Evaluasi Staff Non Klinis
Evaluasi Staff Non Klinis
04
RUMAH SAKIT Tk. IV 02.07.05 dr. NOESMIR
Jln. Dr. Moh Hatta No. 64 Bakung Baturaja
e-mail : rumkit_dr.noesmirbaturaja@yahoo.co.id
Telp. 0735 320123 Fax. 0735 321287
LAPORAN PELAKSANAAN
ORIENTASI KHUSUS UNIT KERJA
RUMAH SAKIT TK.IV 02.07.05 DR. NOESMIR BATURAJA
TAHUN 2015
A. Pendahuluan
B. Tujuan
Tujuan Umum :
Tujuan Khusus:
C. Sasaran
Staf dan tenaga kerja sukarela baru
D. Pelaksanaan Kegiatan
Kegiatan Orientasi dilaksanakan selama 3 bulan masa percobaan dan di
hari pertama diawali dengan Orientasi umum tentang Rumah Sakit, yang
kemudian dilanjutkan dengan orientasi ruangan masing-masing yang disertai
dengan rotasi ruangan jika diperlukan.
Pelaksanaan kegiatan orientasi staf dan tenaga kerja sukarela baru
telah dilaksanakan di Aula Rumah Sakit Tk. IV 02.07.05 dr. Noesmir Baturaja
dengan lancar dan sesuai dengan target yang hendak dicapai.
Jadwal pelaksanaan kegiatan di hari pertama sebagai berikut :
E. Waktu Evaluasi
Evaluasi dilakukan pada bulan Desember 2015
F. Laporan Kegiatan
1. Waktu Pelaksanaan
Pelaksanaan kegiatan orientasi dilakukan pada bulan agustus 2015 yaitu :
a. Pengenalan rumah sakit secara umum pada hari pertama orientasi di
Aula Rumah Sakit TK IV 02.07.05 dr.Noesmir Baturaja
b. Orientasi khusus pada tiap unit kerja (jadwal dan uraian kerja harian
terlampir)
c. Penilaian kinerja oleh unit kerja : 01 Desember 2015
(daftar nilai terlampir)
2. Jumlah staff dan tenaga kerja sukarela baru tahun 2015
G. Kesimpulan dan Saran
1. Kesimpulan
Pelaksanaan kegiatan orientasi staf dan tenaga kerja sukarela baru di
Rumah Sakit Tk. IV 02.07.05 dr. Noesmir Baturaja telah dilaksanakan dengan
efektif dan efisien. peserta orientasi yang hadir berjumlah 40 orang dan
peserta aktif dalam tanya jawab.
2. Saran
Pelaksanaan kegiatan orientasi staf dan tenaga kerja sukarela baru di
Rumah Sakit Tk. IV 02.07.05 dr. Noesmir Baturaja agar tetap dilaksanakan
secara berlanjut sesuai dengan program Diklat RumahSakit Tk. Tk. IV
02.07.05 dr. Noesmir Baturaja sehingga dapat meningkatkan profesional kerja
staf dan tenaga kerja sukarela baru dalam melaksanakan segala tindakan
berdasarkan SOP yang telah ditetapkan.
H. PENUTUP
Demikian Laporan Pelaksanaan kegiatan orientasi staf dan tenaga
kerja sukarela baru di Rumah Sakit Tk. IV 02.07.05 dr. Noesmir Baturaja akan
disampaikan sebagai bahan pertimbangan untuk menentukan kebijakan yang
akan datang.
Mengetahui,