0 penilaian0% menganggap dokumen ini bermanfaat (0 suara)
22 tayangan5 halaman
Visi Puskesmas adalah menjadi puskesmas termaju dan agamis pada tahun 2021. Misinya adalah meningkatkan pelayanan prima kepada masyarakat secara adil dan santun, mengedepankan akhlak mulia dalam pelayanan, serta mengelola sumber daya manusia secara profesional dan akuntabel. Rencananya adalah menata administrasi, meningkatkan pelayanan masyarakat, serta melibatkan masyarakat dalam pemberdayaan
Visi Puskesmas adalah menjadi puskesmas termaju dan agamis pada tahun 2021. Misinya adalah meningkatkan pelayanan prima kepada masyarakat secara adil dan santun, mengedepankan akhlak mulia dalam pelayanan, serta mengelola sumber daya manusia secara profesional dan akuntabel. Rencananya adalah menata administrasi, meningkatkan pelayanan masyarakat, serta melibatkan masyarakat dalam pemberdayaan
Visi Puskesmas adalah menjadi puskesmas termaju dan agamis pada tahun 2021. Misinya adalah meningkatkan pelayanan prima kepada masyarakat secara adil dan santun, mengedepankan akhlak mulia dalam pelayanan, serta mengelola sumber daya manusia secara profesional dan akuntabel. Rencananya adalah menata administrasi, meningkatkan pelayanan masyarakat, serta melibatkan masyarakat dalam pemberdayaan
VISI MENUJU PUSKESMAS TERMAJU DAN AGAMIS tahun 2021 MISI @Mengedepankan pelayanan prima yang ramah, responsif dan santun serta tidak membedakan status sosial @Mengedepankan akhlaq mulia dan sopan santun dalam pemberian pelayanan pada masyarakat @Mengutamakan pelayan dan manejeman yang profesional yang bepangku pada kejujuran, acontabilitas dan responsibilitas publik @Menggali potensi masyarakat dalam upaya pemberdayaan di bidang kesehatan @Mendorong kesadaran masyarakat dalam upaya Periku Hidup Bersih dan Sehat Moto Senyum, Salam, Sapa , Santun Dan Simpatik
RENCANA STRATEGIS PENJABARAN VISI MISI PUSKESMAS
NO VISI MISI RENCANA INDIKATOR EVALUASI 1 Menuju Puskesmas 1. Mengedepankan pelayanan 1.Penataan administrasi perkantoran yg prima yang ramah responsip profesional termaju dan agamis dan santun serta tidak 2, Menetapkan aturan bahwa petugas 2021 membedakan status sosial resepsionis harus stanby sebelum jam pelayanan 3.Pasien Jamkesmas dan lansia di gratiskan sesuai aturan yang berlaku 4.Pelayanan cepat, tepat , cermat ;pada pasien IGD, pelayanan di dahulukan daripada administrasi 5.Tidak diperkenankan adanya pungutan liar alam bentuk apapun 6. seCARA rutin melakasanakan pelayanan Puskesmas Keliling terutama untuk sasaran pemilik Jamkesmas dan Jamkesda
2. Mengedepankan akhlaq mulia 1. Melaksanakan pembinaan rohani
dan sopan santun dalam berupa pengajian rutin tiap kamis pemberian pelayanan pada pagi. masyarakat 2. Mewajibkan karyawan Muslim berjamaah dalam jam kerja 3. Mewajibkan karyawati menutup aurat sesuai tuntunan agama 4. Mewajibkan karyawan sopan santun dan beretika dalam pemberian pelayanan 5. Menjaga akhkaq dan etika di mata masyarakat terutama dilingkungan kantor dan wilayah 6. Mematuhi aturan yg berlaku 3. Mengutamakan pelayanan dan 1. Melakukan pembagian Tupoksi menejemen yang profesional sesuai dengan profesi dan yang berpangku pada kompetensi kejujuran, acontabilitas dan 2. Penertiban administrasi tiap unit responsibilitas publik secara tertib dan rapih 3. Melakukan pengawasan setiap unit dengan menekankan pada kerapihan pengadministrasian 4. Melaporkan pada pimpinan setiap kegiatan minimal 1 kali sebulan
4. Menggali potensi masyarakat 1.melakukan pertemun rutin dan
dalam upaya pemberdayaan di pembinaan dengan kelompok dan bidang kesehatan komponen masyarakat 2. Melakukan pemantauan da evaluasi kegiatan Posyandu dan UKBM secara kontinyu 3. Melakukan pertemuan Lintas program dan lintas sektor secara rutin 4. Melakukan pendataan ttg potensi yang ada di masyarakat yang dapat dilibatkan dalam upaya Pembangunan kesehatan
5. Mendorong kesadaran 1, Melaksanakan pertemuan Desa siaga
masyarakat dalam upaya dan kemitraan secara rutin perilaku hidup bersih dan 2. Melaksanakan Lokaraya sanitasi tingkat sehat Desa 3. Melaksanakan Pelatihan dokter kecil 4. Melaksanakan pembinaan PHBbs berbagai komponen - Kader - Tokoh _ Lembaga sosial keagamaan 6. 6. Malaksanakan Lomba PHBS tigkat Desa 7. Mendorong pelaksanaan STBS 8. Menterapkan larangan merokok di lingkungan kantor