PEDOMAN PENULISAN LAPORAN AKTUALISASI

Jenis Huruf dan Paragraf

1. Naskah diketik komputer dengan jarak 1,5 spasi
2. Seluruh naskah diketik dengan huruf Times New Roman berukuran 12 poin, kecuali judul pada sampul depan dan sampul dalam, dan
informasi/data dalam tabel boleh berbeda.
3. Istilah-istilah asing ditulis dengan huruf miring (italic).
4. Paragraf diatur sejajar rata kiri dan kanan (justify).

Batas Tepi Halaman Naskah

Jenis kertas HVS putih minimal 70 gram dengan ukuran A4. Batas-batas pengetikan naskah yang diukur dari tepi kertas, diatur dengan ukuran
jarak sebagai berikut:
1. Tepi atas : 3 cm
2. Tepi bawah : 3 cm
3. Tepi kiri : 4 cm
4. Tepi kanan : 3 cm
Pengisian Ruang Halaman
Ruang yang terdapat dalam halaman naskah harus diisi penuh, artinya pengetikan harus dimulai dari batas tepi kiri sampai batas tepi kanan.
Usahakan untuk tidak menyisakan banyak ruang kosong, kecuali kalau akan memulai bab baru, alinea baru, tabel, gambar, persamaan, atau hal
khusus lainnya. Pengisian halaman naskah hanya dilakukan pada satu sisi kertas saja.

Penomoran Halaman
1. Nomor halaman dari halaman “lembar pengesahan” sampai dengan halaman “daftar lampiran” menggunakan angka romawi kecil (i, ii, iii,
iv, v, dan seterusnya) dan diletakkan di tengah bagian bawah halaman.
2. Penomoran halaman di luar halaman yang disebutkan pada butir satu, dilakukan dengan menggunakan angka arab (1, 2, 3, dan seterusnya)
dan diletakkan di sudut kanan bawah halaman. Kecuali pada halaman dimulainya suatu bab baru, maka nomor halaman diletakkan di
tengah bagian bawah halaman bab baru tersebut.
 SISTEMATIKA PENULISAN
DOKUMEN LAPORAN AKTUALISASI PESERTA LATSAR CPNS DI BAPELKES BATAM

i. COVER (Desain cover dibuat sesuai kesepakatan peserta dengan ketua angkatan/panitia)
ii. LEMBAR PERSETUJUAN
iii. KATA PENGANTAR (paragraf ke-1: alasan dibuatnya rancangan aktualisasi. Paragraf ke-2 : ucapan terimakasih)
iv. DAFTAR ISI
v. DAFTAR TABEL
vi. DAFTAR GAMBAR
vii. DAFTAR LAMPIRAN
viii. BAB I PENDAHULUAN
A. Latar Belakang
B. Analisis Isu
C. Rumusan Isu
D. Identifikasi Sumber Isu
E. Analisis Dampak
F. Lembar Konfirmasi Isu
G. Judul Aktualisasi
ix. BAB II PELAKSANAAN AKTUALISASI
A. Rancangan Aktualisasi
B. Jadwal Kegiatan
C. Capaian Aktualisasi (dikerjakan setelah aktualisasi)
D. Matriks Rekapitulasi Habituasi Mata Pelatihan Agenda II
x. BAB III PENUTUP
A. Simpulan
B. Saran
xi. DAFTAR PUSTAKA
xii. LAMPIRAN
 BAB I
PENDAHULUAN

A. LATAR BELAKANG
Latar belakang berisi narasi kondisi lingkungan kerja peserta selama orientasi yang berisikan deskripsi satuan kerja peserta,
deskripsi unit kerja peserta dan peserta menjelaskan kondisi ideal unit kerja yang diharapkan.

B. ANALISIS ISU
a. Environmental Scanning
Peserta menguraikan permasalahan yang ditemukan selama tahap orientasi di unit kerjanya
terkait dengan Materi Agenda 3 (Manajemen ASN, Pelayanan Publik, Whole of Government).
Uraikan minimal 5 permasalahan/isu : Poin-poin à narasi atau narasi à poin-poin.
b. Alat bantu Analisis
1. APKL: (Aktual (A), Problematik (P), Kekhalayakan (K), keLayakan (L)) à untuk menentukan apakah termasuk isu atau
tidak. Dari 5 isu diambil 3 peringkat tertinggi.
2. USG: (Urgency, Seriousness, Growth) à untuk menentukan CORE ISUE. Dari 3 isu diambil 1 isu dengan peringkat
tertinggi.
C. RUMUSAN ISU
Negatif, singkat dan jelas, memuat lokus dan fokus.
D. IDENTIFIKASI SUMBER ISU (Analisis Isu)
Pendalaman data dukung core isue dikaitkan dengan materi Agenda 3à fishbone/SWOT/mind mapping.
E. ANALISIS DAMPAK
Jelaskan analisis dampak isu terhadap organisasi jika isu tidak diselesaikan.
F. LEMBAR KONFIRMASI ISU
Core isue yang diangkat harus disetujui oleh mentor dan coach dibuktikan dengan tanda tangan mentor dan coach.
G. JUDUL AKTUALISASI
 BAB II
PELAKSANAAN AKTUALISASI

A. RANCANGAN AKTUALISASI
a. Unit Kerja
b. Identifikasi isu
c. Isu yang diangkat
d. Gagasan Pemecahan Isu, menggunakan tabel sebagai berikut:
Tabel 2.1 Jenis dan Sumber Kegiatan
NO JENIS KEGIATAN SUMBER KEGIATAN
1 SKP / Tugas Pimpinan / Kreativitas
2
3
4
e. Rancangan Kegiatan
Rancangan kegiatan menggunakan tabel sebagai berikut:
Contoh:
Tabel 2.2 Rancangan Kegiatan
NO KEGIATAN TAHAPAN KEGIATAN OUTPUT/ KETERKAITAN KONTRIBUSI PENGUATAN
HASIL SUBSTANSI TERHADAP VISI NILAI
MATA DAN MISI ORGANISASI
PELATIHAN ORGANISASI
1 2 3 4 5 6 7

1 Pengendalian Jadwal diklat Mencetak kalender diklat Kalender diklat Dalam mencetak Kaitkan dengan Visi Kaitkan dengan nilai
dalam ukuran besar pada tercetak, kalender diklat, Misi Organisasi organisasi
papan tulis dibuktikan saya melakukan
dengan adanya pengecekan data
kalender diklat. dengan teliti
(Akuntabilitas),
dan sesuai
dengan standar
yang ditetapkan
(Komitmen
Mutu)
Membuat ceklist Ceklist Dalam membuat
pemantauan kalender Kalender ceklist
diklat setiap pekan Diklat tersedia, pemantauan
dibuktikan kalender diklat,
dengan adanya saya melakukan
ceklist dengan teliti
pemantauan (Akuntabilitas),
kalender diklat dan dilaksanakan
dengan penuh
tanggung jawab
sesuai tugas yang
diberikan oleh
pimpinan kepada
saya
(Akuntabilitas).
Membuat forum WA antar Forum WA Dalam membuat
PIC unit sebagai sarana PIC Unit forum WA, saya
saling mengingatkan tersedia, melakukan dengan
dibuktikan santun, memohon
dengan izin terlebih
screenshoot dahulu (Etika
forum WA Publik)
2 xxxxxxxxxx
B. JADWAL KEGIATAN
Jadwal kegiatan menggunakan tabel sebagai berikut:
Contoh Jadwal Kegiatan Rancangan/Laporan Aktualisasi
Tabel 2.3 Jadwal Kegiatan

Pelaksanaan Aktualisasi
Rencana Aktualisasi (dikerjakan setelah
No Kegiatan aktualisasi)
Tahapan Kegiatan Output/Hasil
Mei Juni Mei Juni
I II III I II III I II III I II III IV
1 Pengendalian Jadwal Mencetak kalender Kalender diklat
diklat diklat dalam ukuran tercetak, dibuktikan
14 24 16 27

Libur nasional dan Cuti Bersama

Libur nasional dan Cuti Bersama

besar pada papan dengan adanya
tulis kalender diklat
Membuat ceklist Ceklist Kalender Diklat
pemantauan kalender tersedia, dibuktikan
diklat setiap pekan dengan adanya ceklist
pemantauan kalender
diklat

Membuat forum WA Forum WA PIC Unit

antar PIC unit tersedia, dibuktikan
sebagai sarana saling dengan screenshoot
mengingatkan forum WA
 C. CAPAIAN AKTUALISASI (dikerjakan setelah aktualisasi)

Kegiatan/Tahapan Pengendalian Jadwal Diklat, dengan tahapan sebagai berikut:

Kegiatan 1 1. Mencetak kalender diklat dalam ukuran besar pada papan tulis
2. Membuat ceklist pemantauan kalender diklat setiap pekan
3. Membuat forum WA antar PIC unit sebagai sarana saling mengingatkan

Tanggal Aktualisasi Tanggal Rencana Aktualisasi: Tanggal Pelaksanaan Aktualisasi:

21 Mei s.d. 3 Juni 2020 24 Mei s.d. 6 Juni 2020

Deskripsi Kegiatan dan Pada tahap awal, saya mengumpulkan bahan-bahan yang digunakan dalam pembuatan kalender diklat. Kemudian
Teknik Aktualisasi saya mulai proses pencetakan kalender diklat. Dalam mencetak kalender diklat ini saya laksanakan dengan semangat
Penerapan Nilai Dasar (Nasionalisme), informasi yang ditampilkan lengkap dan mudah dipahami (akuntabilitas), berupaya menampilkan
ASN bentuk kalender diklat yang menarik, dan terus melakukan update terhadap perubahan-perubahan yang terjadi
(komitmen mutu). Dalam pencetakan kalender diklat ini juga saya melakukan pengecekan data dengan teliti
(Akuntabilitas). Saya juga membuat forum WA antar PIC sebagai sarana saling mengingatkan, saya lakukan dengan
santun, memohon izin terlebih dahulu kepada PIC yang saya libatkan dalam forum WA tersebut (Etika Publik).

Kendala Terdapat gangguan pada saat pencetakan kalender diklat, pelaksanaan pemantauan kalender diklat terkadang tidak
sesuai waktu yang ditentukan yaitu pada Hari Jumat karena adanya tugas lain yang diberikan pimpinan. Tidak semua
anggota forum WA aktif karena kesibukan masing-masing anggota forum.
Nilai-Nilai Dasar yang Berdasarkan teknik dan capaian aktualisasi yang berhasil dilakukan bahwa pada kegiatan pengendalian jadwal diklat
Relevan merupakan perwujudan dari nilai Nasionalisme, Akuntabilitas, Etika Publik, Komitmen Mutu, WOG, dan
Manajemen ASN.

Kontribusi terhadap visi disesuaikan

dan misi organisasi

Penguatan nilai-nilai disesuaikan

organisasi

Output Kegiatan Kalender diklat yang dibuat untuk memudahkan masyarakat dalam mengakses kegiatan diklat yang direncanakan.

Manfaat/Hasil Capaian Manfaat dari kegiatan ini:

1. Memudahkan masyarakat dalam mengakses kegiatan diklat,
2. Memperjelas informasi pelaksanaan diklat kepada stakeholder dan masyarakat,
3. Mampu membangun komunikasi yang efektif antara PIC penyelenggara diklat,
4. Merupakan bentuk pelayanan prima Balai Pelatihan kepada masyarakat.

Analisis Dampak 1. Masyarakat sulit memperoleh informasi kegiatan diklat,

Jika nilai ANEKA tidak 2. Informasi pelaksanaan diklat tidak jelas,
dilaksanakan 3. Terjadi kesalahpahaman komunikasi dan informasi antar PIC penyelenggara diklat.
D. MATRIKS REKAPITULASI HABITUASI MP AGENDA II
KEGIATAN KEGIATAN JUMLAH
JUMLAH REALISASI
MATA
NO RENCANA AKTUALISASI
PELATIHAN KE-1 KE-2 KE-3 KE-4 KE-1 KE-2 KE-3 KE-4
AKTUALISASI (dikerjakan setelah
aktualisasi)
1 Akuntabilitas
2 Nasionalisme
3 Etika Publik
4 Komitmen Mutu
5 Anti Korupsi
Jumlah Aktualisasi Minimal 50
 BAB III
PENUTUP

3.1 KESIMPULAN
Kesimpulan berisi core isu, kegiatan aktualisasi yang telah dilaksanakan, penerapan nilai-nilai dasar PNS saat aktualisasi, kegiatan mana
yang akan dihabituasikan, seberapa penting nilai-nilai dasar PNS dalam menyelesaikan isu, ketercapaian kondisi ideal sesuai rencana.

3.2 SARAN
Saran terkait rencana tindak lanjut pasca aktualisasi berbentuk implementasi bagi peserta, teman sejawat, dan organisasi, serta harapan
setelah selesai aktualisasi.

DAFTAR PUSTAKA

LAMPIRAN
• Resume materi Agenda II dan III (tugas yang dibuat saat pembelajaran Agenda II dan III à Learning Journal)
• Tinjauan teori terkait isu (jika ada)
• Profil organisasi
• Data diri peserta, mentor, coach
• Dokumentasi kegiatan aktualisasi
• Lembar pengendalian aktualisasi coach dan mentor
• Dokumentasi Aksi Bela Negara (tugas agenda 1 : RABN)
 RANCANGAN /LAPORAN AKTUALISASI
NILAI – NILAI DASAR PEGAWAI NEGERI SIPIL LOGO
INSTANSI/
PEMDA

PELATIHAN DASAR CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL

KEMENTERIAN/PEMKAB/PEMKO .....
GOLONGAN .... ANGKATAN .....

“JUDUL LAPORAN AKTUALISASI”

disusun oleh:
Nama ……….
NIP ................

KEMENTERIAN KESEHATAN REPUBLIK INDONESIA

BADAN PENGEMBANGAN DAN PEMBERDAYAAN
SUMBER DAYA MANUSIA KESEHATAN
BALAI PELATIHAN KESEHATAN BATAM
TAHUN 2021
 LEMBAR PERSETUJUAN
RANCANGAN /LAPORAN AKTUALISASI
PELATIHAN DASAR CPNS KEMENTERIAN/PEMKAB/PEMKO………
DI BALAI PELATIHAN KESEHATAN BATAM
TAHUN 2021

“JUDUL LAPORAN AKTUALISASI”

Nama :
NIP :
Pangkat/Golongan :
Jabatan :
Unit Kerja/Instansi :

disampaikan pada Seminar Rancangan/ Pelaksanaan Aktualisasi

Hari/Tanggal : (diisi waktu pelaksanaan seminar)
Tempat : (diisi tempat pelaksanaan seminar)

Menyetujui,
Coach, Mentor,

Nama Nama
NIP NIP
 (dibuat setelah seminar pelaksanaan aktualisasi)
LEMBAR PENGESAHAN
LAPORAN AKTUALISASI
PELATIHAN DASAR CPNS KEMENTERIAN/PEMKAB/PEMKO………
DI BALAI PELATIHAN KESEHATAN BATAM
TAHUN 2021

“JUDUL LAPORAN AKTUALISASI”

Nama :
NIP :
Pangkat/Golongan :
Jabatan :
Unit Kerja/Instansi :

disampaikan pada Seminar Pelaksanaan Aktualisasi

Hari/Tanggal : (diisi waktu pelaksanaan seminar)
Tempat : (diisi tempat pelaksanaan seminar)

Mengesahkan,
Coach, Mentor,

Nama Nama
NIP NIP