Kasus 

RS swasta madya mempunyai 100 tempat tidur yang terdistribusi pada beberapa ruang rawat diantaranya adalah ruang penyakit dalam = 20
TT, ruang bedah=20 TT, ruang maternitas nifas =10 TT, kamar bersalin 5 TT, ruang anak dan bayi = 30 TT, ruang UGD =10 TT,  ICU = 5 TT,
kamar OK = 5 kamar. Rata-rata pasien perhari di semua ruang rawat inap  sebanyak 50%.  Jam kerja pegawai RS RM adalah 7 jam/hari.  

Bila diketahui :

*    Hari libur nasional = 14 hari, cuti = 12 hari

*    Jumlah jam perawatan pasien perhari sbb:

Pasien  penyakit dalam = 3,5 jam, Pasien  bedah = 4 jam

Pasien  maternitas = 2,5 jam, Pasien  anak = 4 jam

Pasien  ICU= 12 jam, Pasien UGD=4 jam

Pasien bersalin =4 jam perhari

Untuk ruang OK dalam sehari terdapat 20 operasi  dengan perincian:

-.  Operasi besar      10  orang 

-.  Operasi sedang  5 orang 

-.  Operasi kecil        5  orang

Diketahui pula:

 Pemakaian kamar operasi (diprediksi 6 jam per hari) pada hari kerja 
 Tugas perawat di kamar operasi; intrumentator, perawat sirkulasi (2 orang/tim)
 Ketergantungan pasien :

                ► Operasi besar     : 5 jam/ 1 operasi 

                ► Operasi sedang  : 2 jam/ 1 operasi 

                ► Operasi kecil       : 1 jam/ 1 operasi 

 Ketergantungan pasien di ruang penerimaan : 15 menit 

 Ketergantungan pasien di RR                         : 1 jam

Hitung kebutuhan tenaga di setiap ruangan tersebut dengan mengacu pada rumus yang anda ketahui !

jawab
1. Rawat inap
 PERHITUNGAN DALAM 1 RUANGAN
No Kategori Rata rata Rata rata Jumlah jam
pasien/hari jam/perawatan/ perawatan
pasien/hari
1. Penyakit dalam 10 3,5 jam 35
2. Bedah 10 4 jam 40
3. Maternitas nifas 5 2,5 jam 12,5
4. Bersalin 2,5 4 jam 10
5. Anak & Bayi 15 4 jam 60
6. UGD 5 4 jam 20
7. ICU 2,5 12 jam 30
50 207,5
Keterangan :
Berdasarkan penelitian dari luar
Jadi jumlah tenaga keperawatan yang diperlukan adalah :
Jumlah jam perawatan/jumlah kerja efektif per sheet 207,5 /7 = 29,6 (30)

Untuk perhitungan jumlah tenaga tersebut perlu ditambah (faktor koreksi) dengan :
1.1.5.1. Hari libur/cuti/hari besar (loss day)
Jumlah hari minggu dalam 1 tahun + cuti + hari besar x jumlah perawat tersedia
Jumlah hari kerja efektif
52 + 12 + 14 = 78 hari x 30 = 8,1 (8)
286

1.1.5.2. Jumlah tenaga keperawatan yang mengerjakan tugas-tugas non keperawatan

(non nursing jobs) seperti contohnya ;
Membuat perincian pasien pulang, kebersihan ruangan, kebersihan alat-alat makan
pasien, dll diperkirakan 25% dari jam pelayanan keperawatan
Jumlah tenaga keperawatan + loss day X 25
100
30 + 8 X 25 = 9,5 (9)
100

TINGKAT KETERGANTUNGAN PASIEN

No Kategori Rata rata Jumlah jam Jumlah jam
jumlah perawatan/hari perawatan/hari
pasien/hari (C x D)
Askep minimal 7 2 14
Askep sedang 7 3,08 21,56
Askep agak berat 11 4,15 45,65
Askep maksimal 1 6,16 6,16
26 87,37
Jumlah perawat yang dibutuhkan adalah :
jml jam perawat diruangan/hari
Jam efektif perawat
87,37 = 12,5
7
Untuk perhitungan jumlah tenaga tersebut perlu ditambah (faktor koreksi) dengan :
1.2.1. Hari libur/cuti/hari besar (loss day)
Jml hari Minggu dalam 1 thn + cuti + hari besar X jml perawat tersedia
Jml hari kerja efektif
52+ 12 + 14 = 78 hari X 12,5 = 3,4 orang
286

1.2.2. Jumlah tenaga keperawatan yang mengerjakan tugas-tugas non keperawatan

(non nursing jobs) seperti contohnya ;
Membuat perincian pasien pulang, kebersihan ruangan, kebersihan alat-alat makan
pasien, dll diperkirakan 25% dari jam pelayanan keperawatan
Jumlah tenaga perawat + loss day X 25
100
12,5 + 3,4 X 25 = 3,9
100
Jumlah tenaga = tenaga yg tersedia + faktor koreksi
15,9 + 3,9 = `19,8 (dibulatkan 20 perawat/bidan)
Jadi tenaga keperawatan yang dibutuhkan untuk contoh kasus di atas adalah sebanyak
20 orang.

2. Kamar operasi
a. Dikamar operasi
 Operasi besar = 5 jam/1 operasi
 Operasi sedang = 2 jam/1 operasi
 Operasi kecil = 1 jam /1 operasi
[Jml. Jam perawatan/hari x Jml. Operasi ] X jml pwt dlm tim
Jam kerja efektif/hari
 Operasi besar = 10 orang
 Operasi sedang = 10 orang
 Operasi kecil = 10 orang
Perhitungan kebutuhan tenaga keperawatan sbb :
[(10x5 jam)+(5x2 jam)+(5x1 jam)] X 2 = 18,5 (18)+ 1 (perawat cadangan inti)
7 jam
Jadi jumlah tenaga keperawatan yang dibutuhkan di kamar operasi adalah 19 orang
b. Di ruang penerimaan dan RR
Ketergantungan pasien di ruang penerimaan : 15 menit
Ketergantungan pasien di RR : 1 jam
1,25 X 30 = 5,3 orang (dibulatkan 5 orang) 7
Jadi jumlah tenaga keperawatan yang dibutuhkan di ruangan penerimaan dan RR
adalah 5 orang