Jurusan Gizi Politeknik Kesehatan Kemenkes
Pangkalpinang

Disusun dan diajukan oleh :


EVI

151341113

KEMENTERIAN KESEHATAN REPUBLIK INDONESIA


POLITEKNIK KESEHATAN PANGKALPINANG
JURUSAN GIZI TAHUN 2017
PERNYATAAN

Saya, yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama : EVI

NIM : 151341113

Menyatakan dengan sebenar-benarnya bahwa penelitian saya yang berjudul :

GAMBARAN TINGKAT PENGETAHUAN KADER TENTANG


PERKEMBANGAN BALITA DI POSYANDU WILAYAH KERJA
PUSKESMAS AIR GEGAS KECAMATAN AIR GEGAS
KABUPATEN BANGKA SELATAN
Demikian pernyataan ini saya buat dengan sebenar-benarnya. Jika di kemudian hari

terbukti bahwa penelitian saya merupakan hasil jiplakan maka saya bersedia untuk dibatalkan

sebutan Ahli Madya Gizi yang akan saya peroleh.

Pangkalpinang, 15 September 2017

EVI
LEMBAR PERSETUJUAN
PROPOSAL PENELITIAN

GAMBARAN TINGKAT PENGETAHUAN KADER TENTANG


PERKEMBANGAN BALITA DI POSYANDU WILAYAH KERJA
PUSKESMAS AIR GEGAS KECAMATAN AIR GEGAS
KABUPATEN BANGKA SELATAN
Oleh :
EVI
151341113

Disetujui untuk diseminarkan pada tanggal 2 September 2015

Pembimbing I Pembimbing II

Fitrah,M.kes Jelsi Angri,S.Gz


NIP. 197609172001121003 NIP. 198509222012212200

Mengetahui,
Pjs. Ketua Jurusan Gizi
Poltekkes Kemenkes Pangkalpinang

Ori pertami Enardi , MPH


NIP. 197607212005012006
LEMBAR PENGESAHAN
KARYA TULIS ILMIAH

GAMBARAN TINGKAT PENGETAHUAN KADER TENTANG


PERKEMBANGAN BALITA DI POSYANDU WILAYAH KERJA
PUSKESMAS AIR GEGAS KECAMATAN AIR GEGAS
KABUPATEN BANGKA SELATAN
Disusun oleh :
EVI
151341113
Telah dipertahankan di depan Dewan Penguji pada tanggal 15 September 2017

SUSUNAN DEWAN PENGUJI


Ketua,

Ade Devriany, SKM., M.Kes


NIP. 198803062012122002 Tanggal 15 September 2017

Anggota,

Fitrah,M.Kes
NIP. 197609172001121003 Tanggal 15 September 2017

Anggota,

Jelsi Angri , S.Gz


NIP. 198509222012212200 Tanggal 15 September 2017

Mengetahui,
Pjs. Ketua Jurusan Gizi
Poltekkes Kemenkes Pangkalpinang

Ori pertami Enardi MPH


NIP. 197607212005012006
PEDOMAN PENGGUNAAN KTI

KTI yang tidak dipublikasikan, terdaftar dan tersedia pada Perpustakaan di lingkungan

Poltekkes Kemenkes Pangkalpinang, dan terbuka untuk umum dengan ketentuan bahwa hak

cipta ada pada pengarang. Referensi kepustakaan diperkenankan dicatat, tetapi pengutipan atau

peringkasan hanya dapat dilakukan seizin pengarang dan harus disertai dengan kebiasaan ilmiah

yang menyebutkan sumbernya.

Memperbanyak atau menerbitkan sebagian atau seluruh KTI haruslah seizin Ketua

Jurusan Gizi, Poltekkes Kemenkes Pangkalpinang.


KATA PENGANTAR

Puji dan syukur penulis panjatkan kehadiran Allah SWT, yang telah melimpahkan rahmat
dan karunia-Nya sehingga penulis dapat menyelesaikan penelitian ini dengan pada
waktunya.Dalam penelitian ini, penulis mengambil judul Gambaran Tingkat Pengetahuan
Kader terhadap Perkembangan Balita di Posyandu Wilayah Kerja Puskesmas Air Gegas
Kecamatan Air GegasKota Pangkalpinang Provinsi Kepulauan Bangka Belitung. Penulis
menyadari akan segala kesalahan dan kekurangan yang ada dalam Karya Tulis Ilmiah ini. Hal ini
karena keterbatasan pengetahuan dan pengalaman yang penulis miliki.
Dalam penulisan Karya Tulis Ilmiah ini, tidak lepas dari bantuan berbagai pihak yang
senantiasa memberikan dorongan, bantuan, dan doa. Dalam kesempatan ini pula penulis ingin
menyampaikan ucapan terima kasih yang sebesar-besarnya kepada yang terhormat :
1. Ayahanda, Ibunda, kakak tercinta, serta seluruh keluarga yang selalu memberikan dukungan,

doa, dan semangat yang tulus dan tak terhingga.

2. Bapak drg. Harindra, MKM selaku Direktur Poltekkes Kemenkes Pangkalpinang yang telah

memberikan kesempatan untuk menuntut ilmu di Poltekkes Kemenkes Pangkalpinang.

3. Ibu Ori pertami Enardi, MPH. selaku Ketua Jurusan Gizi Poltekkes Kemenkes

Pangkalpinang dan selaku pembimbing kedua.

4. Ibu Fitrah, M.kes selaku pembimbing pertama yang senantiasa memberikan bimbingan,

arahan, dan motivasi kepada penulis sejak persiapan sampai dengan selesainya Proposal

penelitian ini.

5. Ibu Jelsi Angri,S.Gz selaku pempimbing kedua yang senantiasa memberikan bimbingan,

arahan, dan motivasi kepada penulis sejak persiapan sampai dengan selesainya Proposa

penelitian ini.

6. Ibu Ade Devriany, SKM., M.Kes selaku penguji yang telah memberi saran untuk perbaikan

Proposal penelitian ini.


7. Seluruh dosen pengajar dan staf di Program DIII Gizi Poltekkes Kemenkes Pangkalpinang

terima kasih atas ilmu yang telah diberikan.

8. Rekan-rekan seperjuangan almamater tahun 2017 Poltekkes Kemenkes Pangkalpinang

Jurusan Gizi yang tidak dapat penulis sebutkan satu persatu.

Kritik serta saran yang membangun dari pembaca sangat penulis harapkan guna

kemajuan kedepannya. Semoga bermanfaat bagi kita semua.

Pangkalpinang, 15 September 2015

Penulis
LEMBAR PERSEMBAHAN
Motto:

1. Lebih baik menyakitkan karena kita jujur dari pada menyenangkan tetapi harus
berbohong, karena kebohongan hanya meneyenangkanmu sesaat.
2. Yang diperlukan dalam hidup agar sukses adalah kerja keras, karena hidup
mengutamakan kualitas bukan kuantitas.

Alhamdulilah...
Dengan segenap hati dan kasih sayang, kupersembahkan KTI ini kepada :
1. Allah SWT yang selalu memberikan ridho- Nya dan rahmat Nya, sehingga semua urusan
dilancarkan.
2. Kedua OrangtuakuAku menyayangi kalian,yang selalu mendukung ku doa kalian
menerangi jalan bagiku.
3. Dosen Pembimbing serta seluruh staf pengajar Poltekkes Kemenkes Pangkalpinang.
4. Teman-teman se-almamater, terutama, Bayu, Wandi, Fauzi, Awang, Wahyu, Sulian dan
Egi yang telah membantuku dalam suka maupun duka. kebaikan kalian takkan ku
lupakan.
DAFTAR ISI
Halaman

HALAMAN JUDUL .................................................................................... i


PERNYATAAN............................................................................................ ii
LEMBAR PERSETUJUAN ........................................................................ iii
LEMBAR PENGESAHAN. ........................................................................ iv
PEDOMANPENGGUNAAN KTI .............................................................. v
KATA PENGANTAR .................................................................................. vi
LEMBAR PERSEMBAHAN ...................................................................... viii
DAFTAR ISI................................................................................................. ix
DAFTAR TABEL ........................................................................................ xi
DAFTAR GAMBAR .................................................................................... xii
DAFTAR LAMPIRAN ................................................................................ xiii
ABSTRAK .................................................................................................... xv
ABSTACT..................................................................................................... xvi

BAB I PENDAHULUAN
A. Latar Belakang ................................................................................... 1
B. Rumusan Masalah .............................................................................. 5
C. Tujuan Penelitian................................................................................ 5
D. Keaslian Penelitian ............................................................................. 5
E. Manfaat Penelitian ............................................................................. 7

BAB II TINJAUAN PUSTAKA

A. Telaah Pustaka ................................................................................... 9


1.Posyandu ......................................................................................... 9
a. Pengertian .................................................................................. 9
b. Manfaat Posyandu ..................................................................... 10
c. Kegiatan Utama dan Sarana Posyandu ...................................... 10
d. Pelaksanaan Posyandu ............................................................... 11
1. Pendaftaran ........................................................................... 11
2. Penimbangan ......................................................................... 12
3. Pencatatan ............................................................................. 12
4. Penyuluhan ............................................................................ 12
5. Pelayanan kesehatan dan KB ................................................ 13
e. Klasifikasi Posyandu .................................................................. 13
1. Posyandu pratama ................................................................. 14
2. Posyandu madya ................................................................... 14
3. Posyandu purnama ................................................................ 14
4. Posyandu mandiri.................................................................. 15
2. Kader .............................................................................................. 16
a. Pengertian Kader ........................................................................ 16
b. Jenis-jenis Kader........................................................................ 17
c. Tugas Kader ............................................................................... 18
3. Pengetahuan.................................................................................... 20
a. Pengertian .................................................................................. 20
b. Tingkat Pengetahuan ................................................................. 21
c. Faktor yang Mempengaruhi Pengetahuan ................................ 22
d. Pengukuran Pengetahuan ........................................................... 24

BAB III METODOLOGI PENELITIAN

A. Jenis dan Rancangan Penelitian ...................................................... 27


B. Tempat dan Waktu Penelitian ......................................................... 27
C. Populasi dan Sampel ....................................................................... 27
D. Instrumen Penelitian ....................................................................... 28
E. Jenis dan Sumber Data .................................................................... 28
F. Definisi Operasional ........................................................................ 28
G. Pengolahan Data ............................................................................. 29
H. Keterbatasan Penelitian ................................................................... 30
I. Etika Penelitian ................................................................................ 30

BAB IV HASIL DAN PEMBAHASAN


A. Gambaran Umum Lokasi Penelitian................................................. 30
B. Hasil ................................................................................................. 33
C. Pembahasan ..................................................................................... 35
BAB V KESIMPULAN DAN SARAN
A. Kesimpulan ....................................................................................... 42
B. Saran ................................................................................................. 42

DAFTAR PUSTAKA ........................................................................................ 44

LAMPIRAN
DAFTAR TABEL

Halaman

Tabel 1. Definisi Operasional ............................................................................. 28

Tabel 2. Distribusi Frekuensi Karakteriktik Subyek Penelitian.......................... 34

Tabel 3. Distribusi Frekuensi Tingkat Pengetahuan Kader ................................ 35


DAFTAR GAMBAR

Halaman

Gambar 1.Kerangka Teori ................................................................................. 25

Gambar 2. Kerangka Konsep .............................................................................. 26


DAFTAR LAMPIRAN

Lampiran 1.Penjelasan Penelitian (Informed)

Lampiran 2. Persetujuan Menjadi Informan Penelitian (Consent)

Lampiran 3. Kuesioner Penelitian

Lampiran 4. Jadwal Penelitian

Lampiran 5. Rincian Biaya Penelitian

Lampiran 6. Surat Bukti Penelitian

Lampiran 7. Master Data Penelitian

Lampiran 8. Hasil Analisis Statistik

Lampiran 9. Biodata penulis

Anda mungkin juga menyukai