INFORMASI JABATAN

1. Nama Jabatan : Anak Buah Kapal (ABK)

2. Kode Jabatan : -

3. Unit Kerja : Puskesmas Kec. Kepulauan Seribu

Eselon I :

Eselon II :

Eselon III : Kepala Puskesmas Kec. Kepulauan Seribu

Eselon I V : Kepala Subbag Tata Usaha

4. Kedudukan Dalam Struktur Organisasi :

Ka Puskesmas Kec.

Ka Subbag TU

Nakhoda

ABK Masinis

1
 2

5. Ikhtisar Jabatan :
Membantu Nakhoda dalam pelayaran dengan mempersiapkan perlengkapan
kapal, memelihara maupun membersihkan kapal sehingga layak untuk berlayar
sesuai prosedur dan peraturan yang berlaku.

6. Uraian Tugas
a. Menyiapkan peralatan /perlengkapan pelayaran
Tahapan :
1) Menyediakan pelampung di bawah kursi penumpang
2) Menyediakan dapra dengan kondisi baik
3) Menyediakan air bersih buat kamar mandi / wastafel
4) Menghidupkan AC dan menutup kaca
5) Menyiapkan seprai dan sarung bantal pasien

b. Membantu Nakhoda dalam pelayaran

Tahapan :
1) Mengangkat pasien kedalam kapal
2) Mempersilahkan seluruh penumpang atau keluarga pasien memasuki kapal
3) Menyiapkan daftar penumpang / manivest
4) Membantu Nakhoda dalam menyandarkan kapal setibanya di dermaga
tujuan dengan dapra pengaman sampai kondisi kapal aman.

c. Memelihara kebersihan kapal setelah merujuk pasien

Tahapan :
1) Membersihkan lantai kapal
2) Membersihkan kamar mandi / WC
3) Membersihkan kabin kapal
4) Membersihkan haluan kapal
5) Membersihkan guritan kapal
6) Membersihkan Relling pasien dan relling luar
7) Membersihkan kaca.
8) Mengisi checklis laporan kebersihan kapal

d. Melaksanakan pemeliharaan kapal secara rutin

Tahapan :
1) Menyediakan air bersih
2) Membersihkan lambung kapal
3) Membersihkan lumut mesin ( 3 mesin )
4) Membersihkan medthol + pompa air
5) Plashing mesin dengan air tawar

e. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik tertulis

maupun secara lisan.
Tahapan :
1) Tetap Stand by di puskesmas bila tidak merujuk pasien
2) Menunggu perintah dari pimpinan
3) Membantu kegiatan puskesmas bila diperlukan.

7. Bahan Kerja:
 3

No Bahan Kerja Penggunaan Dalam Tugas

1. Surat Tugas dari atasan Sebagai pedoman dalam
pelaksanaan tugas untuk
2. Surat Jalan melaksanakan pelayaran.

3. Surat-surat lain

8. Perangkat/Alat Kerja:

No Perangkat Kerja Digunakan Untuk Tugas

1. Alat kemudi / perlengkapan kapal Memperlancar pelaksanaan tugas

2. Kapal

9. Hasil Kerja:

N
Hasil Kerja Satuan hasil
o
1. Tersedianya peralatan / perlengkapan pelayaran Kegiatan
dan berfungsi dengan baik

2. Nakhoda dibantu dalam pelayaran Kegiatan

3. Kebersihan kapal terpelihara dengan baik Kegiatan

Setelah merujuk pasien

4. Kapal terpelihara secara rutin sehingga layak Kegiatan

untuk berlayar

5. Terlaksananya tugas-tugas lain yang Kegiatan

diperintahkan oleh pimpinan

10. Tanggung Jawab:

a. Kebersihan kapal secara keseluruhan
b. Ketersediaan peralatan /perlengkapan pelayaran
c. Membantu Nakhoda dalam proses kelancaran pelayanan
d. Menyiapkan daftar penumpang / manivest
e. Memelihara kapal secara rutin bersama dengan masinis /Nakhoda.

11. Wewenang:
a. Mengatur tempat duduk penumpang / keluarga pasien
b. Memerintahkan seluruh penumpang untuk selalu mengenakan pelampung
selama pelayaran
c. Membantu Nakhoda dalam pelayaran

12. Korelasi Jabatan:

 4

No Jabatan Unit Kerja/ Instansi Dalam Hal

1. Kepala Puskesmas Kec. Mendapat penugasan untuk

Puskesmas Kec. Kepulauan Seribu berlayar

2. Ka Subbag TU Pelaporan dan konsultasi

3. Ka Satlak UKP Koordinasi

13. Kondisi Lingkungan Kerja:

No Aspek Faktor

1. Tempat kerja - Baik

2. Suhu - Sejukber AC

3. Udara - Berubah-ubah

4. Keadaan Ruangan - Rapi, bersih

5. Letak - Berubah-ubah

6. Penerangan - Berfungsidenganbaik

7. Suara - Sedikitbising

8. Keadaan tempat kerja - Sudah mulai rusak dibuat tahun 2003 (14 tahun)

9. Getaran - Ombak

14. Resiko Bahaya:

No Fisik / Mental Penyebab

1. Kematian Kapal tenggelam akibat ombak, kebakaran dll

2. Cacad

3. Trauma

4. Mabuk laut , pusing

dan muntah

15. Syarat Jabatan:

 5

a. Pangkat/Gol. Ruang: Pengatur Muda / IIa

b. Pendidikan : SLTA sederajat
c. Kursus/Diklat
1) Penjenjangan :-

2) Teknis : -
d. Pengalaman kerja : 2 Tahun
e. Pengetahuan kerja : Memahami tentang kapal dan pelayaran serta
peraturan
f. Keterampilan kerja : Bisa berenang dan punya pengalaman
g. Bakat Kerja : Sesuai Perka BKN Nomor 12 Tahun 2011
(lampiran 2)
1) G = Inteligensia
2) V = Bakat verbal
3) N = Numerik
h. Temperamen Kerja:
1) P
2) V
i. Minat Kerja :
1) 1b
2) 3a
3) 4a
4) 5b
j. Upaya Fisik :
1) Berjalan
2) Duduk
3) Berdiri
4) Berbicara
5) Melihat
6) Mendengar
k. Kondisi Fisik :
1) Jenis Kelamin : Laki-laki
2) Umur : Minimal 23Tahun
3) Tinggi badan : < 160 cm
4) Berat badan : < 45 kg
5) Postur badan : Tegap
6) Penampilan : Rapidansopan
l. Fungsi Pekerjaan :
1) D3
2) D5
3) D6
4) D
 6

16. Prestasi Kerja Yang Diharapkan

Jumlah Hasil Waktu

No Satuan Hasil
(dalam 1 tahun) penyelesaian

1. Kegiatan 5 keg/gerak 45 menit

2. Kegiatan 4 keg/gerak 220 menit

3. Kegiatan 8 keg/gerak 70 menit

4. Kegiatan 5 keg/bulan 225 menit

5. Kegiatan 3 keg/bulan 120 menit

17. Butir Informasi Lain :

Tidak ada

Jakarta, April 2017

Mengetahui Atasan Langsung Yang membuat

Ka Puskesmas Kecamatan,

(...............................................) (...................................)
NIP. NIP.