PENDAHULUAN
Secara umum tugas SATPAM adalah Mengamankan Area / Lokasi baik Sumber Daya
Alam ( SDA ) maupun Sumber Daya Manusia ( SDM ) sesuai dengan ketentuan yang
berlaku dengan tujuan memberikan rasa aman Aman dan Nyaman bagi lingkungan di
sekitar lokasi jaga.
Dilihat dari luasnya Area / Lokasi dan jumlah karyawan serta banyaknya
orang/kendaraan yang masuk – keluar, perlu adanya Pengaturan tugas-tugas SATPAM
dengan baik, sehinggadapat memberikan kenyamanan bagi para karyawan maupun
pengunjung yang datang ke RS. Bella.
TUJUAN
Rencana ini disusun agar personil SATPAM dapat melaksanakan tugasnya dengan baik
dan terkendali sesuai dengan ketentuan yang berlaku, sekaligus memberikan gambaran
kepada Pimpinan tentang tugas-tugas yang dilaksanakan oleh SATPAM di Area / Lokasi
Jaga.
RUANG LINGKUP
Rencana ini disusun meliputi Kegiatan SATPAM dalam Mengamankan Area / Lokasi
Jaga dengan Sistematika sebagai berikut :
1. Pendahuluan
2. Tujuan
3. Kegiatan yang dilaksanakan
4. Sarana pendukung Pelaksanaan Tugas
5. Penutup
KEGIATAN YANG DILAKSANAKAN
1. JAGA
a. Penentuan Shift
Untuk kelancaran dan Ketertiban Pelaksanaan Tugas, serta tetap terpeliharanya kesiapan
Personil dalam melaksanakan tugas maka di atur shift sebagai berikut :
c. Jadwal Jaga
Untuk kelancaran dan Ketertiban pelaksanaan tugas SATPAM diatur sesuai jadwal,
masuk 30 menit sebelum jadwal Jaga / Dinas.
d. Buku Laporan
Untuk mengetahui semua kegiatan yang terjadi di setiap area penjagaan, maka di setiap
pos jaga di lengkapi dengan log book mutasi, pengunjung, serta formulir patrol area yang
akan di rekap dan di evaluasi serta di laporkan dalam bentuk laporan bulanan.
e. Penyelesaian Masalah
Apabila terjadi permasalahan di Areal / Lokasi Jaga, akan diselesaikan oleh Koordinator
Satpam secara kekeluargaan dan apabila tidak dapat diselesaikan secara kekeluargaan
dikoordinasikan dengan atasan langsung dan instansi terkait.
f. Pelaksanaan Tugas
a. Bertanggung jawab kepada Chief security seluruh area penjagaan yang meliputi
personil dan material.
b. Menjalankan instruksi Chief Security.
c. Mengadakan apel anggota sebelum dan sesudah pelaksanaan tugas.
d. Membina anggota di regu masing-masing.
e. Mengawasi dan mengontrol tugas anggota di lapangan ( masing-masing pos ) dan
memberikan arahan apabila ada hal-hal yang kurang sesuai / benar dalam
pelaksanaan tugasnya.
f. Memeriksa kerapihan dan kebersihan anggota ( pakaian, rambut, dan tidak
memelihara jenggot ).
g. Membuat laporan harian dalam buku mutasi meliputi hasil patrol, penempatan
anggota tertulis dan laporan kejadian ( bila ada ).
h. Mengatur dan menempatkan anggota pada pos-pos yang telah di tentukan
i. Melaksanakan koordinasi yang baikdengan departement lain dan aparat terkait
lainnya.
2. Anggota
1. Menutup pintu gerbang dan mematikan api serta melarang orang yang tidak
berkepentingan masuk ke dalam area.
2. Memberi ijin masuk kendaraan Dinas Pemadam Kebakaran, Ambulance, Polisi, atau
aparat lainnya yang terkait/berkepentingan.
3. Beri kode di buka apabila darurat kebakaran telah selesai.
4. Pos tidak boleh di tinggalkan dengan alasan apapun.
5. Petugas patrol berubah menjadi tim pengaman dan pemadam api.
B. SATPAM KHUSUS
Untuk meningkatkan standar layanan dan pengawasan di area yang rawan terjadi tindakan
criminal, di bentuklah Satuan Pengamanan Khusus dengan pembagian shift sebagai berikut :
Di tempatkan 1 orang petugas security di area tersebut dan bertugas mulai pukul
07.00 WIB sampai dengan 17.00 WIB ( Senin – Jum’at) dan pada hari sabtu mulai
pukul 07.00 WIB sampai dengan 12.00 WIB. Dengan tugas khusus utamanya adalah
memberikan pengawasan, pengaturan, menjaga ketertiban dan melakukan antisipasi
hal – hal menonjol di area IGD dan sekitarnya.
2. Pamsus Ruang VK
Di tempatkan 1 orang petugas security wanita di area tersebut dan bertugas mulai
pukul 10.00 WIB sampai dengan pukul 20.00 WIB ( Senin – Sabtu). Dengan tugas
khusus utamanya adalah mengamankan area ruang VK secara meyeluruh dari upaya
tindakan pencurian bayi maupun gangguan Kamtib lainnya, serta menjag ketertiban di
area tersebut.
\
C. APEL
Untuk Ketertiban dan Kelancaran Pelaksanaan Tugas dan untuk Pembinaan Disiplin Anggota
SATPAM perlu adanya Apel Kesiapan Kerja / Tugas yang dilaksanakan sebagai berikut :
D. BRIEFING
1. Briefing Danru.
Di laksanakan setiap minggu di hari sabtu pagi. Giat ini bertujuan memberikan
pembinaan kepada semua danru agar lebih meningkatkan kinerja dalam melakukan
pengaturan dan pengawasan kepada anggotanya serta meningkatkan kualitas standar
layanan dan pengamanan di RS. Bella.
2. Apel Bulanan
Di laksanakan satu bulan sekali. Giat ini bertujuan memberikan evaluasi dan
pembinaan kepada semua anggota agar lebih meningkatkan kedisiplinan, standart
layanan dan pengamanan, serta penyegaran kepada semua anggota akan pentingnya
meningkatkan persatuan dan kesatuan korps satuan pengamanan.
E. PEMBINAAN FISIK
Untuk menjaga Kebugaran Jasmani perlu adanya Pembinaan Fisik secara rutin dan
berkesinambungan. Untuk itu dilaksanakan Pembinaan Fisik( Binsik ) setiap hari Sabtu,
dengan Kegiatan sebagai berikut :
PENUTUP
Demikian Rencana Pengamanan Area / Lokasi Jaga ini dibuat untuk dapat digunakan sebagai
Pedoman Anggota SATPAM dalam melaksanakan tugasnya, selanjutnya mohon petunjuk
Pimpinan Perusahaan untuk Tugas tambahan lainnya.