PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2021

KEPALA DINAS KESEHATAN KABUPATEN BULUNGAN

NO SASARAN INDIKATOR KINERJA

(1) (2) (3)
1 Meningkatkan Standar Pelayanan 1
Minimal Bidang Kesehatan

8
 9

10

11

12

2 Meningkatkan Akses dan mutu 13

pelayanan kesehatan
14

15

16

17

18

Keterangan
(2) : diisi dengan sasaran kinerja yang ada pada Perjanjian Kinerja JPT Pra
(3) : diisi dengan indikator kinerja yang ada pada Perjanjian Kinerja JPT Pr
(4) : diisi dengan target yang ada pada Perjanjian Kinerja JPT Pratama
IAN KINERJA TAHUN 2021
ESEHATAN KABUPATEN BULUNGAN

INDIKATOR KINERJA TARGET

(3) (4)
Ibu Hamil yang mendapatkan 100.00
Pelayanan K4 di Fasilitas
pelayanan Kesehatan Milik
Pemerintah dan Swasta

Ibu bersalin yang mendapatkan 100.00

pelayanan Persalinan sesuai
standar di fasilitas Kesehatan
Bayi Baru Lahir 0-28 hari yang 100.00
mendapatkan Pelayanan
Kesehatna Bayi Baru Lahir sesuai
Standar
Balita 0-59 bulan yang 100.00
mendapatkan Pelayanan
Kesehatan Balita sesuai standar
dalam kurun waktu satu tahun

Anak Usia Pendidikan Dasar Kelas 100.00

1 dan 7 yang mendapat Pelayanan
Skrening kesehatan sesuai
standar dalam kurun waktu satu
tahun
Pengunjung Usia 15-59 Tahun 100.00
yang mendapat pelayanan
skrening kesehatan sesuai
standar dalam kurun waktu satu
tahun

Pengunjung Usia 60 Tahun ke 100.00

atas yang mendapat pelayanan
skrening kesehatan sesuai
standar dalam kurun waktu satu
tahun

Penderita Hipertensi yang 100.00

mendapat pelayanan kesehatan
sesuai standar dalam kurun
waktu satu tahun
 Penyandang Diabetes Melitus 100.00
yang mendapat pelayanan
kesehatan sesuai standar dalam
kurun waktu satu tahun
ODGJ berat (Psikotik) di wilayah 100.00
kerja Kab/Kota yang mendapat
pelayanan kesehatan jiwa
promotif dan preventif sesuai
standar dalam kurun waktu satu
tahun

orang yang mendapat pelayanan 100.00

TB sesuai standar dalam kurun
waktu satu tahun
orang beresiko terinfeksi HIV yang 100.00
mendapatkan Pemeriksaan HIV
sesuai standardi fasilitas
pelayanan kesehatan dalam
kurun waktu satu tahun

Angka Kematian Ibu per 100.000 <302

kelahiran hidup (orang)
Angka Kematian Bayi per 1.000 32.00
kelahiran hidup (orang)
Prevelensi Stunting pada anak 20.00
Balita
Persentase kepersertaan JKN bagi 100.00
masyarakat miskin
Persentase fasilitas kesehatan 100.00
tingkat pertama terakreditasi
persentase pengendalian penyakit 100.00
menular dan tidak menular

yang ada pada Perjanjian Kinerja JPT Pratama

a yang ada pada Perjanjian Kinerja JPT Pratama
pada Perjanjian Kinerja JPT Pratama
MENENTUKAN PERAN INDIVIDU PEGAWAI MELALUI DIALOG KINERJA PEMBAGIAN PERAN-HASIL

Langkah I : Tulislah setiap IKI JPT pada baris paling atas tabel
Langkah II : Tulislah setiap nama dan jabatan ketua tim kerja dan/atau JF yang berada langsung dibawah JPT dan bukan ketua tim kerja
Langkah III : JPT Pratama melakukan dialog kinerja bersama ketua tim guna menentukan strategi/ pembagian peran-hasil Ketua Tim Kerja/JF dibawah JPT Pratama yang mengintervensi setiap Indikator Kinerja pada JPT
dialog kinerja dapat berupa :
Apa yang harus dilakukan dan dihasilkan ketua tim (dalam bentuk intermediate outcome/produk/layanan untuk mendukung IKI pada JPT?
Catatan: Peran - hasil ketua tim akan otomatis menjadi rencana kinerja ketua tim dalam format skp

I. Pembagian Peran dari JPT Pratama ke Ketua Tim Kerja/JF non ketua Tim yang berada dibawah JPT Pratama
CONTOH MATRIKS PEMBAGIAN PERAN DAN HASIL DARI JPT PRATAMA KE KETUA TIM/JF NON KETUA TIM DI BAWAH JPT

drg. H. Imam Sujono, M.AP KEPALA DINAS KESEHATAN BULUNGAN Angka Kematian Ibu Angka Kematian Bayi Cakupan Rumah Sehat Indeks Keluarga Sehat Presentasi Balita Gizi Buruk Cakupan Pengendalian Indeks Pelayanan Publik
Penyakit Menular dan Tidak Dinas Kesehatan Kategori
Manular Baik
Jonathan Jama, SKM KEPALA PUSKESMAS LONG BELUAH SPM Bidang Kesehatan sesuai standar SPM Bidang Kesehatan sesuai Pelayanan kesehatan lingkungan sesuai standar SPM Bidang Kesehatan sesuai SPM Bidang Kesehatan SPM Bidang Kesehatan sesuai Penyakit dan Pengelolaan Administrasi Pelayanan
standar standar sesuai standar standar Kedaruratan Kesehatan Perkantoran yang
Masyarakat yang terkendali disampaikan tepat waktu

UKP Tingkat Pertama diselenggarakan sesuai dengan standar pelayanan, standar prosedur operasional, dan etika profesi Pegawai Puskesmas terbina
dengan baik

pelayanan kesehatan keluarga
pelayanan kesehatan keluarga
UKM Tingkat Pertama diselenggarakan sesuai dengan standar pelayanan, Manajemen Keuangan Puskesmas
dikelola dengan baik
pelayanan kesehatan lingkungan pelayanan kesehatan keluarga pelayanan promosi kesehatan Pelayanan Kesehatan pelayanan gizi pelayanan pencegahan dan bangunan, prasarana, dan
Pengembangan pengendalian penyakit peralatan. Puskesmas dikelola
dengan baik

drg. H. Imam Sujono, M.AP KEPALA DINAS KESEHATAN BULUNGAN Meningkatkan Standar Pelayanan Minimal Ketatausahaan dikelola dengan
Bidang Kesehatan baik
Jonathan Jama, SKM KEPALA PUSKESMAS LONG BELUAH UKP Tingkat Pertama diselenggarakan sesuai Angka Kematian Ibu Angka Kematian Bayi Cakupan Rumah Sehat Indeks Keluarga Sehat
dengan standar pelayanan, standar prosedur
operasional, dan etika profesi

UKM Tingkat Pertama diselenggarakan sesuai Angka Kematian Ibu Angka Kematian Bayi Cakupan Rumah Sehat Indeks Keluarga Sehat
dengan standar pelayanan,

Pegawai Puskesmas terbina dengan baik Indeks Pelayanan Publik Dinas

Manajemen Keuangan Puskesmas dikelola Kesehatan Kategori Baik
dengan baik

bangunan, prasarana, dan peralatan. Puskesmas

dikelola dengan baik
Ketatausahaan UPT dikelola dengan baik

Test … : diisi dengan Intermediate outcome/Produk/Layanan yang harus dihasilkan berdasarkan strategi dalam dialog kinerja (Direct/Non-direct) dalam rangka mencapai IKI
N/A : Dalam hal Ketua tim tidak memiliki intermediate outcome/produk/layanan yang harus dihasilkan untuk mengintervensi IKI

II. Dari Rencana Kinerja Ketua Tim ke Anggota Tim Kerja

Langkah I : Berdasarkan pembagian peran - hasil ketua tim otomatis akan pindah ke baris paling atas tabel
Langkah II : Tulislah setiap nama dan jabatan ketua anggota tim kerja
Langkah III : Ketua tim melakukan dialog kinerja bersama anggota tim guna menentukan strategi/ pembagian peran-hasil anggota tim yang mengintervensi rencana kinerja Ketua Tim
dialog kinerja dapat berupa :
Apa yang harus dilakukan dan dihasilkan anggota tim (dalam bentuk intermediate outcome/produk/layanan untuk mendukung rencana kinerja ketua tim?
Catatan: Peran - hasil anggota tim akan otomatis menjadi rencana kinerja anggota tim dalam format skp
CONTOH MATRIKS PEMBAGIAN PERAN DAN HASIL DARI TIM KERJA KE ANGGOTA TIM
Dalam contoh Ini terdapat Tim Kerja berjumlah 2
TIM KERJA II (KABID KESMAS)

NAMA PEGAWAI JABATAN INTERMEDIATE OUTCOME/ PRODUK/LAYANAN

Jonathan Jama, SKM Sanitarian Muda dengan tugas tambahan Ka UKP Tingkat Pertama diselenggarakan sesuai UKM Tingkat Pertama diselenggarakan Pegawai Puskesmas terbina dengan baik Manajemen Keuangan Puskesmas bangunan, prasarana, dan ketatausahaan dikelola
Puskesmas Long Beluah dengan standar pelayanan, standar prosedur sesuai dengan standar pelayanan, dikelola dengan baik peralatan. Puskesmas dikelola dengan baik TUPOKSI KEPALA PADA
operasional, dan etika profesi dengan baik PERMENKES 43 TAHUN
2019

Sanitarian Muda Layanan Lingkungan Kesehatan dilakukan sesuai Penyuluhan Kesehatan lingkungan
SOP Kesehatan Sesuai dan tepat sasaran
Pengembangan profesi dilaksanakan sesuai
ketentuan
Layanan konsultasi dilakukan dengan responsif

Beniho, Amd.Kep Perawat Mahir dengan Tugas Tambahan Ka Subag TU Layanan Asuhan keperawatan kepada Individu Layanan Asuhan keperawatan kepada Pembinaan Pegawai Puskesmas terdokumentasikan dengan Pengelolaan keuangan Puskesmas Pengelolaan bangunan, Pengelolaan ketatausahaan
dilaksanakan sesuai SOP Keluarga dan Kelompok dilaksanakan baik terdokumentasikan dengan baik prasarana, dan peralatan terdokumentasikan dengan
sesuai SOP Puskesmas baik
terdokumentasikan dengan
baik TUPOKSI KASUBAG TU

Pengelolaan Keperawatan dilaksanakan sesuai Penyuluhan edukasi kesehatan

ketentuan disampaikan tepat sasaran
 Pengelolaan sarana dan prasarana pelayanan
keperawatan dilaksanakan sesuai ketentuan
dr. Veronika Ratih Mulyono Dokter Ahli Pertama Terlaksananya pelayanan medik umum dan
catatan medik sesuai SOP yang berlaku
Terlaksananya tindakan khusus sesuai SOP
Konsultasi medis terlayani secara responsif
Hardiana, A.Md.Far Asisten Apoteker pelaksana lanjutan layanan Resep dan informasi obat dilaksanakan
sesuai SOP
Pengelolaan perbekalan farmasi dilaksanakan
sesuai ketentuan
Yuliana Pambaa, A.Md.Keb Bidan Mahir dan Tugas tambahan Bidan Koordinator
Layanan Asuhan kebidanan dilaksanakan sesuai
SOP
Draft dokumen Pengelolaan Manajemen
Pelayanan Kebidanan siap usul
Pengelolaan sarana dan prasarana pelayanan
kebidanan dilaksanakan sesuai ketentuan
Bidan Terampil
Layanan Asuhan kebidanan dilaksanakan sesuai
SOP
Draft dokumen Pengelolaan Manajemen
Pelayanan Kebidanan siap usul
Pengelolaan sarana dan prasarana pelayanan
kebidanan dilaksanakan sesuai ketentuan
Veronika Tumanggor, A.MG Nutrisionis Mahir
Layanan permasalahan gizi, makanan dan dietik
dilaksanakan sesuai SOP
Pengelolaan manajemen permasalahan gizi,
makanan dan dietik dilaksanakan sesuai
ketentuan
Pengelolaan sarana dan prasarana permasalahan
gizi, makanan dan dietik dilaksanakan sesuai
ketentuan
Pemantauan kegiatan pelayanan permasalahan
gizi, makanan dan dietik di individu dilaksanakan
sesuai ketentuan
Nova Marlen S., A.Md.KG Perawat Gigi Mahir Layanan Asuhan keperawatan gigi kepada
Individu dilaksanakan sesuai SOP
Pengelolaan Keperawatan gigi dilaksanakan sesuai Penyuluhan edukasi kesehatan
ketentuan
Pengelolaan sarana dan prasarana pelayanan
kesehatan gigi dilaksanakan sesuai ketentuan
Perawat Pelaksana Lanjutan Layanan Asuhan keperawatan kepada Individu
dilaksanakan sesuai SOP
Terlaksananya penyuluhan medik pada
masyarakat dengan tepat sasaran
Terlaksananya pengamatan
penyakit/wabah di lapangan secara
akurat
Terlaksananya pelayanan imunisasi
sesuai dengan SOP
Terlaksananya pelayanan
kesehatan jiwa pada ODGJ berat
(psikotik) sesuai standar
Terlaksananya pelayanan
pengobatan pada pasien TB hingga
tuntas dan sembuh
Penyuluhan obat kepada masyarakat
dilaksanakan sesuai jadwal
Layanan Asuhan Kebidanan Komunitas
dilaksanakan sesuai SOP
Penyuluhan dan edukasi kesehatan
disampaikan tepat sasaran
Layanan Asuhan Kebidanan Komunitas
dilaksanakan sesuai SOP
Penyuluhan dan edukasi kesehatan
disampaikan tepat sasaran
Penyuluhan dan edukasi kesehatan
disampaikan tepat sasaran
Pemantauan kegiatan pelayanan
permasalahan gizi, makanan dan dietik
di masyarakat dilaksanakan sesuai
jadwal
Bimbingan teknis dibidang gizi
makanan dan dietetik serta
manajemen pengelolaan makanan
(Masyarakat/institusi sebagai klien)
dilaksanakan sesuai ketentuan
Layanan Asuhan keperawatan gigi
kepada Keluarga dan Kelompok
dilaksanakan sesuai SOP
disampaikan tepat sasaran
Layanan Asuhan keperawatan kepada
Keluarga dan Kelompok dilaksanakan
sesuai SOP
Perawat Pelaksana Lanjutan

Pengelolaan Keperawatan dilaksanakan sesuai Penyuluhan edukasi kesehatan

ketentuan disampaikan tepat sasaran

Pengelolaan sarana dan prasarana pelayanan

keperawatan dilaksanakan sesuai ketentuan

Pengadministrasi Umum Pengunjung Puskesmas di berikan pelayanan Melaksukan tugas kedinasan yag dipernitahkan oleh pimpinan
administrasi pendaftaran sesuai SOP secara tepat waktu
Pengelolaan Retribusi harian Penyimpanan rekam medis
terdokumentasi dengan baik tersusun dengan baik

Pengelolaan dokumen keuangan

retribusi terdokumentasi dengan baik
Penyetoran retribusi ke Bank terlaksana
dengan baik
 INDIKATOR KINERJA
UTAMA KEPALA DINAS

INDIKATOR PROGRAM

TUPOKSI KEPALA UPT

PADA PERMENKES 43
TAHUN 2019